岗位职责: 1.负责日常运营活动的策划与落地实施，保障运营流程高效有序； 2.开展产品相关的市场调研工作，掌握行业发展趋势，为产品改进提供可行性建议； 3.解读数据分析报告，依据数据变化及时优化调整运营策略； 4.统筹协调跨部门协作，确保项目节点按时推进并顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力，能高效推动任务执行； 2.对市场有敏锐洞察力，善于捕捉用户核心需求； 3.拥有良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅交流配合； 4.富有创新意识，能独立构思并提出有效的运营新思路。

民宿OTA运营官丨无责底薪+收入上不封顶+储备经理！ 5-10K，1年以上工作经验 【岗位职责】： 1.房源信息采集与归档：全面收集房源周边交通、配套设施（景区/大学/商超等）、小区环境、停车状况及房屋内部格局、装修风格、功能分区、设备配置等信息，提炼核心亮点，拍摄高质量照片，制作入住指南，并建立完整房源档案。 2.OTA与自媒体平台日常运营：持续维护房态更新，优化房源展示内容（包括标题、图片、描述、标签等），提升页面吸引力与转化效果。 3.客户咨询与预订处理：及时响应各渠道客户咨询与预订需求，热情耐心解答关于民宿设施、周边环境、入住规则等问题，高效完成订单处理，全程跟进订单状态，确保客户顺利入住与退房。 4.入住登记与信息报备：严格执行客户入住登记流程，落实实名制和全员登记要求，保障民宿合规稳定运营。 5.客户关系维护与评价管理：快速响应客人诉求，保障服务体验；积极管理客户点评，维持平台高评分与良好口碑；汇总客户反馈意见，整理分析评价数据，及时向相关部门传递改进建议，助力服务与产品优化，提升满意度。 6.民宿推广与销售提升：保持与OTA平台对接人员的良好互动，深入研究平台算法及主流自媒体运营机制，监控并分析运营数据，调整信息呈现与运营策略，提升曝光率、好评率与搜索排名，增强转化能力与营收水平。 7.协同民宿运营管理：配合民宿管家开展房屋布置等相关工作，熟练掌握所辖房源的配置细节与基本情况，能够流畅应答客人关于房源的各项咨询。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，具备1年以上酒店/民宿/旅游行业OTA运营经验，熟知主流平台操作规范。 2.具备良好审美素养，擅长摄影摄像及视频剪辑，能独立完成内容素材制作。 3.沟通能力强，服务意识佳，性格开朗，富有热情，善于与不同类型的客人交流互动。 4.责任心强，具备团队协作精神，工作细致严谨，能灵活应对突发状况，拥有较强的问题解决能力。 5.热爱旅游与民宿行业，乐于学习新知识，追求个人成长与发展。 加分项： 1.有成功提升平台销量或评分的实际案例者优先； 2.熟悉小红书、抖音等新媒体引流模式，具备自媒体或社群运营经验者优先。 【薪资待遇】： 1.签订劳动合同+无责底薪3-5K(依据经验和能力定薪)+社保 2.好评奖励：设置普通好评奖与优质好评奖，年均奖励可达几万元 3.满房奖励：参与利润分成（上不封顶），具体按每套民宿实际经营情况核算 4.每年可免费入住燕归林民宿7天（全国城市任选！）

岗位职责：从事建筑行业相关基础资质证书的办理工作

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

岗位职责: 1.在店长的带领下，协助开展门店日常运营工作，保障各项业务流程顺畅高效。 2.主动与顾客交流，准确把握需求并提供相应服务，提升客户满意度。 3.持续关注市场趋势，结合实际情况优化运营方案，提升经营适应性。 4.带领团队成员协同作业，推动整体工作效率与服务质量持续提升。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与团队引领能力，能有效推动团队完成既定任务。 2.拥有较强的沟通表达与谈判技巧，善于建立长期稳定的客户关系。 3.对行业及市场变化具有较强感知力，能够及时调整策略应对环境变动。 4.认同团队协作价值，善于调动成员积极性，营造高效合作氛围。

