
储备干部(提供住宿,周末双休)
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。
我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。
职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
设备管培生
5000-8000元/月
其他生产营运人员1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容:
1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养;
2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业优先;
2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。
发展路径:
关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
精装修工程师
8000-11000元/月
装修工程师3-5年大专别墅豪宅住宅小区内装外装
岗位职责:
1.审核施工图纸,参与设计、施工图纸深化、优化,确保设计图纸意图在现场施工中的落地;
2.对工程建设过程中精装修质量、进度、成本进行管控;
3.参与施工过程中装饰工程类的质量检查及验收工作等;
4.熟悉有关本专业相关设备、材料的价格、参数等信息,为工程的施工及成本采购提供依据;
5.负责精装修材料的认样、督查加工制作和到货;
6.协调与施工单位、监理单位的关系,及时解决施工过程中出现的问题;
任职要求:
1.建筑工程、工程管理、室内设计、装修材料或其它相关专业,专科及以上学历;
2.精通装饰材料、熟悉精装修设计、验收标准、施工工艺以及行业的相关规定;
3.三年及以上大中型房地产开发企业精装修工程相关经验,熟悉图纸、熟练使用CAD等软件;
4.对房地产行业装饰、装修工程管理全过程有较全面的理解与掌握,了解建筑结构、水暖电等相关专业基本知识;
实习储备干部(提供住宿+双休+晋升通道)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限高中运营方向门店运营热爱中医
职位详情
储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款产品,包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作均在室内进行,每月轮换四个单位。
任职资格:
1、年龄18岁以上,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2、对销售类工作有浓厚兴趣,积极主动;
3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧;
4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压能力;
5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态,有销售相关工作经验者优先考虑。
岗位福利:
每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动;
每年安排一次团队境外旅游;
每月享有8天休息时间;
业绩突出者,年底可享受双薪及奖金激励;
公司不定期开展专业培训,助力个人成长与能力提升。
工作时间:
1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息;
2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,齐全便利。
晋升通道:
业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
装修工程师,技术员
7000-10000元/月
装修工程师10年以上大专商用建筑工业建筑内装二级建造师熟悉工程清单造价
要求:有八年装修经验,熟练木工,石材,铝板工艺流程,精通节点图,会画CAD图纸绘制大样详图,必须要熟练,不熟练勿扰
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容:
1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成;
2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先;
2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。
发展路径:
关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责
1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。
2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。
3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。
4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。
2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。
3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。
5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责:
1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。
2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。
3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。
任职要求:
1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。
3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
乌鲁木齐乌鲁木齐县工程师工作地址:双休5000-10000元/月五险
5000-10000元/月
工长工程师月结
工程师工作地址:乌鲁木齐双休5000-10000元/月五险
衡水武邑县✅河北中驰石油科技有限公司职位名称:工程师助理【+公休】具体福利待遇电话联系!薪
3000-6000元/月
工长工程师月结
✅河北中驰石油科技有限公司
职位名称:工程师助理【+公休】具体福利待遇电话联系!
