
临时工
薪资福利:周末双休、法定节假日、带薪年假
以上均系我司直招,无任何;非诚勿扰,广告勿扰;感谢您的理解与支持!简历投递邮箱:
工作地址:西安市科技二路72号西安软件园唐乐阁F401
兼职1-2人
招聘兼职:
【人数】2名
【要求】有耐心的
【时间】周一至周五2:00—5:00(一周至少两天)
【薪资】13元/小时
【地址】五四中路青少年宫附近
【电话】(同微)
西安鄠邑区,年龄18-55岁,身体健康,品行端正;有责任心,吃苦耐劳,具备一定的沟通能力和
2300-5000元/月
临时工月结
,年龄18 - 55岁,身体健康,品行端正;有责任心,吃苦耐劳,具备一定的沟通能力和应变能力;退伍军人或有相关工作经验优先。
薪资福利:月综合薪资:2300 - 5000元
工作地址:西安市鄠邑区吕公路与宏桥路交叉口西郡星邑广场A区1 - 5 - 10531室
陕西西安下午扫楼12点到下午6点,带双肩包,工资80块钱,好好干就可以了,联系康俊峰
80元/天
临时工
下午扫楼12点到下午6点,带双肩包,工资80块钱,好好干就可以了,联系康俊峰
陕西西安单位找在家兼职人员,无需上班,,每月1300-1900,个人照片,需要企业社保的联
兼职月结
单位找在家兼职人员,无需上班,,每月1300-1900,个人照片,需要企业社保的联系
挖机维修维修铲车
招聘:装载机、挖机维修师傅(1名)
要求:能独立维修、排查故障,有经验优先
待遇:工资面议,包吃包住,发放准时,待遇从优
工作地点:西安市新城区长乐中路
联系电话:
临时工月结
招聘 : 泰康大健康养老社区蒙园推荐官!星期六、日双休,月薪上万不是梦!
!每天上午2小时!时间自由。
不投资无风险!挑战高薪!
大专本科优先,HWP的项目招聘最高底薪10万!年龄25周一45周岁,名额有限机会难得,不容错过,想的提前预约时间线下参观考察!联系电话
临时工包住包吃
应聘人员须满足应聘岗位基本要求,将个人简历、证件发送至邮箱,邮件名称统一为应聘者姓名+电话
薪资福利:缴纳五险一金+双休+带薪年休假+国家法定节假日+季度劳保+节日福利+健康体检+免费食宿+免费职工洗衣房+员工活动室等
流程:资格审查—通知面试—拟录用通知—体检—入职;工作时间:8:00—11:30,14:00—17:30(工作日来电);人员招满为止
工作地址:神木市大柳塔镇
发型师
西安高雅美业有限公司。 三十多家直营连锁品牌招聘:大量招优秀美业人才,一起发展,期待您的加入
招募合伙人无数名
发型师15名.(月薪5000—15000)
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管吃住 助理3天休假师傅4天休息
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诚邀各位美业的精英加入 让我们一起创业吧
陕西西安好慷在家火热招聘年龄:18~50岁工作时间:每天8小时(上午4小时+下午4小时),
5000-8000元/月
临时工月结
好慷在家 火热招聘
年龄:18~50岁
工作时间:每天8小时(上午4小时+下午4小时),上六休一
工作方式:手机接单,就近安排,不用跑远路
薪资待遇:5000~8000元/月,多劳多得
福利:可缴纳社保,工作有保障
联系电话:
临时工1-2人日结
1个地方1个人18-30岁,3月13.14.15,3天,10点到19点,中间休息1个小时,薪资120元一天,可以去的打电话或者咨询
薪动不如行动,招聘美容师
5000-10000元/月
美容师6-10人月结全职
1.专业服务提供:
·熟练执行面部护理(如清洁、补水、美白、抗衰、祛痘等)、身体护理(如精油推背、塑形、紧致等)、基础美体、手部护理等服务项目。
·准确操作美容仪器(如小气泡、射频仪、光谱仪、脱毛仪等),确保操作规范和安全。
·根据客户的皮肤状况和需求,定制并推荐个性化的护理方案。
2.产品与方案知识:
·深入学习并掌握店内所有美容产品、仪器项目的成分、功效、适用人群及操作流程。
·能专业地向客户解释护理原理和产品作用,建立专业信任感。
3.卫生与安全标准:
·严格遵守卫生消毒规范,对所使用的工具、仪器、床铺、毛巾等进行一客一消毒。
·确保操作过程中的安全和无菌,杜绝交叉感染。
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二、客户服务与销售职责
1.客户咨询与沟通:
·热情接待客户,进行专业的皮肤检测和问询,了解客户的皮肤问题、需求和期望。
·耐心解答客户关于美容、护肤方面的各种疑问。
2.关系维护与开发:
·建立完整的客户档案,详细记录护理项目、使用产品及皮肤变化情况,进行定期回访。
·与客户建立良好、稳定的信任关系,提高客户忠诚度和复购率。
·通过优质的服务和专业的形象,开发新客户,维护老客户。
3.项目与产品销售:
·在了解客户需求的基础上,专业地推荐合适的护理项目、疗程卡、会员卡及家居护肤产品。
·完成个人销售业绩目标,积极参与门店的促销活动。
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三、日常运营与团队协作职责
1.工作区管理:
·负责美容操作区的日常清洁、整理和准备工作,保持环境整洁、舒适、优雅。
·管理并清点个人的工具、产品和物料,及时申补短缺物品。
2.团队协作:
·积极参加店内晨会、培训和技术研讨会,分享经验,共同提升。
·与同事团结协作,互相支持,营造积极向上的团队氛围。
3.学习与发展:
·主动学习新的美容知识、技术和潮流,不断提升自身的专业技能和服务水平。
·完成公司安排的各项培训并通过考核。
栏目概述
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