一、工作职责 1、统筹设计师团队的建设与管理，为团队提供专业技术支持，协调解决技术难点，确保设计图纸的质量与交付效率符合客户要求； 2、管理施工作业团队，依据项目需求制定施工组织方案，保障各项目按计划周期有序推进； 3、全面把控施工过程中的质量管控，对各施工环节实施进度监督与质量检查，确保工程品质达标并通过验收； 4、落实施工期间的安全管理工作，杜绝各类安全事故发生； 负责项目回款流程管控，确保项目依合同约定按时完工，并推动合同款项及时回收。 二、任职资格 1、******，性别不限，大专及以上学历，专业不限，具备较强的学习能力； 2、具有建材或家装行业设计主管、工程主管相关工作经历； 3、精通家装领域的设计、预算、施工管理及进度、质量、安全等全流程专业知识，并具备扎实的实操经验。

识图,45岁以下，能适应长期出差，有风电吊装项目管理经验

主要负责项目施工，施工进度，验收及项目回款。有经验者优先，从事过类似工作的优先，具备一定的抗压能力和协调能力。能接受不定期出差。

招工地项目经理（工作有责任心，人品注重，现场每项工作经验全面丰富，有处理现场突发事件的经验）必须人证合一

1. 负责农村自建房、别墅、小洋房的现场施工管理。 ​ 2. 安排工人、控制工期、保证施工质量。 ​ 3. 对接材料进场，处理工地现场问题。 ​ 4. 对接业主，反馈进度，保证客户满意。 任职要求： 1. 有3年以上农村自建房、民房、别墅施工经验。 ​ 2. 会看图纸，懂基础、主体、砌墙、钢筋、混凝土、屋面、防水。 ​ 3. 能带工人，能管现场，人品正直，不偷懒、不糊弄。 ​ 4. 能长期驻场，服从公司安排。

岗位职责： 1、负责工程项目从启动到交付的全流程管控，确保项目在规定时间内按预算及质量要求顺利完成； 2、统筹项目资源调配，对接施工班组、与甲方保持高效沟通，推进施工验收、结算及回款等关键环节，保障项目协同运转； 3、跟踪项目进度与成本支出，及时识别执行偏差并采取有效措施予以纠正； 4、参与项目前期风险研判，制定预防性方案，保障工程安全平稳实施； 任职要求： 1、具备优秀的项目统筹与跨部门协作能力，能妥善应对复杂工程事务； 2、了解轻钢房屋建造及相关建筑标准规范，具有相关领域从业经历者优先考虑； 3、适应高强度多线程工作节奏，具备快速响应和解决突发问题的能力； 4、具备良好的职业素养和集体意识，能积极面对工作挑战并承受相应压力； 5、拥有活动房、箱式房等临时建筑施工现场管理经验者更佳； 加分项 具备以下行业背景者优先：其他制造业·建筑材料·房屋建筑工程

工作内容 1、负责装修项目的整体策划与落地实施 2、统筹项目团队协作，把控工程质量和推进节奏 3、及时解决项目执行中的各类问题，保障流程顺畅 任职要求 1、具有较强的项目统筹与管理能力 2、具备良好的沟通技巧，能高效整合多方资源 3、熟悉装修行业运作，能妥善应对项目中的各类挑战

岗位职责: 1. 负责临建活动房工程项目的统筹安排与现场协调 2. 监督项目进度，确保各阶段工作按计划推进 3. 与项目相关人员保持高效沟通，保障施工质量达标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能顺畅对接团队成员及客户方 2. 执行力强，可按时完成领导布置的各项工作任务 3. 具有积极的协作意识，能快速适应团队并发挥积极作用 加分项 具备金属制品相关行业从业经验者优先

岗位职责： （1）负责地基基础、基坑支护及桥梁工程项目的现场管理与经营工作；统筹施工现场人员、材料、机械设备等资源的配置与调度； （2）落实项目在进度、质量、安全及成本等方面的全过程管控； （3）对接总包与分包单位，推进工程结算、回款及相关事务的协调处理； （4）完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： （1）年龄不超过40周岁，土木工程类相关专业全日制大专及以上学历，持有一级或（天津）二级建造师资格证书及安全员证书，具备岩土工程或地基基础领域工作经验者优先； （2）品行端正、诚实守信，工作踏实、责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队管理素养； （3）能承受一定工作压力，善于归纳总结，积极主动，具有持续学习和进取精神； （4）熟悉工程施工基本流程，熟练操作Auto CAD及Office等常用办公软件。

