公司主营金融专业咨询与服务，解决客户的所需金融服务问题，生意周转问题

金融服务岗位，捎带含有销售性质，我们提供精准意向客户，需要人员进行服务，以及后期维护。 六日双休节假日正常，底薪6000（1500补助4500保底） 早九晚五

招聘：金融服务专员 薪资：4~8K 助贷行业市场拓展，助贷全程服务及后期维护（有人带）可兼职 试用期1个月，工资4000元/月 转正后4500元/月，双休 有提成，交五险

岗位职责 1、熟悉并充分运用公司资源与优势，多渠道挖掘潜在客户群体； 2、开拓直接客户，策划营销策略，争取合作契机； 3、通过电话沟通、实地走访、出差、陌生拜访、参与展会等方式拓展客户，收集客户联系方式，快速响应客户询价需求； 4、全面跟进客户开发、合同签订、回款等各环节，协调处理流程中的各类问题； 5、持续维护客户关系，推动客户的二次合作与深度开发； 6、及时传递市场动态与客户需求变化，洞察行业趋势，为公司发展提供有效支持。 岗位要求 1、大专及以上学历，专业不限，经验不限； 2、性格开朗，具备较强抗压能力、沟通能力和目标导向意识； 3、熟悉国际物流领域，有意愿在本行业长期深耕； 4、自带车辆，可接受在市内及周边区域进行客户拜访

业务内容: 主要面向护理、医学领域人群，提供资格证书、职称证书及其他相关可考证书的咨询服务；工作以微信沟通为主，客户主动添加企业微信，无需外呼电话联系。 岗位职责: 1.具备基础销售能力，能耐心、清晰地向客户介绍课程产品。 2.与学员保持有效互动，准确把握学习需求，推荐匹配的课程与资料。 3.持续积累意向客户资源，定期维护潜在学员，做好回访跟进，达成个人销售目标。 4.做好老学员服务，提升复购率及口碑转介绍比例。 5.协同团队成员，共同推进整体销售业绩完成。 任职资格: 1.有销售相关工作经验。 2.熟悉常用办公软件操作。 薪资待遇： 1、底薪3000-6000元，底薪+提成，提成阶梯递增，无业绩门槛，提点高 2、五险一金齐全，享受双休，工作时间朝九晚六

一、岗位职责：·1.客户的管理、维护与开发；2.网点的开发与维护；3.新品推广。二、任职要求：·1.本科及以上学历；2.服从山西调配；3.市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等专业优先；

岗位职责: 1. 公司提供长期积累的高质量客户资源（公司成立15年，资源稳定精准，拥有自主网络推广渠道，无需自行开发客户） 2. 通过电话对接企业或政府单位，推介宣传方案并推动合作落地，依据客户需求协助在媒体平台发布视频内容，工作内容清晰易掌握 上班时间: 08:30-12:00，14:00-18:30，大小周休息，法定节假日正常休假不加班 薪酬福利: 1. 薪资结构： 试用期无责任底薪4000+提成 转正后享受底薪+绩效+提成+月度奖金，综合月薪8000-15000+ 2. 定期组织下午茶活动，茶水间配备零食、咖啡机、微波炉等设施，日常供应齐全 3. 每年享有3天带薪年假、一次年度旅游机会及定期团队建设活动 4. 缴纳五险一金，具备完善的晋升体系及年终奖金 考核与晋升： 栏目编导----业务组长---业务主管---业务总监 星极风国际传媒——期待你的加入！ 公司地址：合肥市庐阳区置地财富广场B座12层 公司官网：www.xjfcm.cn 提供系统化专业培训，安排专人一对一指导直至转正 无需相关经验，3天即可快速上手！

公司直招绝对不刷KPI合适我们就唠唠 老板大气同事好相处00后主打的就是氛围超好免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

1、依据公司销售目标与整体规划，制定个人销售方案，确保完成既定业绩指标； 2、深入挖掘客户在半导体元器件领域的实际用量需求，独立完成客户邀约、商务洽谈及签单转化，并妥善处理客户反馈与投诉； 3、负责客户关系的开拓与长期维护，提升客户满意度与合作深度。 岗位要求： 1、工作积极主动，思维条理清晰，具备良好的逻辑分析与沟通表达能力； 2、具有强烈的成长意愿、高度的责任意识、快速学习能力及高效执行能力； 3、欢迎应届毕业生投递，公司将提供系统培养支持。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+职级奖金+销售提成； 2、社会保障：依法缴纳五险一金； 3、工作时间：上午9点至下午6点，实行大小周工作制，法定节假日正常休息，享有带薪年休假； 4、职业发展：提供专业岗前培训与实战带教机制，助力新人快速上手；每年开放一次职级晋升通道，晋级后可享受对应奖金激励； 5、团队氛围积极进取，同事年轻有活力，工作环境开放包容。 薪资详情 薪资范围：12000-20000元/月 底薪：6000-8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：交通补助、通讯补贴、住房补贴 工作地址：深圳市福田区沙头街道天安数码城天祥大厦CD座12楼C1 地铁路线：车公庙站

