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其他生产营运人员经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程; 2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度; 3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料; 4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可; 2、有志于在医药化工领域长期发展; 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力; 4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑; 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
其他生产营运人员月结3-5年大专UGCAD
岗位职责 1、调研并整理客户实际需求,开展竞品研究,制定产品优化方案,推动项目立项与评审流程; 2、主导产品功能设计、界面交互规划、技术路径梳理及功能验收与项目成果评估; 3、为研发团队提供技术支撑,协同开发人员完成系统开发与内部测试工作; 4、汇总各渠道用户反馈问题,进行分类整理、任务分派与闭环处理; 5、负责外协功能模块的前期任务拆解与最终交付质量审核。 任职要求 1、大专及以上学历,本科优先;机械或模具类相关专业; 2、熟练掌握汽车五金模具结构设计及2D工程图输出,精通UG与CAD软件;针对续模、铸件模的设计难点具备独立解决能力; 3、熟悉汽车连接工艺技术,能精准描述工艺流程与技术要点; 4、具备一定团队管理经历,抗压能力突出; 薪资待遇/薪资结构 1、综合月薪:9k-15k(含底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利补贴); 2、设有专项项目奖金激励; 4、其他特定奖励机制; 工作时间 周一至周五每日8小时,周六5小时(视生产安排适度加班)
生产运营大专
岗位职责: 1、负责生产线的日常管理和协调工作,确保生产任务按时完成; 2、监督生产过程中的质量控制,及时处理生产中出现的问题; 3、制定并优化生产计划,提高生产效率和产品质量; 4、管理生产团队,指导组员完成生产任务,培养生产储备组长。 岗位要求: 1、2023-2025年大专生; 2、有生产管理经验者优先; 3、了解生产流程和质量管理标准; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
抚州临川区招工长/工程师、油漆工、建筑木工
工长油漆工建筑木工
抚州市临川区招工长/工程师、油漆工、建筑木工
其他生产营运人员3-5年硕士汽车NVH开发汽车NVH诊断汽车NVH测试汽车NVH仿真
岗位职责: 1、承担传统燃油车与混合动力车型动力总成及其各子系统NVH性能的开发任务; 2、开展混动动力总成系统在NVH层面的匹配开发,涵盖离合器系统(含双质量飞轮)、变速系统、电驱系统、传动系统(驱动桥、传动轴等)等关键部件的NVH性能设计与优化; 3、执行动力总成扭振特性测试与分析,开展台架条件下的振动噪声试验,包括PT bending测试、动力传动系统及零部件模态测试等工作; 4、针对齿轮噪声、旋转部件阶次噪声,以及敲击、异响、冲击、抖动等问题进行台架诊断与优化改进; 5、梳理零部件质量历史案例,归纳经验成果,推动技术知识的积累与传承。 任职要求: 1、硕士及以上学历,专业方向为车辆工程、机械工程、能源动力、机械设计制造及其自动化、振动噪声与信号处理等相关领域; 2、具备3年以上汽车行业工作经验,有混合动力变速箱NVH开发经历者优先考虑; 3、掌握动力总成结构原理及NVH问题产生机制,熟悉相关试验与仿真分析手段,了解国家及行业技术规范; 4、工作认真负责,抗压能力良好,具备一定的市场洞察力、问题分析与解决能力,以及出色的沟通协调能力; 5、持有C1或更高级别驾驶证; 6、熟练使用常用办公软件,大学英语四级合格,具备较好的英语口语交流能力;
其他生产营运人员月结3-5年本科无线测试射频测试
岗位职责: 1. 负责消费类电子产品(手机/平板/IoT设备)的硬件测试方案规划与实施 2. 主导射频、音频、功耗等专项测试工作,输出测试报告并跟进问题解决闭环 3. 搭建自动化测试平台,实现测试效率提升30%以上 4. 研读行业测试标准(如3GPP/蓝牙SIG认证),建立企业内部测试规范 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上消费电子领域测试经验 2. 熟悉5G/Wi-Fi/BLE等无线通信协议测试流程,主导完成至少2个整机项目测试 3. 熟练操作CMW500/8960等综合测试仪器,具备Python自动化脚本开发能力 4. 拥有CTA/CE/FCC认证相关测试资质者优先考虑
