
其他生产营运人员1-3年本科底层驱动存储驱动驱动移植驱动
安卓驱动工程师岗位描述:
1、负责Android系统中Kernel层、HAL层及各类外设驱动的开发与实现。
2、协调供应商及相关团队资源,包括部门内外协作,高效完成所负责模块的任务目标。
3、处理测试阶段及客户现场反馈的技术问题,保障项目节点按计划推进。
岗位要求:
1、电子、通信、计算机或相关专业背景,具备大学英语四级及以上水平。
2、精通C/C++语言编程,了解基础硬件电路知识,熟悉Linux内核及底层驱动开发流程,具有一年以上相关领域工作经验。
3、具备LCD、USB、Bootloader、电源管理等常见设备驱动开发与维护经验者优先考虑。
4、逻辑思维清晰,具备较强的学习能力,良好的沟通技巧和团队合作意识。
5、能够适应国内及海外出差安排。
液压系统设计师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计
岗位职责:
1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化,针对现有设备的液压设计提出改进措施,推动工艺动作的迭代升级;
2、构建设备液压系统的爆炸图,并依据图纸编制维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、开展基地设备团队的技术培训与能力提升,确保维修人员具备专业的维保技能,牵头解决设备维修中的复杂技术问题,支撑可靠性指标达成;
4、推进AI智能系统应用,实现故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、经验要求:具备5年以上相关工作经验,其中3年以上从事设备液压系统设计、调试及故障处理工作;
2、本科及以上学历,机械、电气、液压等相关专业背景,具有大型液压设备(如APT、合锻等压机)液压系统维护与保养实操经验。
发动机试制工程师(J12365)
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科试制开发整车试制试制验证车型试制样车试制
岗位职责:
1、负责混合动力变速箱装配与拆解的生产计划制定与实施。
2、主导试制阶段装配拆解工艺工作,包含工装工具图纸设计及采购、设备仪器技术要求编制与采购,以及试制工艺台架线束图纸设计与采购。
3、负责混动箱试制过程中tablelayout阶段的装配质量控制,问题反馈及组织协调解决,涵盖样件与数据管理、试制记录、装配数据、扭矩数据的归集与分析。
4、基于试制工艺优化目标,推进非产品类设备在混动箱试制过程中的引入与应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械电子、动力机械、汽车底盘/传动工程等相关专业背景,新能源汽车、传动系统、电驱系统方向者优先考虑;
2、掌握机械传动基本原理,了解混动/纯电动力系统架构及电控理论基础,具备整车传动系统开发相关经验;
3、熟悉整车装配工艺流程,包括扭矩控制、间隙检测、轴承安装及混动箱集成装配等关键环节;
4、熟练使用CATIA进行2D/3D图纸绘制,掌握公差配合及相关设计理论;
5、具有较强的责任意识,能适应试制各阶段的工作强度,动手能力突出,具备良好的问题分析与处理能力,拥有跨部门沟通协作及团队合作能力;
6、熟练使用常用办公软件,通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力。
产品品质工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1、负责产品品质的管控与统筹,推进生产流程改进及质量水平提升;
2、参与制定并完善质量检验规范,确保产品满足企业质量标准要求;
3、协调解决客户反馈的质量问题,推动问题闭环管理并落实改善方案;
任职要求:
1、了解质量管理体系,掌握模组行业相关的质量管理流程;
2、具备良好的沟通协调能力,能高效促进跨部门协作;
3、熟练操作办公软件,具有数据分析及文档整理经验;
4、工作严谨细致,拥有较强的问题分析与处理能力。
PCB/铝基PQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专QE
岗位职责
1. 负责PCB/铝基板从来料到制程及成品的全流程质量控制,制定相应的检验标准与作业规范。
2. 处理生产过程中出现的质量异常问题,分析缺陷成因,推动改进措施落地,并输出8D、5Why等分析报告。
3. 响应客户质量投诉,跟踪整改措施实施情况,完善客诉记录管理。
