【】办公室专员入职即缴五险无试用
9000-11000元/月
文员经验不限大专国企员工，入职社保新零售模式，牛人带队花园式办公，白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理工作。
2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。
3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决相关问题。
5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。
6、在完成公司指派任务的同时，主动维护现有客户关系，拓展新客户资源。
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，专业不限。
2、工作细心踏实，具备较强的进取心、责任感以及良好的沟通能力。20-40周岁
福利待遇：
1、五险一金、首周双休，234周单休（周日休息）
2、法定节假日按照国家规定执行休假安排
3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金
4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，畅享轻松时光
薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万
办公室行政助理
5000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理沟通能力好学习能力强
一，任职要求：
1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作；
2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神；
3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑
二，岗位职责：
1、根据客户实际需求提供精准报价并完成订单处理，持续维护客户关系与服务质量
三，福利待遇：
1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资2700元，首两月平均收入3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，入职一年及以上员工平均收入8000-10000元以上，收入上不封顶
2、享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各类员工关怀
3、入职满3至6个月可申请内部转岗：如行政、培训、人事、IT等岗位，工作满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，对应岗位平均薪资8000—20000元，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及清晰晋升通道
四，工作时间：
上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均享受带薪休假
五，注意点：
本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招岗位，有意向者请直接投递简历，或主动联系我微信沟通，将优先安排面试
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利有培训经验不限
一、工作内容：
在办公室内处理即将到期客户的车险转保与续保事宜，全程无需外出，纯文职类岗位，不涉及客户资源自拓，工作内容简单易上手，无经验者亦可胜任，欢迎有意者投递简历或咨询了解
二、任职资格：
1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正；
2、具备基本的语言表达与沟通能力；
3、应届毕业生亦可接受
三、工作时间：
上午：8:30－12:00
下午：13:40－18:30
每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇：
1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，高级岗位月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）
3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等
4. 每月设有多种形式的员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）
5. 提供系统化培训支持：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力
文员8小时/五险负责报价开单
5000-8000元/月
文员经验不限大专五险一金法定节假日休绩效奖金晋升空间大带薪年假沟通能力好长期稳定工作
【岗位职责】：公司提供客户资源与标准沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位）
【工作时间】
8:20上班，12:00-13:40午休，下午18:30下班。每月固定休息5.5天，第一周双休，第三周休息1.5天，第二、四周仅休周日，法定节假日正常休假。每年享有5至15天带薪年假
【薪资福利待遇】
（1）入职享受9天带薪培训，每日补贴40元，培训结束即签订正式劳动合同，无需实习期，安排专人带教，团队主管直接管理，具备完善的培训与工作支持体系
（2）无责任底薪+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工前两个月享1200元新人激励金，入职初期月均收入3500-4000元，三个月以上员工月均收入5000-8000元，满一年及以上员工月收入普遍在8000-10000元，上不封顶
（3）缴纳六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，含住房公积金及年终奖金）
（4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、专项培训等），外地户籍员工工作满3个月后，可申请调往家乡所在地分公司任职
（5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等职能岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，相关岗位月收入区间为8K-20K，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业成长培训机制与清晰晋升通道
