任职资格： 1、市场营销、临床医学、护理学、药学等相关专业； 2、对销售工作充满热情，积极主动； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、入职后将接受系统化培训，可快速进入工作状态，公司支持经验丰富的员工指导新人； 5、能够准确高效地向客户传递公司产品的相关信息，使其全面了解产品核心优势。 7、公司提供具有行业竞争力的薪酬福利，享受法定节假日带薪休息。 8、有相关经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生加入。 薪资待遇： 五险一金+底薪+提成+全勤奖+餐补+交通补助+暖气补助+工龄奖+出差补助+十三薪+年终奖+各类团建活动+法定节假日带薪休假等完善的薪酬福利体系，整体薪资水平在省内同行业中位居前列。 岗位职责： 1、收集医疗行业客户信息并开展有效沟通，推进客户开发； 2、通过电话与客户交流，精准把握客户需求；挖掘并培育优质客户资源，建立长期稳定的合作关系；持续维护现有客户，提升客户价值潜力； 4、定期回访合作客户，巩固良好合作关系； 5、保持积极的服务意识，主动推广公司产品，确保销售目标达成

1、制定并落实销售目标与实施计划； 2、参与或协助上级完成相关管理制度与政策的执行； 3、热爱医疗器械领域销售服务工作，有效引导和把控市场销售的方向与推进节奏； 4、负责本地区及邻近省份的产品市场拓展，主导销售流程的规划、组织与进度管理； 5、结合销售实践与客户实际需求，为产品开发提供可行性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有医疗器械销售行业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的市场分析、营销策划及推广能力，拥有良好的沟通协调技巧，善于分析并解决实际问题，可独立开展市场开拓工作； 4、具有强烈的进取心，具备一定的团队管理潜力。

岗位职责： 1.区域市场拓展与客户关系管理：负责指定区域医院的开发与定期拜访，与科室主任、医生、护士长及采购人员建立并保持良好合作关系。 2.手术现场支持：根据要求参与手术跟台，确保产品在临床使用中的规范性和高效性。 3.学术推广支持：积极参与产品学术会议、研讨会及培训活动，准确传递产品信息与最新临床应用成果，提升品牌专业形象。 任职要求： 1.学历与专业背景：大专及以上学历，医学、护理学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备医疗器械销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养。 3.综合素质： 具备良好的沟通表达能力与销售意识。 学习能力强，能快速掌握并应用产品专业知识。 有责任心，具备团队协作精神，工作态度积极主动。 薪酬福利： 1.底薪（4000-5000元）+销售提成+绩效奖金，整体收入无上限。 2.缴纳五险，提供交通补贴、餐补，周末双休、享受国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。 3.其他福利：定期组织团建活动、发放生日福利、节日礼品等。

招18一35岁医疗器械销售人员

任职资格： 1、市场营销、临床医学、护理学、药学等相关专业； 2、热爱销售工作，具备积极的工作态度； 3、具有良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、入职后将接受系统化培训，可快速适应岗位要求，公司支持师徒带教模式； 5、能够准确高效地向客户传达公司产品的相关信息，帮助客户深入了解产品核心优势。 7、公司提供富有竞争力的薪酬福利，享受法定节假日及带薪休假。 8、应届毕业生优先考虑 薪资待遇： 五险一金+底薪+提成+全勤奖+餐补+交通补助+暖气补助+工龄奖+出差补助+十三薪+年终奖+各类团建活动+法定节假日带薪休假等极具竞争力的薪酬福利待遇且薪资待遇在省内同行业中处于高层次水平。