其他生产营运人员经验不限学历不限客制化开发
岗位职责: 1、开展轻型卡车动力传动系统定制化市场需求分析与洞察; 2、组织动力传动系统定制化需求的技术可行性评估; 3、主导动力系统定制化方案的设计、数据发布及开发实施; 4、牵头定制化小型项目的策划与审批流程; 5、统筹定制化项目开发计划的制定、整体协调与项目交付管理; 6、负责定制化订单的SVE技术评审工作; 7、提供专用车改装市场的专业技术支持服务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械工程等相关汽车专业背景。 2、具备2年及以上汽车行业工作经验,有商用车、新能源商用车或专用车开发经历者优先; 3、精通汽车构造、汽车理论、汽车设计等专业知识体系; 4、工作态度积极,责任心强,具备较强的工程开发、市场研判、问题处理能力及良好的沟通协作能力; 5、熟练使用办公软件及CAD、CATIA、TCE等开发工具,通过英语四级或以上,具备良好的英语综合应用能力。
其他生产营运人员免费培训经验不限大专生产计划管理生产质量管理设备维护与调试工艺流程优化
工作职责 1. 负责生产设备的参数设置、日常维护及故障诊断,保障设备运行稳定高效。 2. 识别工艺流程中的制约环节,结合实际操作进行优化,提升设备良品率与产能输出。 3. 快速响应生产过程中出现的设备异常,制定有效改进措施并组织实施。 任职要求 1. 面向24-26届大专学历人员,机械、机电、自动化、装备制造等相关工科专业优先。 2. 掌握基本的机械构造或电气控制原理,具备较强的实操能力。 3. 可适应轮班制度及车间作业环境,具有良好的学习态度和问题处理意识。 补充说明 1. 工作时间:实行五天八小时制(白班8:00-12:00、13:00-17:00;晚班时段相同),加班时间为18:00-20:00,加班工资依法支付(工作日1.5倍、周六2倍、法定假日3倍);需参与夜班,每月轮换一次,夜班补助8元/天。 2. 培训机制:入职后实行导师带教模式,针对自动化方向提供为期3个月的带薪技能培训(涵盖机械结构与电路控制理论及实操训练)。 3. 食宿安排:三年制大专生住宿为3人间(两年制/五年制为6人间),住宿费用300元/月(含水电),26届毕业生在2026年7月1日前免缴住宿费;园区设有食堂,用餐费用自理,无餐费补贴。 4. 薪资构成: - 23-25届三年制毕业生:试用技师底薪4000-4800元,两年制/五年制底薪3450元,包含加班费、转正调薪(0-500元)、生技津贴(400/800/1200元,由主管评定)及年终奖金,转正后综合收入5500-8500元; - 26届毕业生:毕业前以试用技员身份入职,底薪3450元+加班费,试用期6个月,综合薪资4500-5500元;取得毕业证书且通过试用后,三年制底薪调整为4000-4800元,两年制/五年制维持3450元不变。
发动机试制工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科发动机试制开发
岗位职责: 1、负责混合动力变速箱装配与拆解的生产计划制定与实施。 2、主导试制阶段装配拆解工艺工作,包括工装工具图纸设计及采购、设备仪器技术要求编制与采购,以及试制工艺台架线束图纸设计与采购。 3、负责混动箱试制过程中tablelayout装配质量控制,问题反馈及协调处理,涵盖样件与数据管理、试制记录、装配数据、扭矩数据归档等工作。 4、基于试制工艺优化目标,推进非产品类设备在混动箱试制过程中的引入与应用。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械电子、动力机械、汽车底盘/传动工程等相关专业背景,新能源汽车、传动系统、电驱系统方向者优先; 2、掌握机械传动基本原理,了解混动/纯电动力系统架构及电控基础理论,具有整车传动系统开发相关经验; 3、熟悉整车装配工艺流程,包括扭矩控制、间隙检测、轴承安装及混动箱集成装配等关键环节; 4、熟练使用CATIA进行2D/3D图纸绘制,掌握公差配合及相关设计理论; 5、具备较强的责任意识,能适应试制各阶段的工作强度,动手能力突出,具有良好的问题分析与解决能力,以及跨部门沟通协作能力; 6、熟练运用常用办公软件,通过大学英语四级,具备一定的英语口语交流能力。
招5个焊工480一天,接受小白,包吃住不要证.
