岗位任职要求： 1.机械、机电或相关专业，本科及以上学历。 2.结构设计经验3年以上。 3.熟练运用三维设计软件（PROE、CATIA、SOLIDWORKS等）进行结构设计和强度分析。 4.精通二维零件图纸设计，擅长精度设计。 5.熟悉常用金属材料性能。 6.熟悉常用金属材料的性能和机加工工艺，熟悉机械零件装配工艺，研发工作需要具备一定动手能力 7.有较强的动力学基础，能够运用Adams等进行动态仿真，有相关工作经验优先。 8.有较强的空气动力学基础，有飞行器相关工作经验优先。 岗位职责： 1.根据项目需要，与硬件工程师配合进行IMU惯性导航装置的非标结构设计。 2.根据公司发展需要，进行其他设计工作，如伺服传动装置设计、多体动力学仿真或流体力学仿真。 3.完成结构设计方案并进行评审。 4.完成二维零件图纸设计。 5.完成项目所需结构相关的物料清单。 6.配合质量工程师对协作单位进行技术管理，确保加工质量。 7.配合生产部完成样机的调试。

岗位职责： 1.负责服务器整机结构方案的设计与开发工作，涵盖机箱、散热系统、风扇模块、电源模块、背板、导轨、托架等机械部件的结构设计与性能优化； 2.依据产品需求完成三维建模、二维工程图输出，并开展DFM（可制造性设计）与DFA（可装配性设计）分析； 3.参与整机热仿真及结构力学仿真分析，评估并提升产品的散热效率与结构可靠性； 4.与PCB、EMC、电源、热设计、生产制造等团队协同配合，推进结构设计方案的有效实施； 5.支持样机制作、测试验证及问题闭环处理，确保产品符合可靠性、可维护性及批量生产要求； 6.编制相关技术文档，包括设计说明、BOM清单、装配指导书等资料； 任职要求： 1.具备3年以上服务器、通信设备或工控类设备结构设计经验，有主流服务器厂商或ODM企业工作经验者优先； 2.熟练掌握SolidWorks、Creo、AutoCAD等主流3D/2D结构设计工具； 3.熟悉ANSYS、FloTHERM、SolidWorksSimulation等热仿真与结构仿真软件者优先考虑； 4.了解钣金、压铸、塑胶等常用材料的特性及其成型工艺； 5.具备扎实的机械制图能力，熟悉GD&T公差标注标准； 6.具备一定的热设计、EMC防护、防震抗震等系统级设计思维；

岗位职责： 1.负责自动化设备的机械构架设计，涵盖传动系统、承载框架、运动部件等，保障结构的强度、刚性和运转平稳性； 2.开展静力与动力分析（如振动、冲击、疲劳耐久性），通过结构优化提高设备性能并控制成本； 3.熟练运用有限元分析工具（ANSYS/Simulation）或运动仿真软件（ADAMS/Motion）； 4.在实现功能需求的基础上，进行设计改进以减少生产投入； 5.熟知机加件、钣金成型、焊接工艺及表面处理流程，具备可制造性设计（DFM）意识； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及相关专业； 2.具备3-5年机械结构设计相关工作经验； 3.薪资面议

岗位职责： 1.负责接收项目开发任务，输出项目可行性评估报告和产品技术规格书； 2.负责与客户进行需求沟通，获取、分析、整理输入需求； 3.负责完成输入需求分析确认，制定项目实施方案； 4.负责管理项目各层级沟通协调事项，确保设计开发工作有效开展工作,达成项目计划目标； 5.负责设计开发工作，根据项目开发输入，输出项目的技术文件（产品规格书，BOM表，零件图，关键元器件规格书） 6.对研发过程中的风险进行识别和有效的控制; 7.对研发项目的阶段性成果实施监控和记录，确保项目开发输出符合项目开发输入； 8.负责新项目试产及量产的组织与跟进 9.移交项目成果,进行项目总结。

