岗位职责： 1、负责仓库日常物资的拣选、复核、打包； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 任职要求： 1、年龄：45岁以内，学历不限； 2、男女不限，身体健康，吃苦耐劳； 3、工作时间：8:30-当天生产结束，月休4天。 薪资福利： 1、福利：购买社保，节日福利等； 2、薪资：到手4-7K 职位福利：五险、餐补、高温补贴、节日福利、绩效奖金、加班补助、补充医疗保险

新都商超仓库打包，每天要人招聘临时工日结 男女不限，没有身份证，照片也可以，接受纹身。 可带手机，长白班 中间可以休息，没有业绩要求，简单小包商品,上手快简单。 大量要人，缺钱的可以来。

注意！！！【新都10月搬迁到双流胜利镇，搬迁后三个月内会发放1400随迁补贴，能接受的来】 ① 薪资情况 分拣员：底薪1800+300吃住补贴+50全勤奖励+夜班补贴130+集体计件，综合薪资6000-6500 ②发薪时间：新工5号发预支工资，21发完 【福利待遇】 ①基础福利：年假 ②岗位福利：提供住宿、食堂，高温补贴 ③特色福利：年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50岁、接受夜班、没得案底、京东逾期 现面试/上班地址：安博新都国际物流港-西南门

京东急招 仓储操作员 【成都新都京东物流，正式工招聘，五险一金】 工作内容：和超市一样，简单轻松，主要有：拣货、打包、上架，盘点； 1）拣货就是推车去库区将商品拿出来， 2）打包就是将购买的商品包装好， 3）上架就是将商品摆放在货架上， 4）盘点就是核对商品数量。 工作时间：长白班8点-20点，中班12点-0点（比较少）；（没有通宵夜班） 薪酬待遇：到手薪资6000-8000（计件工资，多劳多得）。 1、社保公积金：，次年按照上年度平均工资标准购买； 2、上班为排休，月休4天； 3、其它福利：提供免费住宿（独立卫生间，免费WiFi，8人间常态住4-6个人）、餐费补贴、享受年终奖、年假、带薪病假、月休4天（排班轮休）等； 4、注意事项：不能带手机进入库房； ~京东的薪酬（工资）结算周期是每月21日到次月20日为一个薪酬（工资）周期，次月月底最后一个工作日发放。

新都丽讯物流电商仓 年龄要求： 18-49岁，男女不限 能认识商品标签上的字、手脚麻利 工作内容： 根据订单拣主要是鞋服货，分货，点数，用扫描枪验收 工作时间：8:00-20：00 薪资待遇： 保底16/小时，如计件工资超过计时工资，按照最高的计件工资综合薪资5500-7000

岗位职责:负责服装分拣、打包及标签更换等操作。完成仓库内日常整理与补货工作。 任职要求:年龄20‑45岁，工作认真细致，具备较强的责任心和耐心，服从工作安排。 上班时间：9:00‑12:00，中午休息1小时，下午13:00‑18:00 月休：4天 工作地址：成都市新都区公益路210号 电话：(同号)

把所需物品摆放整齐合成板

工资日结，每天结算，每天要人 岗位：超市的仓库打包分拣，拆分包装，工作简单。 不晒太阳，不淋雨 工资：180左右一天，可长期做 上班时间：白班8:30-20:30 地址：新都与青白江交界处

1.到货清点：货车到仓后，核对货物数量、外包装，检查有无破损、受潮、错货，按单据清点收货。 2.按目的地，线路分拣货物码放托盘，商品为鞋服。 3.出库打包，物品封箱、捆扎。 任职要求： 1.年龄 18–50 周岁，身体健康，能吃苦耐劳，可接受轮班。 2.做事细心有责任心，打包、点数认真，能及时发现货物破损、少货等异常并上报。 3.服从现场调度安排，遵守仓库管理制度，遵守安全操作规范。

招聘岗位：仓储操作员岗(月结，日结勿扰) 【成都新都京东物流，临转正招聘】（手机需放置仓库门口，有事可以出来处理） 一、工作主要有：拣货、打包、上架，盘点等岗位，轻松易上手~ 简单来说各岗位职责是： 1）拣货就是推车去库区将商品拿出来； 2）打包就是将购买的商品包装好； 3）上架就是将商品摆放在货架上； 4）盘点就是核对商品数量； 二、工作时间：长白班8点-20点，中班12点-0点（比较少）。没有通宵夜班 三、人员基本要求 年龄要求25-42岁，认识汉字和26个英文字母大小写。会基本操作电脑。 四、薪酬待遇：全职需要先入职临时工试用。临时工期间计时薪资，目前是15元一个小时。做一个月左右看自己是否适应工作内容，如个人适应且表现优秀安排转正。转正后到手6000--8000。正式工计件，多劳多得，上不封顶。 其他需注意事项： 1、社保公积金：首年按照政府规定标准购买，次年按照上年度平均工资标准购买； 2、上班为排休，月休4天；法定节假日正常休息，如若排班三倍薪资(每个仓库不一样，以仓库规定为准) 3、其它福利：提供免费住宿（独立卫生间，免费WiFi，8人间常态住4-6个人）、餐费补贴、享受年终奖、年假、带薪病假、月休4天（排班轮休）等； 4、注意事项：不能带手机进入库房，需要放在门口置物袋中，有急事/电话可以出仓库接。 京东的薪酬（工资）结算周期是每月21日到次月20日为一个薪酬（工资）周期，次月月底最后一个工作日发放。 5、面试之后需要试岗，试岗两个小时左右。期间如果觉得不合适可以告知小组以及招募后自行离开 临时工、实习生也可以来了解~有岗位可推

