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生产储备生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科跨部门协作快速学习能力战略规划参与生产管理方向
岗位内容: 1. 在公司各生产岗位轮岗学习,掌握相关技能,执行并完成分配的各项工作任务,定期向导师反馈进展。 2. 参与公司日常运营及项目支持,提升实操能力,为未来承担更多职责打下坚实基础。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,有明确目标感和分析判断力。 2. 本科应届毕业生,毕业年限不超过3年,专业为机械、机电或食品类相关方向。 3. 对工作有热情、愿意协作分享、态度积极乐观,是我们选拔人才时重点关注的素质。
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统
岗位内容: 1. 负责液压系统的方案设计与开发工作,涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成与优化。 2. 对在用液压系统运行中出现的故障进行诊断分析,提出有效改进措施并提供现场技术支撑。 3. 编制和校对液压系统相关的技术文档、设计报告及标准化资料。 4. 跟踪行业动态,开展新型液压元件及前沿技术的研究与可行性评估。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动或相关专业背景; 2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术,掌握系统性能参数及检测验证方法; 3. 具备较强的独立分析与问题处理能力,良好的沟通协调及团队合作意识; 4. 熟练进行液压元件的选型与应用设计,有项目管理实践经验者优先。
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专不接受居家办公
【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制,综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿,电梯房,全自动洗衣机、冰箱等设备齐全,距离公司五分钟路程,交通便利。 3. 公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,专业不限。 2. 有良好的团队精神,有责任感。 3. 为人诚实可靠,具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与:参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展:逐步承担管理职责,培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【公司承诺】 1. 一经录用,无需经验,接受小白,免费带薪培训,不收取任何费用。 2. 若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈。 3. 人人机会均等,期待你的加入,非诚勿扰。
电气控制工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科上位机设计非标设备PLCC++
职责描述: 1. 负责非标设备电控系统的方案设计与开发实施。 2. 负责非标设备电控系统的现场部署、系统调试及项目交付。 3. 负责为销售团队提供专业技术支持与配合。 任职要求: 1、核心素质项: 1)工作细致严谨 2)具备钻研精神与探索能力 3)执行精准高效 2、核心知识经验技能项: 1)具备良好的逻辑分析能力; 2)具有五年以上自动化领域非标设备电控开发经验,能够独立完成控制系统设计及电气装配任务; 3)熟练掌握PLC程序开发、PC端人机交互软件(上位机)应用开发、界面布局设计,以及PC与其他设备间通信控制程序的开发。
软件产品研发岗位
9000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1、规划技术发展路径,主导系统架构设计,确保系统的高可用性、可扩展性与安全防护能力。 2、关注前沿AI技术动态,研究其在工业场景中的落地应用潜力。 3、协同产品经理推进技术规划、产品研发及版本迭代工作。 4、突破关键技术研发瓶颈,保障技术方案支撑产品标准化目标的实现。 【任职要求】 1、具备5年以上软件开发经验,具有强烈的团队协作意识和集体荣誉感,有团队管理经历者优先; 2、了解工业企业生产流程,有MES系统项目开发背景者优先考虑; 3、具备良好的需求分析与系统设计能力,逻辑思维清晰,具备较强的独立问题解决能力; 4、扎实掌握Java语言基础,熟练运用面向对象分析与设计方法,理解常见设计模式; 5、熟悉springMVC、spring、mybatis、springcloud、springboot等主流开发框架; 6、掌握css、HTML/JSP、Ajax、javascript等Web开发核心技术,能熟练使用 Vue.js 进行开发
