小厂：21-25元包吃住不体检 主要生产耳机，玩具，小风扇 组装/包装/品检/贴标签 长白班：21-25元/小时 - 外宿补贴300元/月，全勤奖200元/月。 新员工入职奖励1800，分3个月发完，每月发600 每月工资：6500-7500元，15号准时发放工资，月休四天 工作时间：8点-20点 吃饭时间：12点-13点，17点-18点 年龄要求：16-55岁 关于吃住：包吃住，免费！宿舍有空调热水器 面试资料：身份证，身份证复印件，1寸照片 关于预支：每周可以预支300-500元。 温馨提示：面试不能穿拖鞋 福利： 介绍一个朋友做满一个月奖励300-500元！

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产运作，确保生产任务按计划有序推进； 2、监督产品品质，及时应对并解决生产中出现的异常问题，确保符合质量要求； 3、持续改进生产工艺，提高产线效率，有效控制生产成本； 4、组织团队培训与工作指导，提升员工操作水平和整体作业效能； 5、落实设备及工装器具的日常点检与保养，保障生产设备稳定运转。 任职要求： 1、掌握注塑机的操作与基础维护，具备一定生产现场管理经验； 2、具备较强的沟通协作能力及团队组织能力； 3、能独立处理生产过程中的技术难题，具备良好的应急处置能力； 4、工作细致认真，责任感强，可接受轮班安排； 5、具有三年以上注塑行业从业经历，具备两年以上笔记本/平板外壳类注塑生产管理经验者优先。

设备操作工：负责开机，看好产品，检查及上料等，有师傅教。 打包工：负责打包产品，摆放货物等。

-----------------工厂直招--------不收任何费用---------欢迎监督----------------------- 一：普工、操作工、QC、组装、包装、测试、扫描、贴标签、检验、维修、质检、、搬运、物料、SMT、CNC、品质、物料、分拣、 现在厂区是新开的产线岗位比较充足以上岗位都有招普通岗位自选 技术岗位根据个人经验安排 【详细薪资待遇】 1、小时工：23-25（元） 2、小时工每月保底工时：260个工时 3、长短工、质检员、巡检员、打螺丝、操作工、包装工、组装工、综合收入：6500/月左右。 4、短期工、小时工：较短做满7天就有工资、辞工只需提前3天、当场结算工资、长短工、质检员、巡检员、打螺丝、操作工、包装工、组装工可以选择短期、或者长期做 5、长短工、质检员、巡检员、打螺丝、操作工、包装工、组装工加班自由、不限制加班 二：【正式工】 （长期工、普工待遇、长白班两班倒自选） 正式工试用期底薪2470元（5天8小时制） 转正后底薪2650元加班费另算 加班费按劳动法计算：平时加班1.5倍 周六周日加班2倍，法定节假日加班3倍 全勤奖200-300元/月＋夜班补贴450元/月 岗位补贴350-1350元/月+绩效300-600元/月工龄奖200-400元/月+季度奖金1000元/季度旺季补贴800-1200元/月五险一金（包含住房公积金） 正式工月综合工资6500-7500元 订单猛增！火速招聘！ 招聘正式工、长期工、普工---长短工、质检员、巡检员、打螺丝、操作工、包装工、组装工 【人事部通告】：（所有前来厂区求职者，厂区里面从未要求工作人员收取费用，一旦发现收费严肃处理举报真实有效当场奖励3000元！） 当天办理入职安排宿舍，长白班两班倒自选，包吃包住，6500-7500元/月左右，每月10号发工资，不压工资，工资发到你的银行卡，当天签署《劳动合同》以保障求职者合法权益！ 一：【招工要求】 1、年龄18-45岁 2、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 凡面试合格者，厂区当天安排宿舍入住！无需收费！ 三：【宿舍吃饭条件】 免费提供电梯公寓住宿、4-6人间、干净整洁、空调、热水器、独立阳台、设备齐全 入职有饭卡免费吃饭、饭卡600元吃超工资扣500基本上员工都够吃 四、【工作内容】： 1、生产手机配件、路由器、蓝牙耳机、充电器、数据线等… 2、普工、操作工、QC、组装、包装、测试、扫描、贴标签、检验、维修、质检、仓管、搬运、物料、品质、物料、分拣 现在厂区是新开的产线岗位比较充足以上岗位都有招普通岗位自选 技术岗位根据个人经验安排 3、工作简单轻松，劳动强度较低，暑假工学生小妹妹都能做的活（岗位自由选择） 六：【工厂环境】 1、车间有：吸烟区，休息间、饮水机、工作两小时休息十分钟、 2、车间有中央空调，坐着上班，穿普通工衣上班 3、免费开放体育场、乒乓球、羽毛球、篮球场、足球场、图书馆、健身室 七：【福利待遇】 1、工作满半年的员工，报销回家过年的车票，节假日现金红包，年底双薪 2、厂内有医务室，员工生病，感冒发烧、看病只需要挂号费，医药费工厂承担 希望每位求职者带着真心前来咨询，都是为了挣钱，生活不易，且行且珍惜。 --——————应聘须知—————— 1.本人身份证，携带行李（面试合格，当天安排入职，以免来回奔跑） 2.着装整齐，仪表端装（不能穿拖鞋过来工厂） 年底工资高达9500元以上，适合做到过年过个肥年！ 欢迎踊跃报名，也欢迎亲朋好友过来赚钱！ 赶紧投简历、马上入职、过来马上赚钱！！

