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工程部内业:报个日报,统计下图纸工程量等
5000-6000元/月
资料员长期1-2人1-3年学历不限全职土建资料
工程部内业:报个日报,统计下图纸工程量等
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职机电资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作,保障资料合规性与时效性 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先,能适应施工现场办公环境
投标资料员
3000-4000元/月
资料员月结1-3年大专投标工程招投标项目
我们正在招聘一名工程投标专员,负责公司工程项目的投标相关事务。 工作内容: 1. 负责工程项目投标报名及投标文件的编制 2. 负责投标文件的接收与跟进 岗位要求: 1. 具备相关专业大专或以上学历; 2. 拥有2年以上工程投标领域工作经验; 3. 熟知招投标相关的法律法规及操作流程; 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力; 5. 工作认真负责,具备较强的团队合作意识。
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职其他资料施工资料员
工作认真
做劳务资料
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员招投标
岗位职责: 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、合规 2. 编制施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料,配合现场进度同步更新 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接建设单位、监理及主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等技术文件,建立动态台账并定期核查 5. 配合项目验收及审计工作,提供所需资料支持 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先 2. 工作经验不限,有建筑/市政/装修类项目资料经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台,具备基础CAD识图能力 5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与保密意识
工程资料整理
4000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职水利资料大型工程资料管理
整理已竣工的项目资料,分类归档,扫描。
资料员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
资料员 3000-5000
做工资资料,文件整理
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员
建筑工程做劳资资料,文件资料
滑县区域内铁塔基站维护,日常维修 照片统计 文件后勤保障工作
2000-3000元/月
资料员长期3-5人月结全职其他资料
滑县区域内铁塔基站维护,日常维修 照片统计 文件后勤保障工作
做竣工资料会CAD
7000-8000元/月
资料员长期1-2人大专全职市政资料
有团队精神,能吃苦耐劳,尽职尽责,会CAD
河南安阳招彩钢板安装
200-300元/天
彩钢安装1-4天1-2人日结
安阳市招彩钢板安装
安阳
8月7日 22:33拨打电话
切配服务员餐饮收银传菜员打荷洗碗工
新店开业全员招聘朱晓福回锅肉川菜馆新店即将开业,现诚聘以下人员:店长、前厅主管、服务员、收银员、传菜员、保洁厨师、切配、打荷、洗碗工工资准时发放|包吃包住有无经验均可,免费培训环境好,同事和睦,晋升空间大联系方式:
安阳
8月7日 22:29拨打电话
河南安阳招聘厨房大姐3~5名2500~3500电话
2500-3500元/月
厨工3-5人月结
招聘厨房大姐3~5名2500~3500电话
安阳
8月7日 22:20拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
河南安阳文峰检修急招40多名有证焊工管吃管住9小时450元10天一开工资没有路工联系电话
450元/天
焊工5-14天20人以上焊工证
文峰检修急招40多名有证焊工管吃管住9小时450元10天一开工资没有路工联系电话
安阳
8月7日 22:20拨打电话
电力工程35KV集电线路施工资料
资料员长期1-2人月结全职其他资料
一定要专业,有单独做过完整电力集电线路的施工资料
资料员
4000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结5-10年学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标
