
开采工安装监控矿工煤矿长期20人以上月结
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休!
一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭!
初中学历35岁以下在井下干满一年能,35岁以上高中学历在井下干满一年能!
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2025年制定如下招工方案:
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。
1.采掘工(8000-12000元)。
2.灾害治理人员等(7000-9000元)。
3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。
4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。
8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资
三、招聘流程
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。
3、联系方式:陈先生:
特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。
4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、每班下井有班助餐,4.5元补助打饭卡上
3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。
平地干活一天150元;
入上下井一天300元以上。
煤矿矿工长期1-2人月结
大型正规煤矿(郑煤集团)急招矿工!
免费体检、带薪培训、入职缴五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)、免费宿舍、节日福利,劳保用品,免费班中餐,新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录,年龄18-45岁,能干到退休。
矿工煤矿20人以上月结
根据企业发展需要,郑州市国有企业大型煤矿,现招收员工。
一、拟招聘岗位
瓦斯抽采,灾害治理、机电维修等井下工种(工资8000元-12000元)。
二、招录条件
1、现年满 18—43 周岁的公民,初中以上文化程度,愿意从事煤矿工作,参加有职工养老保险且具有煤矿特有工种技术专长者年龄可适当放宽至50岁;
2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。
2、有意向报名人员,报名时需携带身份证、相关学历证明、无犯罪证明等进行面试。
支护工矿工煤矿长期20人以上月结
郑州新密招矿工招工启示
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
一、招聘工种:岩巷锚网喷支护工,架棚支护工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-10000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工调令下发一月后出勤22班及以上给予500元餐费。
5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、信息审查:根据招聘岗位要求,对报名人员进行信息审查,经确定符合条件通知参加体检,体检合格后参加培训。
联系电话:(微信号),联系人:段先生
公司地址:河南省新密市来集镇王观路杨河煤业公司
钻工长期20人以上月结
洛阳招聘井下辅助打钻工100人,年龄18-50周岁,要求学历在高中(含高中)及以上程度;身体健康,热爱煤炭事业,并愿意从事井下工作;有较强责任心、爱岗敬业、踏实肯干、能吃苦耐劳服从分配;具有煤矿井下打钻经验、持有煤矿特种作业证或有其他煤矿相关工作经验的优先录用。井下辅助打钻薪资福利:综合工资待遇每月10000元左右,多劳多得,企业依法缴纳各种社会保险。新入职员工前三个月出勤都能达到规定班数的,每月公司给予300元餐补,另外,在第四个月效益工资中给予一次性增提1500元;连续六个月出勤都能达到规定班数的,在第七个月效益工资中再给予一次性增提3000元;连续十二个月出勤都能达到规定班数的,在第十三个月效益工资中再给予一次性增提5000元。企业合同工。招聘时间:2026年元月1日-2026年12月31日工作地址:洛阳市区域内孟津煤矿、义安煤矿、新安煤矿及新义煤矿等。
支护工矿工掘进工煤矿长期20人以上月结
一、国有煤矿企业招聘
井下作业锚网喷支护工、掘进工
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。
5.联系电话:
二保焊工厂焊工1-2人月结焊工证
招聘焊工/二保焊职位详情:武陟县中路机械招二保焊工一名年龄30-45周岁,需持有焊工证,踏实能干,有上进心,能长期工作,短期工勿扰!月薪:6000-9000工作地址:兴业路与河朔大道交叉口联系方式:杨
小厂320一天,下班微信发工资,工资不拖欠,包吃住
