
服装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专女装服饰设计服装产品开发服装改版制版
职位内容:
1、结合公司品牌定位、市场行情及流行趋势,依据服装面料特性、功能与风格,制定开发计划,并协同部门完成样衣调整与效果优化;
2、负责后续改款、制版及打样跟进,全程参与生产流程并确认样品结果;
3、熟悉各类面料特性,能够合理选择并有效运用于设计中;
任职要求:
1、具备同类型风格女装设计经验者优先考虑;
2、具有原创设计或款式改良能力,擅长打造热销单品;
3、具备良好审美,了解服饰搭配,精通色彩组合应用;
4、拥有出色的商品企划思维,对时尚潮流具有敏锐感知,能准确把握色彩与面料的流行趋势;
5、熟练使用PHOTOSHOP、CORELDRAW等设计工具,具备扎实的手绘功底。
服装设计助理
4000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下本科现场办公大小周五险
岗位职责:
1.配合产品团队完成数据搜集、款式筛选及新款式开发;
2.协助开展服装产品的搭配设计工作;
3.整理样衣相关数据资料;
任职要求:
1.具备全日制本科及以上学历。
2.服装设计或相关专业背景,精通服装色彩组合,具备优秀的审美能力,了解面料特性或服装生产跟单流程。
3.充满热情,具备较强影响力,拥有良好的语言表达、文字沟通及协调组织能力。有电商服饰类目工作经验者优先考虑。
电驱系统研发工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责
• 开展电驱动系统的需求分析及性能参数计算
• 承担电驱动系统的变更流程管理与实施跟进
• 主导电驱动系统的问题诊断、故障分析与解决方案落地
• 统筹电驱动项目的整体推进,包括预算制定、进度管控、汇报输出及跨部门资源协调
任职资格
• 掌握电驱动领域相关标准,如 GB18488-2024 等
• 具备电机基本工作原理的理解能力
• 熟悉电驱动系统的 LAH 分析方法及相关技术规范要求
• 了解电驱动系统验证流程及典型故障处理机制
• 拥有电驱动硬件基础知识,包含 3D 建模、NVH 振动噪声特性等
• 具备 3 年以上电驱动系统开发实际经验
• 能熟练操作 CATIA 等工程设计软件
• 熟知动力总成系统的标准体系与测试用例设计
• 具备较强的英语沟通交流能力
• 可独立设计电驱动台架试验方案,并与相关部门或团队完成技术对齐
美的直招实习生/储备干部+提供住宿
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专生产线生产操作机台洗衣机生产制造
美的洗衣机厂区直聘岗位!应届毕业生及实习就业同学均可报名面试。
1、本岗位旨在为满足车间生产管理及技术骨干需求,应对生产旺季挑战,储备高学历应用型管理人才,协助开展车间管理工作。需在车间一线基础岗位进行轮岗实践,参与实际生产。
3、培养路径:储备骨干/实习生——多能工——班组长——作业长——综合管理
储备骨干/实习生——多能工——生产技术员(设备工艺)——工程师助理——项目工程师
4、工作时间:7:30-19:30,部分岗位需倒班,约每半个月轮换一次班次。每月休息4天,法定节假日根据国家规定及厂区生产计划统筹安排。每年享有高温假两周,并享受带薪年假等相关休假待遇。
5、薪酬福利:入职首月即办理社保五险(实习生签订实习协议者除外),转正后可申请缴纳公积金。享有节日购物卡、节日大礼包、开工利是、年终奖金、家电抽奖等福利。
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业
2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性。
3、冲压工艺技术能力:深入掌握金属板料(包括钢、铝等材质)成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响,能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验,了解模具补偿方案的应用逻辑。
4、模具专业技术:熟悉各类冲压模具类型(连续模、单工序模、级进模、多工位模等)的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历,可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范。
5、设备与检测工具应用:掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)及材料测试设备进行数据采集与分析。
6、必备软件操作能力:CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改;CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化,并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计;Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。