本公司生产手机配件、蓝牙耳机等电子产品，有长白班两班倒部门，坐着上班；工作轻松。 因订单增加，新开产线诚聘男女普工，岗位有：质检、组装、包装、线外、测试、学徒等。 一、招聘要求： 1、年满16-48周岁，学历不限，可适当放宽年龄；2、有责任心，服从安排，工作积极、认真，身体健康； 3、持有本人二代有效身份证，不过期，不消磁，特殊情况可申请。 ----------------------------- 二、薪资福利： 【小时工】：计时工资25元/小时； 工资280-330元/天 2、工作时间稳定，月均工资7000元-8000元/月； 【正式工】：基本底薪2700元/月，每月全勤奖200-300元，绩效300-500元； 1、人性化加班制度，由于现在是旺季，加班一般为2-3小时/天； 2、加班费按国家加班要求规定：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍； 3、薪资详情：底薪2400元+绩效+全勤； 4、每月综合收入：7000元-7500元/月。 ----------------------------- 三、吃住情况： 1、环境优美，空气清新，花园式厂房，空调车间，空调宿舍； 2、公寓式宿舍4-6人间，冷热水供应，独立卫生间，有电视房； 3、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中餐、晚餐为6菜一汤（每天更换）； 4、入职当天签署劳动合同，分配宿舍、发放饭卡，解决吃住问题。 ----------------------------- 四、合同协议： 合同：签订东莞市正规劳动合同，如有其他福利则另签补充福利协议，确保福利如实发放； 福利：五险一金、每月发放生活用品、每周发放水果、每月聚餐、生日礼金、礼金；年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等。 ----------------------------- 请点击下方《聊一聊》或《申请职位》与我司工作人员取得联系，预约到厂面试时间

工作内容： 每日按时完成生产任务，保证产品达到质量标准。 职位要求： 1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历； 2.拥有两年以上带领25人及以上团队的管理经验； 3.能够服从公司的工作调配与日常管理要求

综合月薪8000元－13000元，男女不限包吃住打卡够7天借支500,打卡够10天借支1000 【工作内容】 处理小件物品，知名品牌衣服、包包、配饰、零食等。 招聘岗位：分拣，上架，打包，扫描入库，发货，拉货，等 薪酬福利:月薪8000元－13000元 底薪1600元+加班双倍计件3000-4000元+计件绩效3000-5000元+全勤奖300-600元+夜班补25/晚+高温补贴300元+岗位津贴500-800元+外宿补220元+餐补300元=约8000-13000元/月 每月10日准时发工资

（以下为本公司真实描述，非诚勿扰！非诚勿扰！） 电子小厂不体检；不考试；可借支；无需经验 工资稳定待遇好，工厂包吃包住，有长白班，两班倒自选，加班稳定。 {可借支}每个星期可借支300－500元 {工作岗位}生产手机配件，插座，游戏机,LED灯的组装、贴标、包装等岗位，单独作业，简单轻松，一看就会 {年龄}16-42岁 身份证管理不严（临时身份证也可以），坐班，普通工衣，不需要穿防尘服 {薪资待遇}计时工，20~22元/时，每月330个小时左右，月收入6500元左右，吃住免费，可申请转正式工，薪资按深圳劳动法算 正式工：底薪2520元，夜班25元/晚津贴，加班按劳动法计算，平时1.5倍21.72元/小时，周六、日加班2倍28.97元/小时，节假日加班3倍43.45元/小时（平常每周休息一天）。月纯收入6300—7200元。购买社保，饭补200，全勤奖300-500，绩效奖200~500，岗位津贴300~500，年底双薪。 {宿舍食堂}食堂菜式多样，可根据口味自由选择；空调宿舍，独立卫生间，独立阳台，热水器等 （入职）流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。 有意者请联系：邹小姐 外地求职者应聘不用担心没有地方住宿问题。

55岁以内空调车间日结 平度综合工资8000-12000/月 日薪280—480一天 有体检报告就入职认识字 上料包装打包贴标签扭瓶盖

长兴 无纺布厂 日结工资 包装 白班220元/每天 夜班230元/每天 装箱、切片、操作工 白班230元/每天 夜班240元/每天 切片 白班253元/每天 夜班264元/每天 工人：18-30周岁 工人：18-30周岁 要求长期工 岗位：主要生产尿不湿，女工包装、质检，男工打包、操作机器、分切，女工坐班为主，非常轻松，男工活不累，包装纸箱 薪资福利： 两班倒 包装20元每小时 打包、装箱、操作机器21元每小时 切片23元每小时 免费提供工作餐和4-6人间宿舍！ 不体检，不穿无尘衣 面试要求：打包、包装小学以上文化以上。 。 地址:长兴县开发区

