岗位职责： 1、负责统筹各部门生产所需辅材的采购工作，根据实际需求在合理的时间、地点以合适的价格采购符合质量要求的物资，确保资源供应充足，保障现场生产订单顺利执行，维护产线稳定运行，并跟进采购物料的到货进度、验收流程以及供应商交期履约和服务情况等日常管理工作 2、配合上级主管完成交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备采购管理或相关专业背景，掌握采购业务基础知识； 2、具有2年以上采购岗位工作经验，抗压能力良好，能接受出差及加班安排； 3、熟练操作常用办公软件及采购相关系统工具

岗位职责： 1、根据采购订单通知单的要求，及时下达采购指令并告知对应供应商，确保物料按时交付； 2、负责与供应商保持有效沟通与协调，保障供货质量稳定及交货周期准确无误； 3、跟踪处理采购过程中各类物料的异常情况，包括退换货、赔偿等事项，维护公司合法权益； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类或财务类相关专业优先； 2、熟悉所负责采购物料的生产工艺及基本成本构成，掌握市场动态，具备一定的价格谈判能力； 3、具备基础财务知识，知晓相关法律法规；能熟练使用ERP系统及常用办公软件； 4、具有良好的语言表达能力、逻辑沟通能力以及一定的抗压素质。

工作内容 1、依据车间生产计划，落实订单分配与下达任务，跟踪供应商生产进展，保障产品按时交付。 2、负责处理订单执行过程中出现的生产异常、交期偏差、品质问题等情况，及时沟通协调，确保各类异常高效解决，满足产线运作需求。 3、结合对各供应商价格、质量水平及生产能力的独立分析，优化下单方案，在保证供应稳定的基础上有效控制采购成本。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具有一年以上采购相关工作经验，熟悉常用办公软件操作； 3、具备良好的沟通与协调能力。

工作职责 1、依据生产安排、采购方案及库存现状，合理确定并执行采购订单； 2、严格遵守采购管理流程，采购过程中细致开展询价、议价与比价工作； 3、跟进所采货物的发运及到货进度，保障交付周期按计划完成； 4、根据商务谈判成果，负责采购合同的起草、提交审批及相关备案工作； 5、定期与供应商核对账目，准备付款所需资料，并跟踪款项支付情况； 6、开展供应商日常管理，建立并维护供应商档案及资质评审文件； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，具备2年以上食品行业采购经验者优先； 2、具备较强的数据采集、统计与分析能力，熟练使用Excel等办公工具； 3、品行端正，具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识。

岗位职责： 1. 熟悉采购基本流程，具备跨境电商采购经验或了解ERP系统者优先； 2. 跟进大货订单：生产前与工厂确认订单细节及交货时间，到货后前往仓库抽检产品质量； 3. 负责鞋类产品的质量检验及跟单相关工作； 4. 工作细致负责，具备良好沟通能力，遇到交期或质量问题能及时高效地与供应商和运营团队协调处理； 任职资格： 1. 高中及以上学历，会操作电脑，熟悉线上购物流程； 2. 了解鞋类采购流程、鞋子品控标准及订单进度跟踪流程； 3. 具备耐心、细心、较强的沟通协调能力及责任心； 薪酬福利： 1. 薪资结构：底薪+提成+奖金； 2. 工作时间：大小周，周一至周六：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00； 3. 法定假期：按照国家法定节假日休假，年假可延长； 4. 五险：可根据公司规定申请缴纳； 5. 提供下午茶、员工聚餐、定期团建旅游、探亲假、年假等福利。

工作职责: 1、依据生产计划、采购计划及库存状况，确认订单并执行采购任务； 2、严格遵守采购管理制度，采购过程中细致开展询价、议价与比价工作； 3、跟进采购物资的发货及到货进度，确保交付周期按计划完成； 4、根据商务谈判结果，负责采购合同的起草、提交审批及备案工作； 5、定期与供应商核对账目，准备付款资料，并及时追踪货款支付情况； 6、负责供应商日常管理，建立并维护供应商档案及相关资质评审文件； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备2年以上食品行业采购经验者优先； 2、具备较强的数据收集、统计与分析能力，熟练使用Excel等办公工具； 3、品行端正，具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识。