1.3-1.5万元/月
工厂焊工餐补包住包吃五险保险20人以上月结
常.州厂要二.保.焊480一天包吃住,不要证,50岁以内都可以. 点击右下角【免费聊】联系我报名
招5个焊工480一天,接受小白,包吃住不要证.
1.3-1.5万元/月
工厂焊工餐补包吃加班补贴夜班补贴保险20人以上月结
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要几个焊工学.徒450一天,包吃住不要证.
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补包住五险夜班补贴20人以上日结
常.州厂要二.保.焊450一天包吃住,不要证,50岁以内都可以. 点击右下角【免费聊】联系我报名
工厂焊工工龄奖年终奖社保包住加班补贴20人以上日结
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上饶婺源县招油漆工带喷涂机喷顶棚漆顶喷灰,两个小时活
300-370元/天
油漆工1-2人
上饶婺源招油漆工带喷涂机喷顶棚漆 顶喷灰,两个小时活
上饶 婺源县
6月30日 17:29拨打电话
工长工程师
广东江门招聘一名净化工程师,要求责任心强,要求沟通能力强,抗压能力强,技术好,有证,主要是以暖通为主,风管,水管。 岗位职责: 1. 负责净化工程项目的现场施工管理与技术指导,确保工艺标准与质量达标 2. 组织协调施工团队、分包单位及上下游工序,保障项目进度与安全规范执行 3. 编制/审核施工方案、技术交底文件及验收资料,配合完成竣工交付与客户培训 4. 处理现场技术问题与突发状况,及时响应并提出有效解决方案 5. 配合甲方及监理单位开展巡检、调试与验收工作,维护良好客户关系 任职要求: 1. 持有洁净工程、机电、暖通或相关专业执业资格证书(如建造师、工程师职称证等) 2. 具备净化工程或洁净室领域实操经验,熟悉GMP、ISO 14644等标准者优先 3. 责任心强,具备优秀的跨部门沟通能力与抗压能力 4. 技术扎实,能独立完成图纸审核、设备选型及系统调试 5. 适应短期出差及项目驻场工作,服从广东江门及周边区域工作安排
工长工程师
焊接工程师工作地址:广东阳江核电基地、台山核电基地焊接、无损检测、金属材料等相关工作经验,核电经验优先考虑全日制大专以上学历
阳江
6月30日 17:32拨打电话
湖南郴州招聘工程师1名。要求初中及以上学历,具备相关工作经验。薪资范围为9000-1200
9000-12000元/月
工长工程师月结
招聘工程师1名。要求初中及以上学历,具备相关工作经验。薪资范围为9000-12000元。
郴州
6月30日 17:14拨打电话
工长工程师月结
湖北武汉招聘工程师。薪资为每月4000元以上。要求应聘者具备从业经验,身体健康,无犯罪记录,并能服从上级安排。
武汉
6月30日 16:58拨打电话
工长
4000-5000元/月
工长
岗位职责 1. 负责公司交付家装工地,统筹全流程施工,把控工期、质量、安全文明施工 2. 安排木工、瓦工、油漆、水电工种施工,协调各工序衔接,处理现场问题 3. 对接业主、设计师沟通方案变更,按时申报材料、巡检工地,完工配合竣工验收 4. 做好工地成品保护、售后维修跟进 任职要求 1. 多年家装施工管理经验,懂全套装修工艺,会看图纸,熟悉验收标准 2. 自带木工/瓦工/油漆固定工人班组优先录用,有现成工人队伍可直接上岗合作 3. 手上有在施工地、稳定工人资源的师傅,可直接我方工长 4. 会沟通,责任心强,无拖欠工人工资、重大客诉、烂尾工地等不良记录 5. 能长期稳定合作,服从公司统一管理 合作优势 1. 客源充足,每月持续派单,不用自己跑业务找活 2. 工程款结算准时,不压款、不克扣,回款有保障 3. 公司统一供应主材辅料,省去采购麻烦 4. 自带班组工长额外补贴,活多量大利润稳定 5. 长期稳定合作,优质工长可长期独家合作
厂长
4000-5000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验质量管理经验
要求懂工厂管理运营,机加工(车床,磨床,线切割)钳工都有实操经验,有责任等
3D服饰组长
7000-12000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单服装生产
3D服饰组长/有经验,懂电脑,负责车间生产流程管理,确保生产计划按时完成,管理班组人员,协调作业安排,提升生产效率,监督产品质量,及时处理生产异样,适应工作时间,2-3年工作经验