7、质量管理能力:具备尺寸工程(GD&T)基础知识,能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程,具备质量问题追溯与闭环处理能力,能开展根本原因分析并推动整改措施落地。
8、综合能力要求:具备清晰的逻辑思维,能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题,应对现场突发状况反应迅速;具备一定项目管理意识,能按节点推进所负责任务;善于跨部门协作(涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等),沟通表达顺畅,推动问题高效解决;持续关注行业前沿技术发展(如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等),保持学习热情,具备将新技术转化为实际应用的能力,有工艺优化创新意识;认同团队合作价值,能在集体中发挥积极作用;能承受高强度工作节奏,责任心强,重视质量与安全,具备较强的现场动手能力,愿意深入一线参与调试与问题排查。
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年大专全职长白班工作餐免费
压铸产品工程师1名
1、大专及以上学历
2、机械、材料、铸造等专业
3、从事压铸、模具相关行业两年以上工作经验
4、具有良好的职业道德素养,很强的应变和抗压力能力,很好的团队协作能力和责任心。
5、UG(或Pro/E),AUTO-CAD等制图与设计软件的应用
一、技能要求
1、熟悉压铸和熔化基本流程
2、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因
3、熟悉模具基本结构
4、熟悉压铸理论工艺知识
薪资待遇:13000-20000
联系电话:
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科软件/信息技术项目
岗位内容:
1、制定项目进度计划,全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展,组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。
2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题,参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。
3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现,快速协调内部团队响应,提升公司在客户侧的服务满意度。
4、负责项目成本管控,协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。
5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求,审核相关人员提交的体系资料,并对接客户对体系文档的需求。
6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务
任职要求:
1.本科及以上学历
2.熟悉IATF16949质量管理体系,了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程,具备生产工艺流程相关知识
3.具备良好的英语听说读写能力
4.机械、电子或相关专业背景
高级产品技术工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士芯片存储芯片失效分析数据分析CP/FTLabVIEWC语言测试质量改进可靠性良率
协同研发、技术及市场团队推进项目,准确对接客户实际需求,输出完整且具备可执行性的产品规划,并提供切实可行的产品实施策略;
参与存储芯片从原型验证到量产全流程的测试开发工作,涵盖测试方案设计、实施与迭代优化,通过系统性测试手段持续提升产品品质与可靠性;
深入参与测试流程的规划、落地与执行,开展芯片关键参数测试与功能验证,确保新产品在功能完整性、可靠性方面符合标准,并满足规格定义的各项边界条件;
掌握量产阶段测试流程、测试模式及核心功能实现方法,保障新产品高效导入量产并稳定运行;
负责不良品的电性分析与筛选,推动良率改善及 bin 分类流程优化;
面向内外部团队提供专业的数据解读、成果汇总与报告输出,主导量产测试异常问题定位及客户产品失效原因分析工作。
产品开发工程师【5年以上经验者优先】
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专嵌入式硬件研发嵌入式软件研发测试catiaUG元器件选型显示屏开发
任职要求:
1、学历及专业背景:大专及以上学历,电子信息工程、电子信息科学与技术、机械电子工程、电气工程及其自动化、电子等相关专业优先。