9千-1万/月
操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。
当天办理入职入住,入职无费用
【薪资待遇]
1,320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣)
2,提前报名入职额外奖励5000元
3,包吃包住
二,【福利待遇]
1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好
2,签合同当天安排宿舍
3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣
机
主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。
招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
录井工包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结全职
中石油、中石化、LNG2025年储备技术员:
1.测井:综合收入12-15w/年,五险,带薪休假,报销往返路费,年休假90天左右;(要求:全日制大专以上学历,30岁以内)
2.录井:综合收入8-11w/年,五险一金(个别单位五险),带薪休假,报销往返路费,年休假90天左右;
3.LNG3五险一金,直签合同,带薪休假,干20天休息10(个别单位上3月休一个月),综合收入7-8w/年;
4.压裂:综合收入7-9w/年,五险,带薪休假,报销往返路费,年休假90天左右;
5.测试:综合收入8w/年,五险,带薪休假报销往返路费,年假108天;
6.巡检维护,综合收入7w/年;非常轻松,干三个月休息一个月;
7.压缩机中控值班,直签合同、综合收入6-8w/年;带薪休假,干3月休一个月;
工作地点:川渝地区、山陕地区、沿海地区、新疆地区
五险一金好岗位,年薪十万左右,一辈子稳定工作。
中国石油 长庆油田 现招一批钻井工, 名额有限
工作区域:陕北榆林、甘肃陇东、宁夏盐池、内蒙乌审旗。
薪酬待遇:在岗期间薪酬平均月收入为8000+大概年薪在10万左右,年薪上不封顶。
具体构成如下:
1.基本岗位工资:2600—3100元/月;绩效工资:5000—7000
2.夜班津贴:450元/月;
3.降温费:陕西920元/年、甘肃620元/年、内蒙420元/年;
4.路费:每年报销轮休的探家路费1000元/年。
试 用 期:一个月,执行工资的80%。
工作时间:执行综合工时制,集中工作集中休息。根据工作生产安排采取生产期间轮休,施工结束后集中休息的方式。集中休息期间发放基本工资,工作50天左右可以回家休息10天左右(带工资 带路费) 年底休息2—3个月(带工资 带路费) 工作三班两倒,上12小时休24小时。
社会保险:建立五险一金,养老、医疗、失业、工伤、生育险。
其它福利:提供食宿、发放劳动保护用品;公司每年组织员工免费体检一次。
中石油
录井招聘!
一、招聘岗位:工/地质采集员、队长/地质工程师;
二、薪资待遇:
1、 工/地质采集员(新手)年收入7万左右,有经验的年收入9-12万左右;
2、 队长/地质工程师年薪12万以上
3、 五险(养老、工伤、失业、生育、医疗),足够年限,表现良好追加,住房公积金;
4、 8小时工作制、管吃住、(年工作200天左右);
三、招聘要求:
1、 18—38周岁、身体健康、无传染疾病;
2、 公司统一组织培上岗;
3、 工作地点:陕西,甘肃,宁夏,山西,内蒙古;
中国石油招聘岗位:试油(气)工(发展方向:技术员)
招聘人数:10人
薪酬待遇:年收入约90000-130000元(含奖金、差旅补贴等)
工作地点:油田片区(陕甘宁蒙)
工作内容:1、安全进行井口操作,完成班长分配的其它任务;
2、按施工设计和录取资料标准,取全取准原台资料,负责填写报表并向上级汇报,保证资料的准确率;
3、负责丈量、计算、组合井下管串,确保施工质量合格;
4、负责资料,图表和各种计量工具,用具仪表的管理、检验和交接,保证施工正常进行;
5、完成领导交办其它的工作。
保险福利:建立五险,养老、医疗、失业、工伤、生育及大额医疗补助保险。
具体要求:30岁以下,身心健康,
学历:大专以上,石油工程、地质勘探、油田化学、机械、电气相关专业,本科以上,理工类专业即可。(学历必须为统招且学信网可查)
中国石油招聘岗位:
一、测井操作工程师5人
二、仪器维修工程师5人
薪酬待遇:在岗平均年收入约13-15万元左右。主要构成有基本岗位工资、津补贴、绩效考核兑现、差旅费补贴、节日福利等。
工作时间:执行综合工时制。
工作地点:陕甘宁 内蒙古 新疆油田
保险福利:入职后公司建立五险一金,每年安排一次健康体检。
具体要求:
三、岗位职责
(一)测井操作工程师
1.负责测井系统的日常保养、检查等工作。
2.负责操作测井仪器设备,进行测井资料的现场采集。
3.负责测井资料的现场检验。
4.承担新技术的实验及推广应用工作。
5.发挥工作主动性,努力完成上级交办的其它任务
(二)仪器维修工程师
1.负责测井仪器的维修工作。
2.负责测井仪器研发工作。
3.负责测井新技术的实验及推广应用工作。
4.发挥工作主动性,努力完成上级交办的其它任务。
四、任职要求
