数据中心招聘快来抢占数字时代黄金岗位 ‍岗位:设施运维值班员（有经验直接上岗，无经验培训上岗） 负责水电暖设备日常巡检，故障分析与报修等工作 要求：18-35周岁/中专以上学历 薪资：5000-8000元 ‼福利：五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/薪年假/14薪/育儿假（10天）/团建/婚丧嫁娶慰问等。 工作地点:按个人意愿就近安排 张家口全域及周边：张北、宣化、怀来、广灵、灵丘、北京、天津、廊坊、保定、乌兰察布，呼和浩特，，上海，贵州等 ☎ 电话：（同步）

岗位名称：设施运维值班员;云计算数据中心相关岗位 岗位要求：1.2035周岁;2.大专以上学历，暖通、电器、计算机相关专业优先;3.有经验直接上岗，无经验培训1月后上岗。 薪资待遇：工资，五险一金，法定假日休息，带薪年假，节日福利，14个月薪资。

数据中心招聘快来抢占数字时代黄金岗位 ‍岗位:设施运维值班员（有经验直接上岗，无经验培训上岗） 负责水电暖设备日常巡检，故障分析与报修等工作 要求：20-35周岁/中专以上学历 薪资：4500-7500元 福利：五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/薪年假/14薪/育儿假（10天）/团建/婚丧嫁娶慰问等。 工作地点:按个人意愿就近安排 张家口 ：（）

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公用系统运行派遣 综合工资7000+ 参与公用系统(水系统、暖通、气)日常运行巡检；参与公用系统日常维保工作具备公用系统维护经验 20-45周岁中专及以上学历

招聘 : 电梯A证1人，早8：30-晚17：30长白班 ，月休4天 工资3500/月 形象岗1人，身高1.75米以上，服从管理，要求40岁以下，长白班，早八点半到晚5点半，每周休一天，工资3500元/月提供午餐 电工，2人， 上24休24，60岁以下， 工资:3200元/月 水暖工，2人， 上24休24，60岁以下， 工资;3200元/月 招聘 : 消控员 要求：年龄60岁以下，身体健康，有中级证，上24休48， 工资：2700元/月，早8：00—次日8：00，餐自理 工作地点：净月影视城文旅产业集团 万达茂对面长影大楼， 联系电话： 宋

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118招聘 : 保安形象岗1人，身高1.75米以上，服从管理，要求45岁以下，长白班，早八点半到晚5点半，每周休一天，工资3500元/月提供午餐 电工，2人，长白班，55岁以下，每周休一天 工资:3500元/月 水暖工，2人，长白班，55岁以下，每周休一天 工资;3500元/月 万能工，1人，长白班，55岁以下，每周休一天 工资:3500元/月 室内保洁员2人 年龄60岁以下，身体健康，每周休一天 工资：2700元/月，早7：30—晚4.30 工作地点：净月区 （宋老弟）。

岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务，完成基础选型与计算、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，牵头开展电气、土建、通信等专业图纸的审查与复核工作； 2、组织开展设计相关评审活动，统筹实施设计前期策划与全过程组织协调。 任职要求 1、具有大专或以上学历，累计3年以上35kV及以上电压等级输电线路设计工作经验，掌握输电线路设计流程与项目管理要点； 2、掌握本专业相关的技术规程、规范及行业标准，持有注册类资格证书或高级工程师职称者优先考虑； 3、精通电力线路设计规范与技术条件，熟悉电力设计各环节流程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，可开展经济性评估和多方案比选； 4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上输电线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等绘图软件，熟练应用道亨线路设计等行业内常用输电线路设计工具； 6、身体健康，综合素质良好，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 7、能承受工作压力，适应野外实地勘察作业，能够接受出差安排。

