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招聘喷淋管道安装工 一，招聘人员要求：工人用工体检正常，年龄55周岁以下。遵守工地管理，文明施工，严禁酗酒闹事。 二，工资待遇：计件工资。喷淋支管按点位15元/只(DN65管及以下），喷淋主管25元/米（DN150管---DN65管），配合装修摇喷头另计。按层计算，试压完毕即为完成。（水流指示器和信号阀（已安装好）以后至末端） 三，工地概况：本项目为写字办公楼，每层240只喷淋头，24层/栋，层高3.5米左右，负责按图安装，可自带电锤，或由我方提供。我方安排专人智能套丝机加工支管，上好一头配件。配有现场技术管理人员1名，支架加工电焊工1名.提供工人建工意外险（团险）。安全事故以该保险为准。 四，工资发放按月产值以报工资形式由农民工专用账户发放。或另行协商。 联系人： 郭：

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1. 调研市场动态，把握新产品研发趋势，拟定新品开发方案并提交上级审批； 2. 协调产品开发过程中各部门工作，跟踪项目进度，确保任务按计划推进； 3. 协同审核团队开展审查工作，针对发现的问题项制定纠正与预防措施，并推动落实； 4. 参与制定并优化技术部门的工作流程、规范及相关管理制度，监督执行情况； 5. 编制空调产品制冷系统模块的实施规划，组织图纸设计及技术文档的编写工作； 6. 主导空调产品制冷系统的研发及优化设计工作； 7. 组织开展空调产品开发各阶段的技术评审，监督评审意见的整改与实施； 8. 选定空调制冷系统所需外购部件的配置清单及配套供应商； 9. 参与空调样机制冷系统部分的装配、调试与试验工作，推动方案优化、结果分析与评审，并完成相关文件记录。

具备工程设计相关经验，持有驾驶执照，可独立承担并完成设计工作。

岗位职责: 1. 制定并执行水处理方案，保障出水水质达标。 2. 跟踪水处理系统运行状态，确保各环节稳定有序。 3. 按周期开展水处理设备巡检，保障设备高效运转。 4. 评估水质检测结果，动态优化处理工艺以提升效果。 5. 联动相关部门推进项目落地，确保符合企业及行业规范。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力与现场问题应对能力。 2. 可独立承担水处理工程的规划、执行与过程管控。 3. 熟悉主流水处理技术，能应用创新手段提升运行效率。 4. 具有良好的协作意识和跨部门沟通协调能力。 5. 热爱环保事业，积极学习新技术并应用于实际工作。

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