
光伏运维(滁州)
5000-8000元/月
光伏运维工程师3-5年高中及以上接受无光伏/风电运维经验户用光伏运维低压电工证电工
一、岗位职责
1、负责我司光伏电站的日常安全巡检、设备维修及线路排查工作,严格遵循电工安全操作规程执行作业;
2、根据公司派发的工单开展维修任务,确保工单在3日内完成,保障处理时效与完成质量;
3、及时申报备品备件采购需求,维持关键物料的安全库存水平,防止因缺件影响运维进度;
4、听从上级工作安排,积极配合并完成公司交办的各类临时性任务。
二、任职要求
1、学历及证书:高中及以上学历,持有低压或高压电工操作证、高处作业资格证者优先;
2、工作经验:具备3年以上电工维修相关工作经验;
3、熟练掌握驾驶技能,需自行配备交通工具(提供油费补贴),非固定坐班制;
4、专业技能:熟悉安全用电基础知识及规范操作流程,原则上必须断电作业,维修前须检测设备是否带电,确保人身安全,维修完成后及时锁闭并网箱,作业全程须正确佩戴劳动防护用品
安徽省光伏运维师傅三到四人
5000-15000元/月
光伏工程师高中及以上
要求三证,,18-45岁。有车辆,有驾驶证。口齿清晰,沟通能力强。薪资,底薪+增项+车补+奖金。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中及以上不限
1、学历:高中及以上
2、专业:机电一体化相关
3、年龄:25-55岁
4、薪资范围:5K-6.5K
5、专业技能:
5.1、具备2年以上制造类企业从业经历;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划;
5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先);
5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强;
5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入
发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
招聘光伏运维工程师
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下高中及以上
1.日常巡检与监控:
·负责光伏电站的日常巡检,包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。
·通过监控系统(SCADA)实时监控电站运行数据,及时发现并分析设备异常和性能衰减。
·定期进行红外热成像检测,排查组件热斑、接线盒故障等。
2.设备维护与检修:
·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。
·负责对故障设备进行诊断、维修或更换,包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。
·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。
3.故障处理与报告:
·快速响应并处理电站突发故障,确保电站安全、稳定运行,最大限度减少发电量损失。
·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果,并撰写运维报告。
·管理电站备品备件,及时提出采购需求。
4.数据管理与分析:
·负责收集、整理和分析电站运行数据,计算电站PR值、效率等关键性能指标。
·编制日报、周报、月报等运行分析报告,向上级汇报电站运行情况。
5.安全管理与合规:
·严格遵守公司及行业安全规章制度,执行“两票三制”,确保所有操作符合安全规范。
·负责电站工作现场的安全监督与管理,落实防火、防盗、防触电等安全措施。
·保持电站场区环境整洁,符合5S管理标准。
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二、任职要求
1.基本要求:
·年龄22-40岁,身体健康,能适应户外工作和登高作业,无恐高症、心脏病等禁忌症。
·责任心强,具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。
·能接受电站值守工作安排(如需要),并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。
2.学历与专业:
·中专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。
3.工作经验:
·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。
·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。
·优秀应届毕业生,如专业对口且学习能力强,亦可考虑。
4.专业技能:
·必备技能:
·持有低压电工证,具备高压电工证者优先考虑。
·熟悉电气一次、二次系统图纸,能独立完成基本的电气操作和故障排查。
·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上热能、蒸汽发生器
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力与创新意识;
4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
福利多多
4000-7000元/月
生产运营免费培训11-20人月结经验不限大专及以上全职
能适应倒班,有无经验均可,免费培训,新手有老师带,多项福利等
光伏运维技术员
3000-8000元/月
光伏运维工程师经验不限学历不限户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维集中式光伏运维户用光伏运维
岗位职责:
