招业务员

我们正在寻找有激情的酒水销售伙伴加入我们的团队！这份全职工作适合16-35岁的你，无需工作经验和学历要求。工作时间为18:00至次日03:00，每月休息四天。薪资结构为3000-8000元/月，加上销售额提成，让你的收入更有保障。如果你热爱酒水销售，渴望挑战自我，欢迎加入我们，一起创造更好的业绩！

移动业务销售，电话销售

朝九晚六点半不加班，到点准时下班，法定节假日正常休息，正式员工入职即购五险。 工作内容仅需电话筛选房源，客户沟通由经理跟进，纯办公室岗位，无需外出，要求年满18周岁！！谢绝兼职！！能接受电话沟通者再投递！有电话销售经验者优先考虑。 目前邀约岗位月均收入5k+（行业前景广阔，业务员完成基础任务月均签约2-3单，每单总提成约2k-3k）。 岗位福利：无责任底薪3.5k（无迟到早退）+邀约奖励+收房激励+每月现金奖励政策。 （另有业务经理岗位空缺，需具备成熟销售能力及商务谈判经验，有意者可进一步沟通） 团队定期组织团建活动，提供零食下午茶、现金激励、员工生日会等丰富福利。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与服务意识 2.有责任心，能独立推进并完成工作任务 3.工作细致认真，具备良好的协作精神与团队配合意识

昆明友蝶财务咨询服务有限公司-招聘简章 【薪资及福利待遇】 入职1-3个月学习成长期：6000-8000元/月。 入职3—6个月开拓期：8000—10000元/月。 入职6个月后发展期：12000-上不封顶，年度13薪。 1、新人无责底薪：3000—5000元/月，具体面议。 2、新人入职3个月成长保护期，师徒带教。 3、社保类型：五险一金+商业保险。 4、提成方式：销售单价超额提成。 5、上班时间：9:00—18:00，不加班，周末双休。 6、国内外旅游、定期团建、生活关爱、体检、节日福利齐全。 7、90后精英团队，工作氛围轻松融洽。 【岗位职责】 1. 利用公司提供的客户资源及自主拓展渠道，通过电话、微信等形式与客户高效沟通，精准把握需求，挖掘潜在成交机会并达成销售目标； 2. 拓展新客户群体，持续维护老客户关系，深度挖掘客户合作潜力； 3. 协同公司推进各项业务计划，完成既定销售指标； 4. 定期回访合作客户，保持紧密互动，建立长期稳定的合作关系，推动续费及客户推荐。 备注：入职即享主管级专业岗前培训，日常由财税顾问全程跟进指导。只要你愿投入学习，我们将倾囊相授，并在3个月内助你成长为可独立完成签单的销售专员。 【晋升通道】 （管理方向）商务专员·组长·主管·总经理·公司高级合伙人 【我们能给到你的】 1、健全的人才培养体系【跨省游学+内部系统培训+一对一师徒辅导】； 2、服务超万名企业家客户，拓宽人脉视野，提升认知格局； 3、公开透明的晋升机制； 4、有机会成为公司合伙人，共享企业成长红利。 工作地址：昆明市西山区云南财经职业学院大观校区（东门）财税工厂 【任职要求】 1、热爱销售工作，具备强烈的目标意识和利他精神； 2、大专及以上学历，工商管理/市场营销/人力资源等相关专业或具有一年以上销售经验者优先； 3、在校期间担任班干部、学生会成员、创业者或有主持经验者优先； 4、对营销有热情，善于人际交往，具备良好的影响力； 5、拥有良好学习习惯，能及时复盘总结，持续优化自我与工作方法。

1. **顾客接待**：热情接待每一位进入店铺的顾客，主动询问需求，提供专业的产品介绍和咨询服务，确保顾客感受到友好和专业的服务氛围。 2. **产品推介**：根据顾客的需求和偏好，推荐合适的产品或服务，并详细介绍其特点和优势，帮助顾客做出明智的购买决策。 3. **销售达成**：通过有效的销售技巧和谈判能力，促成顾客的购买行为，确保销售目标的完成。 4. **顾客关系维护**：建立并维护与顾客的良好关系，收集顾客反馈，及时处理顾客投诉，提升顾客满意度和忠诚度。 定期检查产品库存，及时上报缺货或需要补货的产品，确保店铺产品的充足和多样性。

职位要求: 开发新客户，新手可来，小白1天即可上手，只需开发客户，后期无需跟进成交，根据开发客户人数计工资。 薪资面议

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

双百找挖机驾驶员

红河哈尼族彝族自治州石屏县招电焊

保山市隆阳区招消防安装电动挡烟垂壁和固定挡烟垂壁86平固定的52套电动的总计一万

年底辣条厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天 可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!!③：班次： 长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】辣条厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理 员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市苏州