诚招负责旧楼加装电梯钢结构井道设计绘制生产深化图（熟手优先），要求会CAD绘图，工作认真负责，薪资待遇面议

根据原有结构图纸需要设计地下室及人防部分后加储物间

岗位职责: 1.负责人形机器人关节模组的设计与开发 2.确保模组的性能和质量符合公司标准 3.与团队合作，确保设计方案的实施 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够快速适应新环境，融入多功能团队 3.持续关注行业动态，有意愿在机器人领域不断学习和成长

1. 可独立完成正齿轮、齿轮箱、行星齿轮箱、蜗轮蜗杆等传动部件的设计，优化箱体结构性能； 2. 能够全面主导传动系统的方案设计与技术实施； 3. 精通齿轮专业软件应用，具备齿轮三维建模能力，掌握有限元分析方法，可开展仿真模拟验证； 4. 掌握齿轮材料选型及加工、热处理工艺流程，了解各类齿轮失效形式，能有效控制齿轮箱的寿命、噪声、振动与传动效率。

岗位职责 1.机械结构设计 -承担非标机械设备的结构开发与零部件设计，确保设计方案满足强度、刚度及稳定性要求。 2.标准件选型与优化 -合理选用关键机械组件（如电机、传感器、传动装置等），保障设备运行的高效性与可靠性。 -开展结构力学分析、计算验证及设计优化工作。 3.系统集成 -参与项目整体架构设计与系统整合，协同多部门推进技术方案落地，确保功能完整实现。 4.原型制作与测试 -参与样机装配、调试及试验全过程，收集并分析测试数据，提出有效改进措施。 -持续优化结构方案，解决研发与试产阶段的技术难题。 5.技术支持与生产对接 -提供制造工艺支持和工程技术支持，协助生产团队处理结构相关问题。 -面向生产、测试及售后技术团队开展技术指导与培训工作。 6.文档编写与项目管理 -编制各类技术资料，如设计说明、测试报告、操作手册等。 -参与项目进度规划与执行管理，确保任务按期高质量交付。 任职要求 1.教育背景 -本科及以上学历，机械工程、机械设计、自动化或相近专业；特别优秀者可适当放宽学历条件。 2.工作技能 -具备2-5年非标机械设计工作经验 -精通SolidWorks、CAD等设计软件，具有扎实的设计功底和创新意识。 -掌握机械结构设计理论，能独立完成强度、刚度及稳定性校核。 -熟悉机器人常用元器件（如电机、传感器、传动系统）的选型方法与应用场景。 3.软技能 -具备良好的沟通协调能力，能够与跨职能团队顺畅协作。 -具有较强的问题诊断与解决能力，善于独立思考并优化设计方案。 4.语言能力 -具备良好的英文读写能力，可熟练查阅技术资料并撰写技术文档。 优先考虑 -有复合型机器人（AGV/AMR）、非标自动化设备、农业机器人研发经验者优先录用。

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岗位职责： 1. 依据客户技术协议、具体要求及P&ID图纸完成三维结构设计； 2. 对设计方案进行优化完善，综合考虑强度、支撑结构、管路与线路布局、维护检修空间等因素； 3. 完成最终设计后输出加工所需图纸，包括零件图、焊接图、装配图等； 4. 及时编制并提交采购所需的BOM清单，确保物料顺利下单； 5. 主动与客户沟通技术疑点，确保设计满足客户需求并完成图纸确认； 6. 配合生产环节，指导加工过程并编制配套的技术文档； 任职要求： 1. 具备船舶或工程机械类设计背景，熟悉船用设备的设计标准及相关规范； 2. 掌握碳钢、不锈钢等常用金属材料特性，了解相关焊接工艺； 3. 有管路系统设计及焊接加工经验，具备压力容器相关设计经历者优先； 4. 熟悉水泵、板式换热器、仪器仪表等常用设备的工作原理； 5. 精通solidworks、creo、ug等三维设计工具，具备仿真分析能力者更佳； 6. 了解ABS、DNV、BV、CCS等主流船级社的认证流程与技术规范

