
幼教
面议
幼教3-5年大专及以上
"[梦奇教育]作为一家专注于幼教、早教、托育领域的专业机构,现因业务拓展与公司壮大发展,诚邀有志之士加入我们的团队,共同为孩子们的成长助力,开启美好未来。一、招聘岗位1.早教教师•负责为0-3岁婴幼儿设计并实施丰富的早教课程,涵盖感官、动作、语言、认知等多领域发展,通过游戏、音乐、亲子互动等方式激发宝宝潜能,促进其身心健康成长。•与家长保持良好沟通,根据宝宝个体差异制定个性化教学计划,定期反馈宝宝学习情况,提供专业的育儿建议。•协助早教中心日常运营,参与课程研发与教学活动创新,不断提升教学质量与专业水平。2.幼教教师•承担3-6岁幼儿班级的教育教学工作,依据幼儿身心发展特点,制定科学合理的教学方案,运用多元化的教学方法,如主题教学、项目式学习等,培养幼儿良好的行为习惯、学习兴趣与社交能力。•精心组织各类班级活动,包括日常教学、户外游戏、节日庆典等,营造温馨、有趣、富有教育意义的班级氛围,促进幼儿全面发展。•与家长密切合作,定期开展家长会、亲子活动等,共同关注幼儿成长,形成家园共育的良好局面。3.托育教师•为1-3岁幼儿提供生活照料、护理与早期教育服务,确保幼儿在园期间的饮食、睡眠、卫生等生活需求得到妥善满足,营造安全、舒适的生活环境。•根据幼儿年龄特点,开展简单有趣的托育课程,如手指操、简单儿歌学唱、基础认知游戏等,促进幼儿语言、动作、认知等能力的初步发展。•观察记录幼儿在园表现,及时与家长沟通幼儿生活与学习情况,为家长提供科学的育儿指导。二、任职要求1.专业背景•早教教师需具备学前教育、教育学、心理学等相关专业大专及以上学历,持有早教相关资格证书者优先。•幼教教师应具有学前教育专业大专及以上学历,持有幼儿园教师资格证,熟悉幼儿教育理念与教学方法。•托育教师要求学前教育、护理、幼教等相关专业中专及以上学历,持有育婴师证或保育员证者优先。2.工作经验•早教教师、幼教教师需具备1年以上相关教学经验,有成功教学案例或丰富的课程研发经验者优先。•托育教师需有半年以上托育或幼教工作经验,熟悉幼儿生活护理流程与早期教育方法。3.专业技能•具备良好的沟通能力,能够与幼儿、家长及同事进行有效沟通,建立良好的人际关系。•具有较强的组织协调能力,能独立组织教学活动与班级管理,应对突发情况。•热爱幼儿教育事业,富有爱心、耐心、责任心,具有良好的职业道德与敬业精神。简历投送邮箱"
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幼教3-5年大专及以上
"[梦奇教育]作为一家专注于幼教、早教、托育领域的专业机构,现因业务拓展与公司壮大发展,诚邀有志之士加入我们的团队,共同为孩子们的成长助力,开启美好未来。一、招聘岗位1.早教教师•负责为0-3岁婴幼儿设计并实施丰富的早教课程,涵盖感官、动作、语言、认知等多领域发展,通过游戏、音乐、亲子互动等方式激发宝宝潜能,促进其身心健康成长。•与家长保持良好沟通,根据宝宝个体差异制定个性化教学计划,定期反馈宝宝学习情况,提供专业的育儿建议。•协助早教中心日常运营,参与课程研发与教学活动创新,不断提升教学质量与专业水平。2.幼教教师•承担3-6岁幼儿班级的教育教学工作,依据幼儿身心发展特点,制定科学合理的教学方案,运用多元化的教学方法,如主题教学、项目式学习等,培养幼儿良好的行为习惯、学习兴趣与社交能力。•精心组织各类班级活动,包括日常教学、户外游戏、节日庆典等,营造温馨、有趣、富有教育意义的班级氛围,促进幼儿全面发展。•与家长密切合作,定期开展家长会、亲子活动等,共同关注幼儿成长,形成家园共育的良好局面。3.托育教师•为1-3岁幼儿提供生活照料、护理与早期教育服务,确保幼儿在园期间的饮食、睡眠、卫生等生活需求得到妥善满足,营造安全、舒适的生活环境。•根据幼儿年龄特点,开展简单有趣的托育课程,如手指操、简单儿歌学唱、基础认知游戏等,促进幼儿语言、动作、认知等能力的初步发展。•观察记录幼儿在园表现,及时与家长沟通幼儿生活与学习情况,为家长提供科学的育儿指导。二、任职要求1.专业背景•早教教师需具备学前教育、教育学、心理学等相关专业大专及以上学历,持有早教相关资格证书者优先。•幼教教师应具有学前教育专业大专及以上学历,持有幼儿园教师资格证,熟悉幼儿教育理念与教学方法。•托育教师要求学前教育、护理、幼教等相关专业中专及以上学历,持有育婴师证或保育员证者优先。2.工作经验•早教教师、幼教教师需具备1年以上相关教学经验,有成功教学案例或丰富的课程研发经验者优先。•托育教师需有半年以上托育或幼教工作经验,熟悉幼儿生活护理流程与早期教育方法。3.专业技能•具备良好的沟通能力,能够与幼儿、家长及同事进行有效沟通,建立良好的人际关系。•具有较强的组织协调能力,能独立组织教学活动与班级管理,应对突发情况。•热爱幼儿教育事业,富有爱心、耐心、责任心,具有良好的职业道德与敬业精神。简历投送邮箱"
清理垃圾
1.有餐厨垃圾/厨余垃圾工作经验,
2.熟悉餐厨垃圾/厨余垃圾处理工艺,
3.有一定责任心,抗压能力