这位老板要找一个到二个水电工要去的联系，马永刚

甘肃武威当地 可居家办公 【任职要求】 1. 高中及以上学历 2. 具备较强的营销沟通能力，有粮食、玉米、小麦等品类的采购与销售经验，具备一定市场资源和人脉积累 3. 有至少1年在中大型玉米贸易、饲料、淀粉或粮食等相关行业的工作经历，熟悉业务流程，掌握一定数量的农产品行业客户联系方式 4. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶 【岗位职责】 1. 负责市场开拓与客户开发，依据公司战略规划制定并实施市场拓展方案，积极挖掘新客户，推动合作达成 2. 维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，促进二次合作及长期稳定合作 3. 掌握市场竞争动态与客户反馈，及时向公司提供有效信息与改进建议 4. 具备一定的大宗农产品（如玉米、小麦、粮食类）贸易资源与客户网络，了解相关业务模式与操作流程 5. 参与商务洽谈，明确合作方式，跟进合同执行与交付环节，协调内外部资源保障项目顺利推进 6. 严格执行公司销售管理制度与合规要求，确保各项业务依法依规开展 【福利待遇】 1. 薪酬结构为底薪+绩效+年终奖金，绩效部分与公司整体利润挂钩 2. 入职即办理五险一金，工作时间灵活，支持居家办公 3. 提供新员工培训体系，晋升通道清晰透明，连续两年表现优异者可获得公司一定比例的技术股份参与分红 我们是一家持续稳健发展、拥有丰富商业资源、成熟运营模式和优秀人才团队的现代化企业，诚挚欢迎您的加入，携手共创长远美好未来！

可接受居家办公 【任职要求】 1. 高中及以上学历 2. 具备优秀的沟通与营销能力，有粮食、玉米、小麦等产品的采购及销售实操经验，具备一定的市场渠道和人脉积累 3. 有一年以上在中大型玉米贸易、饲料、淀粉或粮食相关行业的工作经历，熟悉业务流程，掌握一定数量的农产品领域客户联系方式 4. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶 【岗位职责】 1. 开展市场开拓与客户开发工作，依据公司发展战略制定并落实市场拓展方案，积极挖掘新客户资源，推动合作达成 2. 维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提升客户满意度，促进复购与长期合作 3. 掌握行业竞争动态及客户反馈，及时向公司提供市场信息与优化建议 4. 拥有较丰富的粮食类大宗商品（如玉米、小麦等）贸易资源与客户网络，熟悉相关业务运作模式与操作流程 5. 参与商务洽谈，明确合作方式，跟进合同签订与履约过程，协调内外部资源保障项目顺利推进 6. 严格执行公司销售管理制度和业务规范，确保各项业务活动合法合规开展 【福利待遇】 1. 薪酬结构为底薪+绩效+年终奖，绩效与公司整体利润挂钩；具体为4000元底薪+有效订单总额1%+有效订单总毛利润7.5% 2. 入职即办理五险一金，工作时间灵活，支持远程办公 3. 提供系统化的新员工培训，晋升机制透明，连续两年考核优秀者可获得公司一定比例的技术股分红资格 我们是一家长期稳定运营、拥有丰富商业资源、成熟商业模式和优秀人才团队的现代化企业，诚挚欢迎您的加入，携手共创美好未来！

【任职要求】 1. 高中及以上学历 2. 具备优秀的沟通与营销能力，熟悉粮食类（如玉米、小麦等）产品的采购与销售，具备一定市场资源和行业人脉积累 3. 至少1年在中大型玉米贸易、饲料、淀粉或相关农产品行业的从业经历，了解业务流程，掌握一定客户联系方式 4. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶 【岗位职责】 1. 开展市场开拓与客户开发工作，依据公司战略规划制定并实施市场拓展方案，积极挖掘新客户，推动合作达成 2. 维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，促进二次合作及长期稳定合作 3. 掌握行业竞争动态与客户反馈，及时向公司提供有效信息与改进建议 4. 拥有较丰富的农产品大宗贸易资源，熟悉粮食类（玉米、小麦等）业务模式与操作流程 5. 参与商务洽谈，明确合作方式，跟进合同执行与交付进度，协调内外部资源保障项目顺利推进 6. 严格执行公司销售制度与业务规范，确保各项操作合法合规 【福利待遇】 1. 薪酬结构为底薪+绩效+年终奖金，绩效部分与公司整体盈利挂钩 2. 入职即办理五险一金，工作时间灵活，支持弹性办公及远程居家办公 3. 提供系统化新员工培训，晋升通道透明清晰，连续两年考核优秀者可获得公司技术股分红资格 我们是一家经营稳定、资源雄厚、模式成熟、汇聚专业人才的现代化企业，诚邀您的加入，携手共创长远发展！