1:经验丰富,开工前资料,全过程资料,验收资料等整理。有验收经验。土建~钢结构~主体结构~水~暖~电~消防管网~门窗~装修等
资料员长期1-2人月结全职土建资料
需要3年以上资料员工作经历,熟悉施工资料流程,有团队意识和沟通能力,主要招市政 公路,水利等专业资料员,乐山本地优先。
房建资料员
8000-9000元/月
资料员房建资料员长期1-2人1-3年学历不限全职土建资料
岗位职责: 1. 负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整性、规范性与时效性 2. 协助编制施工日志、检验批、隐蔽验收等技术资料,配合项目报验与竣工备案 3. 管理图纸、变更单、签证单等文件收发登记,建立清晰可追溯的台账体系 4. 对接监理、甲方及档案馆要求,按时完成资料审核与交付任务 5. 维护电子文档系统,做好资料备份与保密管理 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先 2. 工作经验不限,有建筑/市政/装修类项目资料经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范,掌握CAD、Office等办公软件 4. 责任心强,细致耐心,具备良好沟通与协作能力 5. 能适应施工现场环境,服从项目统筹安排
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职机电资料资料员证
要求三年以上工作经验,能熟练使用word. w PS.扫描王等办公软件。负责所有设备的日常台账,开支台帐,维修台账,进出账流水,签证单对接,结算单办理。。试用期三个月。
行政助理
5000-8000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制国内院校优先供应商管理文字功底扎实
行政助理 中专及以上,文秘 / 行政类优先,有无经验均可 熟练 Word/Excel,会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识,做事有条理 性格踏实,不推诿,能长期稳定发展 工资5000-8000
办公室行政助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理
熟练操作电脑及Office办公软件,负责销售数据的统计与整理,以及客户回访工作
后勤
2000-4000元/月
后勤3-5年高中
岗位职责: 1.负责发货数据的统计、核对与报表制作,确保物流信息准确及时 2. 执行库存盘点与动态监控,定期更新配件及物资库存台账 3.统计生产数量、入库数据及流转情况,支持生产计划与供应链协同 4. 维护司机运输流水台账,汇总运单、里程、油耗等运营基础数据 5.高效完成上级交办的其他后勤支持类事务,保障部门运转顺畅 任职要求: 1.学历不限,具备基本的数据处理与办公软件操作能力(Excel熟练者优先) 2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的统计意识和执行力 3. 有制造业、物流或生产型企业后勤/统计相关经验者优先 4. 具备基础沟通协调能力,能配合多部门开展数据对接工作 5.服从安排,适应阶段性加班及基础性事务性工作
有建筑行业资料经验,懂CAD
资料员长期1-2人月结土建资料
全职资料员,滑县人优先考虑
文案编辑经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公广告文案
岗位职责: 1.负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,包括公众号推文、短视频脚本、海报文案、活动方案等 2. 结合行业特点与用户画像,策划有传播力的内容选题,提升内容阅读量与转化率 3.配合市场、运营团队完成营销节点文案支持,确保内容调性统一、时效准确 4.对接设计、视频等协作部门,提供清晰文案需求及修改反馈 5.定期分析内容数据表现,持续优化文案策略与表达方式 任职要求: 1. 具备优秀的文字功底和创意表达能力,逻辑清晰,语言简洁有力 2.熟悉新媒体平台内容生态,了解用户阅读习惯与传播规律 3. 具备基础审美能力,能与视觉团队高效协同 4.学习能力强,关注行业动态,有自我迭代意识 5.有相关实习或项目经验者优先,学历不限
助理/秘书/文员
2000-4000元/月
文员1-3年高中资料管理会务活动后勤管理跨部门沟通协作办公软件操作来访接待
工作职责: 1. 负责日常行政事务的执行,包括文件归档、会议记录撰写、日程协调及差旅安排等。 2. 协助推进部门间的信息流转与沟通对接,确保内部协作顺畅高效。 3. 承担办公用品的采购执行、库存盘点及办公区域日常维护,保障办公资源有序供给。 4. 负责来访人员接待、电话应答及邮件处理,展现企业良好的对外服务形象。 任职要求: 1. 高中及以上学历,专业不限,有1年以上行政或助理岗位经验者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本文档编辑与数据整理能力。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。 4. 具备较强的时间规划能力与任务优先级判断力,能够高效统筹多项工作任务。