4.有长期工作意愿
昆明官渡区急招江西小炒夜宵大排档厨师2名薪资面谈,包吃住地址:有意者联系
4000-8000元/月
大排档厨师包住包吃1-2人月结全职
急招江西小炒夜宵大排档厨师2名
薪资面谈,包吃住
地址:昆明
有意者联系
校园兼职
50-100元/件
兼职有提成交通补助11-20人日结
在校园内食堂、图书馆、宿舍展示3D真人手办,在社交平台发布3D真人手办相关的图文。
红河蒙自市哈尼族彝族自治州蔓耗招装卸工6—8个,装甘蔗一吨40
1.1-1.2万元/月
力工周结兼职全职
红河哈尼族彝族自治州蔓耗招装卸工6—8个,装甘蔗一吨40
红河个旧市备注不包住,的人哈尼族彝族自治州招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2个月3-5人完工结算
备注不包住,的人
红河哈尼族彝族自治州个旧市招工地小工/杂工
幼教提供住宿五险一金
3000-4000元/月
幼教经验不限大专及以上培训机构线下教育
日常服务接待宣传课程喜欢小朋友
薪资范围:
底薪3500+提成+奖金,前期综合5000-7000,转正后上不封顶
社保类型:五险一金大病互助金孝行基金
奖金补贴:年终奖,节日福利,年假20天
注:每月8号发薪!!!
实习生可开具实习证明!!!
岗位职责:
1、为学员及家长提供一对一的专业咨询服务;
2、协同授课教师为学生制定个性化学习方案;
3、根据公司标准与团队协作完成课程宣传活动;
4、跟进学员学习进度,提供高质量的客户服务支持;
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱教育事业;
2、具备良好的亲和力与沟通表达能力;
3、态度积极主动,具有较强的服务意识;
4、具有团队协作精神,责任心强;
5、有少儿领域相关工作经验者优先;
福利待遇:
1、薪酬体系:业内具竞争力的薪资结构+绩效奖励,收入无上限
2、福利体系:保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日礼金+子女免费就读课程
3、培训体系:入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管全程指导
4、晋升体系:组员→课长→主任→副理→部长→经理,职级晋升即代表薪资、知识与能力的全面提升!
5、其他收获:个人阅历拓展+人脉资源积累+管理能力锻炼+快速职业成长
儿童成长陪伴师8000+
7000-12000元/月
幼教经验不限学历不限线下教育
喜欢孩子,有责任心,无经验要求,接受新手,感兴趣可私聊留下联系方式,我这边联系你
清理垃圾
收运员
a.有三轮车驾驶证;b.自带三轮车;c.55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排。商户餐厨垃圾收运
薪资福利:3600元/月,月休两天,
招工人数:数名
云南红河大屯饭店招聘主厨一名:要求有丰富的工作经验,有责任心,会做**菜,川菜家常菜。工资
6500-7000元/月
中餐包吃包住1-2人月结
大屯饭店招聘主厨一名:
要求有丰富的工作经验,有责任心,会做**菜,川菜 家常菜。工资:6500—7000一个月,干的好还有奖金。而且供吃供住。技术不过关的勿扰 需试菜
联系☎:
清理垃圾
收运员
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红河弥勒市厨师对烹饪菜品有一定的经验和技巧。确保菜品质量和口味符合标准;根据菜单要求,准备
4500-7500元/月
厨师包吃1-2人月结
厨师
对烹饪菜品有一定的经验和技巧。确保菜品质量和口味符合标准;根据菜单要求,准备食材并完成菜品制作
薪资福利:4500—7500元/月。提供员工餐;月休3天;节日福利;生活福利;生日福利;工龄工资;年假福利。
招工人数:2人
工作地址:老弥勒旗下门店
清理垃圾
收运员
a.有三轮车驾驶证;b.自带三轮车;c.55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排。商户餐厨垃圾收运
薪资福利:3600元/月,月休两天,
招工人数:数名
临时工1-2人
急需紧缺专业人才
招工人数:2人
本次引进采用网络报名方式,网络报名邮箱:;报名时间:2026年1月4日09:00—1月12日18:00;可长按二维码识别查看招聘公告全文
回收员免费培训20人以上日结兼职
AI智能回收旧衣服
先锋岗位
1、有环保意识。
2、年满18岁,男女不限。
3、能够按要求准确收购旧衣物。
4、能够独立完成回收旧衣物,分拣,打包。
云南红河儿童乐园招元旦兼职2名男女不限三天每天100早12点至晚10点半电话
100元/天
兼职1-2人
儿童乐园招元旦兼职2名 男女不限 三天 每天100 早12点至晚10点半电话
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