任职要求： 1、具备10年以上建筑施工企业项目管理实践经验 2、熟悉EPC工程的整体规划与系统化管理流程 3、精通房屋建设、园林景观、大型装饰装修（精装修）、消防水电及管网安装等多专业施工统筹 4、能够审阅施工图纸并组织技术交底工作 5、具备较强的责任意识、组织协调能力及良好的身体条件 6、持有二级建造师证书（或一级建造师）

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诚聘注塑试模ME工程师 学历:大专或者本科 年龄:30-40周岁 1.公司背景:新能源注塑配件公司，主要客户有：特斯拉、比亚迪、小米、宁德时代、小鹏、蔚来、吉利、理想、福特等优质客户，注塑部有300多台注塑机，主要生产新能源汽车上面的电池、电机、电控、电芯等零部件。 2.公司地址:东莞长安 任职要求: 1.注塑工艺精通，注塑工程师五年以上经历。 2.懂模具结构，懂模具维修方案。 3.有工程思维，懂项目管理，有服务意识。 4.做过汽车内部零部件及前期研发试模工程经验可以优先录用。 5.可接受背调。 联系电话: 刘生

一、核心招聘条件（学历/年龄/技术） 1. 学历要求（分岗明确） - 技能岗：全日制大专及以上（优秀中专+高级技工证可放宽） - 技术/项目岗：全日制本科及以上（双一流/专业对口优先） - 研发/投资/总部岗：硕士及以上（博士享专项人才政策） - 所有学历须学信网可查，专业对口为核心加分项。 2. 年龄要求（2026年3月起算） - 校招：本科≤24岁，硕士≤27岁，博士≤35岁 - 社招：一般岗≤35岁；中级职称/一级注册师≤40岁；高级专家≤45岁 - 一线技能岗：18–35岁（需适应项目现场作业） 3. 通用与技术硬要求 - 通用：政治素质良好，无犯罪记录，征信正常，身体健康，能适应出差/驻场/倒班，符合任职回避规定 。 - 技术证书（按岗必备/优先）： - 工程类：一建/二建、造价师、监理工程师、安全工程师、BIM证书 - 电力类：电工证、高压入网证、电力工程师职称 - 技能类：焊工证、起重证、叉车证、登高证 - 研发/设计：注册公用设备工程师、软考高级、CISP等 二、核心招聘岗位及任职要求（重庆重点覆盖） （一）工程建设类（核心刚需，重庆项目多） 1. 电力工程项目经理（本科，30–40岁） - 专业：电气工程、工程管理、能源动力；5年以上电力工程总包经验，持一建（机电）+安全B证 - 职责：风电/光伏/输变电项目全周期管理，成本、进度、安全管控 2. 新能源现场工程师（本科，22–35岁） - 专业：新能源科学与工程、电气工程、光伏工程 - 职责：光伏/风电项目施工技术指导、设备安装调试、并网验收 3. 造价工程师（本科，25–38岁） - 专业：工程造价、工程管理；持一级/二级造价师（安装/土建），3年以上亿元级项目经验 - 职责：投标报价、成本测算、合同造价管理、结算审计 （二）勘测设计类（重庆院/西南院） 1. 电力系统规划设计师（硕士，24–35岁） - 专业：电力系统及其自动化、能源经济 - 职责：电网规划、新能源消纳方案、项目可研设计 2. BIM工程师（本科，22–35岁） - 专业：土木工程、电气工程、BIM相关；熟练Revit、Fuzor、广联达BIM - 职责：工程三维建模、碰撞检查、施工模拟、数字化交付 （三）技能操作类（库区/项目现场） 1. 电力运维工程师（大专，20–35岁） - 专业：机电一体化、电气工程；持高压电工证+登高证 - 职责：变电站/光伏电站日常巡检、设备维护、故障处理 2. 焊工（高压/特种）（大专/中专，18–30岁） - 要求：持特种焊工证，1年以上承压焊/电站焊接经验，无恐高 （四）职能管理与投资类（西南总部/重庆分公司） 1. 综合行政岗（本科，22–30岁） - 专业：汉语言、行政管理、人力资源；熟练公文写作、会务组织、档案管理 2. 能源投资经理（硕士，28–40岁） - 专业：金融学、能源经济、工程管理；5年以上新能源投资开发经验，有项目落地业绩优先 3. 财务会计岗（本科，22–35岁） - 专业：会计学、财务管理；持中级会计职称，熟悉国资财务系统与工程财务 三、薪资待遇（2026重庆地区，企业编） 1. 年薪区间（含基本工资+绩效+年终+补贴） 表格 岗位类型 学历/经验 重庆年薪（税后） 备注 技能岗 大专/1–3年 10–15W 含项目津贴、加班费 技术岗 本科/3–5年 15–22W 证书补贴500–3000/月 项目管理岗 本科/5年+一建 20–30W 项目分红另计 研发/投资岗 硕士/3年+ 25–40W 博士享安家费20–50W 职能岗 本科/2–3年 12–18W 稳定，福利完善 2. 固定薪酬与补贴 - 月薪：基层6K–10K，中层10K–20K，高层20K+ - 补贴：住房补贴（重庆800–2000/月）、餐补500/月、交通补300–800/月、通讯补200–500/月、项目津贴（500–3000/月）、高温/防寒补贴、探亲路费补贴 3. 福利保障 - 七险二金：五险一金+补充医疗+企业年金（公积金最高比例12%，企业年金个人1%+企业4%） - 安家费：优秀硕博10–50W，双一流本科5–10W - 假期：带薪年假（5–15天）+探亲假（异地员工）+企业福利假+法定节假日加班3倍工资 - 其他：人才公寓/宿舍、职工食堂、年度体检、节日福利、工会补贴、考证/职称补贴、学费补偿（双一流应届生） 四、晋升空间（四通道并行，透明稳定） 1. 四大发展通道（“4223”人才战略） - 经营管理通道：项目专员→项目经理→部门经理→分公司副总→总公司高管 - 项目管理通道：现场工程师→项目总工→项目经理→区域项目总监 - 专业技术通道：助理工程师→工程师→高级工程师→教授级高工→集团技术专家（与薪资直接挂钩） - 技能人才通道：初级工→中级工→高级工→技师→高级技师（享受技术岗同等待遇） 2. 专属培养体系 - 能建星计划：校招应届生五阶培养（启航→淬炼→精进→赋能→领航），双导师带教（业务+职业） - 内部竞聘：每年2次，跨项目/跨区域调动机会多，优先内部晋升 五、工作地点与招聘流程 1. 工作地点 - 重庆：渝北区、江北区、开州区等项目现场，西南区域总部（重庆） - 全国：100+城市及海外项目，可就近分配，服从调动优先录用 2. 招聘流程 1. 网申→资格审查→笔试（行测+专业知识+时政）→面试（半结构化+专业面） 2. 体检→政审→公示→录用→签订正式劳动合同（企业编） - 笔试核心：通用知识（行测+综合）+专业知识（岗位相关）+职业测评