研发项目统筹管理
1.6-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位内容: 1. 负责电子/电器类项目的整体方案制定、进度把控、成本管理及执行效果评估; 2. 组织项目团队开展需求调研、技术设计、开发实施与测试验证等全流程工作; 3. 监控项目执行过程,应对变更、识别风险并解决突发问题,确保项目高效按期交付; 4. 定期汇报项目进展,对接客户沟通需求,及时响应并处理客户反馈事项。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子/电气相关专业背景; 2. 拥有3年以上电子/电器领域项目管理经验,熟悉硬件产品研发及应用流程; 3. 掌握电路原理、自动化控制、数字信号处理等专业技术知识; 4. 熟悉EDA、CAD等设计工具,了解软件开发流程,具备基础编程能力; 5. 具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力。
其他生产营运人员免费培训1-3年大专油性涂料水性涂料粉末涂料装饰涂料有机合成复配
岗位职责 1、负责量产阶段工艺控制及现场技术支持,全程跟进生产流程,及时解决分散、研磨、配比、稳定性等各类工艺难题,确保生产顺畅、批次一致性达标。 2、承接研发端小样配方,主导中试放大与工艺转化落地,优化生产工艺参数,提高产品良品率,减少损耗,有效控制生产成本。 3、编制、修订并推动实施生产工艺SOP,组织车间员工开展工艺培训与操作指导,统一生产执行标准。 4、主导生产过程中质量异常的分析与整改,处理色差、分层、沉淀、粘度波动、手感不符等问题,建立问题闭环记录,防止同类问题再现。 5、协同推进新品量产及客户定制产品调试,结合下游喷涂、辊涂施工反馈持续优化工艺方案,提升产品应用表现与客户认可度。 6、整理归档工艺数据,开展原料适配性验证,推动工艺改进与降本增效,协助落实车间安全生产及5S现场管理。 任职要求 1、大专及以上学历,精细化工、应用化学、高分子材料、皮革化工、化工工艺等相关专业背景。 2、具备1-3年皮革涂料、水性涂料或精细化工领域生产工艺/技术岗位实践经验,有皮革涂饰、面漆产品经验者优先考虑。 3、熟悉涂料制造全流程,能独立应对车间工艺异常,掌握配方中试放大及量产工艺优化能力。 4、作风务实、责任心强,可长期在车间一线跟进生产,具备良好沟通协调与执行能力,适应工厂技术岗位工作节奏。 5、优秀应届毕业生亦可考虑,愿意在生产技术方向长期发展者将重点培养。 岗位福利 五险、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、技术晋升通道、稳定大厂环境、学术交流及培训。
研发助理工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住1-3年本科水性涂料皮革助剂皮革涂饰
岗位职责: 1、配合工程师开展皮革助剂产品项目的优化升级与研发推进工作; 2、协助完成项目相关资料的整理、收集、分析、撰写及验证等任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备1-3年同行业工作经验,精细化工、应用化学、高分子材料、皮革化工等化工类相关专业优先考虑。 2、具有相关行业从业经验者优先。 3、执行力强,积极主动,责任心强,具备严谨的工作态度。 4、欢迎热爱本行业的应届硕士毕业生投递应聘。 岗位福利 提供食宿、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、定期团建聚餐、绩效奖金、项目奖励、学术交流与培训机会
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计制图设计
【岗位职责】 1、接收销售传递的客户订单及项目合同,核对产品型号、规格、数量、交付周期及相关特殊需求。 2、根据整机图纸与BOM清单,将整机订单分解为零部件、外购件、标准件等具体明细。 3、样机:负责样机的组装实施与功能测试。 4、交付:参与正式产品在现场的运行调试与交付工作。 5、维护:发布技术资料,编写说明文档,完成问题修复及版本迭代升级。 【岗位要求】 1、机械类相关专业本科及以上学历,具备3年以上自动化领域工作经验,同等院校学历者可适当放宽工作年限要求。 2、熟练使用Solidworks,掌握机械原理、机械设计、加工工艺及常用材料等专业知识。 3、具备良好的学习能力与沟通协调能力。 4、适应工厂现场工作环境。
长白班操作工车间用品厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结空调坐班/五险一金/包吃住有补贴/长白班
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黑龙江伊春室内抢墙皮每平方1.5元,工资当日结,活在,有能干这活的速联系我
铲墙皮日结
室内抢墙皮每平方1.5元,工资当日结,活在伊春,有能干这活的速联系我
伊春
8月28日 17:40拨打电话
黑龙江哈尔滨光明村,招分捡蔬菜员,6-8名,16/小时电话下午1点左右开始干,工资一天一结