4. 跟踪监控产品良率与报废数据,推进品质持续优化,减少质量相关成本支出。
5. 参与新产品的试产过程,拟定试产阶段物料及制程的质量管控方案。
6. 组织并管理质检人员团队,确保检验工作有效执行,保障检测数据真实且可追溯。
任职要求
1. 大专及以上学历,电子或材料类相关专业,具备5年以上PCB或铝基板行业品质管理经验。
2. 熟悉PCB/铝基板制造工艺流程,掌握IPC标准,能熟练操作常用品质检测设备。
3. 具备独立处理质量问题和撰写8D报告的能力,了解FMEA、SPC等质量工具者优先考虑。
4. 有铝基板(涉及导热、绝缘、压合)质量控制实际经验者优先。
5. 工作态度严谨,具备良好的沟通协调能力,能够适应生产现场工作环境
产品工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计管理工艺管理技术管理
1、主导新产品总体设计方案,指导产品试制过程中的现场操作,组织各阶段设计评审,及时处理并解决试制期间出现的技术难题等工作。
冷模工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专冷模
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队的能力培养与赋能,持续提升整体技术水平。
2、负责工装技术项目转产前的准备工作:建立并优化项目工装转产前的动静态验收流程标准,完善异常问题升级机制,强化验收过程管控与问题闭环管理,保障转产达标。
3、主导生产基地技术标准及流程文件的编制工作,组织实施基层培训,推动各基地生产作业标准化与一致性。
4、组织推进技术专项任务落地,牵头调试阶段异常问题的复盘分析与改进,并沉淀为标准化案例流程,实现经验共享与能力下沉。
5、主导各基地降本增效工作,针对运营管理短板提出改进建议并推动执行,有效消除生产过程中的八大浪费。
6、参与前期工装设计方案评审,评估模具设计的合理性与可实施性,确保设计满足生产工艺要求。
工装夹具设计工程师
8000-9000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科CATIA组装夹具经验AutoCAD机械加工制造经验机器人经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks汽车经验焊接夹具经验Pro/E
岗位职责:
1、负责汽车焊接夹具、检具的设计工作,确保所设计的工装满足客户对生产效率与产品精度的要求;
2、参与新项目初期技术沟通,提供初步报价方案;
3、针对客户生产过程中出现的工装夹具问题,及时提供技术支持与解决方案。
任职要求:
1、精通工装夹具设计原理及加工工艺,具备独立完成设计任务的能力;
2、熟悉常用机械加工设备与自动化生产设备,掌握电气控制系统相关知识;
3、具备较强的问题分析与处理能力,能快速响应客户现场需求;
4、具有良好的团队协作意识和沟通能力,能够协同多部门推进项目进展。
发动机零部件设计工程师(J12396)
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车发动机
岗位职责:
1、承担发动机电控系统的开发工作,包括电气部件的选型匹配及试验验证等相关任务;
2、编制电气零部件技术规范、技术协议、DV测试计划、DFEMA等工程技术文档;
3、推进发动机电控系统在整车平台上的集成与匹配,完成与整车端的技术对接工作;
4、开展发动机相关功能在整车层面的验证,参与发动机及整车试验中问题的排查分析,提出改进方案并落实整改闭环;
5、负责发动机电气控制图纸设计、三维数模构建,组织样件装配验证及后续优化工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为车辆工程、通信工程、电子信息、机械工程、能源与动力工程等相关领域;
2、具有3年以上汽车行业传感器或电气类相关工作经验;
3、掌握电控发动机及汽车电子控制系统的基本原理与运行机制;
4、具备较强的责任意识和抗压能力,拥有市场洞察力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调素质;
5、熟练使用常用办公软件,英语达到CET-4水平,具备较好的英语口语交流能力。
宜春万载县招聘暑假工,共15人。要求:18-50周岁,身体健康,对服务行业充满热情;亲和力
5000-12000元/月
临时工11-20人月结