岗位职责: 任职要求: 1.工作内容：负责视频拍摄、剪辑及账号运营，通过内容吸引客户并实现留资转化 2.应聘要求：性别不限，普通话流利清晰，年龄在*******，欢迎应届毕业生投递 3.薪资：无责任底薪+绩效奖金+业绩提成 待遇：定期组织团队建设活动、举办员工生日会、提供下午茶点，设有现金奖励等激励机制，公司新入驻乌市，发展空间广阔 【燕归林民宿运营管理】诚邀您共赴诗意栖居——民宿运营专员职等你来！ 我们是谁？ 燕归林民宿运营管理公司位于盈科广场A座，秉持“祥云绕新居，匠心筑美宿”的理念，将自然美学与人文情怀巧妙融合，现面向社会招募热爱生活、富有创意的伙伴，携手打造理想旅居空间！ 任职要求 1.目标明确，对收入有追求，乐于表达自我，具备良好的表现力 2.具备较强的沟通能力，耐心细致，亲和力强，能妥善应对客户投诉及突发状况 4.熟悉常用办公软件操作，对数据有一定敏感度，具备基础市场分析能力 5.喜欢与人交流互动，善于沟通者优先，我们的岗位需要积极发声 我们提供 薪资待遇：无责任底薪 福利保障：五险缴纳、节日关怀礼品、年度不定期团建旅游 成长空间：完善的新员工培训体系，晋升路径清晰透明，表现优异者可纳入品牌负责人培养计划 工作氛围：年轻活力团队，管理扁平高效，实行弹性工作制，激发创造力自由发挥 加入我们，你将收获 不仅是一份职业机会，更是一群志趣相投的同行者，在诗意生活中创造价值；于烟火气息与远方梦想之间，共同实现理想人生！

岗位职责： 1、负责平台各业务模块的客户开拓、培训及相关商务支持工作（涵盖商品、租赁、工队、物流、企业服务等板块）； 2、开展客户渠道建设与资源整合，具备独立完成客户管理、营销推进及关系维护的能力； 3、参与部门及业务团队例会，按日、周、月制定工作计划并完成总结汇报； 4、完成相关业务培训后，可在“经营帮”平台独立操作店铺运营及线上交易流程； （1）包括招标信息发布、供应商报价跟进、平台订单处理、合同签署与初审、出入库单据、发票申请及付款协调等工作； （2）负责自营店铺定价策略、新品上架、标的发布、价格周期性调整，并持续维护客户来源渠道； 5、通过培训后可熟练操作公司ERP系统，独立完成线下单据制作与审批、线上流程提报及财务支付申请； 6、能运用基础“甘特图”模型进行个人业务规划，各类资料汇总、交接及归档符合规范要求，及时反馈项目进展与执行情况； 岗位要求： 1、品行良好，无违法犯罪记录； 2、大专及以上学历； 3、工作主动性强，具备贸易与运营复合型能力，具有较强的团队协作意识； 4、能适应弹性工作安排；（因业务需要可能涉及非连续性沟通） 5、不限性别、年龄在******之间，持有驾照、普通话流利，具备实际贸易经验或B2B大宗交易平台推广背景者优先； 6、在特定行业领域拥有政企合作资源者优先。

岗位职责： 1、负责在指定县域内推进农村土地流转，组织电子竞价及其他形式的农村产权交易推广与服务工作； 2、对接县域内银行、担保公司、保险公司等金融机构，围绕精准客户拓展、产品推广及服务创新开展深度协作； 3、为农户、新型农业经营主体以及金融机构提供产品使用指导及相关培训支持； 4、配合当地各级政府推进数字乡村建设相关服务工作的落地实施。 任职要求： 1、热爱工作，具备积极主动的工作态度和较强的学习能力； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，条理清晰； 3、农学、金融、遥感、地理信息系统、计算机等相关专业优先；持有驾照且有自有车辆者优先； 4、服从在兵团各师及乌鲁木齐、北疆、东疆各县市、巴州各县市、阿克苏各县市等产权中心之间的岗位调配。 薪资福利： 4000+季度奖金+项目奖金+节日福利+双休+节假日+五险+培训