银行档案录入员实习生—双休（接受外派）
6000-8000元/月
文员经验不限大专信息录入五险一金包食宿
办公室坐班，双休！双休！负责登记资料录入信息 早九晚六，五险一金，包食宿 可接受外派泰安，无法接受者勿扰！！
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！
一、工作内容：
1.?通过电话、互联网及移动端渠道，对接车险即将到期客户，进行维护与跟进（客户资源由公司统一提供，无须外勤，保单配送及相关后续服务由所属分公司负责）。
2.?处理客户来电的车险咨询、投保等需求，根据客户需求提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位：
1.?具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。
2.?招聘岗位：车险续保内勤
三、福利待遇：
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，收入上不封顶。
2.?八险一金保障齐全（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；额外配备重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险；一金为住房公积金）。
3.?提供餐饮补贴：公司设有食堂，环境整洁，餐食卫生营养，每日供应四菜一汤，饭后配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?加薪晋升机制完善：每年至少享有4次调薪或晋升机会；
纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监；
横向发展通道：可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴种类丰富：涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。
6.?培训支持全面：提供岗前带薪培训，后续配套多项衔接培训，以及体系内的晋升类培训。
储备人才（春招）
6000-7000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向驾驶证
在招岗位地区：
河北石家庄、河北邯郸、河北邢台、山西忻州、山东菏泽、山东枣庄、河南商丘、河南驻马店、安徽合肥、江西上饶均有岗
岗位职责：
1、落实并推进所辖区域各项政策的实施与执行。
2、开展辖区内客户及终端的运营与服务支持工作。
3、推动并完成辖区内的进销存业绩目标。
4、配合完成各类临时交办的工作事项。
5、承担具备销售属性的相关工作任务。
任职要求：
1、不限专业，需具备本科及以上学历，25届、26届毕业生均可报名。
2、了解市场营销与客户维护相关知识；有意愿在母婴、奶粉领域长期发展。
3、熟悉国家相关法规政策；熟练操作办公设备及岗位所需的信息系统工具；具备较强的执行能力和灵活应对问题的能力。掌握市场推广、客户交流等业务技能。
4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理抗压能力，具有较高的职业操守；工作态度端正、细致严谨、责任感强，坚持原则、勇于负责、顾全整体、听从调配、恪尽职守、勤奋务实、热爱岗位、廉洁自律。
5、能够熟练使用计算机应用软件、企业OA系统及销售管理平台。
6、有销售实践经历者优先，具备行业相关销售背景者优先。
7、持有驾驶证者优先考虑。
福利待遇：
1. 签订正式劳动合同。
2. 六险二金，提供年度健康体检，享受节日关怀福利
优质/行政助理/房补餐补/接受实习
5000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理企业直招，非三方晋升空间广阔，工作稳定各地均有分公司，可择地区就业
1. 带薪培训：9天带薪学习，40元/天，系统掌握公司业务、产品知识及基础能力。
2. 薪酬结构：无责任浮动底薪1600-7300（依据个人表现划分为九档，对应不同底薪），提成比例为业绩总额的4%~20%。
3. 入职前三个月：综合收入约3500元/月；转正后：月收入4000~8000元起，优秀者月薪可达1万元以上，上不封顶！
4. 享有额外补贴、季度奖金、年终奖励及各类节日福利；提供住宿支持；发放餐补；配备购物券；
5. 工作满三个月可申请调岗至人事、行政、回访、IT、讲师等职能岗位；工作满六个月可参与内部管理岗位竞聘。（机会已备，努力为先，结果顺其自然）
公司在全国设有分支机构，有意向返乡就业者，可在分中心工作满3个月后申请调回户籍所在地公司，全国范围均可协调安排
三、你将获得：
1. 入职即办理五险，签订正式劳动合同，保障薪资与福利权益；
2. 公司统一缴纳“五险一金”；包含社会保险＋雇主意外险＋住房公积金；
3. 办公室常日班，每日8小时，双休制，享受国家法定节假日及带薪休假；
4. 拥有友善的上级和专业化办公氛围
备注：本人为公司人力资源经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试
内勤文员+五险+包食宿
4000-5000元/月
文员经验不限本科内勤管理
职位描述：
1、负责资料归集、样品寄送及物流进度跟进等工作。
任职要求：
1、熟练掌握各类办公软件操作；
2、具备较强的进取心和责任意识；
3、具有良好的团队合作精神、服务观念以及优秀的沟通与组织协调能力；
4、身体健康，品行良好。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
任职要求：
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣
2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群
有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
菏泽东明县招聘窗帘安装人员。薪资为450元一套。工作内容为安装窗帘，购买窗帘赠送纱帘。工作
窗帘
招聘窗帘安装人员。薪资为450元一套。工作内容为安装窗帘，购买窗帘赠送纱帘。工作地址为东明家具城。
司机7000-10000
7000-10000元/月
B2月结B2照驾龄1-2年跨省配送长期主驾货运从业冷藏车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
岗位职责：
