
江苏苏州技术员工作地址:园区苏虹西路188号周二能适应轮班底薪3650-3950之间,根据
3650-3950元/月
技术员月结
技术员
工作地址:园区苏虹西路188号
周二
能适应轮班
底薪3650-3950之间,根据相关年资评定
能适应轮班,有工作经验者优先能适应连体无尘服
20-35岁大专理工科专业,学信网只要能查到即可,全日制本科不需要
技术负责人月结
招聘:技术负责人
薪资:10-15k
职位详情:
岗位职责:
1、对分管的强弱电、给排水、消防水电工程质量、安全负全面责任,正确处理进度与质量、安全的关系,管理好项目 的均衡施工和工序:充分考虑消防季节性施工措施,在施工质量、安全、工期三要素上严格按 设计图纸、国家规范、验收标准、操作规程和施工组织设计进行施工、管理、验收。控制月、周计划,在确保工程质量、安全符合规定的前提下,合理安排工序和科学组织协调,使之与项 目进度总计划相结合。
2、负责水电消防施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收:确保强弱电,消防水 电路的走向安全、实用,有保 护措施,设计要合理;确保所有电线必须穿管,施工要规范;确保水电及消防水电材料的产品,材料要合格;确保各强弱电、给排水、消防水电施工工艺到位,符合施工规范,验收要严谨。强弱电、给排水、消防水电安装施工中对关键部位暴露出的矛盾,尽量避免因设计考虑不周,造成电器配管与水暖、消防、通风、桥架等管道相碰的 问题,协调统一,指导施工。严格按照规范和设计图施工,认真执行工序交接检制度,上道工 序不合格不得转入下道工序施工,做好各种施工试验和隐蔽验收工作。
3、检查强弱电、给排水、消防水电施工工艺流程的执行情况:消防水管路安装工艺,风管安装施工,均要求符合安装质量验收要求。均要求满足电工艺流程。
4、负责收集强弱电、给排水、消防水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档:将消防水电材料进行分类保管,做 好书面原始记录,规范、真实、准确和适时反映工程质量状况。所有具有保存价值的文字材料、技术资料交资料室存档。
技术员月结
同志们,哪位是 过程装备与控制工程 专业的。比较熟悉Solidworks,并且尝试过使用Solidworks进行厂区管道设计。
Smap3d计划在苏州或周边地区招聘一位技术人员,有感兴趣的可以联系(同)
技术员月结
同志们,哪位是 过程装备与控制工程 专业的。比较熟悉Solidworks,并且尝试过使用Solidworks进行厂区管道设计。
Smap3d计划在苏州或周边地区招聘一位技术人员,有感兴趣的可以联系(同)
技术负责人
1.2-1.3万元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位要求:
①年龄35-40岁左右;
②有丰富的土建项目工作经验;
③懂机电安装,有证书者优先考虑。
④对项目各项推进事宜轻重缓急有深刻的认知和主动跟踪处理能力。
岗位职责:
①负责现场施工安排及专业性指导,对参建各方协调能力佳;
③严格把控项目施工进度及解决影响项目质量问题的一切因素;
④吃苦耐劳,做事认真负责,服从安排;
⑤应聘者最好为江浙沪周边户口,此岗位需要到公司面试,不接受电话或视频面试。
本岗位为施工单位招聘,非诚勿扰!
招聘石材打水磨,水抛师傅
8000-12000元/月
石材加工包住保险包吃高温补贴3-5人月结
我们是江阴的石材加工厂,工厂有一定规模。
招聘岗位:打水磨师傅。
打水磨师傅主要职责:
水磨石英石,岩板,还要会磨45°角连体盆,要求打磨技术好,磨的光磨的亮!
