岗位职责： 1、依据既定招商计划，推进招商接洽、合同签订及品牌入驻流程； 2、搭建品牌资源档案，完善客户信息记录与资料归集； 3、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态与行业信息； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具有大型商业项目招商背景，掌握充足的餐饮类品牌资源并具备成功落地经验； 2、具备良好的招商谈判技巧与人际交往能力； 3、富有团队协作精神，执行能力强，善于学习与归纳总结。

本岗位需具备协助公司完成冷库客户招商的能力，要求有相关从业背景。 待遇： 1、底薪5000元，试用期4000元，提成按每吨货10元计算，相当于每件1元，例如一个存放10000件货物的客户，可获得1000元提成；存量客户的提成按标准减半发放。 2、提供五险一金。 每月休息4天，该安排相对紧张。 岗位职责： 1、计划执行：配合制定招商方案，并依据既定计划推进各项招商任务落地； 2、市场拓展与信息收集：关注行业变化，主动开拓新商户资源，丰富招商渠道，持续搜集目标客户资料，建立完整的客户信息档案； 3、谈判与签约：负责所辖范围内的招商洽谈及合同签订工作； 4、入驻支持：协助客户办理入场相关手续，做好内部协同与外部对接； 5、客户维护：统筹管理客户关系，推动客户在园区内的运营发展与业务拓展； 6、线上渠道开发：配合开展新媒体平台的招商资源挖掘与客户引入； 7、完成领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3-5年招商工作经验，其中至少2年从事同类项目招商管理工作，有商铺、产业园或市场类招商经历者优先考虑； 3、在当地拥有一定的行业资源和人脉网络； 4、熟悉各类招商策略及相关政策，掌握招商全流程操作； 5、具备较强的商务谈判能力与技巧，擅长资源对接与整合； 6、思维清晰敏捷，职业操守良好，富有创新意识，品行端正，形象良好。

岗位职责： 1、依据项目发展需要，参与拟定并执行项目的整体定位、功能布局、业态规划、品牌组合及租金策略等相关规划工作； 2、结合业务实际推进情况，制定招商方案，明确目标品牌，带领团队达成甲方及区域公司下达的招商任务，定期分析、跟踪并反馈工作进展，及时优化调整计划； 3、统筹制定项目公司在招商、租金收取、费用管理、多元化经营收入、广告资源出租等方面的经营目标，并组织团队完成各项运营指标； 4、全面负责项目内租户费用收缴、现场运营管理、商户进场与撤场协调、二次装修监管、多经业务开展、宣传推广及促销活动执行等工作； 5、牵头编制运营管理制度，搭建项目岗位SOP、招商运营操作手册等标准化体系，并监督部门有效落地实施； 6、负责与甲方日常对接沟通及工作汇报，统筹甲方合同款项回收等相关事宜；

公司属于众创空间行业，主营写字楼/办公室租赁、工商注册、记账报税等产品。 公司多为95后00后年轻人，会玩，氛围轻松，上下级无级别之分，扁平化管理，内部管理层岗位全部内部晋升！ 【岗位职责】 1、负责公司写字楼商务中心项目前台行政工作，包括来访接待、合同资料整理、开发票、环境维护、客户关系维护、客户售后问题处理等； 2、负责公司办公室招租及其他企业服务类产品（如工商注册、记账报税等）销售工作；通过网络线上发布广告文案推广获取意向客户，约客户到公司谈判，促进成交。（此工作有提成和奖金） 【职位要求】 1、熟练使用office办公软件； 2、喜欢销售，有同行经验者优先考虑（工商财税行业/公寓租赁行业等等）； 3、对新媒体平台保持好奇心，会玩知乎、咸鱼、小红书、抖音、视频号、订阅号等平台者优先考虑。 岗位诱惑： 1、薪资：基本工资+提成+奖金，保底5000元；内部平均综合收入8~10K，优秀者15K+； 2、工作时间：朝九晚六，每月6-8天周末休息; 3、福利：五险一金（试用期开始购买）、通讯补贴、工服补贴、过节费和礼品、生日礼金、年终奖等，各种福利补贴应有尽有; 4、假期组合：带薪年假（5-15天）、带薪年度旅游假、国家法定假期（产假、陪产假、育儿假等）。 5、上班地点：深圳共有100多个商务中心，可根据员工住址就近原则分配工作！

需有创意，有志向，有理想的人才加入我们团队！ 高端办公环境，优厚绩效回报，积极向上的企业氛围，和谐友爱的同事互动。 工作类型：全职 薪资结构：4000 - 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30（周末双休，法定节假日正常休息） 闻喜乐松广场诚聘英才，享受五险、节日福利、生日关怀、提供午晚餐两餐 联系人：刘女士 联系方式：*********** 就业地址：闻喜县建龙龙祥苑乐松广场 任职要求： 1、大专及以上学历 2、市场营销、电子商务、企业管理等相关专业背景 3、具备2年以上商业招商及运营管理相关工作经验