16元/时
果蔬分拣6-10人日结
光明村,招分捡蔬菜员,6-8名,16/小时电话下午1点左右开始干,工资一天一结,能干的电话
哈尔滨
8月28日 17:40拨打电话
哈尔滨南岗区混凝土找平
砼工
混凝土找平
哈尔滨 南岗区 哈工大
8月28日 17:40拨打电话
其他陶瓷类包住20人以上月结全职
食宿待遇: 宿舍4-6人间,空调上下铺 培训期免押金;分厂,离职全退 免水电费,工服劳保免费 公共大食堂,面食、小炒、水饺齐全(自费一天20左右) 班次说明 ▷长白班(注修/备料等):10-12小时,注修6点多-16点,月休2天 ▷三班倒(喷釉/擦水等):12小时制8:00-次日8:00,上12休24,无固定公休,法定无三倍工资 招聘要求: 不限户籍、民族,无需背调!有无经验均可! 各岗位有对应年龄限制! 薪资发放: 每月月底发上月工资,遇节假日提前发 岗位薪资(四厂为主,注修工可去三厂) 1. 注修工|长白班|42岁下,夫妻优先 学徒2月6000→3月6500→4月7000,计件8000-12000 喷釉工|三班倒|50下/45下 前两月5500,计件6000-8000 擦水工|三班倒|50/45下 首月4500,计件5000-6000 4. 修挡板|三班倒|50下|5500-6000 5. 修检工|三班倒|50下|4000-6000 6. 装窑工|三班倒|45下|7000-8000 备料工|长白班|55下|6000-7000 8. 泥釉磨工|长白班|55下|5500-6500
茂名茂南区招聘发泡陶瓷加工开机师傅,线切机,雕刻机,有路径图,有意者联系
6000-15000元/月
其他陶瓷类包住包吃3-5人月结全职
招聘发泡陶瓷加工开机师傅,线切机,雕刻机,有路径图,有意者联系
陶瓷加工
6000-7000元/月
其他陶瓷类包住1-2人月结
三年以上的经验能吃苦耐劳的优先包住
其他陶瓷类
柏灵卫浴招聘高压智能岗位,要求泥浆稳定,不压坯,有多少烧多少,不烤不交。要求熟手。工作地点在广东广州。
广州
8月28日 16:14拨打电话
福建泉州招聘中温上釉师傅一名,工作地点在。有意者请电话联系。
其他陶瓷类1-2人
招聘中温上釉师傅一名,工作地点在福建泉州。有意者请电话联系。
泉州
8月28日 16:12拨打电话
接单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
门厂接单员,主要接单,和客户对单,下单.任职要求懂办公软件,有过门厂工作,做过整屋定制经验者优先.口齿伶俐,表达能力清晰.行业经验:1-3年以上
生产储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科五险一金接受无设备管理经验
【岗位职责】 1. 生产实践:深入食品生产一线,熟悉各个生产环节流程、积累实践经验。 2. 生产过程:协助厂长做好生产计划的执行工作。 3. 设备管理:了解食品生产设备的性能、操作规程和日常维护保养知识。 4. 团队协作:营造良好的团队氛围。 5. 数据统计分析:学习收集和整理生产过程中的各项数据,如产量、质量、能耗等,协助进行数据分析,为生产管理决策提供依据。 6. 制度流程遵守:严格遵守企业的各项规章制度和生产操作规程,确保生产安全和人身安全。 【岗位要求】 1. 毕业1-3年内,985、211高校全日制本科及以上学历,机械类、食品类等相关专业; 2. 拥有食品行业、生产行业经验者优先; 3. 熟练掌握生产、设备、食品安全各项制度; 4. 优秀的组织协调能力和领导力,能够高效完成安排的各项工作;
饲料设备储备主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 掌握饲料生产工艺流程、设备运行原理及操作规程。 2. 协助生产计划的执行与现场调度,跟进原辅料、人员、设备安排。 3. 参与生产设备的日常点检、维护保养及常见故障排查。 4. 学习生产数据的统计与分析,提出工艺或管理改进建议。 5. 协助做好车间安全、质量、5S等基础管理工作,服从领导安排。 【岗位要求】 1. 20-35周岁,统招本科及以上学历,自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2. 从事过饲料行业优先。愿意从一线做起,适应生产车间环境;动手能力强,吃苦耐劳,有长期发展意愿。 【薪资待遇】 薪资面议,可提供食宿、五险一金、培训晋升等。
汽车维修工
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限故障排查有销售性质大工经验日系车修理经验10年以上小型车系统培训五险一金能操作电脑修理厂德系车修理经验包吃住高端车修理经验机修有汽车维修经验能带学徒连锁店
本公司坐落于让胡路区华联北门,V12汽车服务现需招聘一名具备管理经验的厂长, 月薪8000元,拥有相关工作经验者优先考虑
生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科农林牧副渔农业团队管理生产成本管理生产设备管理