1、负责光伏电站的日常运行维护,保障系统安全稳定运转;
2、开展电站巡查、故障诊断与设备维护,提高系统整体效率;
3、实时监控电站运行数据,进行分析评估并提出改进措施;
4、配合团队推进电站升级改造等重点项目实施。
任职要求:
1、掌握光伏发电系统基本原理及运行机制,有相关运维经验者优先;
2、具备较强的故障处理能力和实操技能,可独立应对现场突发情况;
3、持有电工证等专业资质证书者优先考虑;
4、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能胜任现场作业环境。
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。
研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。
团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。
项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。
技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。
知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。
任职资格
学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。
专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。
工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。
领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。
战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。
个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
服装导购月结
导购
1、年龄:18~45周岁;2、身高:158cm以上;3、服务热情,喜欢穿搭热爱服装行业,沟通、销售能力较强,有耐心、责任心强,有经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:2名
工作地址:江海购物中心一楼以纯专柜
打包分拣1-2人
汊河长白班限招2人,长期工
明天开始上班,名额有限报名从速
要求:男女不限,40岁以下
工作内容:电商打包
工作时间:8:30-18:30
工资:18元/小时,需要自己带饭,有微波炉加热
联系电话:康经理
光伏运维售后,
6000-8000元/月
光伏工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断,保障系统安全稳定高效运行
2. 执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件的检查与消缺
3.分析发电数据与性能指标(PR、等效利用小时数等),提出优化运行建议并推动落地
4.配合完成电站技改、预试、定检及迎检工作,确保符合电网及行业规范要求
5.编制运维报告、工单记录及备件台账,实现运维过程可追溯、标准化管理
任职要求:
1.学历不限,电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先
2.光伏运维相关工作经验不限,具备高压电工证、登高证者优先
3. 熟悉光伏系统原理、电气一次二次设备及SCADA监控系统操作
4.具备基础数据分析能力,能使用Excel及常见运维管理平台
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,认同“胜利永远留给有激情的人”
光伏技术员
6000-11000元/月
光伏工程师中专及以上
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、设备运行监控及故障诊断与处理,保障系统稳定高效发电
2.执行逆变器、汇流箱、升压站、SCADA系统等关键设备的维护保养与性能优化
3. 编制运维报告、故障分析报告及发电量统计报表,定期提交运行数据与改进建议
4.配合完成电站技改、预试、定检及电网调度相关工作,确保合规并网运行
5. 参与新投运电站交接验收,熟悉图纸资料,建立并更新设备台账与运维档案
任职要求:
1.学历不限,电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先
2.具备1-3年光伏或电力系统运维经验,持有低压/高压电工证、登高证者优先
3. 熟悉光伏组件、逆变器、SVG等核心设备原理及常见故障处理流程
4.具备基本电气识图能力,能熟练使用万用表、绝缘电阻测试仪等常用检测工具
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,具备良好的安全意识和团队协作能力
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验机电设备经验热成型食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
主要工作职责
1. 生产运营管理:
· 组织制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障客户订单按时、按量、按质交付。
· 全程监控生产运行,确保各工序高效协同、无缝对接。
· 持续优化产线布局与工艺流程,提高设备综合效率(OEE)和资源使用率。
2. 品质管理与控制:
· 主导生产工艺优化,减少质量异常发生概率。
· 推动质量管理体系有效执行,确保标准化作业落地实施。
3. 成本控制与预算管理:
· 牵头编制工厂年度预算,并监督执行过程,严控各项生产支出。