岗位职责：招聘长期工，月薪 1. 负责门窗现场安装、调试及塞缝收口工作，确保密封性与美观度 2. 按图纸及施工规范完成玻璃隔断、活动隔断、自动门、调光玻璃等配套安装 3. 配合项目经理进行现场测量、放线及问题反馈，保障工期与质量 4. 对安装完成的门窗及隔断系统进行基础功能测试与清洁交付 5. 服从项目调度，参与多工种协同作业，遵守安全文明施工要求 任职要求： 1. 有门窗安装/塞缝相关实操经验，熟悉常用辅材及工艺标准 2. 能独立完成铝合金、断桥铝等型材门窗的安装与塞缝处理 3. 具备基础识图能力，了解自动门、电动门等机电联动部件安装要点 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好安全意识和团队协作精神 5. 持有登高证、焊工证或相关上岗证书者优先

招聘A2货车司机，要求责任心强，持有货运从业资格证，具备熟练的驾驶技术，能够开会倒，熟悉路况，熟悉车辆日常保养，并能熟练使用手机导航。 工作性质为长期，担任主驾，运输货品为快递快运，车型为厢式货车。薪资为13000-18000元/月。工作地址位于四川省成都市新都区兴城大道。

成都市新都区招光伏安装

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾整理工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与应变能力 3.身体健康，能适应快节奏工作环境及轮班安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从管理，具有团队协作精神

岗位职责： 1. 负责仓库出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2. 协助完成货物盘点、数据统计及报表制作，提升库存管理准确性 3. 与物流、采购、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4. 维护仓库基础台账及系统数据，保障信息更新及时、完整 5. 整理仓库文档资料，保持办公区域整洁有序，配合日常行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力及Excel使用经验 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，接受应届生或转岗人员 4. 能适应新都物流仓库工作环境，服从安排，稳定性好 5. 遵守公司规章制度，具备团队合作意识和职业素养

明天白天双桥电商仓库招临时工20名前一小时18上九点下九点工资一天190早下班或加班按一小时18算天津津南卫生巾仓工作轻松留人率高管吃住不体检0入职10.8开始元/天年龄:招聘18--45岁男女不限薪资:，上9下9早下班或加班20/小时促销期间会有部分人有夜班听公司安排案底可接收不体检管2餐可带手机，烟火岗位：捡货，包装，复核，都是小件，活好干，仓库促销。班车八里台正营北义小站北闸口双港白塘口葛沽有班车食宿:管一顿工作餐，加班管两餐、，独立卫浴，水电费宿舍平摊。要求必须有身份证原件注：工作到，同

明天日结16一小时科捷服装物流普洛斯仓工人18-48周岁不管吃（提供宿舍上7点下20点轻松好干岗位拣货复合要求：认识26字母联系电话：

店口镇政府旁边牛皋村招电商小包配货员若干名，夏天有空调，工资按小时计，25-40岁，有打包经验，会用胶带，长期稳定优先

招临时工，挑广胡本胡，熟手，手快的一名，一小时15，包早歺，中歺，物流圆6c12。。

明天用4名工人！水果分拣！熟手！20一小时！9

物流跟单，处理异常，回单整理发放等

新都菜鸟长白班新仓招聘 岗位优势：长白班+每周大量预支 招聘要求：18-45岁 工作站岗为主，服从工作安排 工作岗位：捡货/收货/退货/装卸 上班时间：9.00～19:30左右 上6休1接受忙时加班20:00左右 工资待遇：基本工资15/小时 10月 11月 装卸18+3元稳岗21元/小时 装卸稳岗10月满和11月满 12.1号转长期计件综合5000左右，装卸6000左右可以大量预支工资 暂无吃住，不需要住宿的来