岗位职责： （一）设计与技术管理： 1、参与暖通系统的初步设计和深化设计评审，从可实施性、可维护性、能效和成本角度提出专业意见。 2、负责暖通系统的技术规格书、招标文件（SOW）和技术标评审。 3、管理与设计院、供应商的技术澄清与沟通，确保设计意图被准确理解和执行。 （二）采购与供应商管理： 1、协助完成暖通主要设备（如精密空调、冷水机组、冷却塔、水泵、板换等）及材料的选型和技术确认。 2、参与供应商的资格预审、技术谈判和合同签订工作。 3、管理供应商的工厂测试（FAT），确保出厂设备符合设计规范和合同要求。 （三）施工与安装管理： 1监督承包商在现场的暖通系统安装工作，确保其符合设计图纸、施工规范和安全标准。 2审核施工方案、施工组织设计和专项方案（如吊装、焊接、管道压力测试等）。 3负责现场暖通工作的进度、质量和安全管控，及时发现并推动解决施工中的问题。 4管理施工过程中的变更（RFI/FCN），评估变更对成本、进度和技术的影响。 （四）测试与调试管理： 1、制定并执行详细的暖通系统测试与调试计划（T&C Plan），包括单机调试、系统联动调试和综合效能测试。 2、主导或参与关键测试，如风平衡测试、水系统冲洗与水质处理、管道压力测试、冷源系统调试、BA/自控系统联调等。 3、分析调试数据，确保系统性能指标（如PUE、温湿度控制精度、冗余切换等）达到设计目标。 （五）验收与移交： 1、组织并完成暖通系统的分项验收、阶段性验收和最终竣工验收。 2、负责整理和提交全套暖通系统竣工资料（As-built drawings, O&M Manuals, 保修文件等）。 3、主导向运维团队的资产和技术移交工作，并提供必要的系统培训和技术支持。 （六）协作与沟通： 1、作为暖通专业的技术接口人，与项目经理、业主、设计单位、总包、其他专业工程师（电气、弱电、消防等）及政府部门保持有效沟通。 2定期撰写和提交暖通工作进展报告、质量报告和技术报告。 任职资格要求 （一）教育与经验： 1、本科及以上学历，暖通、制冷、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业。 2、至少3-5年以上大型数据中心、大型商业综合体或电子厂房暖通系统项目实施或交付经验。具备数据中心项目经验者优先。 （二）专业知识与技能： 1、精通核心技术： 深刻理解数据中心冷却架构（风冷、水冷、冷冻水系统、自然冷却、液冷等）和关键设备原理。 2、熟悉标准与规范： 熟悉ASHRAE、Uptime Tier、TIA-942等数据中心相关标准，以及国家暖通设计、施工及验收规范。 3、图纸与软件： 能熟练阅读和审核CAD图纸、BIM模型；熟练使用Office软件，熟悉项目管理或BIM软件者更佳。 4、调试技能： 具备丰富的系统调试经验，能独立处理调试中的复杂技术问题。

岗位内容： 1. 具备数据中心项目经历者优先考虑。 2. 负责暖通、给排水专业的现场管理及施工图深化设计工作。 3. 编制暖通、给排水专业相关的施工技术方案。 4. 负责暖通、给排水专业的材料提报、质量检验等工作。 5. 完成项目经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1、需常驻河北张家口蔚县项目现场。 2、本科及以上学历，暖通工程或相近专业，持有建筑行业相关资格证书（如一级建造师、中级工程师等）。 3、工作态度积极，具备良好的项目协调与团队合作能力，沟通表达能力强。

岗位职责： 1、负责暖通系统相关技术文件、管理制度、实施方案及应急预案的审核、编制与优化，支撑生产运维工作，降低技术运行风险； 2、制定暖通专业领域内的深度巡检、预防性维护、检修作业及健康评估等技术工作计划； 3、统筹安排暖通维护工程师的日常任务，并实施有效管理； 4、组织开展暖通团队内部技术培训，以及对值班人员的技术指导与能力提升； 5、协调数据中心内部资源，处理生产过程中各类事件与问题，为监控值班提供技术支持； 6、监督并审核暖通系统外包服务人员的工作执行情况； 7、主导暖通系统变更方案的设计、测试验证及上线发布流程； 8、策划并落实暖通系统应急演练的相关工作； 9、协同项目团队，依据客户服务协议，制定暖通系统运行环境准备方案，参与实施、验收、技术交接及投运工作； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通类相关专业背景，持有制冷相关资格认证者优先； 2、具备5年以上数据中心从业经验，有数据中心暖通系统运维或建设经历者优先； 3、掌握扎实的暖通专业知识，具有丰富的专业技术实践和业务积累； 4、熟悉数据中心暖通系统的维护关键点，了解行业技术发展趋势； 5、具备较强的技术分析与归纳能力，能独立应对和解决暖通领域的复杂技术问题； 6、具备良好的沟通技巧，同时拥有较强的组织协调与团队管理能力。