职位描述 1、依据公司年度业务规划，开拓供应链管理相关业务，开发潜在客户与合作渠道，并持续维护合作关系，达成公司设定的规模与利润指标； 2、参与公司供应链管理产品的方案设计及需求梳理工作； 3、负责公司供应链管理产品的市场推广与营销执行，涵盖客户开发、项目接洽调研、客户尽职调查、商务谈判、业务审核、项目评审、合同签署等环节，并结合客户反馈，对现有产品及流程提出优化建议； 4、落实项目的贷中、贷后管理任务，协同集团风控部门开展客户的定期风险评估与风险管控； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、金融、经济类等相关专业大专及以上学历； 2、具备供应链管理、担保机构、银行等金融机构一年以上相关岗位工作经验； 3、熟悉供应链管理及担保项目运作流程与操作规范，具有业务所涉行业的研究分析能力，掌握财务分析、风险预测与评估技能； 4、具备较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及跨部门协作沟通能力，责任心强、诚实守信，抗压能力强，能适应出差安排。

岗位职责： 1.房源信息采集与归档：负责收集房源周边交通、配套设施（如景区/大学/商超等）、小区环境、停车情况，以及房屋内部格局、装修风格、功能分区和配置详情，完成亮点提炼，拍摄高质量照片，制作入住指南，并建立完整的房源档案资料。 2.OTA及自媒体平台日常运营维护：持续管理房态信息，优化房源展示内容（包括标题、图片、描述、标签等），提升页面吸引力与转化效果。 3.客户咨询与预订处理：及时响应各渠道客户咨询与预订需求，热情、细致地解答关于民宿设施、周边环境、入住政策等相关问题，高效完成订单处理并跟进全流程，确保客户顺利入住与离店。 4.入住登记与信息报备：严格执行客户入住登记流程，落实实名制及全员登记要求，保障民宿合规稳定运营。 5.客户关系维护与服务优化：快速响应客人需求，保障服务品质，积极管理客户评价，维持平台高分口碑；汇总客户反馈意见，整理分析评价数据，及时向相关部门传递建议，协同改进服务与产品体验，提升整体满意度。 6.民宿营销推广与销售提升：保持与OTA平台对接人员的良好互动，深入研究平台规则及主流自媒体运营机制，监控并分析运营数据，调整信息呈现方式与运营策略，增强房源曝光率、好评率与搜索排名，提高转化效率与营收水平。 7.民宿运营协作与信息掌握：配合民宿管家完成房间布置等相关工作，全面熟悉所辖房源的配置细节与基本情况，能够流畅应答客户关于房源的各项咨询。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上酒店/民宿/旅游行业OTA运营工作经验，熟知主流平台运营规范。 2.具备良好审美素养，擅长摄影摄像及视频剪辑，能独立完成视觉内容制作。 3.沟通能力强，服务意识佳，性格开朗，富有热情，善于与不同类型的客户交流互动。 4.责任心强，具备团队协作精神，工作严谨细致，能灵活应对突发状况，拥有较强的问题处理能力。 5.热爱旅游及民宿行业，具备持续学习意愿与自我提升动力。 加分项： 1.有实际提升平台销量或评分成功经验者优先； 2.熟悉小红书、抖音等新媒体引流模式，具备自媒体或社群运营实践经验者优先。 【薪资待遇】： 1.无责底薪3-4K（根据经验和能力进行匹配） 2.满意度及满房奖励（上不封顶）：具体根据每套民宿实际情况而定。

一个房子的插座，开关安装，有没有闲的师傅，电话号码：

招聘员工餐大姐一名 15 人左右 120 人左右，开餐时间 1 点 7 点联系电话

伊犁伊泰招三一50吨吊车司机长期替班都可

招聘 天山区人民广场附近某银行现招二名监控室和一名银行大厅保安，必须要有保安证，要求，男，年龄在55岁以下，汉，回，民族以招满，工资每月2900元，一周休一天半，大假随银行，有意向的请打电话联系，