对接客户，厂家，采购跟单，新店配货、陈列执行全日制大专以上学历，应届生或有潮玩、日用、饰品采购经验者优先

岗位职责: 1. 负责与生产厂商建立并持续维护稳定、长期的协作关系。 2. 根据客户及公司实际需要，与厂家就价格、交付周期、结算方式等关键条款进行协商，有效控制采购支出。 3. 具备良好的成本敏感度，能在谈判中为公司争取最具竞争力的合作条件。 4. 准确把握客户核心诉求，协调上下游资源，制定有利于公司和客户的采购策略。 5. 独立主导采购全流程，包括供应商寻源、比对评估、价格磋商及订单执行。 任职要求： 1. 具备2年以上采购或供应链领域工作经验，有直接对接工厂并成功推进合作的实际案例。 2. 具备基础方案编写能力，能系统整理需求信息与数据，并输出简明、可落地的执行方案。 3. 表达条理清楚，心理素质佳，面对紧急状况或复杂问题能冷静应对、妥善处理。 4. 大专及以上学历（综合能力突出者可酌情放宽学历条件）。 5. 仪容得体，着装整洁，语言表达流畅，具备较强的对外交往能力。 6. 可接受临时性出差安排。

职位概述： 通过市场调研、比价分析及供应商谈判，有效控制采购支出，优化采购环节，助力企业实现成本节约目标。 岗位职责： 1.搜集并整理各类采购物资的市场价格数据，构建并维护价格信息库。 2.关注市场动态，研判价格变动趋势，为采购策略提供数据支持。 3.开发潜在供应资源，评估其资质、报价与服务水平，纳入合格供应商名录。 4.根据实际采购需求，向多个供应商发起询价，收集并整理报价资料。 5.综合对比各供应商报价，开展成本测算，筛选性价比最优方案。 6.主导价格协商过程，争取更有利的采购价格及结算方式。 7.参与采购合同商务条款磋商，保障公司权益。 8.制定采购成本管控方案，明确降本目标并推动落地执行。 9.拆解采购成本结构，识别关键影响因素，提出可行性降本措施。 10.监控采购订单履约进度，确保实际支出不超出预算范围。 11.定期开展成本复盘分析，输出分析报告，推动流程持续优化。 12.配合完成采购合同签署及相关执行跟进工作。 13.保持与供应商的稳定沟通，促进长期合作关系建设。 14.完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，采购、物流、供应链等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上采购领域工作经验，有成本管控实践经历者优先。 3.熟悉采购作业流程及供应商管理体系，具备良好的谈判能力。 4.具备较强的市场洞察力和成本控制意识。 5.工作态度严谨，责任心强，具备良好的协调沟通与团队协作能力。 6.熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等。

岗位职责： 1、订单评审：根据生产排程及物料需求状况，参与订单物料交付周期的评估工作。综合考量供应商生产能力和物流运输时间等因素，判断交期是否合理可行； 2、产能评估：结合物料到货安排，定期对供应商产能负荷情况进行分析。通过沟通交流、现场走访或查阅历史生产记录等方式，掌握供应商在人力配置、设备运行、原材料供给等方面的实际能力，确认其能否满足公司物料供应要求； 3、物料交付：建立订单执行跟踪机制，定期与供应商对接，掌握物料生产进展、发货计划等执行细节。如遇交付异常（如交期延误、数量不足、品质异常等情况），及时协调处理并向上级汇报结果，同时完成送货单等相关资料的归集与整理； 4、采购订单：依据物控提供的物料计划，在SAP系统中准确创建采购或委外采购订单。认真核对物料型号、数量、单价、交货时间等核心信息，确保订单内容与实际需求一致，并第一时间将订单传递至供应商； 5、独家物料跟进集采二开供方：针对单一来源物料，积极推进集中采购第二供应商开发工作。协助新供方顺利导入，拓展独家物料的供货渠道，提升供应链稳定性； 6、委外物资调度与异常处理：按照采购计划统筹安排委外物料的发运工作。与委外厂商保持高效沟通，及时解决委外加工过程中出现的各项异常，确保外协物料准时保质回厂，保障生产流程顺畅，并做好委外订单的全流程跟踪与管理； 7、降本计划：基于物料需求预估，针对不同品类制定差异化成本优化方案，包括集中批量议价、替代料开发、长期合作协议返利谈判等方式，推动采购成本持续下降； 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上采购领域工作经验，具有制造业采购背景者优先； 3、具备良好的商务谈判技巧、沟通协调能力及问题解决能力，具有较强的廉洁自律意识；