1、负责新市场开拓及新产品推广，维护客户与管理。 2、对区域内现有和潜在客户进行定期跟踪，维护客户关系，完成销售目标。 3、根据当地市场变化及公司发展要求，为客户提供和调整专业化销售方案。 4、做好售后服务，及时处理客户反馈意见等问题，为客户提供优质服务。 5、做好客户资料、业务签约记录、业务数据等台账整理，按时向负责人汇报工作进展与业绩情况。 岗位要求： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历； 2、具备较强的沟通表达能力与谈判技巧； 3、工作积极主动，有较强的目标感与抗压能力； 4、有3C行业经验优先，具备一定客户资源者更佳； 5、品行端正，责任心强，有良好的服务意识和团队协作精神，无不良从业记录。

招聘 厨房学徒一名，要求能吃苦，踏实，认学，稳定，有孩子辍学不读书，想学手艺的可以联系

招聘成手改刀。（男女不限要求长期）月薪5000。有意者电话联系。同步。

内蒙古集宁招成手焊工有证，除尘器、管道、制作安装，工资月开， 电话

有干浇地活的吗？月工每月5千，旱了就浇下雨呆着供吃供住，现在上工能干5个月。。

西外环路口中汇加油站对面，大量用数塔琅工人，坐着捡，不扎手，都是筛出来的，1元一捆，一捆100棵。电话：

职位概述 全面负责粤港澳大湾区银行、持牌消费金融、证券、保险等金融机构客户的销售战略与客户运营，带领团队推进金融科技解决方案（涵盖数字化转型、核心系统、云服务、数据智能、风控合规、跨境金融等领域），深度对接总行及分行层级重点客户，实现业绩目标、客户覆盖拓展与标杆项目落地。 核心职责 1. 销售与客户运营 制定并落地实施大湾区金融行业销售策略，对收入、毛利、回款及客户渗透率承担直接责任。 拓展并持续深耕国有银行、股份制银行、地方性银行、外资银行及港澳地区金融机构高层关系，精准触达决策层（如行长、CIO、科技部门、业务部门负责人）。 采用解决方案式销售模式，识别客户在数字化转型、跨境金融服务、风险管理、运营提效等方面的痛点，推动千万级至亿级项目的成功签约与实施。 2. 团队管理与能力建设 组建、领导并培养大客户销售团队，明确目标体系、作战策略、过程管控机制与激励方案。 沉淀行业打法、客户图谱、商机管理体系与赢单方法论，提升团队整体战斗力。 联动售前、产品、交付与合规团队，构建高效协同的铁三角运作机制，保障项目全周期顺利执行。 3. 市场洞察与生态合作 紧跟大湾区金融监管政策、跨境金融发展、数字人民币试点、金融信创等趋势，形成可落地的区域行业策略。 拓展与银行系科技公司、系统集成商、港澳本地渠道伙伴的合作关系，增强区域覆盖能力与项目竞争优势。 打造具有示范效应的标杆案例，助力品牌影响力提升与市场规模化复制。 4. 合规与经营风险管控 严格遵循金融行业合规要求，落实数据安全、反洗钱、招投标规范等相关制度，确保业务合法合规运行。 有效管理项目风险、合同条款与回款节奏，优化整体经营质量。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，金融、计算机、市场营销、经济管理等相关专业优先考虑。 行业经验：具备8年以上金融科技或金融IT领域销售经验，其中至少5年团队管理经历；有银行条线深度服务经验者优先。 区域资源：熟悉大湾区金融客户布局，拥有广州、深圳及港澳地区银行总行或分行客户资源，并具备成功签约案例。 专业能力： 熟悉银行科技类项目采购流程、招投标机制与商务谈判策略。 掌握金融科技相关产品与解决方案，包括核心系统、云计算、大数据、人工智能、风控合规、跨境金融等。 具备战略规划能力、大客户深度经营经验、高层对话能力及跨资源协调能力。 语言与资质：普通话流利；具备粤语或英语商务沟通能力者优先；了解港澳地区金融监管环境者加分。 综合素质：目标导向，抗压能力强，自我驱动，诚实守信，具备高度合规意识。 我们期待你 能够独立带队打赢关键战役，既擅长制定长远战略，也能深入一线攻克头部客户。 熟悉大湾区跨境金融业务场景与发展机遇，具备开拓港澳市场的潜力与意愿。 坚持以客户价值为核心，注重长期合作关系建设，坚持合规稳健运营，持续达成业绩成果。