1.本科及以上学历,石油相关专业(石油工程、资源勘查、地球物理勘探、测控技术与仪器专业等)、机械相关专业优先考虑。
2.身体状况:身体健康,能吃苦耐劳,年龄在28周岁以下。
3.具备良好的人际关系处理能力、沟通能力及处理突发事件应变能力。
4.具备良好的职业操守,能承受一定工作压力。
报名及面试地点:
招聘岗位:高压电气工程师
薪酬待遇:年收入15万,综合工时制
工作地点:陕甘宁蒙油田片区
工作内容:
1、从事小型中压配电网的运行维护、检修工作;
2、 负责固定或橇装35kV变电站、10kV开闭所、35kV、10kV架空或电缆线路巡检、维护、故障排除;
3、负责电驱压裂现场电气施工指导、电气设备线路连接技术指导;
4、 电驱压裂设备供电调式;
5、高压电缆绝缘测试。
岗位职责:
1、公司电驱压裂供电线路前期规划;
2、电网用电申请及变电所验收送电;
3、变电站一次设备、二次设备的运行、维护、检修;
4、中压配电线路维护、清障和防外破工作;
5、定期开展供电线路巡回检查,监督电气设备日常使用及保养;
6、负责电气压裂现场高压电气设备、安装、调试、运行、维护、检修等技术性工作;
7、核对现场设备运行情况,各种安全措施和防护装置状态,消除隐患。
任职要求:
1、熟悉电力系统常用仪器、仪表;
2、具备专业电气设备巡检、操作、维护、应急的能力;
3、具备35kV、10kV变电站运维、检修工作经验三年以上;
4、持有有效期内的高压电工证;
5、掌握电力系统运行方式,熟悉一次、二次设备工作原理;
6、具备较强的故障判断、处理能力和动手能力;
7、抗压能力强,能适应油田野外作业环境。
8、责任心强,具有良好的沟通、协调能力。
9、40岁以下,电气工程及其自动化(电力系统方向)大专及以上学历;
10、优先考虑有工程师证和在电网企业或大型企事业单位负责或进行配电网运维、检修的工作人员。
录井工包住包吃社保
招聘:测井工薪资:面议测井工数名任职要求:1.学历:高中及以上学历,石油工程勘探技术与工程测井相关专业优先。2.身体健康无高血压心脏病,癫痫,精神类疾病符合野外一线作业职业健康要求,能适应油田戈壁野外倒班筑井作业。3.持证要求:必须完成安全教育,三证培训等考核合格后方为上岗。熟悉井控基本知识,掌握现场应急技能。4.其他:遵纪守法,无违章安全事故前科服从现场班组管理。吃苦耐劳。适应野外风沙,昼夜不定时施工,具备团队协作能力。保守井场测井资料相关保密工作责任心强,现场作业严谨,如实记录数据,发现异常及时上报。岗位福利:缴纳五险,签订劳动合同。基本工资+上井补贴有休假,无特殊情况,可双休节假日休息,包食宿。
录井工6-10人月结
固井/测井/录井|四川川庆创能油气工程有限公司|绵阳市涪城区西山东路95号|10人|6000-10000元/月|刘老师
录井工包住包吃3-5人
综合录井招聘:1,录井操作工3人,捞砂工4人,要求有长庆三证,要求年龄18-50周岁。2,报销来回路费;公司提供食宿。3,每月15号发放上月全额工资。4,施工区块,乌审旗、陕西榆林、庆阳、山西煤层气等。5,联系人:()
综掘机开采工煤矿月结
招贤纳士
诚聘精英
河南国龙矿业建设有限公司招工启事
因施工需要,现面向社会公开招聘一线作业人员,诚邀吃苦耐劳、踏实肯干人员加入,携手共赢
一、招聘岗位及人数
井下采掘工—50名;综掘机司机—3名;机电维护工—3名;
二、应聘要求:
1、初中及以上文化程度,认同公司企业文化;
2、年龄在20—52周岁,身体健康,无高血压、心脏病、哮喘、职业病、精神类疾病,无肢体残疾,能适应井下倒班作业;
3、品行端正,无违法犯罪前科,服从项目部管理、遵守煤矿安全生产规章制度;
4、有煤矿井下从业经验、持有煤矿特种作业操作证者优先录用;
三、薪酬待遇:
1、正常出勤工资8000—13000元,不拖欠工资,年度免费职业健康体检、劳保用品统一免费配发。
2、按国家规定缴纳工伤保险、养老、医疗、失业保险。
3、节日福利发放大型超市购物卡,举办各类文体活动等。
4、单位提供住宿,职工食堂24小时供应餐饮。
四、工作地点:河南省焦作市修武县古汉山工业区古汉山煤矿
报名电话:杨海波:
齐心协力、团结友善
知识共享、安全为先
钻孔钻工20人以上月结
瓦斯打钻工
年龄在20—35周岁之间(以二代身份证为准),计算时间节点截止至2026年2月1日;学历要求:高中及以上学历(必须持有真实有效的毕业证),中专、技校及以上学历必须有学历认证报告,机电类相关专业优先;品性素质:遵纪守法,无违法违纪行为,吃苦耐劳,认同企业文化;身体条件:身体健康;劳动关系:不存在和其他单位劳动合同关系。瓦斯治理工程公司是中国平煤神马集团焦煤公司下属的灾害治理专业化队伍,负责承担焦煤公司各矿井井下瓦斯抽采钻孔、高位钻孔、取样钻孔施工。主要施工地点为中马村矿、古汉山矿、九里山矿
薪资福利:月收入按工作量结算工资,按劳分配,多劳多得,正常出勤完成生产任务月均收入10000元以上;福利:公司提供食宿条件;每年定期健康体检;发放劳保用品;开展职工文娱活动;节日发放福利
招工人数:42名
报名时间:2026年1月25日 - 2月25日;报名材料:①本人户口本、毕业证、资格证/技能等级证原件及复印件各1份;②身份证原件及复印件6份;③1寸免冠彩色照片6张;④无违法乱纪证明;监督电话
()
工作地址:瓦斯治理工程公司经营管理科(焦作市马村区文昌路北端小马公司院内)