洛阳苏澜建筑有限公司，招聘专业别墅自建房，厂房办公室，厂房宿舍楼设计师，平面设计，结构设计，外观设计，有责任心.上进心.有工作经验优先，待遇面谈，电话微信

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岗位职责： 负责产品结构设计、建模及方案优化，完成结构图纸绘制与技术文档编制，保障设计方案可落地、可生产。 任职要求： 熟练使用 UG、Pro/E、SolidWorks 等三维设计软件，具备扎实的结构设计基础； 拥有 1 年及以上结构设计相关工作经验，熟悉产品开发流程者优先； 工作严谨负责，具备良好的问题解决能力与团队协作意识。 薪资待遇：薪资面议，能力优秀者待遇从优。

1、具备5年以上相关工作经验 2、可独立承担建筑设计任务，并胜任项目统筹职责 3、工作认真负责，具有较强的职业责任感

对于镜场设备有充份的了解

1、专业要求：机械工程类相关专业毕业 2、技能要求：具备独立识读机械专业图纸的能力，掌握机械设备安装的规范标准，能够依据图纸指导现场施工并带领团队作业；具有一定的机械设备安装实操经验，可独立编制部分设备安装施工方案

岗位职责 1、负责新一代铝模体系的研发工作，包括体系架构设计与结构优化，构建技术优势 2、开展受力仿真分析，制定兼具可靠性与经济性的最优技术方案 3、开展工艺技术研究，组织实验验证并推动成果落地 任职要求 1、本科及以上学历，毕业于985/211高校，机械设计或土木工程相关专业 2、具备5年以上模架领域研发经验，掌握国内外模架行业技术动态与产品发展情况 3、熟练操作CAD、Solidworks等绘图软件，至少掌握一种受力分析工具 4、具备创新意识，拥有较强的问题识别、分析与解决能力

岗位职责： 1、熟练运用Pro/E、CAD等设计绘图软件 2、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神。 3、产品立项可行性评估，系统方案设计，对研发项目能给出评估方案。拟制结构设计方案和项目计划。 4、负责项目结构设计工作，有小家电、数码产品结构设计经验优先。参与产品ID及CMF评估： 提出专业意见，确保产品的可制造性：推动各主要节点按时完成，确保结构设计质量与成本控制。 5、能独立完成从结构图纸设计、开模、生产及所有延伸问题的处理：根据产品材料、工艺能评估出外壳成本。 6、有一定的项目管理能力。 7、与硬件工程师、ID设计师沟通合作，完成结构设计。 任职要求： 1、中专以上学历，机械制造或自动化等类似相关专业优先： 2、2年以上产品结构设计经验，有小家电、数码、智能家居类等产品结构经验优先。3、精通相关3D绘图软件，UL,CE安规及ROHS要求，能及时解决生产中出现的各种问题并提供技术指导。 4、良好的心理素质，适应能力强，踏实勤奋，创新务实。有高度团队合作精神，较好的领悟能力及沟通协调能力；

1. 熟练掌握SOLIDWORKS、CAD等设计软件，具备独立绘制结构图纸的能力。 2. 配合客户服务团队，为客户制定合理且具创新性的设计方案，高效输出准确图纸，精准理解并响应客户需求； 3. 负责展示道具类产品的设计研发工作，包括构思、绘图、修改及定稿；将设计方案整理为完整的投标资料，如三视图、剖视图、安装图、尺寸标注、局部细节图等，通过专业术语与图文结合方式清晰传递设计意图，并对制造成本进行科学评估，为外协供应商开发提供技术支持； 4. 审查外协供应商提交的设计图纸及相关技术资料，确保其准确性并满足客户规范要求； 5. 结合公司成本目标，协同采购、项目、客服及生产等部门，持续优化工艺流程与材料选型，提升项目整体收益水平。