招聘两名从事杀鸡杀鱼工作的工人，性别不限，年龄不超过50岁，需具备吃苦耐劳的品质，工作地点在新疆阿克苏，工资待遇面谈。

职位详情 岗位职责： 1在活动现场负责引导用户参与活动 2提供现场支持与服务，提升用户体验 3协助布置活动现场 4与活动团队保持沟通，及时反馈现场情况确保活动顺利进行。 任职要求： 1具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效与不同人群交流（可接受外出） 2有较强的问题解决能力，能迅速应对现场突发状况 3工作有激情，上进，责任心强 4有活动组织或相关经验工作者优先 薪资福利： 1无责4k提成，综合6-9k 2免费提供专业化培训， 3享受法定节假日带薪休假，下午茶，生日会，节日礼品派发，不定期聚餐，团建等等

岗位职责 1:能够接受完整的（产品营销策划运营用户团队运营部门运营管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念 2:实习期表现优异者可提前转正及晋升 3:负责市场，公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督 4:根据项目不同阶段目标，输出品牌运营方案/解决方案，并落地，跟进，汇报 5:上级交代的其他工作 任职要求 1不限专业，接受实习生 2不限学历，有上进心 3工作热情主动 薪资福利 1薪资5000-9000/月（全勤，奖金）面议定薪 2免费提供专业化培训， 3员工福利，定期团队活动，生日福利，下午茶等等

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营报表的制作与更新，及时反馈运营动态 3.配合活动执行，跟进项目流程，协调相关部门资源支持 4.处理运营过程中的基础事务性工作，提升团队工作效率 5.根据需求完成信息收集与市场动态初步分析，辅助决策制定 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通与协作能力 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或工作经验者优先考虑 5.热爱学习，愿意在运营领域长期发展

岗位职责 1.负责公司产品运营体系搭建，包括实验解决方案的市场适配、客户需求对接与反馈； 2.整理分析市场数据、客户反馈及行业动态，为产品优化与市场策略调整提供数据支持； 3.统筹线上线下运营资源，协调产品宣传、客户服务等环节的衔接，提升运营效率； 4.协助完善运营流程与标准，保障市场推广、客户对接等工作的规范化开展。 任职要求 1.本科及以上学历，石油石化、机械相关专业优先，了解油气行业者优先； 2.具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行数据整理与报告输出； 3.具备较强的问题解决能力，善于协调内外部资源推进工作； 4.严谨细致、责任心强，具备良好的客户意识与服务思维。

运营专员（接受无经验）不加班，到点下班 A.零基础可投：无需运营经验！新人入职配备“一对一导师”，从平台机制、主播对接到问题处理，全程指导，轻松入门； B.薪资上不封顶：无责任底薪3500-8000元（可面议）+最高5%提成+月度/季度绩效奖金（表现优异者月薪过万普遍），付出越多回报越高； C.工作时段人性化：13:00-22:00（含1小时弹性休息），避开早晚高峰，通勤更轻松，节奏更适合年轻生活； D.晋升通道清晰：明确发展路径（运营专员→中级运营→运营主管→运营经理），每月一次晋升考核，能力强即可快速晋升； E.福利保障到位：五险+大小周休假（告别连续工作）+法定节假日正常休息+定期团队聚餐/下午茶，平衡工作与生活。

岗位说明: 1.负责与合作商家对接，指导系统操作培训并解决日常运营中的各类问题 2.协同各职能部门，收集客户反馈与需求，推动商家妥善处理客户投诉，保障客户体验目标达成 3.统筹内部跨部门及外部渠道间的协作事宜，确保工作高效联动 4.参与渠道生态的基础搭建工作，响应合作商诉求，提升合作关系的稳定性与紧密度 5.承担其他跨部门项目及相关事务的组织与管理工作 任职要求 1、具备全日制本科或以上学历 2、具有汽车租赁、汽车金融等相关行业经验者优先考虑 3、拥有良好的内外部协作与沟通能力 4、熟练掌握办公软件，具备较强的逻辑思维与数据分析能力 5、态度积极，责任心强，工作细致，执行力高，自我驱动力强

现在需要2个‎干活，男女都可以，搞快的话4小时可以干完，工作轻松时间自由。工资80，搜索（备注：任务）电话不接。

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