支护工矿工掘进工煤矿长期20人以上月结
一、国有煤矿企业招聘
井下作业锚网喷支护工、掘进工
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。
5.联系电话:
掘进工煤矿月结
招聘:煤矿招工
薪资:8000-12000元/月
河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿,年产原煤300万吨,根据公司发展需招聘员工,请直接电话或联系(电话号同号)。
一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)
二、招录条件
1、现年满 18 周岁以上的公民,初中以上文化程度。
2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,无违法记录。
三、工资待遇及福利
1、办理职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。
2、免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、winfi等生活设施。
3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
4、定期免费进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
5、新入职员工由公司统一分配,录取后给予300元就餐卡补助。
四、奖励办法
1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈,从即日起开始报名。
地址:河南省新郑市辛店镇,新郑煤电有限责任公司
河南三门峡灵宝市招钻探工两名,熟练工8000,包吃住,工资月结,地点:。
7-8千/月
钻工1-2人月结
招钻探工两名,熟练工8000,包吃住,工资月结,地点:河南灵宝。
矿工掘进工煤矿1-2人月结
杨河煤业公司(裴沟煤矿)
招工启示
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会
2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防
体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭
工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌
矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇
情况如下:
一、招聘工种:
综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起,出勤达到22班,奖励1000元,一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。
2、新招录员工入职前5个月,工资实行次月月底前发放模式。5个月后,工资发放与单位统一发放。
3、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-10000
元。
4、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及
生育保险)。
5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
7、公司每年组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、联系方式: 刘
4、公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿
煤矿长期20人以上月结
郑煤集团新郑煤电有限公司
一、招录&任职统一要求
年龄:现年满18-43周岁
学历:初中及以上文化程度,有煤矿相关工作经验者优先;有养老保险、具备劳动技能者年龄可放宽至50周岁。
背景与品行:品行端正,无违法犯罪、违法违纪记录,精神、性格无明显偏执表现。
身体条件:身心健康,通过正规岗前职业健康体检;无职业病、,无煤炭行业井下作业禁忌症等不适合井下作业的疾病。
参保与身份限制:非原集团公司解除人员;集团外参保人员需提前办理停保手续,正在领取失业金人员需停止领取后方可招录。
二、报名所需材料
本人身份证、近期一寸免冠照片4张、无违法违纪证明、相关岗位资格证书,以上材料均需携带原件+复印件。
三、薪资待遇
薪资范围:8000-12000元/月,按劳分配、多劳多得,完成安全生产任务薪资优厚。
四、福利保障
社保:统一缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。
住宿:免费提供宾馆化宿舍,宿舍配备空调、暖气、等全套生活设施。
劳保保障:按月、按季度定期发放专属劳动保护用品。
健康关怀:定期免费职业健康体检,建立专属个人职业健康监控档案。
入职福利:新员工统一岗位分配,下井出勤22班次月即发放300元就餐卡补助。
栏目概述
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