招聘暑假工,共15人。要求:18-50周岁,身体健康,对服务行业充满热情;亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真;服从上级领导,严格遵守公司各项规章制度,团结同志,爱岗敬业,礼貌待客,文明用语;会骑电动车,有摩托车驾驶证与行驶证,遵守交通规则,熟悉市内交通,有行业经验者优先考虑。薪资福利:5000-12000元,有加班补助。工作地址:万载龙河星城4期捷安特二楼。
江西宜春招聘电梯广告销售、维修工及维修学徒,共6人。维修工要求:熟练掌握电梯运行、维修方面
2000-8000元/月
维修电梯6-10人月结
招聘电梯广告销售、维修工及维修学徒,共6人。维修工要求:熟练掌握电梯运行、维修方面的专业技能,对行业内相关检测、安全方面的技术规范有一定了解和掌握,持特种设备T证。维修学徒要求:有责任心、上进心、吃苦耐劳,遵守公司规章制度,有大局意识,有良好团队协作精神。电梯广告销售要求:具备较强的沟通与谈判能力,能独立开发客户并回款,熟悉本地市场;有梯媒或社区媒体资源或直客经验者优先。薪资福利:2000-8000元。提供定期团建、节日福利、免费吃住、员工福利、专业培训、绩效奖金、年终奖等。工作地址:水悦龙湖2期。
工长工程师
急聘:长、短期,专、兼职人员年龄:24-50(优秀可放宽至55)男女不限!时间:半天班周六日休息!报名从速!电联:
装修工长月结
岗位说明纯兼职,无需坐班、不用打卡、时间自由自主开发小区业主、装修工长、旧房翻新客户,对接跟进、邀约到店成交。薪资待遇阶梯高提成、单量奖励、每单保底收入所有提成细则、奖励制度、合作模式,全部到店详谈,透明无套路,提成月结不拖欠。任职要求20-50岁,沟通顺畅,做事踏实有建材、小区、装修资源者优先联系电话:
江门江海区招聘助理工程师。月薪4000-8000元。工作地址位于高新东路46号A。
4000-8000元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师。月薪4000-8000元。工作地址位于江门市江海区高新东路46号A。
江门江海区招聘助理工程师。月薪4000-8000元。工作地址为高新东路46号A。
4000-8000元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师。月薪4000-8000元。工作地址为江门市江海区高新东路46号A。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理现场管理
1. 年龄35-55岁,大专及以上学历,化工工程、材料科学、机械制造、生产管理等相关专业优先,具有5年以上生产型企业全面管理经验(如厂长或生产总监岗位经历)。
2. 核心经验要求:有再生塑料加工、废旧物资回收处理行业背景者优先,熟悉废旧缆绳、渔网等物料的回收预处理及塑料造粒全流程工艺,掌握相关生产设备运行特点与环保处置规范,具备扎实的生产组织、品质控制与成本管控实践经验。
3. 能力要求:具备出色的统筹协调能力、团队领导力、成本控制能力和突发事件应对能力,能够高效整合资源,保障生产计划顺利实施;具备良好的战略规划意识和数据分析能力,可准确识别生产环节瓶颈并制定有效改进措施。
4. 合规意识:熟知国家及地方有关安全生产与环境保护的法律法规,具备强烈的安全、环保与质量责任意识,拥有实际落地的安全环保管理体系经验,无重大安全或环境事故相关记录。
5. 职业素养:责任心强,敬业投入,抗压性强,作风严谨务实,执行高效,坚持原则,沟通顺畅,擅长跨部门协作,能带领团队解决复杂问题;具备优良的职业道德,无任何不良从业史。
6. 其他要求:需长期驻厂工作,接受公司统一管理,熟练使用生产管理常用办公软件(如Excel、PPT、生产管理系统等);持有安全生产管理人员资格证或环保类相关证书者优先。
车间管理
8000-10000元/月
主管1-3年学历不限
车间管理员的主要职责包括:
工作地点:江西宜春江西户籍优先,主要加工大理石,懂开雕刻机者优先!陈总
1.制定并执行生产计划和流程优化。
2.监督生产任务完成情况并协调资源。
3.协调员工工作安排及考勤记录。
4.维护设备设施并监督更新维护。
5.管理物资采购与库存。
6.监督安全措施落实及处理安全事故。
7.协调相关部门合作以确保任务完成。
8.总结工作发现问题并提出改进措施。
岗位要求:
1.具备较强的责任心和服务意识。
2.熟悉车间生产流程及操作规范。
3.具备良好的沟通协调能力及团队精神。
4.热爱制造业或相关工作经验者优先。
宜春丰城市本厂因业务繁忙,需招以下人员:1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经
5000-6000元/月
车间主任包住1-2人月结全职
本厂因业务繁忙,需招以下人员:
