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【工作内容】1.工作内容主要做电子产品的组装/包装/贴标质检等，空调车间全部坐班，普通工衣(不用穿无尘服)。 【吃住条件] 2.入职发饭卡吃放，不用自己出钱吃饭，食堂菜系繁多，各种口味俱全。 3.宿舍标准4~6人间，空调热水器、洗衣机都有。 【薪资待遇】 4.纯工价280元/一天，月工时保底260~280以上，每天工作时间10小时，综合收入约7000-8000/月。 5.每月10号准时发薪， 支

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务 2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业或倒班制2.学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书 3.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队意识和执行力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.无违法犯罪记录，服从企业管理规定，认同安全生产文化

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理，具有良好的团队协作精神和沟通能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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岗位职责： 1.负责挖机/钩机的日常操作、装卸、挖掘、平整等施工作业 2.严格执行安全操作规程，确保施工过程安全规范 3.配合现场管理人员完成工程进度与质量要求 4.对设备进行日常检查、保养及简单故障处理，保障机械正常运行 5. 遵守作业区域管理规定，服从呼伦贝尔市鄂伦春自治旗项目统一调度 任职要求： 1. 持有 valid的挖掘机操作证（特种作业操作证） 2.具备挖机/钩机实际操作经验，能独立完成各类土方作业 3. 身体健康，适应野外及季节性施工环境，吃苦耐劳 4. 无重大安全事故记录，责任心强，安全意识高 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解施工指令

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天津蓝巢公司招聘电厂维修员工 50名（即日报名） 就业方向赤峰及周边电厂：1.内蒙古京能运维项目部 2.内蒙古京能电力锡林郭勒运维项目部 3.内蒙古华润电力锡林郭勒运维项目部 4.内蒙古伊敏维检项目部 5.内蒙古根河检修维护项目部 6.内蒙古锦联运维项目部（地址在霍林河） 7.内蒙古京能查干淖尔运维项目部 8.国神宝清运维项目部 9.能源乌拉盖运维项目部 10.中煤芒来运行维护项目部 岗位需求：所需专业：汽机、锅炉、电气、热控、化学、输煤维护，输煤运行、水煤油化验、主机巡检、脱硫运行等工作。招聘岗位：汽机水泵检修高级工、汽机管阀检修高级工、锅炉本体检修高级工、锅炉辅机检修高级工、电气一次检修工（有证）热控仪表检修工（有证）机电一体化技术类大专毕业生（个别岗位中高毕业生也可以应聘） 身体健康、品行端正，无犯罪记录。 薪酬福利：薪酬组成：岗位工资+绩效奖金。有电厂工作经验的人员的工资根据技能水平定薪。25天工资4500-8500元，缴纳五险。每月8日--15日发放工资。免费发放工作服(包括冬装、衬衣、夹克、棉等）。有职工食堂，项目部给予每天10元的餐费补贴，免费提供住宿和行李被褥，每季度发放毛巾、肥皂、洗头膏、洗衣粉、卫生纸、牙膏、牙刷等劳保用品。项目部免费发放劳保用品，每季度发放交通补助，每年暑期按月发放防暑降温费。 实行综合计算工时制，集中工作集中休假制度，工作2-3个月后集中休假10-15天。根据工作年限有5-15天的X假。 岗前培训：在赤峰针对性培养两个月，取得小应上岗证书，直接安排对应的岗位。 用工要求:大专及以上与电厂相关专业，个别岗位可以放宽至中专毕业，年龄三十周岁以内，无纹身，无犯罪记录，的青年。

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