2、熟悉汽车显示屏类产品设计开发的相关知识及开发流程。
3、具备项目管理经验,沟通协调能力良好,能适应高强度工作压力。
4、具有较强的团队协作意识和责任心。
岗位职责:
1、负责汽车显示屏产品的开发工作,包括造型分析、精致感优化、结构评估、关键元器件选型及信号定义等;
2、开展汽车显示屏的台架测试与实车测试,并完成相关认可与验收流程;
3、参与产品质量问题的分析与整改措施落实;
4、制定显示屏产品开发策略及“三化”规划方案;
5、完成其他与岗位相关的任务(具体内容可进一步面谈确认)。
品检工月结
公司名称:安徽东冠羽绒制品有限公司
✅岗位:检验员
▶岗位职责:
1、负责完成实验室各项常规检测工作。
2、独立完成羽绒样品检验流程并计算出检验数据,保证准确无误。认真执行实验室质量控制操作规程。
3、具有良好的团队精神,能吃苦耐劳,身体健康。
▶薪资待遇:4000元/月
▶上班时间:8:00-17:30(8小时)
▶福利待遇:节日福利、工作餐、免费住宿、
公司地址:来安经济开发区经一路9号
☎联系电话:杜女士
啤-酒-厂【入职新人奖8000】320一天+免费吃住/长白班+新宿舍
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
啤酒仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏无锡
全品类女装设计师
1-2.5万元/月
女装设计师 服装设计总监5-10年大专现场办公五险一金周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套衬衫裤装
岗位职责:
1.主导全品类女装设计工作,核心要求:熟练运用高价值感面料(亚麻、羊毛、真皮、皮绒等),结合设计需求精准搭配面料、裁剪版布,确保设计落地性。
2.深耕大牌/南油极简女装风格,对标The Row、Toteme、BV、LP、RL等国际品牌,结合品牌调性形成自身设计见解,输出符合审美与市场需求的设计作品。
3.遵循快节奏设计更新要求,日常输出设计图并对接设计总监审核,高效推进设计落地、面料搭配、版布裁剪等全流程工作,具备极高审美素养。
4.对设计相关数据敏感,了解线上直播KOL账号特性,能结合市场趋势、账号需求优化设计方向,提升设计作品的市场适配度。
5.配合团队完成设计相关统筹工作,确保设计进度贴合公司节奏,助力产品竞争力提升。
任职要求:
1.学历要求:科班出身,统招设计类或艺术类本科/大专及以上学历,有留学背景者优先考虑。
2.经验要求:具备大牌/南油极简女装全品类设计经验,熟悉全品类设计流程,能独立完成设计、面料搭配、版布裁剪等工作。
3.专业能力:熟练运用亚麻、羊毛、真皮、皮绒等高价值感面料;对The Row、Toteme、BV、LP、RL等对标品牌有深入了解,且具备自身独特设计见解。
4.核心素养:具备极高审美水平,适应快节奏设计更新;对数据敏感,了解线上直播KOL账号,能结合市场需求优化设计;执行力强,结果导向。
服装设计师助理
5000-6000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公五险周末单休PS女装
岗位职责:
1. 跑中大给设计师跟款,找面辅料
2. 协助设计师进行面辅料的收集、整理与选配,支持设计方案的落地;
3.会配图以及手工制作
任职要求:
1. 具备良好的美术基础和审美能力,熟悉服装设计流程;
2. 熟练使用设计相关软件,能够清晰表达设计想法;
3. 工作细致认真,具备较强的执行力和时间管理能力;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能高效配合团队工作;
5.不限学历
高尔夫服饰设计
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科设计师女装男装
【你将做什么】
1. 全案产品设计:主导高尔夫男女装全系列(包括上衣、裙装、裤装、外套及配饰)的创意开发,从趋势分析、款式构想到最终定稿,完整执行设计流程,兼顾男女性别在版型结构与风格表达上的差异与整体协调。结合市场数据与用户需求洞察,策划并设计具备高转化潜力的新品系列,打造“出场即焦点”的明星单品,满足男性对简洁干练与女性对优雅亮眼的设计诉求。负责男女装产品的系列命名、主题故事塑造及视觉表达,使设计不仅具备美感,更富有叙事性,确保系列产品在统一调性下展现各自特色。
2. 面料与版型管理:深入理解高尔夫运动场景的实际穿着需求,筛选具备高弹性、透气性、防晒性能、防走光设计及抗皱功能的专业面料,依据男女体型特征与动作习惯,协同生产端优化剪裁结构,保障穿着舒适性与功能性。全程参与男女装面料测试、样衣打版与试穿评估,基于反馈持续调整版型细节,确保设计理念精准落地。
3. 品牌风格传承:延续品牌一贯的高级感、简约美学与优雅气质,每季设计均体现品牌核心DNA,同时精准匹配男性用户偏好的稳重质感与女性用户的审美偏好及身形特点。