美团直招·业务BD（商家拓展） 负责：商家入驻、合作洽谈、日常维护 薪资：底薪+高提成，综合2k-4k+ 福利：上六休一 节假日休 要求：会沟通、肯跑店、经验不限 报名电话： 微信：z

【工作内容】 - 带领营业所团队达成区域年度销售与利润指标，推动业绩持续稳定增长； - 管理并维护渠道客户、终端客户、经销商及核心二级批发客户，提升客户满意度与合作紧密度； - 开发空白市场，结合公司产品规划推进新品导入与结构升级，挖掘新增长机会； - 制定并执行分公司及营业所辖区内的市场活动方案，涵盖消费品终端促销、品牌推广等，确保活动高效落地； - 负责营业所团队的日常管理与人才培养，增强团队执行力与专业水平； - 协同开展面向个人消费者、企业机构及政府社会群体等多类型客户的销售工作，扩大市场覆盖范围； - 配合上级完成各项销售相关事务，保障工作有序推进。 【任职要求】 - 大专及以上学历，有食品、饮料、粮油等行业经验者优先考虑； - 具备1-3年销售岗位经验，了解渠道销售运作流程，拥有市场拓展经历者更佳； - 熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT、Word），具备良好数据处理与文档制作能力； - 拥有较强的沟通协作能力、团队领导力及市场分析判断力，能独立承担销售任务与活动策划； - 热爱销售工作，责任心强，能接受出差及弹性工作安排。 【薪酬福利】 - 提供具有市场竞争力的薪酬待遇，具体面议； - 享受国家法定节假日及双休制度； - 配备完善的培训体系与清晰的职业晋升路径； - 提供多样化的员工福利与绩效奖励机制。

岗位职责： 1、负责餐饮全品类代运营业务的市场开拓，通过电话沟通、上门拜访等形式开发新客户资源； 2、分析客户在美团点评、小红书、抖音等平台的线上运营需求，结合商户实际情况及时响应，制定切实可行的整体运营方案； 3、持续跟进并维护客户关系，促进长期稳定合作； 4、达成公司制定的销售目标与任务指标； 岗位要求： 1、具有一年以上本地生活服务类销售经验（能力突出者条件可适当放宽），大专及以上学历者优先考虑； 2、具备较强的沟通表达能力、抗压能力、学习能力及团队协作意识； 3、保持空杯心态，积极进取，传递正向能量

蒙自源石岩百佳华店招聘全职一名，

1、工作时间9:00-18:00（午休1个半小时），不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍，准时下班，周末双休，法定节假日正常休息 2、公司提供可口午餐 3、底薪3500加提成15%-40%（综合收入7000-12000），缴纳五险 4、员工活动丰富（轻松团建、国内外旅游等） 5、办公环境优越，氛围融洽，充满活力的90后与00后团队 6、公司配备客户资源，资深导师带教，助你快速融入，找到归属感

底薪2000＋提成，

岗位职责： 1、负责市场渠道的开拓与日常维护，提升业务服务覆盖面； 2、制定并落实渠道合作方案，增强品牌知名度与市场份额； 3、搭建并维系与渠道伙伴的长期合作关系，保障协作高效推进； 4、研究市场变化趋势，为渠道运营策略提供数据分析与优化参考。 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力和良好的商务谈判技巧； 2、具备丰富的渠道建设与管理经验，可独立推进市场拓展任务； 3、出色的团队组织与领导才能，能带动团队完成既定目标； 4、具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理合作过程中的各类问题。

负责订桌，维护客户

1.工作时间：早九晚六，周末双休，不加班，工作环境好 2.工作内容：电联有意向的客户过来办理贷款业务 3.薪资待遇：无责底薪2000，加提成，综合薪资4000+

见过三八妇女节、元宵节通通带薪休假的公司吗？ 年终奖、团建、旅行、聚餐、大小活动礼品统统安排！ 最关键是薪资待遇——万元起步，收入无上限！ 岗位职责： 1、利用公司提供的资源与客户沟通，挖掘并开发潜在意向客户； 2、通过电话或互联网渠道与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、定期维护合作客户关系，持续深化长期稳定的合作纽带。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，反应灵敏，思路清晰； 2、工作主动性强，责任心突出，能承担相应工作压力； 3、沟通表达顺畅，性格积极乐观，乐于与人互动交流。 薪资待遇：底薪3000-5600＋提成＋奖金（上不封顶）； 岗位月综合收入8000以上，优秀者月收入可达到20000--30000元！ 福利： 1．福利：享受带薪年假10-15天左右，法定节假日正常休假并提前半天放假，节日还有专属礼品；公司提供婚假、产检假、陪产假等人性化假期，传递企业关怀。 2．上班时间：8:30--12:00 14:00-18:00（夏）/8:30--12:00 13:30--17:30（冬），周末双休； 3．五险一金：按国家及地方政府规定为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。 4．部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动，形式不限；除日常部门活动外，公司每年至少组织二至三次大型室内或户外集体活动。