薪资待遇:3000-6000元/月
工作地址:武邑经济开发区
☎点链接-拨打电话:
联系方式:
工长小工绿化
明天
超强西街用一大车绿化工人不超15人,10,
西四环用绿化工人7人,4个会打篱打草,2个小工,一个工长,130/100,
小闲车老板来电:
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责:
1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。
2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。
3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。
4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。
5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。
6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。
任职要求:
大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容:
1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作;
2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程;
3. 完成上级交办的其他相关工作任务;
4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。
任职要求:
1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历;
2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态;
3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识;
4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
储备干部(提供住宿+双休+晋升通道)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验演示与产品讲解,登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作地点在室内,每月轮换四个单位,工作稳定且有规律。
任职资格:
1、年龄18岁以上,语言表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2、对销售类工作充满热情,愿意挑战目标;
3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧;
4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的应变能力和抗压能力;
5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。
岗位福利:
每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动;
每年安排一次团队境外旅游;
每月享有8天休息时间;
业绩突出者,年底可享受双薪及额外奖金激励;
公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。
工作时间:
1、标准工时制:每周五天,每天八小时,周末双休,法定节假日正常休息;
2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,配套完善。
晋升机制:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
产品开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专产品开发工程师
岗位职责:
1、负责新产品的结构设计与开发工作,完成工程图纸输出及BOM清单的编制。
2、对现有产品进行结构优化与改进。
3、根据客户图纸完成转化工作,开展零部件测绘,并输出相应工程图与BOM表。
4、整理并提交PPAP所需技术文件资料。
5、主导新产品导入量产过程(NPI),组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题,并推动持续改善。
6、牵头实施设计变更管理。
7、参与与客户的工程技术交流与对接。
8、主动识别技术创新点,推进专利挖掘与申报工作。
9、面向一线员工开展技术文档培训,包括TD文件、产品图纸等资料的讲解与指导。
10、负责技术资料的系统化整理与归档管理。
任职要求:
必要条件(满足其中5项以上)
1、大专及以上学历,机械、机电、模具类相关专业背景。
2、熟练掌握三维与二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中一种,并能熟练使用AUTOCAD等工具)。
3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。
4、掌握新产品开发常用工具(如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。
5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺,具备塑料模具基础知识。
6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。
7、具备良好的职业素养,能够将理论知识有效应用于实践。
优先条件
1、五年以上工作经验,其中两年以上在家电或汽车类工业产品开发领域从业经历。
2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。
3、拥有已授权的发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。
4、熟悉实验设计方法(DOE),有六西格玛项目实践经验,或熟练运用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等相关工具者优先。
5、动手能力突出,具备良好沟通协作能力者更佳。
6、诚实守信,信守承诺;廉洁自律,遵纪守法;大局意识强,具备良好履职记录和个人信誉;工作稳定性良好。
电解水制氢调试工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科电解水制氢电化学反应
一、工作职责与任务