年龄:28-48周岁。
有3-5年以上的工作经验。
工作细致,责任心强,服从管理。
具体工作细节,留下您的联系方式,我们沟通交流。
不加班+底薪6000+双休+朝九晚六
1-1.5万元/月
电话销售社保生日福利年终奖1年以下学历不限销售经验个人(To C)售前服务客户邀约客服经验互联网金融售后服务谈判/方案制定普通话标准金融产品客户签约电话销售经验沟通能力强
一、岗位名称电话销售客服
通过电话方式拓展新客户,同时做好老客户的维护与服务。
二、工作时间
早九晚六,每月休息8天。
三、薪酬福利
1、基本薪资6000元+新人补贴+提成+奖金+五险
2、设有季度奖励及年终奖金
3、享受各类假期,定期组织旅游团建,提供生日礼品和节日福利
4、主管全程带教指导,日常开展形式多样的文娱活动
5、岗位选择多样,晋升通道完善,成长空间广阔
【地铁口5米】无责6000+提成30%
6000-10000元/月
电话客服免费培训月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班正常工作制
工作内容:
通过电话与客户进行沟通,(非销售类工作)。仅需简单记录相关信息,无需外出,提供岗前培训。
工作时间:
早上9点至下午6点,每月休息8天。
薪资:底薪6000。
无要求
技术负责人月结
招聘:技术总工
薪资:10-15k
职位详情:
全日制本科及以上,一/二级建造师与高/中级工程师证书,五年以上技术总工工作经验,有水工/专业业绩及五万吨码头工作经验
广东中山招聘:工程部技术员或储备项目管理员薪资:3-5k职位详情:岗位职责:收集、整理、保
3000-5000元/月
技术员月结
招聘:工程部技术员或储备项目管理员
薪资:3-5k
职位详情:
岗位职责:
收集、整理、保管部门的各种技术文件、合同、函件及图纸等档案资料;
协助工程部经理起草和处理各类对内、对外函件;
参加工程例会并完成会议纪要;
了解各专业工程现场的基本进展情况,协助工程部经理完成工程周报、工程月报、下月资金计划及日常行政物品计划等工作;
负责部门传真、文件、E-mail的收发和日常文书处理;
协助工程部经理与公司内部各部门及外部各单位进行协调工作。
任职要求:
大专及以上学历(无工作经验的应届毕业生需对口专业:机电一体化、电气自动化、工程管理、电力系统等相关专业);
具备良好的领悟能力和抗压能力,有较强的沟通能力,熟悉电脑操作;
熟练使用电脑,能进行CAD制图,能看懂相关工程图纸;
公司为非上市公众公司,是中山首家挂牌新三板的同类企业,工作环境良好,提供较大的学习和提升空间;
入职即提供五险一金;
工作时间为周一至周六,每天不超过8小时;
试用期原则上为3个月,视工作能力可提前转正;
转正后工资待遇根据个人能力确定。
技术员
招聘:桥梁监控负责人
薪资:10-15k
职位详情:
职位描述:
1、负责编制大型桥梁(斜拉桥、悬索桥)施工过程中的周报或月报,代表公司参加业主及总经理室定期组织的施工会议。
2、负责组织、招募测量组成员开展现场测量和检查工作。
3、负责测量数据的整理、分析以及相关实验方案的及时编制。
4、负责与业主、监理、施工、设计等单位的协调与沟通。
任职要求:
1、国土测量、测绘、或土木工程类专业毕业,持有交通水运检测工程师证(桥梁、隧道)。
2、了解水准仪、测量站、GPS等测绘仪器的使用和相关测绘软件的操作,了解行业技术规程和图表。
3、从事大型桥梁检测测量工作3年多(我们比较喜欢斜拉桥、悬索桥的检测,了解各种大型工况下关键节点的检测测量))。桥梁。
4、了解工地实验室或住宅项目标准化建设要求。
5、能吃苦耐劳,有良好的职业道德,工作细致严格,有高度的热情和责任感,有强烈的服务意识,能够接受外派任务。
6、懂桥梁结构分析者优先。
技术员3-6个月
招聘:技术管理
薪资:5-7k
职位详情:
项目特点:
4S汽车店,店面面积2000㎡-5000㎡,施工时间3个月以上
工作要求:
1、26岁以上,能适应出差,有家装管理经验,具有中专以上学历;
2、具有良好的职业道德;
3、具有监理培训证书、中级职称或二级建造师并经公司培训后上岗;
4、月薪7000元以上,签订劳动合同或服务合同并;
5、能够简单使用PowerPoint、Word等办公软件,具有良好的沟通协调能力;
6、如有兴趣,请将简历发送至公司邮箱。通过初选后,将安排网上面试。
安全员技术员
矿山直招:井下多金属矿山招聘:
总工(地质专业)、采矿技术员。要求:50岁以内,大专以上学历,相关专业毕业,有金属矿山井下相关工作经验。
招聘井下安全员,要求50岁以内,有井下带班工作经验!
