岗位职责1、负责失能老人的日常护理工作，包括全身清洁、指甲、功能维护、管理、生活护理、健康宣教等;2、负责为居家失能老人提供基本生活，非治疗性护理和功能维护;3、参加公司所拟定的培训、业务知识及定期考试;任职要求1、年龄：男护理员50岁以下；女护理员45岁以下2、初中以上学历，有养老护理证书或护士证，会用智能手机，会骑车，会导航，无犯罪证明，有工作经验者优先。薪资和待遇1、基本薪资全职:4000-8000元，多劳多得，时间自由。2、购买社保

1.负责养老护理员招聘2.服从公司安排3.具备团队合作精神

是从事老年人生活照料、护理服务工作的人员，是养老服务的主要提供者。养老护理员的工作内容广泛，主要包括以下类别：生活照料类，为老年人提供饮食、起居、清洁、睡眠等日常生活照料服务，协助老年人进行日常活动和康复锻炼；健康和安全看护类，关注老年人的身体状况和健康状况，及时发现老年人的健康问题，进行健康教育，采取安全保护措施预防意外伤害；情感陪伴和心理关怀类，为老年人提供情感陪伴与支持，缓解老年人的孤独和焦虑，了解老年人心理状况，提供心理支持与心理疏导；社交活动组织类，组织老年人参与社交和文娱活动，帮助老年人拓展社交圈子，增加生活乐趣。从事养老护理工作无学历要求，但是需要具备开展工作所需的专业知识和技能，如老年人照护、安全卫生、环境保护、消防安全、急救、康复、法律法规等知识，同时需要具备一定的人际关系与沟通能力以及耐心、责任感和爱心等。随着养老服务行业的逐步规范化和专业化，对养老护理员的专业素质和技能要求也越来越高，很多高等院校开设了养老等相关专业，培养具备专业背景的养老服务人才，各地各机构也高度重视对养老护理员的培训工作，分批分类开展能力提升培训，提升养老护理员专业技能、认知水平和照护能力。养老护理员职业技能等级共设五级：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。每一等级的技能要求和相关知识要求依次递进。养老护理员的就业方向包括院舍养老服务机构、社区养老服务机构、护理院等。随着我国人口老龄化趋势加深

招聘启事：陪护人员公司简介：昆明康太祥龙聚财陪护服务有限公司是一家专业的陪护服务公司，致力于为老年人、医院病人及需要特殊照顾的人群提供高质量的陪护服务。我们拥有一支经验丰富的专业团队，并与多家医疗机构建立了长期合作关系。现因业务扩展，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位：医院陪护人员工作地点：云南圣约翰医院任职要求：有爱心、有耐心、认真负责。薪资待遇：4K-9K联系人：袁老师

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一、职业定义与等级‌定义‌：养老护理员是对老年人生活进行照料、护理的服务人员。‌等级‌：养老护理员职业共分为多个等级，包括初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级），以及新设立的特级技师和首席技师等级。二、职业能力特征手指、手臂灵活，动作协调。表达能力与形体知觉较强。有空间感与色觉能力。有一定的学习能力。三、主要职责‌日常生活照料‌：为老年人提供基本生活照料。‌健康监测‌：定期检查老人的生命体征，发现异常及时报告。‌疾病护理‌：为患有慢性疾病的老人提供护理。‌康复训练‌：帮助需要康复的老人恢复身体功能。‌紧急救援‌：及时处理老人发生的紧急情况。‌心理关怀‌：关注老人的情绪，提供心理支持。‌协助社交活动‌：组织和参与老人的社交活动。‌家属沟通‌：与老人的家属保持沟通，反馈老人的身体状况。四、技能要求生活照料：如洗漱、穿衣、饮食等。卫生保健：懂得基本的卫生知识。安全防护：了解安全常识。病情观察与用药管理：观察老人的身体状况，康复护理与心理支持：懂得基本的康复知识，识别老人的情绪变化。

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