工作要求/任职要求： 一、年龄：25岁～45岁，大专(含)以上学历。 二、独立运用3D软件(SolidWorks,proe等)画图和AUTOCAD拆图、展开图纸，思维灵敏、配合迅速，严控工艺做出样品，大部分是非标产品制图、拆图。 三、产品设计与新品开发： 1、负责钣金零件(如机箱、机柜、空调箱体等)的结构设计、图纸绘制及三维模型展开，确保设计符合可制造性和功能性要求。 2、进行设计评审，提出优化建议以降低成本或提升性能，并输出BOM表(物料清单)和工艺文件。 3、制定钣金加工工艺路线，包括下料、折弯、冲压、焊接、打磨、喷涂等工序的规范。 4、优化生产流程，解决工艺异常(如尺寸偏差或焊接缺陷)，提升效率和质量。 5、跟踪试制过程：指导现场生产，确保产品符合技术标准。 6、参与质量检验：分析问题根源并提出改进方案，如通过公差计算或材料调整提升精度。 7、有工程技术部门的管理能力：想管+敢管+能管《部门主管必备项》。

工作内容： 1. 按照项目要求进行新产品的开发与设计， 例如：针对淘气堡项目中的360度空中旋转自行车、跑步机、球乐堡、吹球机、一站到底、空中飞人等设备，深入理解其内部结构与机械运行原理，并绘制完整的生产图纸（图纸需包含该项目所有零部件，工厂将依据图纸进行采购、组装与生产） 2. 具备机械结构设计基础及基本电路知识，能够胜任产品设计开发、技术攻关、项目推进以及成果落地等相关工作 3. 掌握力学分析与承重计算能力，确保产品安全性和稳定性 4. 能够完成木制板材与金属构件的组合设计，应用于淘气堡类产品的开发（如淘气堡转马类产品） 任职要求： 1、精通 AutoCAD（用于工程制图），熟练使用 SolidWorks / Creo / Rhino / 3ds Max / SketchUp（用于三维建模、结构设计、效果图表现）等软件 2、具备创新思维，能独立研发兼具趣味性与吸引力的主题式、模块化儿童游乐设施，适配不同年龄段儿童需求 3、具有3-5年产品研发工作经验，责任心强，有淘气堡拆图相关经验者优先考虑，能积极配合并执行上级工作安排

岗位职责： 1、新品研发：承接需求单位的开发需求，按项目计划执行预研设计、样机结构验证； 2、新品发布：图纸、三大件、说明书、BOM表、爆炸图、包装资料等技术资料制作； 3、投标样品：承接需求单位的样品需求，按需求设计并发放制样图纸，采购新物料、跟进样品制作及主导评审； 4、产品优化：根据市场反馈和生产工艺要求，对现有产品进行优化，提高质量，降低成本；负责产品设计变更实施，并进行相关确认、验证工作及对技术资料进行更改确认； 5、负责新产品首批生产现场跟踪、技术问题协调、异常处理；负责新物料确认及签样；依据客户和其它部门要求，提供技术支持与服务；旧品维护图纸处理；专利资料制作及申请。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械及相关专业； 2、熟悉操作二维三维设计软件和常用办公软件； 3、5年以上机械结构研发设计工作经验（有健身器材产品开发经验者优先）； 4、良好的语言表达能力、组织能力、协调能力。

岗位职责： 1、依据项目所在地区的技术规范，开展结构计算工作，明确合理的结构体系方案； 2、配合上级完成技术资料的编制与归档，参与结构材料清单的整理与输出； 3、参与与业主、顾问方的设计沟通会议，清晰阐述公司提出的设计方案； 4、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、结构力学等相关专业，具备坚实的理论功底； 2、熟练操作Office办公软件及AutoCAD、Etabs、Spa2000等专业设计工具； 3、具备良好的英语能力，可将英语作为主要工作语言，能与海外客户顺畅进行口语交流（必备条件）； 4、经验丰富者可申请更高级别岗位，薪资待遇另行商议。