文员经验不限学历不限全白班节假日休息
工作内容: 1、员工无需外出,通过电话、网络(如公司官网)等渠道与车主客户沟通,完成车险续保及相关售后支持工作;(无业绩压力、无需外勤) 2、全部为公司提供的稳定客户资源,操作简便,办公环境优越,收入有保障。 薪资福利: 1、岗位待遇:试用期综合收入2000至4500元/月;转正后稳定在3000至6000元/月,高级岗位月薪可达1万元以上,收入上不封顶!签订正式劳动合同并缴纳社保五险,年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训:公司提供专业系统的培训支持,无论是否有经验都能快速掌握工作流程。 3、享受多项补贴及年终奖、节日福利;发放购物券;缴纳五险一金、团队激励奖金、定期组织旅游活动,享受国家法定节假日及带薪年假等。 工作时间: 1、标准班制为(长白班)上午8:30-12:00,下午2:00-6:30左右, 2、每周六日休息,每月休息5-8天,国家法定节假日均带薪休假、含带薪年假(法定假期包括:春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假)。
后勤主管
2000-4000元/月
后勤1-3年高中食堂管理物业管理内勤管理
一、岗位职责1. 食堂与膳食管理 •制定老人及员工每日三餐的菜谱,负责食材采购、验收与成本管控,保障饮食安全卫生。 •监督厨房工作人员按规范操作,严格执行食品留样、餐具消毒等制度,防范食源性疾病发生。 2. 物资与仓库管理 •统筹院内被服、清洁耗材、办公用品等物资的申领、入库、发放及定期盘点。 •建立并维护物资明细台账,确保账实一致,避免浪费和遗失。 3. 环境卫生与保洁 •组织保洁人员完成老人居住区、公共空间、卫生间及院落的日常清洁与消毒工作。 •定期开展灭蚊蝇、除鼠等病媒生物防治,保持环境健康达标。 4. 设施日常巡查与报修 •每日检查水电线路、消防设备、门窗锁具、床铺桌椅等设施运行情况,发现问题及时报修。 •跟踪维修进展,确保问题有效解决、形成闭环管理。 5. 院内绿化与杂务 •负责菜园、绿植的种植与养护,辅助降低食堂运营支出。 •协调处理日常杂项事务,如老人衣物换季整理、垃圾清运等工作。 6. 协助院长工作 •配合院长迎接民政、市场监管、消防等职能部门检查,落实整改意见。 •完成上级交办的其他后勤支持任务。 二、任职要求 1. 基本条件 •年龄30-50岁,高中及以上文化程度,身体健康,能适应体力工作。 •有食堂运营、仓储管理或基层服务经验者优先考虑。 2. 能力要求 •具备基础财务意识,擅长成本核算,能够通过比价采购、减少损耗控制开支。 •掌握食品安全基本常识,熟悉餐饮环节消毒、留样等操作规范。 •责任心强,工作细致耐心,能早起投入早餐准备工作,态度积极不推诿。 •可使用方言与本地员工及老人进行顺畅交流。 3. 性格态度 •踏实肯干,不怕脏累,具有较强的服务意识。 •品行端正,在采购等关键环节坚持原则,不谋私利。 •性格温和,能妥善应对老人对餐饮等方面的反馈与情绪。 4. 禁止项 •不得患有传染性疾病(须持有效健康证明上岗)。 •无贪污、侵占、挪用公物等违法违纪行为记录。 三、补充说明 1. 考核重点(绩效指标) •食品安全:全年无食物中毒事件 •成本控制:餐费支出不超预算,物资损耗维持低位 •卫生状况:整体环境整洁有序,无卫生盲区 •老人满意度:伙食与清洁服务满意率不低于85% •响应时效:设施故障报修后当日内启动处理 2. 角色定位 •后勤主管是养老机构的“总管家”,核心职责是保障老人饮食营养、居所整洁、物资齐备。无需掌握医护技能,但必须为人可靠、处事周全、精打细算。
资料员5-14天1-2人月结经验不限学历不限全职带薪培训市政资料施工资料员
招聘管道施工资料工作人员,人数若干,性别、年龄、学历不限,有无相关工作经验均可,要求认真学、肯踏实做。做事认真细心、有责任心,具备良好的条理能力,能够耐心处理各类资料文件。希望长期稳定工作,短期务工者请勿咨询。遵守工作规章制度,服从工作安排,沟通顺畅。主要负责管道施工全过程资料的收集、分类、整理、核对、归档,以及各类资料的上报与递交工作,保证施工资料完整、规范、齐全。薪资面议,根据个人能力稳定上调,长期工作薪资稳定。正常节假日休息,享有常规休息假期,工作作息合理。岗位长期有效,工作内容稳定,适合长期深耕发展。工作地址:河南省安阳市滑县(本地岗位,就近上班)。
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容: 1. 认同并积极践行阳光企业文化; 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等业务拓展相关工作; 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动,协助开展客户及渠道资源的开拓与维护; 4. 协助办理非车险投保事务,开展非车险市场分析,参与拟定销售策略与实施方案; 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作; 6. 完成上级交办的其他工作任务。
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