职位描述 我们是一个由85后、90后组成的年轻团队，期待你同样充满朝气与活力。希望你能深入业务一线，用系统性思维分析问题、推动解决，并最终取得实际成果。相比表面的光鲜，我们更相信持续的成就感和不断迎接挑战带来的变化，会让职业生涯更加充实有意义。 无需坐班打卡周末双休无责底薪13000-18000元带薪年假五险一金 您将主要承担以下职责： 1.负责区域内公司产品的市场推广，对接临床专家，开展沟通协作，收集并处理相关反馈信息。 2.拓展新医院渠道资源，同时维护现有客户关系，提升合作粘性。 3.推进辖区医院的产品销售工作，参与各类销售活动，保障销售目标顺利完成。 4.密切关注市场变化趋势，及时向上级汇报市场情况，并提供可行性建议以完善销售方案。 5.独立完成产品销售全流程，包括回款管理及后续客户跟进，确保客户满意与业务稳步增长。 6.完成其他与销售相关的具体事务。 「岗位要求」 1.具备大专或以上学历。 2.拥有三年以上医疗器械或医药行业销售经验，熟悉当地骨科产品市场，具备医院渠道资源或经销商网络者优先。 3.有成功开拓新市场的实践经验。 4.具备较强的自主作业能力，擅长人际交往，具备良好的沟通协调技巧。 「岗位亮点」 1.有机会投身一项值得长期投入的事业。 2.在高成长性行业中锤炼专业能力，积累核心经验。 3.高频获取关键信息与认知升级，助力个人快速进步。 4.发展通道透明广阔，共享创业型企业成长带来的回报机会。

产品的销售与宣传。

岗位职责： 1、依据公司及部门的销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2、分析现有市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需求，实现销售成果； 3、结合客户需求特征，提供匹配的产品解决方案； 4、主导客户间的商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、协调内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，增强客户满意度； 6、监控并落实项目回款流程，提升回款效率； 7、通过定期客户回访，掌握客户当前及潜在需求，提升服务体验，推动二次合作； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备外企工作经验者优先，护理类专业背景更佳，有低值耗材、护理输液类产品的销售经历，熟悉该领域市场趋势及相关政策； 2.具备较强的抗压能力，拥有清晰的销售逻辑和自我推动力； 3.熟练掌握谈判技巧与销售方法； 4.热爱销售岗位，具备高度的自主驱动力和市场开拓能力

岗位职责： 1、开展区域内ETA儿童早期矫治器的销售业务，执行客户拜访与后续跟进工作； 2、拓展符合要求的经销与代理渠道，并提供支持、协调及日常沟通管理； 3、协同市场部门推进学术推广活动及品牌宣传相关工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上口腔行业从业经历； 2、拥有直销经验或团队管理背景者优先录用； 3、具有良好的沟通表达能力和较强的抗压能力。

岗位职责： 1.担任销售经理，专注于康复医疗设备的市场推广与销售工作。 2.定期走访医院及经销商、代理商，开展线下业务对接与销售洽谈。 3.结合市场变化与客户实际需求，策划并执行具有针对性的销售方案。 4.维护客户关系，确保沟通顺畅，快速响应并处理客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，康复治疗学、医学相关、市场营销或机械类专业优先考虑。 2.具备优秀的沟通表达与谈判能力，拥有较强的市场洞察力和客户维护能力。 3.既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识。 4.对康复医疗设备行业有基本认知，并抱有积极投入的工作热情。

③明天需要1个叉车工，22一小时，8小时，管饭，下班结账。 技术要好！ 8点上班，4.30下班！ 报名电话 ☎

有谁知道三厂保洁电话吗？。

滕州银座招聘保洁两名，半天班，65以下，联系电话

美里花园附近某单位消控室：招聘2名常夜班，可兼职，工作时间：17：30-8：30，年龄25-45岁，男女不限，有中级证书，方向不限。电话：

要专业师傅，技术好，干活细，有责任心，二把刀勿扰，耽误时间，

专注口腔医疗行业，通过电话，会议，线下拜访，社群运营等方式拓展口腔医疗机构，并完成签约，完成公司的销售任务

销售工程师岗位要求： 1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务； 2、根据需要拜访客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额； 3、开拓潜在的医院学校渠道客户，并对既有的客户进行维护； 4、根据公司提供的资源，有计划地对老客户进行二次销售； 5、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药、生物技术、药学等营销类相关专业； 2、1年以上销售工作经验，有医疗器材.耗材.药品销售经验者优先； 3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱销售服务工作者优先； 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力.协调能力和团队合作能力； 5、优秀应届毕业生亦可考虑，公司提供导师带入行培训。 特别说明： 1、公司有终端客户存量资源，可以分配给入职时资源短缺者进行跟进； 2、公司有多名行业资深业务人士，帮助新人快速成长； 3、此工作地点要求工作区域为广州或深圳。 岗位待遇： 1、项目提成、生日福利、节日福利、交通补贴、话费补贴、高温补贴、年终奖等齐全； 2、入职即缴五险一金； 3、工作时间：9：00-17：30，中午两小时休息，周末双休、法定节假日全休、法定年假； 4、入职满一年享5天带薪年假； 5、前辈带教，系统岗位培训，助力员工快速适应工作，提升个人价值。

