安装防静电地板

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

强弱电、给排水、消防、通风、采暖等房建安装工程，有相关工作经验，能熟练掌握以上安装工程的技术及图级技术的要求，完成对各安装班组的协调、技术指导等工作。

兰州市西固区招工长/工程师

酒泉市金塔县中核华辰招钢筋工长，要求熟练掌握各种钢筋绑扎图纸，核电站工作经验优先，年龄55以内，能吃苦耐劳，有意者私聊

兰州市七里河区招工长/工程师

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兰州市西固区招工长/工程师

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

1、大专及以上学历，扎实掌握本专业理论知识，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力，沟通表达顺畅，团队协作意识强，学习适应能力突出； 2、遵守职业规范，品行端正，做事踏实稳重，具有责任心和奉献精神，执行力好，能适应一线工作节奏，身体素质良好，善于人际交流； 3、有意向在制造领域长期发展，能够适应生产现场环境，愿意从基层技术岗位或实习岗做起，逐步积累经验； 福利待遇： 五险一金、带薪年假、绩效奖金、多项补贴、节日关怀等； 对应岗位：【岗位】当前《储备干部》计划主要面向工程、品质、生产等方向培养后备力量，培养流程如下： 第1-2个月：安排至生产车间轮岗实习，全面了解产线运作及工艺流程； 第3-4个月：调配至相关部门担任助理或单一技术岗位，深入掌握岗位技能或参与基础管理事务； 第5-6个月：由专人指导开展多岗位或多设备技能培训，第六个月考核合格后结合公司编制情况提供转正机会（发展方向主要包括：助理工程师、班组长、职能专员等）； 待遇：基本工资2200元+全勤奖300元+各类补贴（综合收入5000-6500元/月），最终薪资根据所分配部门及个人能力核定，上不封顶。

本公司长期在酒钢产区干土建修路的活，现招聘安全员一名，有在酒钢产区干过的，有工作经验的抓紧联系我，

嘉峪关核产业园各个工种2026年，持续招聘条件如下！ 工人进场前必须到到嘉峪关404医院做体检报告，！ 1:进场前。 2:参加3-4天安全培训，培训后正常上班 3:年龄要求不超过54周岁，，无犯罪记录，银行卡不是！必须是建设银行卡！ 4:木工360元，钢筋工320元，架子工380，电焊工持单证330元，持双证360！装修工330元，瓦工元330，普工240-260，普工200一240！每天打卡时长10小时，所有人加班另算！ 5:，打个人建设银行1类卡，干满一个月后可支生活费，每月生活费2000元！ 6:免费提供住宿，吃饭有统一食堂自费，一顿饭10块钱左右 7:目前厂区不招人员！

嘉峪关牛大滋招聘 拉面师 两名 捞面师 一名 面点师 一名 拉条子行面一名 揉面师一名 切菜一名 以上人员两口子也可以 有夫妻房 联系电话号

甘肃省嘉峪关市，招聘烤串师傅工资10000元，管吃管住，电话， 最好两口子

甘肃嘉峪关核工业初八开工，轻松不累 小工260一天220一天每天有活不放假 木工340一天，钢筋工320一天， 每天九个小时半小时，黑白半个月一倒班 管住不管吃，工期五年工资电话同步 谢谢

招全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍

懂安装类机电强电，弱电，消防，智能化，识图和施工技术交底质量管控，施工规范悉知

懂得立库安装

有一个光伏项目，需要有人配合出个现场，一天时间，工作内容如下： 1、描绘屋面光伏冲刷系统给排水管管径规格、现场布置草图 2、根据施工单位反馈，现场屋面排水管，屋面排水沟及排水立管均有修改，去看现场要做上述内容的草图，包括管径，路由等 3、上述内容多拍点照片 然后把以上情况反馈给设计师

职责描述： 1、负责公司强电（电力施工、光伏发电、储能、充电桩）、弱电、市政工程、土石方工程等项目前期的对接协调、方案深化及投标管理工作； 2、负责工程项目全过程管理，包括预算编制、施工组织设计、进度管控、质量与安全文明施工监督、现场施工执行、竣工验收、项目移交、工程结算及回款跟进； 任职要求： 1、机电类或相关专业本科以上学历，具备10年以上强弱电领域工作经验，持有二级及以上建造师资格证书（机电专业、市政）并持有安全B证； 2、熟练掌握强、弱电工程的招投标流程、技术方案设计及现场施工管理，熟悉各类强弱电设备的选型、安装与调试工作； 3、为人正直、责任心强，具备良好的团队管理能力与跨部门协作沟通技巧，身体健康，持有效驾驶证，能适应长期外派或出差，年龄在30至55周岁之间。 加分项 具备以下行业背景者优先：机电工程、市政工程工程施工领域相关经验

