分拣员 负责网格仓货物分拣，通过操作手机APP分拣货物 薪资福利:日薪60元（半天班），节日福利，每月公休一天，全勤奖100元 招工人数:若干名

岗位名称：1.快递员；2.快递装卸员；3.客服质控；4.快递分拣员；5.驿站管理员；6.上门取件快递人员。 岗位要求：1.快递员：年龄45岁以下，持有C1驾照，熟悉金昌市区路线，工作认真负责。2.快递装卸员：工作认真负责，能吃苦，具有团队协助精神。3.客服质控：月休4天，电脑操作熟练，学习和沟通能力强，有相关工作经验者优先。4.快递分拣员：年龄50岁以下，工作时长约5小时。5.驿站管理员：电脑操作熟练，学习和沟通能力强。 薪资待遇：1.快递员：50007000元；2.快递装卸员：5000元；3.客服质控：薪资3000+绩效；4.快递分拣员：25003000元；5.驿站管理员：面议；6.上门取件快递人员：日收入100200元。

诚招包快递小包长干成手两名，要求成手，会看单子，活好干，老板人好事少，100元一天，不放假，工资准成金昌集团

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以下是为您生成的一份跨境电商运营专员的工作内容，您可以根据实际需求进行调整和修改： 跨境电商运营专员工作内容 一、店铺管理与运营 1.负责公司跨境电商平台（如亚马逊、速卖通、eBay、WishTemu、Tk等）店铺的整体规划、搭建与日常运营。包括店铺页面布局设计、商品上架发布、视觉装修优化等工作，确保店铺形象专业、美观，契合目标市场的审美偏好与消费行为特征。 2.制定并落实店铺运营方案，结合市场变化、销售表现及平台政策，持续优化商品标题、关键词设置、详情描述等内容，提升搜索可见度与曝光量，有效增加店铺访问量。 二、产品管理 1.参与跨境电商平台的产品选品、采购协调及定价策略制定。通过市场趋势分析、竞品对比等方式，挖掘具备增长潜力的商品，并协同采购团队保障货源稳定与品质可控。 2.负责产品Listing的精细化优化，涵盖主图辅图处理、文案撰写、核心卖点提炼等环节，确保信息真实、完整且具吸引力，提升用户点击率与购买转化率。 3.定期开展产品数据分析，依据销售表现、库存状态及客户评价等反馈，实施商品上下架调整、价格动态更新、促销活动设计等举措，助力提升整体销售额与盈利水平。 三、客户服务与订单处理 1.快速响应客户咨询、售后问题及意见反馈，提供专业、友好、高效的沟通服务，增强客户满意度与复购意愿。 2.承担订单全流程管理职责，包括订单审核、发货调度、物流进度追踪等，确保每笔订单准确无误、安全及时送达客户。 3.定期整理客户服务相关数据，归纳服务过程中的常见问题与改进空间，提出优化建议，持续完善服务体系与响应机制。 四、营销推广与数据分析 1.策划并执行跨境电商渠道的推广计划，涵盖平台内广告投放（如CPC、CPS）、社交媒体宣传（如Facebook、Instagram、Twitter）、搜索引擎优化（SEO）及付费推广（SEM）等方式，扩大品牌影响力，提升流量获取能力与成交转化。 2.定期对店铺运营关键指标进行数据统计与深度分析

对工作兢兢业业，能接受夜班能听从领导安排

岗位职责： 热爱苦水玫瑰新媒体销售运营岗认同苦水牌口服玫瑰油产品消费者定位，认同产业互联网模式，认同线上官方店销售赋能线下苦水牌玫瑰油体验馆的销售运营工作， 岗位职责： 苦水牌口服玫瑰油以及玫瑰油系列产品在【京东苦水旗舰店、天猫苦水旗舰店、拼多多苦水旗舰店、抖音苦水油专卖店、小红书苦水旗舰店、快手苦水旗舰店、1688苦水油官方店、有赞苦水牌玫瑰油旗舰店、淘宝苦水油官方店】销售运营与业绩提升工作 岗位要求： 认同苦水牌口服玫瑰油产品定位与经营理念，认同甘肃苦水线上销售、线下体验营销模式，认同甘肃苦水的营销薪酬体系与岗位分配机制，认同苦水油玫瑰利他企业文化！认同以战略为导向，以目标定策略，以客户为中心，以奋斗者为本，内部经营合伙制分配机制！认同产业互联网思维！互联网赋能客户模式 岗位收入结构： 让员工为自己赚钱(企业留固定小部分，员工分剩余大部分)! 岗位收入=团队业绩分佣（80%以上）为主+保底工资6000/4800/3600+岗位年度股票增值收益分享！ 产品帮消费者幸福快乐，模式助奋斗者轻松赚钱！ 欢迎优秀的你加入苦水牌玫瑰油赚钱分钱的平台！一起分享苦水玫瑰千亿产业链蛋糕！ 关注【苦水玫瑰集团】官网，与【苦水牌口服玫瑰油】公众号 职位福利： 每周双休，！五险一金！