岗位职责： 1、跟进现有主营业务的货物供应及客户服务 2、拓展其他潜在销售机会等 岗位要求如下： 1、年龄不超过27岁（即98年后出生） 3、有驾照（有车为佳）方便接送客户，临时紧急送货 4、大专以上学历（有医药背景更好） 5、具备销售人员的基本素养如积极主动、有服务意识、基本的沟通能力等 6、薪酬待遇：

广州市华盛贸易有限公司是一家专注于心胸外科领域的高科技医疗产品已有40年的公司。公司与全球顶尖的医疗器械制造商建立了稳固的战略合作关系，致力于心胸外科技术与产品引入国内市场，服务于广大医疗机构和患者。 我们的核心产品线涵盖了心胸外科手术及介入治疗的全方位需求，包括但不限于： ·心脏瓣膜：格心瓣膜、爱德华瓣膜（EdwardsLifesciences）、介入瓣膜（TAVI） ·血管替代品：迈柯唯人造血管（MaquetGetinge）、戈尔人工血管（GORE-TEX） ·电生理设备：射频消融系统 ·以及其它相关的心胸外科高端耗材与设备。 我们以提升中国心血管健康水平为己任，正在寻找志同道合的精英加入我们，共同开创未来。 岗位职责： 1.负责公司心胸外科系列产品（如瓣膜、人造血管、介入瓣、射频消融等）在指定区域的市场推广和销售工作，完成既定的销售指标。 2.深入挖掘并管理潜在客户，建立并维护与心外科、心内科、血管外科、麻醉科及ICU等重点科室专家、主任及医护人员的长期、稳定的专业合作关系。 3.熟练运用产品知识，为临床医生提供专业的技术支持、手术跟台协助以及解决方案。 4.敏锐洞察市场动态和竞争对手信息，及时反馈并制定有效的市场策略。 5.积极参与并组织各类学术会议、产品研讨会和培训活动，提升品牌影响力。 6.严格遵守行业法规和公司合规政策，确保所有市场活动合法合规。 任职要求： 1.学历专业：医学、药学、生物学、市场营销等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：必须具备至少2年以上医疗器械销售经验，拥有心胸外科领域（如心脏瓣膜、血管外科、电生理、体外循环等）产品成功销售经验者优先考虑。 3.核心能力： ·对心胸外科领域有浓厚的兴趣和基本的认知，具备快速学习复杂医疗产品知识的能力。 ·出色的独立开发客户能力和深厚的客户关系管理能力。 ·卓越的演讲、沟通和谈判技巧，能够自信、专业地与各级临床专家进行交流。 ·具备强烈的自驱力、结果导向和抗压能力，能适应频繁的出差安排。 ·优秀的团队协作精神。 4.其他：性别不限，需持有有效驾驶证并能熟练驾驶车辆。 我们为您提供： ·具有绝对市场竞争力的薪酬待遇：底薪+高额绩效奖金。 ·完善的福利保障：五险一金、补充商业保险、节假日福利、交通及通讯补贴。 ·系统的专业培训：提供全面的产品知识、市场策略及高级销售技巧培训，助您持续成长。 ·广阔的发展平台：清晰透明的职业发展路径（纵向晋升至管理岗，横向发展至市场、培训等岗位）。 ·高端的产品资源：代理全球一线品牌，让您的销售工作更有底气。 ·优秀的团队氛围：与行业内的精英共事，共享资源，共同进步。 补

医疗器械电话顾问：底薪:8000/月+40%提成，综合30000-60000 混着干：年薪30万 努力干：年薪50万 使劲干：年薪300万以上 职责：公司提供精准客户资源，线上网络和电话沟通客户，不需要自己找资源，不需要出差，家庭保健器材经销商管理招投标工作医疗康复设备，无经验新人，公司会有专门培训指导,确保一周内上手开单。 待遇：周日休，加两天额外休息，早九晚六，高提成 地址：河北省石家庄市桥西区华润万象城A座15a08 电话：（同微信） （有意可直接加微信沟通，详谈）