岗位职责： 1、开展写字楼项目的招商工作，涵盖客户开拓、邀约对接、商务谈判及租赁合同签署； 2、持续开发潜在客户资源，维护客户关系，扩大项目影响力与市场认知度； 3、开展租赁市场分析，研究竞争项目动态，制定并优化招商推进策略； 4、统筹租赁全流程管理，包括客户接待、商务磋商、合同签约及后续协调服务； 5、跟进租户入驻进度及运营表现，确保物业服务与客户支持符合公司规范要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先，具备客户资源者优先录用； 2、具有3年以上写字楼或商业地产招商工作经验，熟悉租赁市场运行机制； 3、具备出色的沟通与谈判能力，能独立完成客户接洽与项目推介； 4、拥有较强的市场敏锐度和数据分析能力，能根据市场趋势及时调整招商方案； 5、具备良好的团队协作与管理能力，能够带领团队达成既定业绩目标。 公司与项目优势： 1.集团实力 吉富集团为跨国综合性企业，业务覆盖地产开发、能源投资及产业运营，在上海、北京、香港及海外（如匈牙利布达佩斯Reno商业综合区）拥有多个地标项目，国际化资源丰富，平台稳定且抗风险能力强。 2.项目亮点 •黄金区位：黄浦江一线江景，毗邻新开发银行、浦发银行等总部集群，地铁8号线直达，交通网络密集； •高端配置：获“金钢奖”“绿色三星”“LEED金级”认证，配备10米挑高多功能厅、双层中空隔音幕墙及智能安防系统； •完善配套：裙楼规划精品餐饮、便利店等生活服务，周边梅赛德斯奔驰文化中心、世博公园等休闲资源环绕，商务与生活需求一站式满足。 3.职业保障 提供五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等完善保障；清晰晋升通道（招商总监/项目负责人），支持参与集团海外项目交流，依托吉富AI创新基地及孵化基金，助力个人资源与职业价值双重提升。

⼯作内容 1、开展商业地产项目的招商拓展，对接潜在客户并建立长期合作 2、统筹团队日常运作，带领成员完成既定招商任务 3、持续跟进客户动态，提升客户满意度与业务延续性 任职要求： 1、有城市经理或初级销售岗位相关从业经历 2、具备较强的团队组织与协作管理能力 3、熟悉商业地产领域运作模式，能灵活应对市场环境变化

1、承担吉安园区产业链招商工作，掌握吉安本地电子信息产业情况，熟悉与园区定位相符的电子信息、高端制造及进出口外贸类产业，具备相关上下游企业客户资源； 2、跟进意向客户与目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作推进工作； 3、拓展招商渠道，整合商会、企业服务组织、政府部门等外部资源，构建稳定合作网络； 4、配合入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持工作； 5、与入驻企业维持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调提供有效解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动，提升园区招商成效。

岗位职责： 1.负责南山区莲花广场AB栋写字楼项目的招商执行，涵盖客户开拓、商务接洽及合同签署； 2.策划并实施招商方案，研究目标客群特征，拓展多元化租赁合作渠道（如企业客户、中介代理、行业协会等）； 3.策划并参与各类招商推广活动，提升项目在区域市场的品牌影响力； 4.持续跟进客户租赁需求，提供定制化租赁建议，并协调处理客户入驻前后相关事宜； 5.定期收集市场趋势、竞争对手动态及客户意见，持续优化招商策略与执行路径； 6.达成既定招商指标，并完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上写字楼、商业地产或高端物业管理招商经验，有成熟项目案例者优先考虑； 2.核心能力 -熟悉写字楼租赁全流程、合同规范及相关政策法规； -具备较强的市场分析能力、谈判技巧及抗压能力； -善于维护客户关系，能独立开发并有效管理客户资源； 3.职业素养 -形象良好，语言表达清晰，具备基本商务礼仪意识； -结果导向，执行力强，适应高强度工作节奏； -具备团队合作意识，能协同多部门推进项目落地； 4.加分项 -熟悉深圳本地写字楼市场环境及拥有企业客户资源者优先。 公司提供： -行业具有竞争力的薪酬体系（底薪+提成）； -完善的培训机制与职业发展通道； -优质办公环境，交通便捷（深圳南山中山公园地铁站B出口100m）； -免费三餐、员工食堂、五险一金、带薪年假、节日福利、双休（上班时间9:00-18:00，午休2小时，招商期间周末需在招商中心轮值）。 公司优势： -平台资源：依托南头城科技产业园的产业集聚效应，链接科技、金融及创新型优质企业资源； -项目定位：聚焦城市更新与产业转型，打造集智能化、生态化于一体的高端写字楼群； -团队文化：实行扁平化管理，重视员工成长，营造开放协作的工作氛围。