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

综合金融服务是指在符合监管要求的前提下，金融集团为客户同时提供银行、证券、保险中两种或两种以上产品的一揽子金融服务。 综合金融的工作职责： 1、回访已有客户并落实售后服务：公司提供存量客户名单，针对客户保单相关内容进行售后答疑与回访沟通； 2、依据业务单据提供服务并维系客户关系：有效跟进客户需求，落实售后支持，维持良好客户关系，涵盖保单调整、理赔办理、续保提醒、加保建议等事项； 3、负责客户通知及礼品派送：执行节日或活动礼品发放，强化客户联系，及时告知客户参与公司组织的各类活动； 4、为客户提供建议规划并全程协助办理：协助客户进行风险识别与管理，提供保险配置方案，全程支持索赔及追偿事务。 职位福利：补充医疗保险、定期团建、弹性工作、绩效奖金、年轻化团队、多次晋升机会

需要配合团队安排的工作，合理的安排工作期间内的工作任务，积极完成接待工作，维护客户的在场体验，工作态度认真，响应领导的安排。

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招聘 联通携号转网，业务员，拓展，小视频带货操作员，工作内容简单，有手就能干，男女不限，年龄不限！ 工资周结:（2000-3500） 看明白是周结工资！

聘️ 【销售岗位】 待遇：保底+提成 保底4500+饭补500+宿补+奖励 公休：月休4天（节假日临近安排） 工作内容：销售 联系电话： 有销售经验者优先️

[烟花][烟花][烟花]招聘[烟花][烟花][烟花] 年龄:20-50岁 底薪:3000+（不限学历）有销售经验者优先。 福利待遇:五险、双休、法定节假日等。 联系人:瑞女士联系电话: 工作地点:和林格尔县胜利中路路东

1、通过各种渠道独立开拓客户，并对公司的潜在客户资源进行回访促进签约！ 2、按照公司制定的销售目标，完成公司销售业务，总结销售经验！ 3、精力充沛、身体健康、头脑灵活、学习能力强，能够清楚的理解公司发展目标和特色优势！ 中专及以上学历，三年以上装企公司销售从业经验，具有建材、家居、装修渠道销售经验优先！

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备真诚踏实的态度和积极进取的精神； 2、年龄30周岁以内，身体健康，能够适应长期出差工作； 3、具备大专或以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中/中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校期间表现优异者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历并拥有实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄情况，6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异给予食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场的员工，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与运营管理，达成销售目标； ②协助组织会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③开发大型种植户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据市场需要灵活调配。 --守护绿色农业 · 创造品质生活--

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客户开发与推广 通过电话、线下驻点、社交媒体等渠道寻找潜在客户，推广信用卡产品。 在银行网点、商场等场景驻点，直接接触客户并完成销售目标。 产品讲解与销售 向客户介绍信用卡的申请条件、利率、优惠活动等，解答疑问并促成申请。 结合客户需求推荐适合的信用卡类型（如联名卡、分期卡等）。 业绩达成与渠道管理 完成银行或公司设定的月度/季度销售任务，部分岗位需管理团队或拓展合作渠道。 分析销售数据，优化推广策略（如调整驻点位置或话术）。 二、附加职责 客户维护：跟进已申请客户，确保用卡体验，处理还款或额度调整等需求。 合规与风控：遵守银行或公司的销售规范，识别潜在风险客户（如信用不良者）。 三、任职要求 学历与经验：多数岗位要求大专及以上学历，部分接受优秀应届生或无经验者。 技能：需熟悉信用卡业务、具备销售技巧和抗压能力。 薪资通常为底薪+提成，一线城市资深销售月薪可达2万元左右

岗位职责： 1、开拓公司担保存货管理相关业务； 2、整理客户信息，确保客户基础资料及合同文件的真实性并推动落实； 3、开发银行与企业合作资源，维护与合作银行、第三方客户的良好合作关系； 4、参与担保存货管理团队的搭建及日常运营工作； 5、持续与被监管方进行沟通、协调与业务洽谈。 任职要求： 1、具备1年以上金融行业从业经验者优先考虑； 2、欢迎优秀应届毕业生投递； 3、性格积极向上，乐观进取，能承受工作压力，具备良好的销售意识； 4、持有C1驾照且具有一年以上实际驾驶经验者优先； 5、无不良嗜好，无违法违纪记录。 薪资待遇： 1、周末双休，享受国家法定节假日正常休假； 2、入职即缴纳五险，工作满一年后可享月度工龄补贴，逐年增加； 3、享有节日福利以及对应学历和职称的专项补贴； 4、无责任底薪3400元+业绩提成