1. 熟悉水电解制氢工艺技术,主导项目工作计划与目标的制定与实施,确保技术团队工作方向与公司战略一致,推动项目高效推进并达成预期目标。
2. 对项目技术方案进行系统性评估,牵头编制调试方案及应急响应预案,保障技术路径的可行性与实际应用效果。
3. 统筹技术部门与其他职能部门间的协作与信息互通,实现项目资源的科学调配与高效使用。
二、提升工作效率与进度
1. 制定科学的工作计划与时间节点,清晰划分各阶段任务及优先顺序,保障项目按期交付。
2. 运用专业的项目管理工具与方法,精简流程环节,消除无效作业,持续提升执行效率。
3. 定期跟踪项目进展,开展阶段性检查,及时识别风险并落实整改措施,确保项目稳步推进。
三、保障工作质量与标准
1. 严格执行公司质量管理体系及相关技术规范,确保项目在技术质量与安全性能方面达标。
2. 对技术输出成果实施全过程审核与验收,确保满足设计要求及既定质量标准。
3. 定期组织技术工作总结与复盘,提炼实践经验,推动工作方法优化与能力持续提升。
四、保持积极工作态度与职业素养
1. 态度端正,乐观进取,具备应对复杂问题和高压环境的心理韧性与解决能力。
2. 拥有良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效协调内外部关系,化解工作矛盾。
任职要求:
1. 本科应届毕业生,化工专业/氢能专业。
2. 有电解水制氢厂调试丰富经验,有责任担当,吃苦耐劳精神。
3. 能随时去各地项目上。
研发主管
3-4万元/月
其他生产营运人员5-10年大专研发PD电源电源设计硬件开发
职位工作内容描述:
1、负责PD快充、电源适配器、移动电源等新产品的研发设计及后续维护;
2、参与电源产品方案的技术评估,把控设计评审关键环节;
3、审核电源类产品的技术文档与相关资料;
4、推动电源产品项目进度,协调处理开发过程中的异常问题;
5、带领并指导小型研发团队(约10人)开展日常工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,性别不限,年龄在26至40岁之间;
2、掌握开关电源的基本原理及完整开发流程;
3、具备5年以上独立完成充电器、适配器、车载充电器等产品设计开发的经验;
4、熟练操作Protell 99、AD等PCB设计工具进行原理图绘制和PCB布局;
5、通过大学英语四级或具备相当水平者优先录用;
6、工作细致严谨,具备较强的沟通协调能力、团队管理能力,拥有良好的协作意识与服务态度;
EPM工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专EPM项目工程师
一、岗位职责
•主导FPC/PCB项目从启动到交付的全流程管理,保障项目进度与质量目标达成。
•联动客户与内部团队,统筹资源配置,及时处理项目执行中的设计及工艺异常。
•参与项目初期技术评估,结合板厂实际能力优化设计方案,有效控制成本与潜在风险。
•负责项目资料归档、会议安排与进度汇报,及时响应客户需求调整并推动落实。
二、任职要求
•大专及以上学历,电子、机械或项目管理类专业优先考虑。
•具备1-3年EPM工作经验,有FPC/PCB生产厂设计背景或项目管理经验者优先,熟悉线路板开发及制造流程者更佳。
•掌握项目管理基本方法,可独立推进项目进程,具备较强的沟通协作、问题应对及承压能力。
•熟练操作Office办公软件,掌握项目管理相关工具者优先。
•具备基本英语读写能力,通过大学英语四级者优先。
阀门技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专设计管理技术管理阀门产品全生命周期管理跨部门技术协作新材料新工艺应用
工作职责
1. 负责阀门产品从研发到迭代全过程的技术战略规划,主导核心技术路线的制定与实施,确保技术方案具备领先性和市场适应性。
2. 主导研发与生产过程中重大技术问题的攻关,包括复杂工况下的密封性能提升、极端环境中的结构可靠性设计等,有效控制技术风险。
3. 带领技术团队开展前瞻性产品设计,推进新型材料与先进工艺在阀门产品中的实际应用,持续提升产品品质与运行稳定性。
4. 整合研发、制造、质量等多部门资源,建立顺畅的技术协同流程,保障项目按时交付并符合既定质量规范。
5. 制定技术团队成长计划,培育骨干技术人员,搭建系统化的知识管理体系与技术传承机制。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 拥有8年以上阀门领域技术工作经验,其中至少3年担任技术管理或总工程师职务,熟悉阀门设计规范及行业相关法规标准。
3. 熟练掌握三维设计软件(如SolidWorks、Pro/E),具备从概念设计到量产落地的全流程技术能力,了解常用工程材料特性及加工方法。
4. 具备突出的技术攻关实力,曾作为核心负责人解决不少于2项行业典型技术难题(如高压力、高腐蚀环境下阀门性能优化)。
5. 具备良好的团队领导力和跨部门协作能力,能够高效调配资源推动项目进展,同时具备创新意识和技术发展趋势洞察力。
6. 有船用阀门开发经验者优先考虑,具备较强的技术文档编写能力和团队培训经验。
补充说明
1. 工作地点:浙江省温州市龙湾区
PLC工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专PLC设计
一、岗位职责:
1. 负责生产线PLC与HMI软件的设计开发及离线编程工作;
2. 在客户现场完成PLC系统调试、进度把控、安装指导、故障排查、操作培训及生产陪护;
3. 严格遵循项目的时间节点与质量标准,确保任务按时高质量交付;
4. 参与项目各类技术会议,协调并推进跨部门间的技术对接与协作;
5. 承担外包项目中PLC编程与调试工作的统筹管理职责;
6. 为销售团队提供必要的技术支持与技术答疑;
7. 对内提供技术协助和人员培训,提升团队整体技术水平;
8. 编写相关电气技术文档与资料;
9. 协同部门推进标准化作业流程的建立与执行;
完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1. 大专及以上学历,自动化或电气工程类相关专业;
2. 具备5年以上汽车主机厂白车身焊装线PLC编程与调试工作经验;
3. 熟悉SICAR及VASS标准体系;
4. 具有独立完成编程调试的能力,有团队管理经验者优先考虑;
5. 至少熟练掌握西门子300&400&1500、三菱、欧姆龙等主流PLC品牌中的一种及其软件应用;
6. 熟练使用变频器、步进控制及伺服控制系统;
7. 能够接受长期出差安排;
8. 具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识;
动手能力强,安全意识强,善于解决实际问题,责任心强。
职位福利:五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、节日福利
栏目概述
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