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一、岗位职责 1.统筹设计管理：牵头数据中心项目全周期设计工作，涵盖建筑、结构、电气、暖通、给排水、智能化等全专业，制定设计计划、明确技术标准，确保设计成果符合项目定位、客户需求及行业规范。 2.技术决策把控：负责设计方案的核心技术决策，包括数据中心等级（TIA-942Tier标准/GB50174）、PUE目标、供电架构、制冷方案等，评估技术可行性与经济性，优化设计方案以平衡性能、成本与能效。 3.团队与资源协调：组建跨专业设计团队，分配设计任务并监督进度，协调内部技术资源与外部合作单位（设计院、设备供应商、咨询机构），解决设计过程中的跨专业协同问题。 4.设计质量管控：建立设计质量审核机制，组织各阶段（方案设计、初步设计、施工图设计）技术评审，核查设计文件的完整性、准确性及合规性，规避技术风险与设计缺陷。 5.对接外部与落地支持：向客户、政府主管部门（规划、消防、供电等）汇报设计方案，配合完成审批流程；为施工阶段提供技术支持，解答现场设计疑问，审核设计变更，确保设计意图有效落地。 6.技术创新与标准建设：跟踪数据中心行业技术趋势（如液冷、预制化、绿电应用等），推动设计技术创新与成果复用；参与公司数据中心设计标准、规范的制定与更新，提升整体设计能力。 二、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程等相关专业；硕士学历优先。 （二）工作经验 2.8年及以上数据中心设计或技术管理经验，其中至少3年及以上数据中心（Tier3及以上等级）设计总负责或核心技术主导经验； 3.具备完整参与大型数据中心（建筑面积1万㎡以上或IT负载10MW以上）从方案设计到施工图落地全流程经验者优先。 （三）专业技能 1.精通数据中心全专业设计知识，深入理解《数据中心设计规范》（GB50174）、TIA-942、UptimeInstitute等国内外标准，能独立主导高等级数据中心技术方案设计； 2.熟悉数据中心供电系统（高低压配电、UPS、发电机）、制冷系统（精密空调、风冷/水冷系统、液冷技术）、智能化系统（动环监控、安防、网络布线）的设计要点与设备选型； 3.具备较强的技术分析与风险预判能力，能解决设计及落地过程中的复杂技术问题；熟练使用CAD、BIM等设计软件及数据分析工具者优先。 4.了解数据中心绿色节能技术（如PUE优化、光伏储能、余热回收）及行业政策要求，有绿色建筑（LEED、绿建星级）认证项目经验者优先。 （四）综合素质 1.具备优秀的团队管理与跨部门协调能力，能带领多专业团队高效推进工作，平衡技术、成本与进度目标； 2.具备良好的沟通表达与汇报能力，能清晰向客户、管理层及外部机构传递设计思路与技术方案； 3.工作严谨负责，有较强的抗压能力与创新意识，能适应数据中心行业快速发展需求； 4.持有注册电气工程师、注册结构工程师、一级注册建筑师等相关执业资格证书者优先。

岗位职责：数据中心园区性设备维保和故障诊断。 1．负责设备的日常预检预修，完成测试和检修工作； 2．负责组织处理出现的故障； 3．分析设备存在的问题，负责进行调查研究，并提出改进措施； 4．参与基础设施建设的方案会审、质量检查、测试、评估和验收工作； 5．负责现场系统设备的日常维护工作，保证监控系统可靠正常运行。 岗位要求： 25-45岁，大专以上学历，自控或自动化类相关专业优先。 工作经验： 1、8年以上自控系统调试、维护和维修工作经验； 2、6年以上自控厂家或甲方工作经历，能独立完成西门子、施耐德等主流PLC自控的维护、维修、故障诊断和技术改造等工作，具备故障排除和报告输出能力； 3、具备独立完成数据中心水冷/液冷空调自控系统的深化设计、产品选型、工艺编程、故障维修能力； 4、精通数据中心自控系统架构。

1.制定维护计划：依据设备厂商合同签署情况，统筹规划团队新一年度的运维工作安排； 2.执行维护任务：带领运维班组按计划落实各项运维工作，包括数据中心弱电系统的使用、维护、保养与维修，如监控大屏、会议系统、KVM、门禁系统、动环监控系统等； 3.供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态更新维保厂商联系人通讯信息； 4.物资需求管理：及时提报维保工作中所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求； 5.变更管理：审核弱电智能化系统的变更方案，以及设备维护、维修、保养的技术调整方案； 6.提升运维能力：定期组织团队开展技术培训与经验分享，实施专业技能考核，保障团队能力持续达标； 7.负责弱电智能化软件系统的扩容、升级及周期性数据备份工作； 8.协助客户完成机柜上下电操作及相关用电量统计管理工作； 9.接维管理：参与数据中心综合测试，针对弱电专业设备发现问题并提出有效解决方案； 10.技术方案支持：编制或修订弱电系统技术文件，提供定制化的弱电系统技术解决方案； 11.运维体系优化：配合数据中心经理，根据客户需求完善运维管理体系，优化维护流程及运维任务清单； 12.协助数据中心经理开展日常管理相关工作。