店内电话邀约客户

岗位职责: 1.主动与客户进行有效沟通，深入挖掘客户需求，构建稳定互信的客户关系； 2.按时参加销售团队会议，传递市场信息，为产品优化及新品研发提供可行性建议； 3.管理客户档案，保证客户数据的完整、真实与实时更新； 4.配合团队推进销售任务落地，助力整体业绩提升。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与协作意识； 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3.工作踏实负责，具备主动应对和处理问题的能力； 4.对行业市场变化具有较强的感知力与分析能力。

欢迎所有行业销冠精英们！欢迎各界销冠朋友！ 一：公司介绍： 我们美业没有收入天花板，薪资无上限，有一个月25万的，也有一个月15万的，只要有能力短期可以实现第一桶金！创业平台哦，如果想给公司打工的还是不要来了，反对给别人打工，自己赚不到什么钱，只给自己做事！ 有人半年就买奥迪，买宝马，有人一年买路虎，都是真实案例，可以过来求证 我们招的是合伙人，不是打工仔，如果月薪七八千就满足，那说明你不适合我们公司，我们需要的是你有挑战月薪五万，十万甚至更高的勇气和自信。如果你有能力，公司甚至可以给你出钱，让你出去开分公司，并且还让你持股，只要你有决心，这里就是你改变命运的舞台。 我们是美业头部公司，全国有4000名员工，20多家分公司，华之颜是总部子公司，在山东青岛，公司是做大健康脑抗衰项目，不是卖仪器。 主要负责和全国美容院老板洽谈项目合作意向，公司提供精准客户资源，不需要出差，平时就负责电话+微信开发客户就可以了。 公司提供全国电话资源，想打哪里打哪里！！！ 二：晋升机制： 合伙人—运营总裁—总监—分公司运营部-分公司总经理 三：薪资范围： 普通商务30000-50000 高级商务60000-80000 总监级别月薪100000以上 四：薪资结构 保底6000 浮动奖励： 1.开单奖励：300元/单 2.新人补贴:50-300元/单 3.加盟奖金： 26800元加盟提成9500-12000 51600元加盟提成18000 108000加盟提成35000 4.长期收益： 后期产品复购金额40%.卖卡40/张 工资上不封顶，能者多劳，有人单日收入12万，有人单日收入18万，真实薪资，可以过来求证。 正常工作：月薪2-3万 稍微努力：月薪3-5万 非常努力：月薪5-10万 拼命努力：月薪10-30万 公司提供客户资源，精准美容养生店老板电话，每天电话+微信沟通，启动金模式，先下店给店家做业绩在选择合作方案，7-15天提成到手 五：团队与培训 培训支持：入职前三天培训，师徒制带教 团队要求：总监/师徒不得帮出单，逼单，，第二次辞退 数据参考： 上月前三名收店30/27/25家，收入20W+，人均收单2-3单，薪资2-3万+ 华之颜九经头道脑抗衰品牌优势： 1.CCTV品牌中国广告推广 2.中国人保投保1000万为项目保驾护航 3.品牌中国成员单位 4.奥运冠军代言 5.香港中医研究院技术研发联盟单位 6.央行颁发3A级信用企业 7.自有3万平方源头工厂 8.杨幂代言 9.帮助店家做抖音美团引流一年保证200+新客单店 员工福利 生日福利团建聚餐零食下午茶 员工旅游带薪年假加班补助绩效奖金

综合月薪资10k+，工作7小时！周末双休！入职缴纳五险一金！坐班不加班！不出差不外勤！目前公司人员400人左右，欢迎有志于稳定发展的伙伴加入！ 一、岗位职责： 1、公司主营业务：面向企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准相关支持； 2、通过电话方式对接企业客户，了解实际需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 3、积极开拓新客户资源，同时深化现有客户合作关系，持续推动业务增长，完善客户信息管理； 4、定期回访已签约客户，保持有效沟通，巩固长期稳定的合作关系。 二、任职要求： 1、具备销售工作经验者优先考虑； 2、具备积极进取的态度、较强的自信心、责任心与自我管理能力，富有团队协作意识和职业素养，有标准化领域从业背景者优先； 3、沟通表达顺畅，性格乐观开朗，学习能力和创新意识强，无相关知识基础可由公司统一培训； 4、工作时间：周一至周五，周末双休，入职即缴五险一金； 上班时段：上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，午间休息2小时（11:30-13:30）； 5、能熟练操作Office等常用办公软件。