1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经验,可独立完成头样/产前版,能吃苦耐劳,待人友善。有人力资源者优先。工资面谈。
2.熟手车缝工1O名,工价透明,工资每月20号发放。三时节有精美礼品和聚会,年底工资结清。
药品生产洁净区组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专化学药原料药FDA认证
岗位职责:
1. 负责洁净区域的日常生产运作管理,确保各环节流程合规、运行顺畅;
2. 监督班组人员严格执行GMP规范,确保产品品质与生产过程安全可控;
3. 组织协调团队作业,快速响应并解决生产过程中出现的突发问题。
任职要求:
1. 掌握制药领域生产工艺及洁净区相关管理要求;
2. 具有较强的责任意识与执行能力,能够带领团队高效达成生产目标;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可实现跨部门协同配合。
业务跟单
4000-7000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结
经验要求:1-3年印刷/包装相关行业经验优先;纸箱、彩盒、说明书、标签等品类经验是加分项。
· 软件技能:熟练使用Word、Excel等Office办公软件;懂AI、PS等设计软件可以极大地提升沟通和生产效率。
· 专业能力:会核算成本并制作报价单;熟悉生产工艺流程,能独立在ERP系统下单并全程跟踪。
· 软技能:具备优秀的沟通协调和抗压能力,做事细心、有责任心,个性积极主动。
生产组长/拉长
5000-7000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住1-2人月结3-5年中专/中技
工作内容:
1. 根据主管下达的生产计划,合理地做好生产计划安排和组织生产工作,并检查、指导生产计划的执行情况,采取有效措施,按时按质按量地完成生产任务,确保交期。
2.维护现场工作次序和生产纪律,确保安全生产。完成各种报表和纪律,配合上级改善生产效率、生产品质。
3.对生产现场进行直接管理,发现并反馈现场问题并采取临时措施,评估激励员工,并协助员工培训以逐步提供员工技能。
任职要求:
1、中专或高中及以上学历;
2、有电子、电池等行业经验优先;
3、有一定的生产管理经验,责任心强。
上班时间:单休,两班倒 8:00-20:00,20:00-8:00
福利待遇:免费食宿,三节福利,五险
矿粉水泥立磨/球磨生产运营管控
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专建材经验有生产管理经验质量管理经验
熟悉矿粉、水泥及立磨机相关工艺,具备扎实的生产管理实践经验
车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专安全管理现场管理
1、负责生产现场的管理与安全管控,制定并实施相关管理制度;
2、科学规划生产流程,协调解决生产过程中各类问题;
3、监督生产工艺的落实与执行;
4、推动生产效率与产能提升,优化人力配置,降低人工成本;
5、确保生产任务按时、保质、保量完成。
6、具备大专及以上学历。
7、有3年以上车间主任工作经验,年龄在28至40岁之间;
8、具备良好的沟通能力、抗压能力及计划能力,具备一定的组织协调与管理能力;
9、熟悉6S现场管理并有实际操作经验。
岗位福利:
福利待遇:缴纳五险一金、提供食宿、三节礼品或过节费、年度免费体检、年度旅游活动、团建经费600元/人/年,享受法定节假日
奖励机制:全勤奖、绩效奖金、优秀员工奖、总经理特别奖、年终奖、股权激励
生产助理
4000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.主导生产现场的日常管理,确保生产流程顺畅。
2.组织和监督生产团队,保证生产目标的完成。
3.监控生产设备的运行,确保设备正常运行。
4.负责生产现场的安全生产管理,检查员工是否遵守相关规程。
5.及时沟通生产团队,了解团队成员的反馈和建议。
任职要求:
1.具备良好的组织和领导能力,能高效地管理团队。
2.有较强的责任心和原则性,能够独立解决问题。
3.良好的团队合作精神,能激励团队达成生产目标。
4.能够熟练操作生产设备,对生产流程有深入理解。
5.具备良好的沟通能力和协调能力,能有效地处理生产现场的各种问题。
栏目概述
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