工作内容 1.负责生产厂区的日常运营统筹,涵盖产品制造、装配及检验等环节; 2.及时识别并上报生产流程中存在的异常情况,保障生产效率与产品质量; 3.承担生产设备的维护与管理工作,确保设备稳定高效运转。 任职要求 1.具有农林牧副渔领域相关工作经验,了解农业生产业务流程及成本管控; 2.具备生产排程与物流调度能力,可有效整合与协调生产所需资源; 3.拥有生产设备管理实操经验,能快速识别并处理设备运行故障。
食品生产储备
5000-10000元/月
其他生产营运人员6-10人1-3年本科精益生产
招聘人数:1-10人 【岗位要求】 1. 年龄30岁以下,本科及以上学历,机电一体化、机械自动化专业; 2. 有3年以上屠宰、食品加工厂经验优先; 3. 党员学干优先。 【岗位职责】 1. 负责现场设备管理调试; 2. 及时解决现场技术问题。 【薪资待遇】 工资面议 工作地点:哈市利民大道1087号正大食品厂
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结3-5年硕士有机种植大棚种植农业技术员生物有机肥植物病理农业技术指导科研
一、工作职责 1、参与新产品研发方案的制定,结合行业市场需求与规范,提出产品优化建议; 2、落实研发计划,推进产品研发任务,完成关键技术难题的攻关; 3、归纳研发过程中的经验成果,持续开展产品迭代升级,并依据标准要求完成技术改进; 4、负责新产品的调试、试制及工艺优化,分析并解决实施过程中出现的技术问题; 5、及时总结项目进展,进行分析评估,撰写阶段性工作报告; 6、负责整理和编制项目所需的技术推广材料; 7、参与技术标准的统筹规划与编制工作,并推动具体落地执行; 8、参与公司质量管理体系的建设与完善; 9、配合市场开发部、生产部处理相关技术事项,提供必要的技术支持; 10、遵守公司及部门各项管理制度,保障项目安全、规范、有序运行; 二、任职要求 1、硕士及以上学历; 2、农学、植物保护、农药学、农业微生物、农业病虫害、农业肥料等相关专业; 3、具备3年以上生物有机肥研发或植物病理研究相关工作经验; 4、具有科研工作的毅力与热情,擅长技术研发与深入探索,富有奉献精神,热爱研发岗位; 三、福利待遇 1、六险一金、绩效奖金、年终奖; 2、节日福利或节日补贴;交通补助、通讯补助; 3、免费员工体检、员工旅游、食宿安排; 4、丰富多样的党团工会活动及生日关怀福利; 5、入职满一年可享受物业采暖补贴。 工作时间: 早八晚五、周末双休、六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利 职位福利:绩效奖金、包吃、包住、交通补助、住房补贴、通讯补助、采暖补贴、六险一金
生产主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
1. 负责工厂日常运营及团队人员的组织、协调与指导工作 2. 负责制定并落实生产排程计划 3. 监督各生产部门及品质控制等相关工作的执行情况 4. 需具备3至5年生产管理相关工作经验,熟悉生产运作流程及管理模式
齐齐哈尔泰来县有干力工的打电话
力工
泰来有干力工的打电话
齐齐哈尔 泰来县
8月28日 17:41拨打电话
生产储备干部
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责: 1、参与生产流程的优化与改进,提高生产作业效率; 2、配合生产经理开展日常生产管理工作,保障生产计划按时交付; 3、负责生产现场安全监管,及时排查并处理潜在安全风险; 4、跟踪生产相关数据,识别生产环节中的问题并提出改善建议; 5、协助推进团队建设及员工培训工作,提升团队综合能力。 任职要求: 1、具备良好的问题分析与解决能力,富有团队合作意识; 2、了解生产运营流程,有相关行业实习或工作经验者优先考虑; 3、具备较强的沟通表达与组织协调能力; 4、能够适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质; 5、对饲料行业有高度热情,期望在本领域长期发展。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1. 主导新产品与新材料的制程可行性分析,制定工艺实施方案,组织相关试验验证,推动新产品的良率优化及规模化导入; 2. 主导产品品味性、可靠性等客户反馈问题的改善工作,制定有效对策并推进实施落地; 3. 组织开展面板工艺制程能力的系统性评估; 4. 参与重大疑难问题的专项攻关与持续改善 岗位要求: 1. 本科及以上学历,理工科背景,具备较强的逻辑思维与问题分析能力,有项目管理实践经验; 2. 本科需3年、硕士需2年以上LCD产品整合相关工作经验,熟悉Array/Cell/CF工艺原理,掌握设备能力边界,了解面板产品设计标准; 3. 具备同行业BOE、HKC、天马等企业新品导入与分析岗位经验者优先考虑; 4. 工作积极主动,抗压能力强,具有良好的沟通协调与团队协作能力
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理成本管理质量管理班长部长主席
岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
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