乌审旗气井封堵招井架工两名，有证，无证都可以，有意者打电话联系

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乌审旗要一个井架工7500要钻工一个7000有干的联系我

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急需一名井口工，一名井架工.（活在乌审旗，具体电话详谈）内蒙古鄂尔多斯

岗位名称：井口操作工（招聘10人）;司机（B2驾照，招聘2人）。 岗位要求：1. 吃苦耐劳；2. 服从管理；3. 年龄45岁以内。 薪资待遇：1. 四川绵阳和陕西榆林的井口操作工综合月收入57k；2. 陕西榆林的司机综合月收入68k；3. 公司包吃住，免费劳保，床上用品，年终奖金；持有长庆三证的应聘者每月可享受证件补贴。注：工作地点在内蒙古乌审旗和鄂尔多斯。

气井巡检工4名，要求会开车，有井口泡排、放喷排液或气井井口工作经验优先;密闭提捞队长2名（3年以上经验）；密闭深抽操作人员4名（一年以上操作经验，能操作自备吊优先），作业区域杭锦旗、小壕兔，待遇面谈。张经理，

乌审旗封堵找一队工人，主要岗位必须有证件电话

招司机1名，开大翻赤峰五三新庄，管吃管住，一个月七千五，电话，

佳泰市场包子铺招聘包子工，炸油条，洗碗工。包吃包住，待遇优厚。有意者联系：

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现招两名长期力工[握手]在工地200一天[握手]公司给上保险，混日子的勿扰

带压队要一名拉管管人员，工资月清。

招抽汲工一位，6500元/月，靖边采油厂油探

志丹大斜度找两个井架工或者两个富司钻都可以

锂金属技术总工 1名 战略规划与技术引领 根据公司整体发展战略，制定锂金属材料领域短期、中期及长期技术研发规划，确保技术路线的先进性与可行性，引领公司在行业内的技术竞争力。 密切跟踪全球锂金属行业技术发展趋势、前沿动态及市场需求，开展技术研判与竞争分析，为公司战略决策提供专业技术支持。 主导锂金属新产品、新技术的研发方向筛选与决策，统筹资源投入，推动技术创新成果转化为实际生产力。 研发项目全流程管理 全面负责锂金属从材料设计、合成制备、性能优化到规模化量产的全流程研发项目管理工作，涵盖小试、中试及量产落地各阶段。 组织技术团队攻克研发、生产过程中的关键性、瓶颈性技术难题，优化生产工艺，提升产品质量稳定性与生产效率。 严格把控研发项目的进度、质量与成本，确保项目按时、按质、按预算完成，并组织项目成果的验收与评估工作。 建立、完善公司锂金属研发项目流程、技术标准与操作规程，规范研发与生产环节的技术管理体系。 团队建设与人才培养 负责锂金属研发与技术团队的建设与管理，制定团队管理制度与激励机制，提升团队凝聚力与战斗力。 指导、培养技术团队成员，提升其专业技术水平与业务能力，打造一支高素质、创新型的技术人才队伍。 组织开展内部技术交流与培训活动，引入外部先进技术与理念，推动团队整体技术水平持续提升。 技术协作与外部对接 与上下游企业、科研院校及行业机构建立良好的技术合作关系，开展产学研协同创新，整合外部技术资源为公司发展服务。 代表公司参与行业技术交流会议、学术研讨活动，提升公司在行业内的知名度与影响力。 四、任职要求 学历与经验 本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、电化学等相关专业。 拥有10年以上锂金属或锂电行业技术研发经验，其中至少5年以上研发项目团队管理经验，有锂金属材料从研发到产业化全流程经验者优先。 曾在大型金属锂企业、知名材料企业或科研机构担任技术负责人或核心研发岗位者优先。 专业知识与技能 精通锂金属的制备原理、晶体结构、性能调控及改性技术，熟悉锂金属在不同应用场景的特性与要求。 深刻理解锂金属电池的工作原理、制造工艺及测试评价体系，掌握材料分析测试方法与电化学测试技术。 具备扎实的技术研发能力与创新思维，能够独立解决复杂技术问题，推动技术突破与产品升级。 熟练使用办公软件及专业研发设计软件，具备良好的数据分析与报告撰写能力。 综合素质 具备卓越的战略眼光与决策能力，能够准确把握行业技术发展趋势，制定符合公司发展的技术战略 拥有出色的团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员，带领团队完成各项研发任务。 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内外部相关方进行高效沟通与协作。 工作严谨负责，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏与挑战性的工作任务。 五、薪资福利 极具竞争力的薪酬：具体根据个人能力、经验及面试表现面议。

志丹大斜度缺两个井架工。

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包头亚新钢铁急招： 岗位稳定，薪资可观，欢迎夫妻工 【轧钢岗】 1.天车工（Q2证）：45岁内，上12休12，7900-8000+ 2.装车工：40 岁内，7000+ 3.水泵/油库工：男女均可，45岁内，5800+ 4.皮带巡检：53 岁内，上 12 休 24，5200 【质检化验岗】 化验员：35 岁内，4500-5000 其它质检岗：4000-5300，年龄50岁以下，男女不限 【维修岗】 电工 6200、维修 6700，45 岁内，月休 4 天 名额有限，速联

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