拉萨市城关区招抹灰

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山南乃东招氩弧焊，招聘压力管道焊接师傅

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拉萨市墨竹工卡县招电焊、电工、安全员，需持有应急厅证件

招聘：注塑领班 薪资：9.5K-10K 岗位职责： 1、负责塑胶产品生产流程优化，有效解决生产中出现的质量问题； 2、制定注塑机的定期保养和维护计划，确保设备正常运行； 3、参与车间注塑设备管理，提供设备技术支持； 4、负责注塑设备改进项目，提升机器效率； 5、操作五轴机械手，完成相关生产任务； 6、编写生产报表，记录生产数据； 任职要求： 1、具备五轴机械手操作经验； 2、熟悉塑胶产品生产流程及质量控制； 3、了解注塑机的工作原理，能够制定设备保养计划； 4、具备注塑设备管理和改进经验； 5、能够分析生产数据并提出优化建议； 6、良好的文档编写能力，能独立完成生产报表；

招聘：塑胶模具钳工组长 薪资：8.5K-12K 年龄45岁以下，有5年以上塑胶模具厂工作经验，能独立完成整套模具的制作，熟悉加工工艺，具有较强的看图能力和动手能力；精通车床、铣床、磨床等机械加工技能；对于模具的异常能分析并改善问题点；熟悉各种模具结构和生产工艺；能适应高强度的工作压力；具有良好的团队协作精神和责任心。

岗位职责： 1.负责生产车间班组人员调配及现场作业管理，保障生产安全有序进行； 2.确保产线生产目标达成，控制物料损耗，维护产品质量稳定； 3.按照上级部署严格执行各项生产计划与任务要求； 4.具备对SMT操作人员进行岗位培训与技能指导的能力； 5.统筹管理所辖班组的整体生产运行情况； 6.及时反馈、处理并跟进生产异常问题，落实产线巡检工作； 任职要求： 1、高中/中专及以上学历，年龄在*****； 2、具备2年以上SMT生产班组长实际工作经验； 3、熟悉SMT生产工艺流程，具有相关的现场管理经验； 4、具备较强的团队协作意识，能高效完成日常生产组织任务； 5、熟练操作富士贴片机NTX3代/NTXR设备者优先考虑； 6、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力与执行力，数据意识强，责任心强。

岗位职责： 1、按要求及时完成当班各类报表的数据填报，确保信息准确无误，并对生产现场物料的领取与使用进行有效管控，核查各岗位物料记录的真实性和准确性。 2、每班次准确统计本组人员出勤情况，对缺勤、旷工等异常情形做好登记并迅速上报。执行各项生产管理规定，持续开展车间作业过程的安全巡查。 3、组织召开班组生产会议，监督本组生产运行状况，发现偏差立即处理，保障作业标准化，维护产品品质稳定。 4、深入一线掌握实际生产进度，快速响应并解决生产中出现的质量问题或设备故障，提升整体运行效率。 5、依据食品加工行业的卫生规范，统筹并监督车间清洁工作的实施，推动卫生管理制度有效落地。 6、严格落实各项生产管理制度，定期对生产车间的操作流程和现场状态进行安全检查。 7、组织实施生产人员的综合培训，涵盖上岗操作、安全生产、技能提升、5S管理及劳动纪律等内容。 8、主持每日班前会，科学安排当日生产计划，明确传达工艺技术要点与质量控制标准。 任职要求： 1、具备中专及以上学历，具有食品行业相关工作经历； 2、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件进行表格制作与数据处理； 3、工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识； 4、三年以上生产管理经验，熟悉现场运作流程，拥有较强的团队管理能力和职业素养，踏实肯干，适应倒班作业模式； 5、性格积极向上，诚实守信；为人坦诚直率；热爱岗位、专注履职；能承受高强度工作。

一、岗位职责： 1、负责生产车间人员调度及5S现场管理执行； 2、定期组织岗位技能专项培训，持续提升员工操作水平； 3、严格按照标准化作业流程执行生产任务，确保生产运行平稳，落实安全作业规范。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机电类、食品类相关专业优先；具有一年以上食品行业工作经验者优先录用； 2、具备食品生产或无菌设备操作经验者优先；熟悉PLC控制系统，能独立分析和处理常见电气故障者优先考虑。 三、福利待遇： 1.五险二金：公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，以及住房公积金和企业年金； 2.商业保险：额外为员工投保意外伤害等商业险种； 3.员工互助基金：覆盖“重大疾病、意外伤害”等补助项目，员工家属亦可按规定享受相应权益； 4.带薪年假：除享有法定节假日、婚假、产假、陪产假等假期外，入职后根据累计工作年限可享受5-15天带薪年休假； 5.各类补贴：包含高温津贴、夜班津贴、工龄补贴、女职工津贴及子女季度医疗补贴；另设季度奖金、年终奖金及多元化绩效激励； 6.食宿安排：提供员工宿舍与食堂（宿舍为4人间，配备空调、热水器、免费WIFI、独立衣柜、书桌、独立卫浴）； 7.年度体检：公司每年为员工免费提供一次全面健康体检。

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