岗位职责: 1.负责O2O电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等工作内容。 2.策划并落实销售方案，推动销售任务的完成。 3.持续关注电商领域发展趋势，参与业务讨论，为产品改进与营销策略输出可行性建议。 4.协同团队成员，探索新产品方向与市场拓展路径，助力业绩增长。 5.提升品牌影响力，通过优质服务沟通增强客户粘性，促进重复购买。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2.具备良好的表达能力与协作意识，能在集体中有效贡献价值。 3.熟悉电商运作模式，掌握主流电商平台的操作流程。 4.拥有较强的市场洞察力与数据处理能力，能精准识别行业变化。 5.目标感强，适应快节奏工作环境，具备抗压与高效执行能力。

岗位职责： 结合市场整体趋势与行业数据，分析竞争对手策略并提出可行应对方案。 职位描述 1.拆解并制定电商平台的运营策略； 2.跟进店铺日常核心指标，包括GMV、转化率、客单价及利润率等目标达成情况； 3.针对电商业务中的重点问题提供有效解决方案，主导关键数据分析，优化运营环节，提高执行效率； 4.依据业务规划与营销节奏，为不同客户群体设计产品策略，通过市场动态与行业研究支撑决策输出。 任职资格 1.本科及以上学历，具备快消品行业经验者优先考虑； 2.三年以上电商领域工作经验及团队管理背景，具备优秀的沟通技巧、学习能力，以及较强的活动策划、组织与协调能力； 3.运营基本功扎实，对数据敏感，善于深度思考，对电商模式有独立认知与系统方法论。

电商运营，投手

金昌市区需要搬运师傅2名联系

金昌市金川区招强电接几个电机和几个仪表

华膳食品加工厂 诚聘啦 ✅ 打包工数名｜计件工资 多劳多得 装肉工数名 搬运工1名 待遇优厚！短期/长期均可！ 有肉联厂工作经验者优先录用 工作地址：金昌工业园区 咨询电话：

服务员 薪资福利:面议 招工人数:1名

上午班店员 工作时间6:00-13:00 薪资福利:面议 招工人数:1名

临招日工职位，工作地点在广东济群药业有限公司，工作时间为晚六点半至晚十点半，工作内容为仓库拣货，日薪50元，具体联系方式请面议。

岗位名称：分拣工、打包工、理货员、拣货员、装卸工等。 岗位要求：1.年龄在1850周岁之间；2.身心健康；3.需体检，不查纹身烟疤。 薪资待遇：员工工资因部门不同而有所差异，仓储部门为每小时18元，分拣部门为每小时18元，装卸部门为每小时20元，生鲜部门为每小时19元。短期工的日薪为每天240280元，满七天以上可以预支工资。在1月19日，员工可以享受稳岗位补贴。工期结束前的工资为每小时15元，稳岗补贴。

岗位名称：DC长白班仓库员工；高位叉车司机。 岗位要求：1.年龄40岁以内；2.工作内容扫码、分拣、出库、入库，需搬货25斤，每天走路23万步；3.上六休一，每月工时约240小时。 薪资待遇：1.DC长白班仓库员工：工价21每小时，绩效每月300500元，住宿费每月300元。2.高位叉车司机：工价23每小时，绩效每月300500元，不体检，住宿费每月300元。

以下岗位均为长白班不体检 一：计件岗位 拣货包装质检地牛扫码检验 拣货：找货分拣溜达的找书 包装：套袋扫码贴标签 质检：分拣后进行整理扫码 扫码：用扫码枪对书记进行收集 地牛：拉电牛进行搬运 计件岗位薪资： 纯计件+全勤100+绩效200～500不等+住宿补贴100/不住宿150补助 月薪资7000-8000+上不封顶！免费3菜一汤有水果住宿：住宿免费5人间独立卫浴水电平摊

东西湖京东蒂洛薇（化妆品） 工作内容：叠盒子，批量台打包出库 20-40岁，男女不限 出勤三天每天日结150 要求手速够快，听安排，无案底及 单价20要求能过年值班 工作时间08:30-20:30 【福利待遇】0元入职，包住，厂车通勤，水电费平摊，4-6人间，空调，热水器，独立卫生间，干净整洁，拎包入住；不穿防尘服，仓库环境好，每周预支。