· 通过技术创新、流程改善及消除浪费等方式,持续压缩单耗成本,增强盈利水平。
4. 设备与安全管理:
· 统筹设备管理团队,构建科学的维护保养机制,提升设备运行稳定性与利用率。
· 完善EHS管理机制,压实安全责任,防范重大安全事件发生。
5. 团队建设与人员管理:
· 负责各职能部门主管的选聘、培养、考核与发展,建设高绩效管理梯队。
· 倡导正向组织氛围,强化员工能力与归属感,合理配置人力结构,降低人员流动率。
6. 技术革新与持续改进:
· 跟踪行业前沿技术动态,推进生产系统自动化、智能化升级。
· 主导精益改善项目,激励员工提报改进建议,实现效率、品质与成本的持续提升。
任职资格要求
· 大专及以上学历,高分子材料、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理等相关专业优先。
· 至少5年以上塑料制品/食品行业生产管理经验,其中2年以上中型以上规模工厂全面管理(厂长/副厂长)经验。
· 熟悉数据统计与分析方法。
· 掌握PMC、SCM、ERP等现代化管理工具的实际应用。
· 有塑料杯/餐具类产品生产经验者优先。
暖通工程师(乌衣+5天8小时/五险一金)
5000-6000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上白班双休免费食宿五险一金年终奖晋升空间
【工作职责】:
1. 负责洁净室、无尘车间及暖通新风系统设备的日常操作与维护保养,确保系统持续稳定运行;
2. 运用风险管控手段,提前识别并防范系统运行中的潜在故障,保障生产流程顺畅;
3. 编制系统作业指导文件与管理制度,建立科学且具备可执行性的标准作业程序SOP;
4. 熟悉净化区域/无尘环境运行特性,掌握工艺排风系统相关技术要求;
【岗位要求】:
1. 本科及以上学历,环保、化工、暖通、机械、机电一体化等相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上半导体企业暖通系统运维工作经验;
3. 熟悉半导体厂务各类配套系统运行原理与管理规范;
4. 掌握半导体制造流程及相关设备基本知识。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上
工作内容
1.负责荣德松汽车产品的生产进度跟踪,确保各环节按时保质完成;
2.协助完成日常文职事务,如资料归档、信息录入等相关工作;
3.实时跟进生产流程,发现问题及时汇报,并配合处理相关异常情况。
任职要求
1.身体健康,能适应生产车间的工作环境;
2.工作态度认真,具备较强的抗压能力;
3.有责任心,执行力强,能高效完成交办任务。
汽车零部件制造主管
1.6-2万元/月
生产总监5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精益改善经验
【工作内容】
-制定并执行生产计划,保障生产任务按时保质完成;
-组织生产流程管理,持续优化工艺环节,提升生产效率与产品品质;
-跟踪生产成本变动,管控原材料使用,实现降本增效;
-联动各职能部门,确保物料供应、设备运行及人力资源的高效协同;
-开展生产团队日常管理与技能培训,增强团队专业水平与作业效能;
-落实安全生产责任制,防范安全风险,及时应对和处置突发事故;
-关注行业技术动态,推动先进技术和装备的应用,巩固企业竞争力;
-定期向上级反馈生产运营情况,并提供可行性改善建议。
【任职要求】
-机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历;
-掌握汽车零部件制造工艺(包括冷冲、热成型、焊接、镭射等),有汽车行业生产管理背景者优先考虑;
-具备较强的组织协调与沟通能力,能有效带领生产团队开展工作;
-善于分析和解决问题,能在紧急状况下迅速做出合理决策;
-具有成本管控意识,能够系统性监督和控制生产支出;
-熟悉办公软件及ERP系统的操作,具备基础的数据整理与分析能力;
-工作态度积极,责任心强,具备良好的职业操守和团队协作精神。
机械加工生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专及以上医疗器械/设备机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物
1、带领生产团队达成2024年度月度生产产值目标(自产60万)+外协140万;
2、依据商务客服传递的订单信息,合理评估交付周期并制定生产排程,每周一在发布当周《生产计划表》,同步向总经理汇报生产进展,确保产品按时保质交付;
3、监督《生产计划表》落地执行,对生产成果负责,全程关注生产流程,为保障90%以上交付及时率,不接受临时插单,全面管理车间“人机料法环”各环节,每月提交下月产值预测并报总经理审阅(产值与质量为生产部核心考核指标);
4、主导生产质量管理,确保产品合格率达到90%,落实部门质量考核标准,配合质量部门严控品质,接受其监督、检查及绩效评定;
5、统筹车间原材料采购到位、成品准时出货,并及时响应和处理售后反馈问题;
6、组织外协生产安排,协助采购人员筛选优质供应资源;
7、负责图纸审核,优化工艺流程设计,防止资源浪费,发现问题及时纠正止损;
8、解决生产过程中的技术难题,主动识别问题并提出改进方案反馈至对应销售,重大问题及时上报总经理;
9、主导设备管理工作,指导设备维护保养、检修及备品备件管理;
10、负责编制、修订并推行“生产管理、设备管理、安全检查、环保检查、生产统计、审厂”等相关管理制度;
11、2024年6月前推动实施部门考核机制——“生产考核制”,制定各岗位考核细则并落地执行,统筹车间人员调配及奖惩制度的建立与实施;
12、协助销售人员与客户对接工艺相关事项;
13、配合销售完成非标产品的报价支持,协助评估非标件交付周期,确保项目具备合理利润空间;
14、每周主持召开生产部例会;由班长汇报工作计划及需协调事项,现场协商解决方案,未能即时处理的问题由生产经理组织专项会议推进闭环;
15、负责车间“5S”管理体系的规划、指导、执行与监督检查;