招聘信息 1.泉州台商投资区张板雕艺园招聘保洁员，男女不限，年龄65岁以内，身体健康，上班8个小时，月休2天，工资面议 2.泉州台商投资区玉龙二期招聘保洁员，男女不限，年龄65岁以内，身体健康，上班8个小时，月休2天，工资面议 3.深圳居家保姆，7000元/月，年龄40-45岁，主要工作内容:煮饭，洗衣服，打扫卫生，需提供体检报告 4.本公司招聘家政讲师2名，客服专员10名，年龄20-45岁，月休4天，工资面议，上班地址:鲤城区鲤城大厦 有意向联系庄女士

泉州市南安市招气割、电焊、二保焊/气焊

泉州市惠安县招工地打磨工

泉州市德化县招泥瓦工

求司机 福建泉州牵引头2台配挂梁山提

负责物料采购并跟进到货时间，确保及时到货。有一定的供应商管理经验的优先录用。熟悉建材行业的优先录用。

采购文员 30岁左右，打单子，叫货拉拉车，滴滴及其他，五险，时间8-18时，薪资面地址：营城子后牧东山工业园（修竹食品仓库附近） 班车路线为从姚家，经华南，到公司

岗位职责: 1.核心目标：协助采购经理执行日常采购任务，保障门店物料供应及时、准确，并协助维护供应商关系。 2.执行采购订单的下达、跟踪与到货验收，确保物料按时按量到店。 3.协助采购经理进行供应商的日常沟通与关系维护。 4.收集、整理采购相关数据，协助财务部与采购经理进行采购成本分析与报表编制。 5.管理采购合同及供应商档案，确保资料完整、更新及时。 6.协助处理门店日常物料缺货、补货及应急采购需求。 任职要求: 1.专科及以上学历，22-30岁，物流管理、供应链管理、市场营销、财务管理、酒店管理等相关专业优先，。 2.具有1-2年采购、物流或餐饮行业相关工作经验，优秀应届毕业生（需有相关实习经历）亦可考虑。 3.熟悉采购基本流程，有供应商对接或跟单经验优先。 4.有客家菜或中式餐饮行业背景，了解餐饮行业食材特性（尤其是蔬菜、肉类、粮油调料等）者优先。 5.能精准执行采购计划，主动跟踪订单全流程，确保物料按时、按质、按量送达各门店。 6.善于与供应商及内部门店、财务等多方进行清晰、有效的沟通，协助维护稳定的合作与供应关系。 7.具备成本意识，能整理分析采购数据以支持决策；同时能快速响应并灵活处理门店的紧急需求，保障运营顺畅。 我们提供： - 薪资待遇：4500-55000元/月+绩效（视经验及表现） - 节日关怀：聚餐、礼品、年会等 晋升通道： 采购专员 → 采购主管 → 采购经理