任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、交通运输、财务管理等相关专业优先。 2、了解物流运营流程，具有一年以上物流行业从业经验，有电子运单管理、薪酬核算、车辆管理等工作背景者优先。 3、熟练操作办公软件，具备数据处理与报表制作能力；掌握GPS监控系统的使用方法。 4、具备良好的数据分析、沟通协调及问题应对能力，工作细致认真，责任感强，能适应一定工作强度。 5、持有C1及以上驾驶证者优先考虑。 岗位职责： 1、负责电子运单的及时派发，确保运单精准分配至对应运输车辆，跟踪运单执行情况，快速响应并处理异常问题。 2、负责驾押人员工资的核算与编制，准确汇总出勤、绩效等信息，确保薪资按时准确发放。 3、实时查看车辆GPS运行状态，监控行车轨迹、速度等信息，发现异常及时预警并采取相应措施。 4、认真核对ETC通行记录及加油加气明细，确保费用真实合规，识别异常支出并跟进处理，定期汇总相关报表。 5、负责车辆维修保养的监督管理，制定科学的维保计划，跟踪维保进度与质量，建立并维护车辆保养台账。 6、按时完成物流部门交办的其他临时性工作，积极协同团队成员，保障物流运作高效顺畅。

仓储 会电脑基本操作，年龄40以下 薪资福利:4000左右，一个月4天休 招工人数:一名

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等环节。 2.策划并落实销售方案，推动销售任务的达成。 3.持续关注电商领域发展趋势，参与业务研讨，为产品改进与营销策略提供可行性建议。 4.协同团队成员，探索产品潜力与新增销售渠道，助力业绩增长。 5.提升品牌形象影响力，通过高效沟通机制提高客户满意度及回购频率。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能在集体中积极贡献。 3、熟悉电商运作模式，熟练掌握主流电商平台操作流程。 4、拥有较强的市场洞察力与数据处理能力，能精准捕捉行业变化。 5、目标感强，抗压能力强，能够在高强度环境下保持稳定高效的工作状态。

TEMU全球前三的电商平台，覆盖整个欧美市场流量庞大市场购买力强 本公司与TEMU达成深入合作，可以在平台免费下店，有属于自己的仓储系统物流系统供货来源以及TEMU平台的核心运营技术

岗位职责： 1.负责跨境电商平台的商品上架、库存管理及价格调整； 2.策划并执行线上促销活动，提升产品曝光率和销售额； 3.分析市场趋势和竞争对手，优化产品列表和营销策略； 4.维护和提升客户满意度，处理客户咨询与订单问题。 任职要求： 1.具备良好的数据分析能力和市场洞察力； 2.优秀的沟通协调能力，能够高效与团队协作； 3.熟悉跨境电商平台操作，有实际操作经验者优先； 4.积极主动，具备自我驱动和解决问题的能力。

1.主做抖音小店，拼多多的店铺。电商创业者优先，在这里教你开店运营实操。 2.我公司主营产品，主要包括全品类，主打爆款 3.你负责开店铺，回复客户消息，我们有专业的团队帮你运营店铺，确保店铺顺利开启 4.日常与客户进行沟通，解答客户疑问，处理客户反馈，及时处理订单发货相关事宜，保障订单高效流转 5.对电商行业感兴趣，渴望通过努力获得财富与自由工作的人群 6.居家也可操作

负责美团平台的后台推广与运营工作， 同时承担客服团队的培训及日常管理工作。

1、负责快件出、入库的分拣、扫描工作 2、确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失 3、招聘长期分拣员； 任职资格： 1、吃苦耐劳，诚实守信，配合公司岗位和工作安排； 2、有较强责任心、踏实认真。有快递分拣经验优先； 3、18~48岁，无学历要求，但必须会识字，写字； 休息2-3天； 薪资区间：4000~7000计件薪资，多劳多得，每月15日准时发薪； 福利待遇：入职即可购买商业险、包吃包住、节假日3倍工资、内推奖金、免费工服；冬夏季工服； 工作地点：兰州榆中县和平毅德城（极兔速递） 职位福利：节日福利、团建、培训、带薪年假、五险+大额商业险

申通直招！无中介费！ （另有分拣-扫描-供件-集包-拆包-破损处理等岗位也可报名） 岗位职责：负责转运中心中小件快递装车或卸车工作，有传送带辅助搬货，来面试只要做得动的都能安排上岗，不会有老师傅带 任职要求：21-48岁，没有案底，身体健康 薪资待遇：吃住全包，工资到手6500-8500 应聘说明：非中介，非第三方，本次招聘属于申通直招，不收取任何费用，欢迎优秀老员工返岗！

店铺运营，上图