16、协同人事行政部关注员工发展,营造积极的工作氛围,打造高效协作的生产团队
设备主管
8000-10000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1、配合厂长完善工厂设备管理体系,设计覆盖设备全周期的管理流程(包括采购、安装、调试、使用、维护及报废等环节),确保体系满足国家行业规范及企业实际运营要求。
2、定期回顾设备管理流程执行效果,通过分析设备故障频率、维修支出等核心数据,发现管理薄弱点,推进流程改进,提高设备管理的效率与标准化水平。
3、全面负责生产设备的日常运行与维护工作,制定预防性保养方案和突发故障应急处理预案,组织人员按计划落实维保任务,降低非计划停机概率,保障生产有序进行。
4、跟踪监测设备运行状况,建立完整的设备台账系统,记录运行参数、保养情况及故障详情,按时编制设备运行分析报告,为后续设备升级或替换提供决策依据。
5、主导设备运维团队(含维修工、电工、制冷工等)的搭建、培训与绩效评估,制定专项培训方案(涵盖操作技能、安全规程、维护技术等内容),持续提升团队专业水平与综合素养。
岗位要求:
1、掌握设备原理、机械设计、电气控制、自动化技术等相关专业知识,了解设备全生命周期管理的基本理论与实践方法。
2、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。
3、具备较强的设备维护与技术问题解决能力,能独立应对重大设备故障与复杂技术挑战,熟悉常用生产设备的构造、工作原理及维护作业流程。
光大设备运营专员(2名)
5000-6000元/月
生产设备管理员包住餐补1-2人月结学历不限两班倒
招聘
光大设备运营专员(2名)
月薪:6000元/月
年龄:48岁以下
工作内容:设备开/关机、套残渣袋子、调废水PH值、铲残渣等简单工作,有技术人员指导。
要求:
1、严格按照部门规定、相关工作流程与工艺指导作业。
2、身体健康,吃苦耐劳,有责任心,服从公司安排。
福利:伙食补助60元/天,包住(若不需要包住,可另外给予补贴)
上班:12小时/天,两班倒(倒班时间再议)
公司地址:广东省东莞市东坑镇东兴园一路21号101一楼广东淳清环保科技有限公司(可线上面试)
工作地址:安徽省滁州市定远县炉桥镇盐化工业园涧河路西侧光大绿色环保固废处置(滁州)有限公司
高级研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上有机械工程师经验家电设备经验机电设备经验新能源经验整机设计经验SolidWorksAutoCAD
公司介绍:
热景锅炉,分布式商业及工业热能领域技术创新型品牌,专业提供即开即热、安全免监检、智慧系统节能、可靠耐用的蒸汽、热水、热风及供暖系统解决方案。创始人团队由一群热爱技术,立志创新创业的工程师们组成,过去十五年曾钻研了国内外的商用、家用锅炉技术,并针对中国用户的不同使用习惯,不同应用环境,孜孜不倦的开发了很多专利产品技术,针对锅炉产品在系统节能、可靠耐用、即开即热方面做了大量推动行业进步的工作。
然而我们发现,国内商业及工业热能领域仍然存在大量的能源浪费和时间等待问题,蒸汽发生器、热水锅炉、热风设备及采暖系统等产品要做到绝对安全、系统节能、绿色环保、可靠耐用且即开即用,必须从创新产品设计理念,核心零件材质选择、制造工艺,工程系统图纸设计、施工等源头进行技术攻关,于是决定开发真正适合中国商业及工业的快速热能技术,响应国家双碳战略,为用户提供更安全、更节能、更环保、更方便、更耐用的卓越供热产品与服务,以技术创新驱动中国分布式商业及工业热能技术领域的转型进步,以努力工作为人类社会创造价值。
公司总部坐落于安徽省滁州市中南高科科技产业园内,拥有研发实验室、核心零件制造、整机自动化组装、电子控制系统研发装配等强大研发和制造能力,针对全预混冷凝式免监检蒸汽锅炉、热水锅炉获得多项国家发明专利,是一家针对节能型蒸汽、热水及供暖工程系统,集研发、生产、销售、服务于一体的高科技创新型企业。
公司在江苏镇江丹徒新区设有制造基地,及研发、生产、服务办公室,在广州、厦门、南昌、重庆、沈阳、长沙等主要城市设有区域分公司或办事处。
岗位介绍:
岗位名称:高级研发工程师
所在部门:研发部
组织机构中的位置
直接上级:研发总监
直接下属:当前0人
岗位职责:
1、负责蒸汽发生器、热水锅炉等新产品开发:整机及零件结构设计,图纸优化,性能测试等工作,并基于数据、分析提出创新方案解决产品开发过程碰到的技术问题;
2、负责公司产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护;
3、参加行业技术难题的调研和数据分析研究,负责创新技术的研发以解决行业难题;
4、负责公司产品的生产、销售、服务等部门的技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;热能、燃气、暖通空调、流体机械或相关工科专业背景;
2、具有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉等,或其他热能设备行业研发工作经验者优先;
3、学习和创新能力强;
4、沟通应变能力强,有耐心,积极向上;
5、熟悉基本的办公软件;熟练使用AutoCAD和Solidworks等绘图软件。
工作地点:
安徽省滁州市南谯区中南高科园区,距南京半小时车程。
注塑班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责注塑生产流程的日常运作管理与现场监督
2. 保障生产计划按时达成,严格把控产品品质
3. 推动团队协作,优化作业效率
任职要求:
1. 具有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 具备应变能力,可快速应对生产中的突发情况
3. 工作积极主动,具备持续改善意识与责任心
栏目概述
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