1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障行车安全与车况良好
3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成物流信息反馈
4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为
5.协助装卸货及基础货运协调，服从调度安排，积极应对临时运输需求
任职要求：
1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录
2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏
3.具备基本
纯室内办公 长白班文职 薪资福利好
5000-10000元/月
物业内勤经验不限学历不限
【薪资待遇】5000-8000 元 / 月，无责底薪五千+提成+奖金，薪资按时发放
【工作时间】早 8:30 - 晚 17:00，午休两小时，长白班，无加班，作息规律
【休息休假】每周六固定休息，法定节假日正常带薪休假
【员工福利】带薪年假、节日礼品、定期团建、日常下午茶
岗位职责：
负责资料归类、信息录入、文件存档等日常办公事务
协助开展行政支持及部门间的协调配合工作
执行上级交办的其他内勤辅助任务，工作内容清晰简单
任职要求：
年龄 18-30岁，学历不限，接受零经验人员
掌握基本电脑操作技能，入职提供带薪培训
性格稳重细致，具备良好沟通能力，工作积极认真
注重稳定性，有意愿长期发展
公司环境舒适，团队氛围融洽，晋升路径明确，欢迎有意者投递简历！
老板本人亲自招聘劳务文员+福利待遇好/有晋升空间
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作地点：苏州
老板亲自招聘劳务文员以及团队+主管数名/待遇优厚
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
办公室内勤文员，轻松上岗
5000-9000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责：
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。
手机，微信，电话卡，平台账号
工作生活还是区分的！
二、任职要求：
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力，有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。
4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。
6.性格外向，活泼是优势，优先！
---------------------------?
三、薪资待遇
综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈）
30号发薪资，转正15号固定发薪
福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六，独立工位
每周单体（周日）法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等，多劳多得
有意向者下方投递简历8
打灰小工泥瓦工排水沟长期1-2人月结
辽宁锦州招小工220元/天；支模打灰300元/天；泥瓦工280元/天；项目部工资每月20号左右打卡；管吃住三菜一汤；高速公路附属工程排水沟等；
招聘人数:小工2个打灰2个 泥瓦工2个
焊接二保焊高空安装电焊小工气保焊打板气割工手工电弧焊钢结构
菏泽市郓城县招气割、电焊、钢结构安装/打板、二保焊/气焊、工地小工/杂工
岗位职责：1.负责钢结构构件的气割下料、坡口加工及修整，确保切割精度与表面质量符合工艺要求
2.参与现场钢结构吊装、定位、校正与固定作业，配合完成厂房、桥梁等大型结构安装
3.承担工地日常辅助工作，包括材料搬运、场地清理、设备看护及简单工具维护
4.独立完成手工电弧焊、CO₂气体保护焊（二保焊）及气焊作业，保证焊缝成型良好、无缺陷5. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，配合班组长落实现场6S管理与文明施工要求
任职要求：1.持有有效焊工操作证（IC卡）及高处作业证者优先，气割、焊接等特种作业须持证上岗2. 具备基本识图能力，能看懂简单钢结构施工图与焊接符号3.身体健康、吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，无恐高症及传染性疾病4.遵守劳动纪律，服从现场管理，具备团队协作意识和基础沟通能力5. 学历不限，接受应届技校/职高焊接、铆工、钢结构相关专业毕业生实习转正
菏泽牡丹区招消防电，工资200-260元，中小工。大工勿扰！！！！！！
小工消防电长期1-2人完工结算
菏泽市牡丹区招消防电，工资200-260元，中小工。大工勿扰！！！！！！
打磨焊接横焊二保焊电焊气保焊平焊长期3-5人月结技术好二把刀勿扰焊工证
岗位职责：1. 负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的电焊、二保焊及气焊作业，确保焊缝质量符合工艺标准和安全规范2. 按图纸和技术要求完成下料、组对、焊接、打磨及自检工作，及时反馈工艺问题3. 正确选用焊材、气体及焊接参数，做好焊接设备日常点检与基础维护4. 严格遵守现场安全操作规程，佩戴防护用品，落实动火审批及防火防爆措施5. 配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改，参与班组质量与效率改进活动
任职要求：1. 持有效特种作业操作证（焊接与热切割作业），熟悉二保焊、气焊等常用焊接工艺2. 具备实际焊接操作经验，能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接3. 身体健康，
4. 工作认真负责，具备团队协作意识和基本识图能力5. 学历不限，接受中专/技校焊接相关专业应届毕业生实习转正
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
岗位职责：
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程
2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境
栏目概述
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