玉门昌马招风电运维工程师，风电场全年检负责人

新乡市卫滨区招工长/工程师

核心要求 1、任务执行与管理：服从交付运维中心的工作安排与管理，严格按照既定实施流程完成进场、实施、撤场等全流程任务。 2、标准化安装与交付：依据公司产品安装验收标准，执行规范化安装，完成现场交底、小程序资料上传等工作，并对安装质量及后续应用负责。 3、客户服务与支持：在交付运维中心的协助下，及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务。 4、安全施工规范：在实施过程中严格遵守施工安全操作规程，必须佩戴安全帽、工装、五点式安全带等劳保用品，始终贯彻“安全第一”原则。 5、制度遵守与汇报：严格遵守公司各项管理制度（如差旅、廉洁等），并按时提交各类工作报告与资料 岗位职责： 1.熟悉强弱电知识、具备独立完成强电接线能力； 2.了解机械结构原理，经过培训可以迅速上手塔机结构及安装点位； 3.能用通俗易懂的语言向客户，解释复杂的设备问题、风险等级和建议的解决方案； 4.熟练使用安全防护装备，识别高空/电气作业隐患； 5.工作涉及爬高，不恐高，具备严格执行施工现场要求规范意识； 任职要求： 1.高中专以上学历，会使用电脑在系统提交反馈运维问题及填写安装记录； 2.电子电气/机械/控制等专业优先； 3.具备驾驶证、电子操作证（高低压）、高空作业证、特种设备作业人员证（或塔塔司证）优先； 4.有塔吊/空调/基建户外高空作业经验者优先； 5.吃苦耐劳，适应户外、适应长期出差。

一、基本要求： 1.掌握LCD模组点灯PG操作流程； 2.具备1至3年实验室可靠性测试经验，有LCD显示面板行业背景者优先考虑； 3.大专及以上学历，电子、机械、机电、自动化、电气等理工科相关专业； 4.具备基础英语读写能力，能理解技术文档资料； 5.能适应无尘室环境并穿戴无尘服； 二、工作内容： ①负责可靠性测试设备的管理与测试执行 ②操作FA分析设备（如显微镜、SEM、FIB等） ③参与新产品导入相关验证工作 ④承担PG系统的日常维护及异常处理 三、薪资待遇： 固定工资（2500-4900）+加班费+倒班补贴（每日50元）+绩效奖金（0-500）+年终绩效奖金（依据公司效益及个人表现），综合税后收入4000-9000元/月；

【岗位职责】 1.负责项目全流程跟进，针对技术方案及生产工艺环节中的问题提出有效建议，并推动项目按计划实施； 2.从项目启动至交付及后续服务阶段，全程对接客户，沟通需求变更、交付周期、出厂安排、试产验收等事项，并将信息准确传递至研发、生产及售后相关团队； 3.跟进售后服务中问题的处理进展，协调内外部资源保障问题高效解决。 【任职要求】 1.具备5年以上自动化设备研发设计、工艺或调试相关工作经验； 2.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 3.逻辑清晰，具备出色的分析与解决实际问题的能力； 4.工作态度端正，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队合作意识； 5.能够适应长期出差安排； 6.拥有现场技术支持经历者优先考虑。

核心要求 1、任务执行与管理：服从交付运维中心的工作安排与管理，严格按照既定实施流程完成进场、实施、撤场等全流程任务。 2、标准化安装与交付：依据公司产品安装验收标准，执行规范化安装，完成现场交底、小程序资料上传等工作，并对安装质量及后续应用负责。 3、客户服务与支持：在交付运维中心的协助下，及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务。 4、安全施工规范：在实施过程中严格遵守施工安全操作规程，必须佩戴安全帽、工装、五点式安全带等劳保用品，始终贯彻“安全第一”原则。 5、制度遵守与汇报：严格遵守公司各项管理制度（如差旅、廉洁等），并按时提交各类工作报告与资料 岗位职责： 1.熟悉强弱电知识、具备独立完成强电接线能力； 2.了解机械结构原理，经过培训可以迅速上手塔机结构及安装点位； 3.能用通俗易懂的语言向客户，解释复杂的设备问题、风险等级和建议的解决方案； 4.熟练使用安全防护装备，识别高空/电气作业隐患； 5.工作涉及爬高，不恐高，具备严格执行施工现场要求规范意识； 任职要求： 1.高中专以上学历，会使用电脑在系统提交反馈运维问题及填写安装记录； 2.电子电气/机械/控制等专业优先； 3.具备驾驶证、电子操作证（高低压）、高空作业证、特种设备作业人员证（或塔塔司证）优先； 4.有塔吊/空调/基建户外高空作业经验者优先； 5.吃苦耐劳，适应户外、适应长期出差。

宁德蕉城招工长/工程师

20-40岁，中专/职高毕业均可，能吃苦耐劳，安排，自觉性高，工作认真，不玩手机，勤快，眼里有事

岗位职责： 1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告，协助部门进行交通规划、路网规划等； 2、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上，硕士优先； 2、具有2-5年左右相关设计院经验，优秀应届生也可考虑； 3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法，熟悉相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范； 4、具有较强的独立工作能力，参与实际交通规划设计项目； 5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力，熟练使用常用的软件，类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等； 6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。

有五年以上施工经验，能和客户有效沟通的工长