岗位职责： （1）负责社交类业态的市场分析、品牌资源整合与拓展，以及品牌合作的商务沟通与落地执行。 （2）涵盖市集、桌游体验、派对餐厅、兴趣社群活动、共享办公、宠物友好空间、网红打卡点等新型社交场景。 任职要求： （1）具有艺术感知力或新媒体运营思维，富有进取心和团队拼搏意识。 （2）大专及以上学历，欢迎应届生投递（需性格外向，热爱宠物／桌游／社群互动／自媒体内容创作）； （3）熟悉社交场景的运作模式及用户参与习惯，有相关招商对接或品牌运营管理经历者优先考虑。

有闲着的水电师傅没，有请联系，招几个什么都能干的，电话.工地保亭

保亭三道三弓村委会黎族苗族自治县招腻子/大白/墙漆，350一天，中期生活费，大陆人有先

招聘工人油工内外墙，艺术漆，施工地在五指山响水乡毛岸镇毛端村六水厂路

保亭黎族苗族自治县招抹灰、泥瓦工、外墙漆/真石漆、防水工，看能力定工资。

保亭黎族苗族自治县招钢筋绑扎、桥梁、会用 电焊、二保焊（优先）

岗位职责: 1. 负责厂房招商相关工作，独立推进客户开发、资源匹配及项目落地全流程跟进； 2. 开展市场信息调研，挖掘潜在客户资源，制定并落实招商方案； 3. 持续维护客户关系，协助解决客户在入驻期间的各项问题； 4. 协同团队达成招商任务，参与招商活动的策划与执行。 任职要求: 1. 年龄25-35岁左右； 2. 具备2年以上相关领域工作经验； 3. 具备较强的学习意识、沟通表达、理解能力及团队合作精神； 4. 工作踏实细致，责任心强，具备良好的抗压能力。 薪资待遇 薪资面议，薪酬将结合个人能力、岗位职责履行情况及实际工作成果综合确定，实行多劳多得、业绩优先的激励机制，充分实现能力与回报相匹配！

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

职位描述 1、负责政府园区招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58同城、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选合适的办公经营场所； 4、对接政府部门及商会协会，协助企业完成入驻协议签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能接受出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资4000-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；转正后底薪4000元，绩效1000元，另享提成； 2、实行单双休制度，法定节假日正常休息； 3、提供清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性专属假期。 职位福利：缴纳五险，定期组织团建活动。

能接受住项目 工作地点在北京市房山区青龙湖 工作内容:对接甲方工作，排查宿舍安全隐患，管理保洁卫生，及时解决处理宿舍报修问题，给分包商进行开房，退房工作，领导安排一些其他工作。

岗位职责： 1、向园区总经理汇报，全面统筹招商部门日常管理工作，确保完成集团制定的年度园区招商目标。 2、依据集团下达的年度招商任务，细化分解指标，并监督各项业绩目标的推进与落实。 3、拟定全年产业招商工作方案，合理分配工作任务，带头组织外出开展产业招商活动。 4、结合园区产品特性及所在区域的产业基础，明确园区产业发展的主攻方向。 5、拓展并维护与政府职能部门、行业协会、异地商会、专业中介机构、产业基金、校友组织等资源网络，挖掘优质产业项目信息。 6、主导策划并组织实施各类招商洽谈会、产业推介会及行业交流活动。 7、带领团队完成产业项目的线索获取、初步评估、实地考察、持续跟进、商务谈判、项目落地及后续客户关系管理，建立标准化工作流程。 8、制定年度招商团队内部培训计划，组织团队开展宏观经济分析、重点产业动态、招商方法论、政策解读、谈判技巧等方面的学习与能力提升。 9、协助已入驻企业申报科技扶持、招商优惠及其他相关政府政策支持。 10、完成园区总经理安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄*****； 2、具备良好的团队管理能力，擅长政企沟通协调，能够独立开展产业招商调研，具备较强的抗压能力和敬业精神。 （该岗位为全国副总经理储备岗，需接受跨区域调动，6-12个月后将直接派驻新项目出任园区总经理，综合年薪不低于20万元，担任园区总经理后综合年薪30-50万元。）广安项目现招聘招商副总、招商总监等职位，诚邀各地招商人才投递简历！

