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岗位职责： 1. 吊装大件：20吨-150吨 负责行车设备的日常操作、点检与简单故障排查，确保吊装作业安全、精准、高效 2. 严格执行起重作业规程，配合指挥人员完成大型构件、设备及物料的起吊、搬运与定位工作 3. 参与吊具、索具的日常检查与维护，及时上报隐患，协助落实安全整改措施 4. 如实填写作业记录、交接班日志及安全台账，配合开展班组安全学习与应急演练 5. 遵守现场6S管理要求，保持操作区域整洁有序，服从生产调度与安全管理指令 任职要求： 1. 持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2或起重机械指挥Q1），证件在有效期内且人证相符 2. 具备行车工或起重工相关岗位实操经验，熟悉常见桥式/门式起重机性能与操作规范 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或吊装作业的疾病，能适应倒班及车间环境 4. 安全意识强，责任心突出，具备基本沟通协作能力与应急处置意识 5. 学历不限，接受中专/技校及以上学历者优先，有制造业、基建、装备制造等行业经验者优先

【上海长白班振华重工】 一手单主推，外地可持续招聘！ 长白班，入职缴纳五险一金 正式工，包吃包住！ 振华重工缺口更新如下： 请大家按备注要求进行招聘；无证无经验请勿报名！ 钳工：50人（会机械识图接受学徒35岁内，不能恐高） 焊 工：50人 （二保焊，能UT探伤优先）7000-16000元/月 冷作工：20人（需有装配经验有明火证 动手能力强会机械识图高中以上学历 ） 7000-12000元/月 打磨工：50人（接受学徒，能吃苦）6500-9000元/月 排线工：50人（熟练工，能准确分辨电缆型号）7000-12000元/月 6起重工：10人持有有效《特种作业操作证》（起重机械司机证/起重信号司索工证），具备2年及以上起重作业经验，能独立操作对应类型起重机5000-8000元/月 所有岗位1-3个月试用期，试用期五险一金照常缴纳，加班不多到手6K-8K 要求18-40岁熟练工可放宽；身体健康 【上班】六休一，早7-11点，下午1-5点，5点后可加班 基地本工待遇，包吃，包住，入职缴上海五险一金，有年终奖13-14薪，全年有活，工龄奖，交通补贴，高温补贴，节假日福利等… 面试必须准备资料料： 1:黑色圆珠笔1支2:身份证原件3:复印件1张 1寸照片1张4:技能证书复印件1张5:如果是大专以上学历，请准备复印件 周一到周5十点到11点集合面试

找顶班八天

金滩小学，明天请塔吊顶班，

江西吉安要一台，100吨履带了，工期三四个月，

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一、坚守岗位，严守操作规程，自觉完成工程所交付的任务二、爱护机械，不准无证人操作，严禁非操作人员擅自上塔吊， 三、服从领导，听从指挥，随要随到，胸怀大局不准耽误工时，如有延误，作业工地有权处理 四、如要外出，必须向工长打招呼，坚持在工地下班休息，严禁在各工地间窜岗闲逛，请假一天以上必须写请假条，由机械科批准 五、未经机械科长调动，各工地间不准相互交换操作塔吊， 六、经常保养维护机械，更换零件要经机长签字机械科长同意方可，因本人不慎造成的机械损坏，本车司机要负经济责任 七、严把安全关，保证塔机安全装置灵敏，钢丝绳保证在报废范围外，不得带病运转如有安全隐患应立即整改或上报，严格按保养规定进行必要的保养维修 八、个人未经批准，擅自上塔吊台作业，造成机械故障及工伤事故，由本人承担一切后果，公司概不负责 九、认真履行交接班制度，并填写好上班记录，塔机技术资料

泰和新工地找司机2个工资6500加班另算联系方式彭总