岗位职责: 1. 制定并执行儿童注意力培养方案，运用互动教学手段提高孩子的专注水平与学习效能。 2. 与家长保持密切交流，掌握孩子个性特征，制定针对性训练策略。 3. 跟踪训练进展，评估成效表现，及时优化训练方式以匹配儿童发展需求。 4. 管理教学用具及课堂环境，保障训练过程的安全性与实效性。 5. 参与校区各类活动的策划与实施，推动家庭与学校协同育人，助力儿童全面发展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅地与家长及儿童建立良好互动。 2. 热爱儿童教育事业，能够开发具有启发性和趣味性的课程内容。 3. 工作认真负责，注重教学过程的质量控制与安全管理。 4. 观察细致，反应灵活，能依据儿童个体差异调整教学策略。 5. 持有相关教学资质证书者优先考虑。

厨师，我电话，两顿饭中午晚上

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大型初中生托管班招聘做饭阿姨 【岗位概述】 我们正在寻找一位细心负责、热爱烹饪的做饭阿姨，加入我们的初中生托管班大家庭！你将负责为孩子们准备每日营养均衡的两餐（午餐+晚餐），用美味与温暖守护孩子们的成长时光。工作环境温馨，团队氛围融洽，期待与你携手为孩子打造健康饮食乐园～ 1.【工作内容】 食材管理与烹饪： 根据托管班提供的营养食谱（或结合季节、学生反馈调整），独立完成每日午餐、晚餐的制作（含主食、菜品、汤品）； 负责食材验收、清洗、切配及烹饪全流程，确保食材新鲜、加工规范； 关注初中生生长发育需求，注重荤素搭配、粗细粮结合，兼顾口味多样性（如清淡口为主，偶尔变换风味）。 厨房运营与卫生： 每日开餐前完成厨房设备检查（炉灶、蒸箱、冰箱等），确保运行正常； 严格执行“生熟分开、厨具专用”原则，做好食材存储（冷藏/冷冻）及分类管理； 餐后及时清理操作台、餐具、锅具，按标准进行厨房全面清洁（地面、墙面、抽油烟机等），保持环境整洁无异味。 特殊需求协调： 记录并关注学生饮食禁忌（如过敏食材、宗教习惯、素食需求等），主动规避风险； 配合班主任反馈学生用餐情况（如剩餐原因、口味偏好），协助优化餐食设计。 2.【任务要求】 基础能力： 年龄50岁以下，身体健康（），有1年以上集体供餐（如学校、托幼机构、企业食堂）经验者优先； 熟悉家常菜烹饪技巧，能熟练制作米饭、面食（包子/面条等）、炖菜、炒菜等，擅长处理当季时蔬及常见肉类； 掌握基本刀工（切丝、切片、切块等）及火候控制，出餐效率稳定（保证12:00前完成午餐、18:00前完成晚餐）。 职业素养： 责任心强，注重细节，能严格遵守《食品安全法》及托管班卫生管理制度（如留样48小时、记录台账）； 性格耐心温和，喜欢与孩子接触，能接受学生偶尔的“小挑食”反馈，积极沟通调整； 具备基础安全意识，熟悉厨房用电、用火规范，遇突发情况（如设备故障）能冷静应对并及时上报。 3. 其他要求： 工作时间灵活配合托管班作息（一般为9:00-19:00，含备餐及收尾时间）； 无不良嗜好，无传染性疾病，近期无犯罪记录。 【特别说明】 食品安全第一：所有食材均正规渠道采购，不使用过期、变质原料；严格区分生熟容器，定期消毒餐具（高温蒸煮或紫外线消毒）。 青少年友好导向：口味以清淡为主（少盐少糖少辣），避免过度油腻；关注色彩搭配（如蔬菜拼盘），提升孩子用餐兴趣；可偶尔制作简单甜品（如水果羹、蒸南瓜）作为餐后点缀。 团队协作：与托管班老师密切配合，提前沟通次日用餐人数变化（如临时增减学生），灵活调整备餐量；参与每周例会，反馈餐食改进建议。 弹性支持：若遇托管班活动（如节日聚餐、户外实践加餐），需配合延长工作时间（可协商调休）。 【我们提供】 薪资：4000-5000元/月（根据经验面议），含全勤奖、绩效奖励（如学生满意度高额外补贴）； 福利：免费工作餐、定期体检、节日福利、团队团建； 工作地点：高新区高新一中对面博安托管 期待你的加入，一起用烟火气温暖孩子的课后时光！

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招聘信息：火锅厨师一名，对工作认真负责，有后厨管理经验者优先，工资待遇面议，联系电话：

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招聘接待3名！ 招聘幼儿园老师或者培训机构老师5名 年龄20-35岁，有幼教经验培训机构经验优先 表达清楚、性格开朗，能和中小学生顺畅沟通，不怯场。 只要你喜欢这个行业喜欢孩子我们免费的技能培训，帮你快速上手。

食堂大厨招聘 一、招聘岗位 食堂大厨 1名 二、工作内容 1. 负责食堂日常菜品烹饪，合理搭配菜式，保证口味稳定、营养均衡 2. 把控食材采购、验收、储存，做好成本控制 3. 严格遵守食品安全及卫生操作规范，保持厨房整洁 4. 服从食堂管理安排，完成其他相关工作 三、任职要求 1. 身体健康，有食堂/单位/工厂食堂工作经验优先 2. 熟悉家常菜、大众口味烹饪，能独立完成一日二餐制作 3. 责任心强，干净卫生，做事麻利，有良好的团队意识 4. 无不良从业记录，遵守食品安全规章制度 四、薪资待遇 • 薪资：4000 五、工作地点 新城区鸿盛工业园区轲曼玻璃

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岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3. 参与班级环境创设、教具准备及园所教研活动，持续提升教育教学质量 4. 严格执行安全与卫生规范，保障幼儿在园身心安全与健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 学历要求：不限（持有相关证书并具备实际带班能力者优先） 4. 经验要求：2年以上主班带班经验 5.具备基本艺术特长（如弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

工作职责 承担幼少儿课程的一线教学工作，精准落实教学计划与目标。 依据不同年龄段孩子的认知特点，定制分层教学方案并动态调整。 设计趣味课堂活动与游戏化教学环节，营造沉浸式学习氛围。 定期开展学情评估，向家长反馈学习进展并优化教学策略。 参与教研团队的课程打磨与教法创新，持续提升教学质量。 任职要求 师范类院校毕业，幼少儿教育、学前教育等相关专业优先。 持有教师资格证者优先，具备扎实的教育学理论基础。 热爱儿童教育事业，责任心强，能以耐心和同理心引导孩子。 具备良好的沟通能力，能高效协同家长与团队解决教学问题。

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3.参与班级环境创设、教具准备及园所教研活动，持续提升教育教学质量 4.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿在园健康、快乐、安全成长 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上水平 3.具备基本的弹唱跳画能力，能独立组织教学活动与班级管理 4.学历要求：不限（持有相关资格证书者优先） 5.经验要求：不限（接受优秀应届毕业生及有经验教师）

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