职位描述 一、岗位职责： 1. 负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区空置办公空间的租赁及后续配套服务； 2. 根据园区办公资源现状，面向本地及全国范围拓展潜在客户群体； 3. 持续跟进目标企业客户，为其提供办公选址建议及定制化解决方案； 4. 协助办理企业入驻相关流程，支持企业顺利完成落地与办公启动； 5. 负责客户来访接待工作，并做好客户信息的收集与归档管理； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上市场营销或销售类岗位工作经验； 2. 熟悉互联网平台及各类新媒体推广渠道的应用； 3. 具备较强的责任意识和职业素养，拥有良好的沟通能力与团队协作精神。 三、薪资： 招商顾问：无责底薪+绩效+提成 四、晋升：【招租业务→主管→总监→园区负责人】 五、福利： 1、综合薪资：5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月。 2、上班时间：08:30-12:00 13:30-17:30，法定节假日正常休息； 3、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善； 4、缴纳五险一金； 5、提供下午茶点、组织生日会活动； 6、享受带薪年假、定期组织团建活动； 7、每季度有机会调薪，享有年终奖金。

职位描述 1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利完成入驻协议签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、责任心强，具备良好的职业操守，拥有出色的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1、综合薪资：4000-10000，录用后待遇从优，试用期1-3个月；转正底薪4000，绩效1000，另享提成； 2、单双休轮休，法定节假日正常休息； 3、提供清晰的职业晋升路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：缴纳五险，定期组织团建活动。

工作内容 1、负责商业楼宇的招商运营，开发并维护客户资源； 2、与客户保持高效沟通，推动业务目标顺利达成； 3、拓展公司在商业地产市场的影响力，提升市场占有率； 4、配合物业开展租户管理及安保、停车、绿化等相关协调工作。 任职要求： 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，具备大型商业地产招商背景者优先，条件优异者可适度放宽要求； 2、拥有良好的沟通能力和商务谈判技巧； 3、具备独立作业能力，市场敏感度高，能准确把握行业动态； 4、工作积极主动，富有责任心，具备优秀的团队协作意识

岗位职责： 1.依据项目实际，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2.负责项目的市场分析、定位规划及业态布局设计； 3.制定招商落位策略与租赁政策，带领团队推进招商进程，达成区域各项招商任务； 4.开拓并维护招商渠道，重点开发及维系核心客户资源； 5.负责招商团队的搭建与日常管理； 6.建立系统化、标准化的招商运营流程与管理制度。 岗位要求： 1.熟悉产业地产项目的招商模式及整体运作流程，具备项目前期策划与后期推广执行能力； 2.拥有大型招商项目实操案例，具备独立操盘经验； 3.具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，能及时把握行业趋势与市场动向； 4.拥有丰富的社会资源，出色的市场拓展能力与谈判技巧； 5.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，善于协作并保持良好人际互动； 6.具备产业招商理念及跨区域招商引资实践经验。

招聘岗位：社区商业街招商专员5人 【岗位职责】： 1.负责公司指定商业街项目的租赁招商工作，通过新媒体平台开发，渠道微信群开发，美团店主开发，老客户开发，主动完成新老客户开发，实现接待洽谈、签约收款等具体商户入驻工作事宜; 2.及时根据公司考核要求跟进客户进度; 3.跟进登记并记录客户基础商业街意向客户的租赁入驻信息; 4.跟客户做好关系维护，深入挖掘客户需求; 5.招商期过后转换角色为该项目商业街区管家，管理维护入驻进来的商户日常关系和租金收缴; 6.负责北京公司全区域项目全过程招商签约动作，包括带看、收意向、签约等，促成业务成交。 【任职要求】: 1.必须具备有社区商业招商工作经验1年以上，需待职状态随时上岗，性格开朗、具备商户的服务意识、男女不限，服从公司项目北京市区位调度，入职年龄需小于35周岁； 2.沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 3.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的服务意识，具有良好的团队精神; 4.热爱商业地产行业，勇于挑战自己，能吃苦耐劳，完成公司安排制定的工作指标，勇于挑战高薪; 5.有工作经验并有现有客户资源者优先考虑，有能力带团队者直接录用。岗位福利:无责任底薪4000+绩效工资2000+补贴+高提成100％+补助+带薪假期，月薪轻松过万 【办公区域】： 首店房山苏庄店2人，2店通州合生世界花园店1人，3店门头沟西山意境店2人，产品类型为社区商业街区。

岗位要求： 1、配合开展目标商户的租金协商，协助完成商户签约工作，并参与商户进场、撤场及装修环节的监督管理； 2、依据购物中心定位收集意向品牌信息，持续跟进目标商户，掌握其经营状况、客户群体、品牌定位及动态变化； 3、定期组织开展市场调研工作，并按时提交调研分析报告； 4、负责商户租赁期间租金、物业费、能源费及其他相关费用的催收与落实； 5、具体执行商铺日常运营中的沟通协调及管理工作； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉购物中心行业特性及整体运营流程，了解核心环节及相关业务知识； 2、具备较强的工作热情、进取意识和学习能力，综合素养与管理潜力良好； 3、掌握CAD技能者优先考虑； 4、专业不限，优秀应届毕业生条件可适当放宽。

在新街口做写字楼租赁五年以上形象好气质佳的