工作地点辽宁抚顺。联系电话(同步)
装配钳工-正式工-吴江
6000-11000元/月
装配钳工包吃加班补贴五险一金包住月结
正式工招聘,钳工
装配钳工:20-38岁
薪资结构:底薪加班费;
底薪:4k-6k;薪资结构为底薪加上加班费,综合薪资在7500—12000元之间
大工级别要求能带团队:
薪资范围:6k以上加班费
也有责任制月薪范围为:6k-11k()
面试定薪
福利:加班费按照2490基数计算,包食宿,有五险一金,年终奖,带薪年假等福利
技能及面试要求:
1,对企业有一定了解,说明企业是做什么的
2,做过装配电工、钳工一年以上经验,同行者则优先推荐,能接受加班与出差,接受保密车间不能带手机与天气炎热条件(设备运维调试经验不考虑)
3,要求长期工,不接收近期频繁换工作
叉车工
岗位名称:操作工;叉车工;印刷制袋工()。
岗位要求:1.叉车工需要会开对高机;2.年龄在1835岁之间;3.需要掌握基本的英文字母。
薪资待遇:1.操作工薪资:每小时工资为人民币(以下均为人民币)27元,另有加班和中夜班补贴,综合工资在人民币6000元至8000元之间。2.叉车工薪资未明确说明,请参考操作工薪资进行计算和推测。具体薪资待遇建议面议确定。综合工资数额可以参考所提供的预估区间并请详询公司人事部门。具体薪资发放时间每月十号。公司提供餐补,无住宿安排。员工需自行承担穿无尘服等相应工作要求的成本支出。关于预支生活费的条件和标准可能需要在入职后进行详细了解并签署相关协议。此外公司还提供打卡奖励机制(打卡满一定天数有奖金)。
江苏苏州上午10点面试叉车工长白班来了23元/小时➕满勤300元上班时间8:00~20:0
7000-8000元/月
叉车工包住包吃月结
上午10点面试
叉车工长白班来了
23元/小时➕满勤300元
上班时间8:00~20:00
计时11小时
叉车工(电叉平叉)
工作内容:叉车装卸托盘
免费宿舍免费工作餐
月工时280-320小时,综合工资7000-8000!!
地址:广州西路靠近204国道
报名联系
13k非标设备装配电工
1.1-1.3万元/月
装配电工包吃20人以上月结
自动化装配电工
熟练使用电工工具,看图装配,走线,接线
配盘,接电箱,电柜等
库管叉车工
预约面试
岗位:仓管员
要求:50岁以内,有叉车证,有仓管的相关经验(需要熟悉物品摆放等,有部分叉车工作)长白班岗位
上班时间:8:00—16:30加班—20:00
工资:底薪3000,300—600的叉车补贴,加班按2750基数计算,3个月后有绩效
福利:入职购买社保,过节费,年假,年度旅游,体检
地址:马桥工业坊
☎ :
质检员叉车工
城北汽车零部件厂 长白班 两班倒随机分
主营:仪表盘、电子、座椅、橡胶、保险杠等
岗位:操作工、生产部、物流部、质检部,叉车工
要求:17-45岁,男女不限
班次:两班倒
薪资: 20/小时各别岗位22/小时
月薪:6500+
待遇:包住免费工作餐
面试 通过安排体检
工资:每月25发放
电话
江苏苏州【#优科豪马】包吃住包吃住企业有政策奖励过年正常复工正常复工人员有开门红包叉车工也
7500-8000元/月
叉车工包住包吃月结
【#优科豪马 】
包吃住
包吃住
企业有政策奖励
过年正常复工
正常复工人员有开门红包
叉车工也要(要有叉车证)
工资待遇 ,白班270 夜班280 每周三可预支1000
工人(做汽车轮胎)20-40周岁,要求能吃苦耐劳 长期工作
✅综合工资7500~8000左右,会写26个英文字母 每月15号发工资。体检听力只要不是耳聋行业禁忌症都可以,(纹身烟疤)
:有住宿 可当天安排
⚠1点面试
面试地点:优科豪马永莲路。
江苏苏州好消息,!好消息塘桥银河:下午1.00面试过年不回家的新员工入职做到明年四月底奖励
5500-8500元/月
自动焊机手包住夜班补贴11-20人月结
好消息,!好消息
塘桥银河:下午1.00面试
过年不回家的新员工入职做到明年四月底奖励 5000 元
不体检!免费空调宿舍
普工20名,
17-55 岁
18-50岁
岗位!组装,自动焊,打磨,冲压
要求能够接受夜班
综合工资5500---8500左右
工厂有宿舍,宿舍有空调,面试后第二天直接上班。
每个月25号发上个月工资
入职7天可以预支生活费
过年不回家的新员工入职做到明年四月底奖励 5000 元
报名电话
工厂焊工餐补社保包住焊工证
岗位名称:焊工;打磨工;铆工;装配工;喷涂工。
岗位要求:1.焊工:持焊工证,加焊薄板经验。2.打磨工:会使用角磨机,有打磨经验,能吃苦耐劳。3.铆工:年龄25-48周岁,能看得懂图纸,会拼装。4.装配工:负责组装,拧螺丝,年龄要求3045周岁。5.喷涂工:负责给料架上喷粉,熟练工。
薪资待遇:1.焊工:每小时3335元,,计件工资略高于每小时33元。2.打磨工:每小时2328元,技术定综合月薪8000元。3.铆工:每小时3539元,第一星期计时,后期计件为主,计件工资不低于每小时39元,综合工资11000+。4.装配工:综合月薪6500元。5.喷涂工:每小时2528元(熟练工)。其他福利:食宿有补贴,提供住宿,保险等相关福利。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州市新区生产石材技术员招聘信息在线招聘信息,主要招聘苏州工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。