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面统筹服装厂日常生产运营及各项管理工作; 2.建立并优化生产流程,完善员工行为管理制度; 3.制定并落实生产计划,实时跟踪生产进度; 4.确保产品质量达标,保障产品按时按量交付; 5.组织开展生产成本管控,合理管理生产物料消耗。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力; 2.能依据生产任务合理配置各类生产资源; 3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度; 4.擅长现场管理,保障生产环节高效有序运行; 5.工作认真负责,具备带领团队完成目标的能力; 6.有母婴类家纺产品生产经验者可优先录用
组长-上饶
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专物流仓储
岗位职责: 1.负责分拣团队的日常运作管理,保障分拣作业高效有序开展; 2.对团队成员进行监督与指导,提升整体工作效率与工作质量; 3.熟悉并持续优化分拣流程,确保操作环节高效且准确无误; 4.运用电脑完成数据录入及订单处理,保障操作精准与高效; 5.具备基础管理能力,能组织开展团队建设与员工培训工作。 任职要求: 1.具备吃苦耐劳品质,能适应高强度、快节奏的工作环境; 2.熟练操作电脑,掌握基本的数据管理与订单处理技能; 3.拥有一定管理经验,可胜任团队管理及人员培训相关工作。
专监
4000-5000元/月
总监理工程师经验不限学历不限
上饶市广丰区,要求能买社保。
服装组长一名
7000-12000元/月
生产管理包吃有提成1-2人1-3年学历不限全职3D服饰组长一名,有经验团队管理生产跟单服装生产
做3D服饰有经验组长,会电脑,上饶本地的,有能力叫车工
服装生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年高中质量管理设备管理生产计划管理装配工艺全面质量管理体系
服装车间主任岗位核心: 岗位职责:统筹服装车间的生产计划执行,把控产品质量,负责团队建设与现场运营,确保订单准时完成;推进安全生产与成本控制,持续优化生产流程,协调各部门协作配合。 岗位要求:年龄35-48岁,需具备5年以上服装生产车间管理经历,熟悉服装制作工艺,具有良好的组织管理能力、抗压能力和现场问题处理能力,高中或以上学历。
车间组长
8000-10000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理包装/印刷服装生产
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围 任职要求: 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良从业记录,认同企业价值观,服从生产调度与管理安排
车间组长
1-1.5万元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理
能带整条线人员到厂生产的组长优先 包吃包住 公司常年订单不断 有想法者可以谈
其他生产营运人员3-5年本科驱动桥传动轴
岗位职责: 1、承担轻卡、轻客、皮卡新车型驱动桥及传动轴的设计开发任务,推进减重降本,实施质量提升,解决关键技术难题,完成样车签发工作。 2、承接新开发项目中驱动桥与传动轴的性能指标,并将其精准分解至设计环节。 3、负责整车试验阶段驱动桥、传动轴失效问题的分析与整改落实。 4、主导驱动桥、传动轴及半轴相关核心技术文档的编写,推动知识沉淀与积累。 5、协同质量、制造、销售及供应商等相关部门开展技术沟通与输出工作。 6、配合主管及经理参与科室内的质量提升、设计优化及成本控制等相关工作。 任职要求: 本科及以上学历 3年及以上相关工作经验
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责订单接收,核对,全程跟进,确保交期与质量 2.对接客户、生产、仓库协调异常 3.制作订单资料、出货单据 任职要求: 1.有跟单经验,熟练使用office 2.细心负责,沟通能力强,能抗压 长白班,8:00-20:00
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