【信息J:5255 -1】（2026年反馈急招）酸奶芭蕾 一、招聘：2人（最好长期干）男女不限 二、要求：年龄18—30岁 三、薪资：2500 联系电话：（同步） 工作地址：酸奶芭蕾上品天成店 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

营业员/促销/零售 ，年龄23 - 35岁，性格开朗活泼，表达流利，身体健康，能吃苦耐劳，有服务意识和团队精神，对茶饮工作有浓厚兴趣，学历不限。招聘茶艺师，自动制茶机容易上手学习 薪资福利:底薪+提成+奖金+年度考核奖，面议 招工人数:数名 工作地址:杨武镇大开门仙福小区

岗位职责： 1.负责公司省酒的市场推广与销售，开拓新客户并维护现有客户关系； 2.了解客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案，促进销售成交； 3.跟踪销售流程，确保订单的准确性与时效性，处理客户反馈与售后事宜； 4.收集市场信息，分析竞争对手，为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展商务活动； 2.对销售工作有热情，具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 3.熟悉白酒行业，有相关行业销售经验者优先； 4.能够承受工作压力，具备出色的目标达成能力和团队合作精神。

岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询，为客户解答房产置业相关问题； 2、主动维护客户与房东关系，保持长期良好沟通； 3、陪同客户实地看房，协助谈判协商，推动房屋交易顺利完成并签署合同； 4、熟练运用网络平台发布房源信息，掌握基础视频拍摄与剪辑技能并用于内容推广。 工作时间： 上午09:00-12:00，下午14:00-18:30，上六休一，月休四天，可灵活调休。 薪资待遇： 底薪4000-6000元，提成比例30%-85%， 随便做月收入5000-20000元， 认真做月收入10000-18000元， 努力做月收入30000-40000元， 拼命做月收入50000-80000元。 公司可提供住宿支持。 招聘条件： 1、需具备高中及以上学历，年龄20~40岁；有相关经验者年龄可适当放宽； 2、有销售或客服从业经历者优先考虑； 3、表达清晰流畅，具备强烈的事业心和发展意愿； 4、个性鲜明，具有一定个人特质； 5、退伍军人及应届毕业生均可报名，条件可适当放宽。 奖金补贴： 节假日加班补贴，法定节假日三倍薪资，绩效奖金，年终奖励，工龄津贴，全勤奖，开单奖励，带看激励，认购奖励，家庭补助等。 我们的优势： 1、专注销售领域，拥有独特竞争优势，行业领先水平； 2、优质客户资源丰富——专属内部平台支持，无需外出拓客，公司持续输送高质量客户，客源充足； 3、入职即享7天带薪培训，快速掌握销售要点，迅速进入工作状态； 4、保障性底薪制度，解决住宿与基本生活顾虑，安心起步。 培训体系： 1、理论培训：入职前系统学习房地产经纪专业知识； 2、衔接培训：帮助新人实现从理论到实操的平稳过渡，三个月内安排三次阶段性强化训练； 3、实战演练：实行师徒制，由资深员工带领参与真实业务场景； 4、经验分享：定期组织优秀员工交流会，传授成功经验，助力成长提速； 工作氛围： 团队充满学习热情、团结协作、富有激情与梦想！ 晋升路径： 专业发展线：销售代表→销售主管→销售经理→销售总监； 管理发展线：可向行政管理、人员管理、培训讲师等多方向拓展。 我们不仅关注销售成果，更重视员工个人能力提升； 不仅追求企业规模扩张，更注重员工职业成长与晋升机会。 区域经理与总监亲自带店运营，通过抖音直播引流获客，门店覆盖全市新房二手房实景拍摄，全面助力高效成交。 加入我们，你将获得： 1、高收入机会，只要肯付出，月薪过万轻松实现； 2、持续自我提升，公司提供免费培训，定期开展销售技巧与专业课程，愿学就能成长，最快3个月晋升经理，独立带队，圆你管理之梦； 3、拓展优质人脉，结识众多优秀同事与客户，顺利融入高水平社交圈； 4、如家般温暖的团队氛围，闲暇时一起聚餐、喝下午茶、小酌畅聊，增进情谊。 工作地点：官渡区都铎城邦一号院29号凯瑞地产 联系电话：赵先生***********（微信同号）