食品业务员，有经验者优先底薪4000-6000

岗位职责： 1、统筹战术团队人员招聘，负责团队架构搭建与人力调配，开展人员指导及能力提升工作； 2、推进医药公司各治疗领域KOL体系建设，强化企业品牌与产品形象传播； 3、主导重点产品立项方案设计，推动项目执行进程，跟踪各项目实施过程与目标达成情况； 4、推动新业务模式及数字化运营，结合市场动态协助医药公司总经理完善管理制度； 5、组织并跟进各类学术推广活动，包括科室交流会、专家圆桌会、城市级会议、病例整合、VIP专家培育及医疗卫生机构会议等； 6、开展整体市场调研分析，指导战术团队挖掘增长机会，制定市场策略并推进活动落地以提升核心产品销量； 7、协调各产品线内部沟通，组织经验交流、案例复盘及产品知识培训； 8、打造各产品线标杆医院样板，发挥示范效应带动区域医院销售拓展； 9、配合医药公司总经理组织公司级会议，并推动各项管理决策的执行与落实。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业背景为医药、市场营销、生物化学等相关方向； 2、具备2年以上产品管理或区域运营管理相关工作经验； 3、有大型药企或外资制药企业管理工作经历者优先考虑； 4、熟练掌握Excel、PPT等办公工具，能够完成数据整理、图表制作及报告撰写； 具备出色的逻辑思维、自主学习、项目统筹、多任务协调、市场定性与定量分析、人际沟通、时间规划及团队协作能力。

招聘增支助理，售后服务专员(理赔员)，业务员，储备主管！

能驾驶厢式货车，有进取心。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与销售策略制定与执行，配合团队完成整体业务增长目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人业绩与团队共同成长 4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑

【核心】单套租赁佣金5000元起，新老客户转介绍超60%，开单轻松，覆盖济南全域租赁房源。 岗位职责： 1.负责济南本地高端住宅、公寓等租赁房源的日常维护与推广，联系业主核实房源信息，及时更新房源数据库（含“住的好”自有托管房源） 2.接待租客来电来访，根据实际需求精准推荐匹配房源，组织实地看房并解答租赁相关疑问（如户型结构、周边配套、租金支付方式等） 3.推动租客与房东顺利签约，协助办理押金、租金结算及入住手续，持续跟进租后服务（如维修对接、续约通知） 4.维护客户长期关系，通过专业服务提升满意度，激励老客户推荐新租客或优质房源资源 任职要求： 1.年龄16至60周岁（无硬性年龄限制），有无房产租赁经验均可（新人提供师徒带教，3天掌握全流程） 2.表达流畅，具备服务意识，能快速捕捉客户与业主的核心需求，实现高效匹配 3.熟悉济南主要商圈及公共交通路线者优先，不熟悉区域可参加公司提供的市场培训与房源地图指导 4.有责任心，能够及时响应客户需求，全程跟进租赁流程直至顺利入住 薪资福利： 1.高额佣金：租赁佣金比例高达90%，单套最高可达1.5万元，成交后即时结算 2.基础保障：有责底薪4500元+2000元资源开拓奖，公司采用高佣合伙人机制，代缴五险，法定节假日正常休假，完成12345业绩目标后，休息时间自由安排 3.新人支持：入职即分配10组意向租客资源+本地热销房源清单，资深员工一对一指导，首月成单额外奖励500元 4.弹性福利：工作时间灵活，就近安排门店，定期组织团队聚餐，享受节日关怀礼包 晋升路径： 第一等级：租赁专员（平均年收入8万元起，上不封顶，纯业务线年薪20万+） 第二等级：租赁主管（带领3-5人小组，平均年收入15万元起，上不封顶） 第三等级：租赁店经理（管理2名主管及5人团队，享有团队分红，平均年收入20万元起，上不封顶） 第四等级：租赁店经理投资人（成功拓展1名店经理，享受团队分红，平均年收入23万元起，上不封顶） 第五等级：租赁门店店东，可外派开设新店（享受门店分红，平均年收入25万元起，上不封顶） 第六等级：区总负责人（统筹管理多个门店，平均年收入35万元起，上不封顶） 加入：住的好！ 团队年轻化，无年龄门槛，无学历要求，有能力就来！有梦想就来！ 04年出生任区总，07年出生当店经理，实现年薪40万！ 依托平台丰富房源与客户资源，轻松达成月入过万！

无责底薪3500,提升空间大