4. 生产流程协作:跟进打样、样衣制作及大货生产各环节,确保设计意图在量产中得以完整呈现,严格把控成衣品质与工艺细节,及时解决生产过程中涉及设计的技术问题。
5. 视觉内容共创:参与产品拍摄创意策划,从设计角度提供专业建议,支持品牌营销素材的高质量输出。
【我们期待你】
1. 教育与经验:服装设计或相关专业本科及以上学历,具备3年以上服装设计工作经验,有高尔夫服饰、运动户外或高端时装领域背景者优先,熟悉男女装版型差异者更具优势。
2. 设计技能:具备扎实的手绘功底与数字化绘图能力(熟练操作Illustrator、Photoshop、CAD等工具),可独立完成男女装系列设计图稿及工艺文件编制。
3. 审美与实用并重:拥有卓越的审美判断力,同时深刻理解运动类服装的功能需求(如排汗速干、延展性、耐磨性),能有效融合男女装的时尚表现与实穿性能。
4. 趋势转化能力:关注全球高尔夫时尚动态,了解男女消费群体的差异化需求,擅长将国际潮流本土化,转化为契合中国市场且符合品牌定位的创新设计。
5. 综合素养:具备良好的沟通协作与项目推进能力,工作认真细致,责任心强,富有团队意识。抗压性强,适应高效工作节奏,能主动应对并解决设计实施过程中的各类挑战。
婴童服装设计师
1.3-1.8万元/月
服装设计师5-10年大专婴童设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
服装设计师
1.5-3万元/月
女装设计师 服装设计师3-5年学历不限现场办公五险周末单休
招聘:电商女装 设计师(有工厂设计师经验优先)
我们是红人主理人女装电商品牌,主营时尚女装线上运营,现聘设计师一名,加入核心团队。
岗位职责
1. 负责女装款式开发、款式筛选、版型跟进、样衣对接等设计相关工作
2. 具备买手经验,能独立做市场调研、爆款捕捉、趋势分析
3. 配合团队完成选品、搭配、上新、拍摄等日常工作
4. 跟进货品节奏,协助优化款式与供应链对接
任职要求
1. 有工厂设计师/买手相关经验,熟悉女装品类、面料、版型
2. 市场嗅觉敏锐,懂流行趋势、懂爆款逻辑、审美在线
3. 做事积极主动,团队配合意识强,沟通顺畅,执行力高
4. 熟悉电商女装运营逻辑,能快速适应节奏
薪资待遇
薪资面议,能力优秀者待遇从优,团队年轻氛围好,成长空间大。
工作地点:【杭州滨
服装纺织人员餐补包住包吃1-2人月结
招聘,
诚招,喷水熟练上轴工1名工资9000+
包吃住补200,
地址 安徽省,,滁州市,定远县,张桥镇,轻纺园,盛泽园区璟晨纺织厂
联系电话
服装纺织人员1-2人月结
招倍捻装机一名,工资记件,不下大管,68一台,工资到月发放不拖欠
地址:安徽滁州定远县张桥轻纺城
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滁州凤阳县凤阳联创汽车零部件有限公司招聘缝纫工60名,要求18-50周岁,初中及以上学
5000-15000元/月
缝纫工包吃包住20人以上月结
凤阳联创汽车零部件有限公司招聘缝纫工60名,要求18-50周岁,初中及以上学历,综合薪资:5000-15000/月工作时间:10-12个小时福利待遇:包吃包住,空调恒温车间,节日礼品年终奖,联系电话:(刘女士)地址:凤阳门台工业园凤翔大道
缝纫工餐补月结
洛奇鞋业 长白班
做六休一,周日固定休
普岗:18.5元/时,辅助岗:17.5元/时
硫化工/缝纫工:计件制保底18.5/小时
年龄:男工25-52岁,女工25-50岁
⏰工作时间:早八晚七,考勤计时10.5小时
月综合工资5000元左右,每月15号准时发工资,年底年终奖(按照满勤月数)
免费工作餐, 宿舍厂对面 100/月,
缝纫工包吃包住20人以上
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本厂主要生产收纳盒 产品量大且单一 常年不换款 现招聘以下岗位人员
拼缝5⃣名
高车1⃣名
拉底8⃣名
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地址:安徽省滁州市天长市开发区
有意者请致电:
王:
安徽滁州定远县招聘1:熟练喷水挡车工2名2:熟练喷水上轴工1名联系电话:地址:张桥镇轻纺产
挡车工1-2人
招聘1:熟练喷水挡车工2名2:熟练喷水上轴工1名联系电话:地址:安徽定远张桥镇轻纺产业园
挡车工品检工纺织工
崔先生
地址:安徽定远
张桥轻纺产业园众发纺织
2026诚招
四川日森新材料有限公司
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招喷气车间主任1名(待遇面谈或电议)
并招聘以下熟练工种
1氨纶包覆操作工3名
2加弹丝外检摇袜判色员2名
3倍捻装机工若干名
4喷气织机挡车工5名
5喷气织机机修工2名(工资电议)要求做过四面弹
6白坯检验员2名
7自动穿综工1名
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供滁州衬衫设计师招工在线招聘信息,主要招聘滁州服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。