【岗位职责】 1、运输资源统筹与调度优化： （1）主导公司城市配送运输方案的规划与落地执行，合理设计运输线路，精准分配车辆资源（分车），动态提升装载效率。 （2）全程跟踪在途运输动态，快速响应并处理突发状况，保障货物安全准时交付；重点关注妥投达成情况。 2、物流服务体系与效能管理： （1）持续完善公司物流服务标准、作业流程及自有车队考核机制。 （2）牵头开展运输全流程服务质量监控、绩效测评与问题闭环改进，推动物流服务质量和客户满意水平持续提升。 3、物流成本精细化管控与数据分析： （1）负责月度物流成本核算、预算执行对比分析及有效控制，挖掘降本潜力点。 （2）深入挖掘运输车辆运营数据（如：行驶里程、燃油消耗、时效表现、装载率、异常发生率等），形成专业分析报告，为运输策略优化、资源配置决策和效率提升提供数据依据。 4、运输团队管理与能力建设： （1）全面统筹司机团队日常运作管理、绩效考核、安全教育及行为规范监督。 （2）加强司机队伍专业能力与服务素养培养，增强团队整体执行力与人员稳定性。 5、运输安全与合规管理： （1）建立并落实车辆运输安全管理规章与操作规范。 （2）确保各项运输作业符合国家及地方交通安全与货运管理相关法律法规要求。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限，物流类相关专业优先； 2、熟悉ERP系统操作，熟练运用Excel函数进行数据处理； 3、具备3年以上车辆运营或调度经验，曾管理30人以上自有配送团队； 4、持有C1或以上驾驶证； 5、具备独立拓展运力资源的能力，并有一定运力资源积累；

岗位职责： 1、负责公司日常发货的运输车辆线路规划与调度安排； 2、对司机进行日常管理、培训及现场作业监督； 3、优化管控配送时效、服务品质及运营成本； 4、整理登记日常物流相关数据报表； 5、开展月度物流费用控制、运输数据分析以及完成物流经理交办的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备城市配送管理经验者优先考虑； 2、具备较强的责任意识，良好的沟通与协调能力； 3、熟练使用各类办公软件操作。 此岗位需轮班作业，白班时间为9:00-18:00，晚班为22:00-次日7:00！！

新都生活用品厂：要人啦 要求：男女不限，22-45岁，全厂禁烟，能吃苦耐劳，能适应倒班 吃住：包吃两餐，有宿舍 薪酬：前7天150/天，（180~220元/天）+200元/月全勤+20/天夜班补贴，月入5000~6500，买社保 工作内容： 1、轮岗，生产生活用品，快餐盒、面盆、衣架等； 2、站岗居多，工位都有凳子，累了可以坐； 工作时间：8:30-20:30，半个月倒班一次，月休2-4天，法定节假日休； 工作地点：新都工业东区

岗位职责： 1、负责部门日常管理工作； 2、制定和执行工作计划，对工作规范进行总结和完善； 3、参与制定与控制部门运作预算； 4、制定物流解决方案，提升客户满意度； 5、定期汇总上报各项物流管理报表； 6、负责所在部门人员的考核、培训工作。 任职资格： 1、熟悉专线物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能； 2、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。

工资待遇：白班：分拣16元/小时 ，装卸17元/小时 夜班：分拣17元/小时，装卸/18元/小时 上班时间：白班早上9：00-晚上18：00 夜班晚上7：00-早上6：00

注意！！！【新都10月搬迁到双流胜利镇，搬迁后三个月内会发放1400随迁补贴，能接受的来】 ① 薪资情况 搬运工：底薪1950+300吃住补贴+50全勤奖励+夜班补贴130+9.6-11.1/吨的提成，综合薪资6000-8000 ②发薪时间：新工5号发预支工资，21发完 【福利待遇】 ①基础福利：年假 ②岗位福利：提供住宿、食堂，高温补贴 ③特色福利：年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50岁、接受夜班、没得案底、京东逾期，接受简单体检 现面试/上班地址：安博新都国际物流港-西南门

招聘岗位：车间普工 薪资待遇：4000元/月 工作时间：长白班，不包吃住，有餐补，有节日福利，加班有加班费 岗位要求：要求55岁以内，干活认真负责，勤快 工作内容：车间普工，有打磨，打包，捡料，剪板，剪钢筋，活很简单

岗位内容: 1.负责项目流程与标准操作规程的制定及落地执行，可输出清晰的项目操作指引文档。 2.精通物流全链条运作，涵盖仓储管理、运输调度、配送路径优化及库存管控等环节。 3.识别并解决物流运营过程中的各类问题，持续提升物流运行效率。 4.主导物流成本预算编制与执行监控，对物流服务供应商进行绩效评估与日常管理。 5.熟悉大客户现场作业模式，具备资源统筹能力、异常事件应对经验及基础客户关系维护能力。 任职要求: 1.具备三年以上物流运营管理背景，掌握物流运作流程及需求分析方法。 2.拥有仓储物流运营实操经验及团队管理经历。 3.具备良好沟通协调能力，能有效联动仓储、运输、客服等多部门协作。 4.熟练使用常见物流管理系统与软件，具备较强的数据分析与信息处理能力。 5.可接受出差安排，具备较强的抗压与应变能力。 工作时间:单休，8:30-18:00 工作地点:成都市新都区创投金苑1栋9楼 福利待遇:提供午餐、节假日福利、员工生日会、年度旅游、月度缤纷活动等等 其他:五险、交通补助、出差补助。