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

一、 职位描述及要求: 一）人力资源管理 1、招聘与配置：制定并落实招聘方案，构建并维护人才储备资源，保障企业人员需求得到及时满足。 2、培训与发展：统筹新员工入职引导及专业能力进阶培训；协助推进员工职业生涯发展路径规划。 3、绩效管理：优化绩效考评机制，组织实施定期考核，给予绩效反馈与改进指导。 4、薪酬福利管理：结合市场水平与公司实际，设计、调整并执行具有竞争力的薪酬福利制度。 5、员工关系管理：策划员工关怀活动，协调处理劳动争议与员工诉求，促进内部关系和谐稳定。 二）行政管理 1、办公环境管理：监督办公区域、设备及用品的日常运维，确保办公场所整洁有序与安全运行。 2、制度建设与执行：起草并完善行政管理规章与操作流程，推动制度落地与执行监督。 3、会议与活动组织：统筹公司各类会议安排，主导大型活动的策划与实施工作。 4、企业文化建设：开展文化宣导活动，多渠道传播企业核心理念，提升员工归属感与认同感。 三）体系认证与安防管理： 1、主导ISO 14001环境管理、ISO 45001职业健康安全、SA8000社会责任及ISO 5001能源管理体系的认证推进与内外审工作。 2、落实日常安全监管，组织重大安全隐患排查，开展安全教育与事故应急处置。 3、负责工信系统节能环保类统计报送（年季月报及台账）、排污许可证申报与续办等相关事务。 四）日常行政后勤及外部协作管理 1、建立健全公司重要文件管理制度，保障资料完整性与信息安全。 2、组织固定资产清查、登记造册及周期性盘点工作。 3、办理公司各类证照的申领、年审、变更事项，以及政府补贴、行业资助项目的申报与跟进。 4、全面协调员工食堂、宿舍、环境卫生、安保及消防等后勤保障工作。 5、牵头重大突发行政事件的调查与应对处理。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、染整纺织等相关专业优先考虑。 2、性别年龄：年龄28~40岁，积极进取者优先。 3、经验要求：三年以上人事行政主管或经理岗位实操经验。 4、能力素质： 熟悉国家劳动法律法规，熟练操作Office办公软件及HR信息系统。 具备较强的分析判断力，逻辑清晰，条理分明。 执行力强，善于沟通协调，具备良好的团队合作意识与人际处理技巧。 抗压能力强，沟通表达佳，富有团队协作精神。 5．行业倾向：有志于纺织染整行业发展或具备相关行业认知者优先。 三、福利待遇 薪资：月薪面议（经验丰富者待遇从优）+绩效奖金。 福利：节日慰问、年度体检、职业技能提升培训。 其他：提供住宿安排，设有员工食堂。 四、工作地点：福建省晋江市深沪镇东海垵开发区

岗位职责: 1.负责舞蹈室的日常运营和管理工作 2.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 3.维护舞蹈室的整洁和卫生标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够有效协作，与团队成员共同完成工作任务 3.对舞蹈有热情，能够快速适应工作环境

负责前台，有经验的优先

公司文职

招标代理专员岗位职责 1、掌握招投标相关法律法规，开展项目接洽工作； 3、落实招标代理具体事务，包括制定招标工作计划与方案，撰写招标采购文件，组织采购文件审查并形成会议纪要，主持开标评标流程及编制评标报告等； 4、参与项目前期策划，协助完成立项及相关审批手续办理； 5、配合招标人推进项目报建或备案事宜； 6、制定和完善招标代理工作的流程与规范标准； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力及沟通协调能力； 2、具备较强的组织统筹能力； 3、有相关工作经验者优先考虑； 4、工作认真细致； 5、大专及以上学历，持有中级职称或注册类执业资格证书者优先。 岗位福利：周末双休，每日工作8小时