负责基坑支护项目放线、施工，有效与总包对接

道桥工程专业大专及以上毕业，人品端正，工作责任心强，满十年工作经历，具备丰富的道路、桥梁施工经验，擅长与人沟通，能熟练编制施工组织设计方案，熟练使用有关工程电脑软件，熟练操作测绘仪器，擅长成本控制，五年以上驾龄，持有交安C证。薪资面议，工作地址:西藏。

健身房招聘招装修项目经理，一个项目1万块。感兴趣的可以联系。

自建房

岗位名称：吊顶施工专员；隔断墙施工专员；内外装修施工专员；高空作业施工专员。 岗位要求：1.熟练掌握吊顶、隔断墙、护墙板、集成吊顶等施工技能；2.能够进行内外装修拆除、真石漆、水包水、水包砂等施工工作；3.具备防水、外墙保温、彩钢瓦喷漆等专业技能。 薪资待遇：面议，根据工作经验和技能水平决定。

需要一明现场管理人员打电力桩，有经验的人员电话

1.负责现场所负责楼体班组施工组织与协调，制定施工进度计划并负责实施2.负责施工时安全、

招聘：市政施工队招带班人员，薪资待遇面议。

要求懂园林景观施工，做过小区水系的，会用CAD，GPS，懂图纸，会安排人员机械合理施工，做施工计划，施工日志！

负责单栋楼从主体到竣工验收过程中的质量安全进度班组协调

岗位职责： 1. 进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档工作 2. 负责施工图纸、技术交底文件的接收、校对与台账管理 3. 配合办理工程签证、变更、验收等流程性事务，确保手续合规完整 4. 对接劳务班组、材料供应商，做好日常沟通与信息反馈 5. 参与安全文明施工检查，协助落实现场安全管理要求 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 具备良好的沟通能力、责任心强，能承受一定工作压力 3. 熟练使用Office办公软件，工程软件者优先

邢台招小区景观负责人，主要内容：雨污管道、道路铺装、景墙、水系等工作内容。要求能单独超平放线，会使用rtk，能和甲方沟通的有能力人员，懂材料，懂工序及质量，进度管控。年龄50岁以下。长期有活，联系电话工资面议

河北邢台某房地产项目高薪招聘内外装管理专家，月薪范围在600015000元，专注于奎山房地产项目的内外装修管理。