岗位职责 1、采购战略规划：制定并落实公司年度采购战略，优化供应链管理体系，降低采购成本，提升采购效率与质量，支撑公司整体业务发展目标的实现； 2、制度流程建设：建立健全采购管理制度、招投标管理规范、合同管理机制及供应商管理体系，推动采购工作标准化、规范化，有效控制采购风险； 3、供应商管理：主导供应商开发、资质审查、分级评定、动态监控及退出机制。组织供应商实地考察与认证，维护供应商信息档案，定期开展绩效评估，促进供应商持续改进，保障供应质量与稳定性； 4、采购执行管理：全面统筹工程物资、设备及服务类等各类采购任务。依据公司需求编制采购计划，组织实施招标、比价、谈判等工作，确保物资按时、保质、足量交付； 5、成本管控分析：设定采购成本控制目标，通过市场调研、价格对比、议价策略等方式实现降本增效。定期汇总分析采购数据，为管理决策提供依据，并提出可行性优化建议； 6、合同管理执行：参与合同谈判，负责采购合同起草与条款审核，确保合同合法合规。跟踪合同履约过程，及时应对执行中的异常情况与争议，维护公司权益； 7、跨部门协同：与项目及相关职能部门保持高效沟通，精准对接采购需求，协调解决采购实施中的各类问题，保障采购流程顺畅，助力业务高效运转； 8、合规运营管理：配合审计开展采购合规审查，确保采购行为公开透明，符合内控要求，防范廉洁风险。 岗位要求 1、教育背景：本科及以上学历，供应链管理、工程管理、工商管理、工程造价等相关专业； 2、工作经验：具备3-5年以上采购管理工作经验，有TOP级物业企业采购背景者优先。熟悉物业行业采购全链条运作，对设施设备、外包服务等品类具有深入理解； 3、采购专业能力：熟练掌握采购流程与操作技巧，具备较强的供应商管理与成本控制能力，善于谈判议价，确保采购性价比最优； 4、招标实操能力：熟知招投标相关法律法规及操作流程，可独立完成招标文件编制、公告发布、评标组织等全流程工作； 5、数据分析能力：具备扎实的数据分析基础，能对市场趋势、采购数据进行有效分析，支持科学决策； 6、办公软件应用：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，熟悉ERP系统操作，提升工作协同与处理效率； 7、综合素质：具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧，能够高效联动内部部门及外部供应商，推动问题解决与项目落地。

一、岗位职责 1.开拓优质供应资源，开展实地调研与商务接洽，持续完善供应商体系。 2.组织年度框架采购协议签署，负责合同落地及履约管理。 3.执行日常询价、比价与议价流程，有效控制采购支出。 4.跟进新产品外包打样工作，统筹进度安排，保障样品质量达标。 6.制定并实施降本方案，持续推进采购成本优化。 任职要求： 1.具备企业开发类采购工作经验，掌握开发采购相关流程； 2.逻辑思维清晰，工作细致认真，具备较强的责任意识； 3.执行力强，具备高效的工作节奏和快速响应能力； 4.具备良好的协作意识，跨部门沟通协调顺畅。

有一定的形象要求 1、负责来访客户的接待，做好引导与接待工作 2、员工考勤记录及数据统计 3、协助简历筛选并通知面试人员 4、配合组织公司各类活动，如生日会、节日氛围布置等 6、完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，有责任心，性格亲和 2、服务意识强，工作态度认真、细致严谨 3、熟悉前台工作流程，能熟练操作办公自动化设备

【岗位要求】 1.年龄符合22~50周岁。 2.高中学历以上，优秀者可适当放宽, 3.工作时间:参加早会，时间:8:30-11:30 4.工作内容:对接客户、为客户提供保单售后服务工作。 5.工作经验:无经验者也可，会安排培训，与老师陪伴成长。 【我们能提供的】 1.薪资:基本薪资、绩效津贴、满勤奖等，让你的收 入与努力成正比。 2.节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通 道，助你快速成长 4.丰富的团队活动:定期团建+外出旅游，让你感受家的温暖。 5.广阔的发展空间:多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台

工作内容 1、依据公司相关制度，统筹安排行政会议及办公文件处理等各项行政事务； 2、协调各部门之间的工作衔接，有序分配本部门各岗位工作任务，及时传达上级领导指示，发现问题立即向上级反馈； 3、统筹落实各类迎检、年检工作的准备与推进，并向主管领导汇报进展情况； 4、负责办公车辆的调度安排，组织实施车辆日常维护、保养及驾驶员的管理工作； 5、监督、检查门卫管理、厂区环境卫生、员工宿舍、食堂等后勤事务的日常运行，并定期向上级提交检查情况报告； 6、对行政团队成员进行指导、监督与绩效考核，确保工作高效执行 工作目标 1、入职1个月内熟悉企业运营模式、组织架构及对外联络机制 2、3个月内具备独立对接各部门的能力，协助管理层保障企业日常运转顺畅 个人能力要求 1、具备良好的抗压能力与出色的沟通表达能力 2、拥有3年以上行政管理经验，有生产制造类企业从业经历者优先 熟练操作各类办公软件与社交工具，掌握基础视频制作技能