
水电维修工程师/可带徒/待遇优厚/工作饱和
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门维修及给排水管道等水电相关项目的安装与维护;
2、服从公司工作安排,及时接收派单任务,按时抵达服务现场,高效完成客户家庭维修需求;
3、遵循公司制定的服务规范与操作流程,确保服务过程专业、标准,为客户提供高品质的上门服务体验;
水电维修工程师/可带教/待遇优厚/工作饱和
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具及开关装配、换锁开锁、龙头阀门更换、给排水管道等水电相关安装与维修工作;
2、服从公司工作安排,及时接收派单任务,按时抵达客户现场并完成维修服务;
3、严格执行公司规定的各项服务标准流程,确保为客户提供专业、规范、满意的上门服务;
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师(市政)
年基本工资:12w—20w+证书补助;
(储备)项目总工
岗位职责:
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定,协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划,并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划,并督促实施。
4)根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求,指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作,监控运行效果。
5)组织优化施工方案设计,指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施,解决日常生产技术问题。
6)负责、主持对外工程技术联系,工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价,组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施,并督促实施。
7)负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10)提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11)参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12)组织分部工程和单位工程的验收工作。
(储备)项目副经理
岗位职责:
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作,协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作,组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则,并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥,协调各方关系,保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划,全面组织实施,并根据工程进度情况调整资源配置,确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工,按公司B版程序文件抓好质量管理,结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施,按主管部门要求抓好安全生产,积极推广新技术、新工艺,结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备,提高设备的完好利用率,认真组织劳动竞赛活动,贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
(储备)项目经理
岗位职责:
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在建设过程中严格控制把关,降低建设成本,争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定,根据公司标准工作程序,结合工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施,并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求:
1、本科及以上学历,40岁以下,持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书,能在公司全职工作,证书须到岗后注册到公司;
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验;
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作,服从公司工作地安排;
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先;
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇:基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变,年轻化)+人脉积累,为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障,外地员工享有探亲假。
客房服务员上什酒店经理酒店前台酒店迎宾员
阿罗哈海景套房度假酒店急聘
餐饮欢乐部:凉菜主管、炒锅主管、活动经理/主管
房务部-前台:前台领班、前台接待员
房务部-客房:楼层中夜班服务员
行政人力部:各部门实习生
福利: 包吃住,五险一金,节假日福利,年假, 各项福利等
地址:陵水县英州镇清水湾大道8号
☎招聘热线:陈女士 ()/转6705
安徽亳州招聘:AI应用工程师薪资:8000元以上/月人工智能、计算机、软件工程等相关专业
工长工程师月结
招聘:AI应用工程师
薪资:8000元以上/月
人工智能、计算机、软件工程等相关专业
工长隔断隔墙板1-4天1-2人完工结算包工自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
上海市青浦区招隔断(隔墙板)轻钢龙骨石膏板
装修全能型工长(也可兼350平植物卖场水电排水等隐蔽工程,另算)
·核心要求:
1.能独立或带队完成轻钢龙骨隔墙、防水石膏板安装以及全套水电隐蔽工程施工。
2.熟悉工装施工规范,能严格把控质量、安全和进度。
3.能看懂简易图纸,具备良好的现场协调和问题解决能力。
·清包工结算方式
·验证经验:提供近期完成的、类似规模的工装项目照片或视频,看下轻钢龙骨框架、水电管线铺设的完工情况。
·要注意轻钢龙骨隔墙的竖向龙骨标准间距是多少?如何加固门洞口?”、“水电管线在石膏板隔墙内铺设时,要注意哪些问题?”、“植物卖场的排水和普通排水施工有什么不同?”。
·
项目管理与风险控制
·签订协议:签订书面协议,写明项目总价、工期、付款节点(如:材料进场、隐蔽工程验收、整体完工)、施工质量要求和双方责任。
·关键节点验收:亲自到场验收,尤其是水电管线铺设后(做打压测试)、龙骨封板前这些不可逆的环节。
工长
招募工长,包工头
一、轻喜到家介绍
深圳轻喜到家科技有限公司成立于2015年,总部位于深圳,目前,轻喜到家已布局全国68个重点城市;服务超1000万中国家庭;拥有20000名自营员工;
二、家改产品类型
我们公司有大量订单,目前主要厨房(6㎡)改造、卫生间(3㎡)改造
三、需要的包工头标准
用户下订单后,轻喜工程师上门量尺寸,做设计图,然后业务承包给工长(包工头)
工长(包工头),需具备4个不同业务技能的人,水电工、泥工、木工、油漆工
四、给包工头的结算比例
(1)硬装做完,。
(2)整个项目竣工,并通过客户最终验收后,。
(3)另外给包工头的项目提成,即为单个工程合同总额的5%,和尾款一并结算。
五、合作要求和流程
1、工长需要有营业执照,对公帐户。
2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
水利工程师经验不限大专及以上需长期出差接受无水利工程师经验水利高级职称水利相关专业其他水利经验
一,人社厅颁发的水利水电高工人员
二,财政部频发的高级会计师吗
重庆公司需要多名上述岗位人员,要求年龄50岁以内,工程地全国任选,待遇较优。
联系人:吴
水利工程项目设计师
3000-8000元/月
水利工程师经验不限本科及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验农田水利设计经验水利中级职称水利高级职称
岗位职责:
1.负责水利工程项目的设计与优化,保障方案兼具功能性与视觉协调性;
2.运用专业设计工具完成施工图的绘制及修订工作;
3.参与项目实施过程的监督,确保设计方案符合相关规范与标准要求。
任职要求:
1.熟练操作各类设计软件,能高效推进设计任务的完成;
2.深入理解水利工程设计流程,具备提出专业技术建议的能力;
3.具备较强的沟通技巧与实际问题处理能力;
4.拥有良好的协作意识,可与团队成员保持顺畅配合;
5.有相关领域从业经历者优先考虑。
农田水利技术工程师
8000-10000元/月
水利工程师3-5年大专及以上法定节假日有水利工程师经验水利工程设计经验在岗培训不需长期出差市政水利设计经验农田灌溉五险
岗位职责:
1、负责工程部各类灌溉项目的现场施工及技术指导工作;
2、对已实施项目进行技术跟进与过程管理;
3、为销售团队及客户群体提供专业技术支持与解决方案;
4、承担项目日常运行中的组织与协调管理工作;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上相关工作经验,有节水灌溉项目设计与施工经历者优先考虑;
2、熟练掌握autocad绘图软件及office、project等常用办公工具;
3、具备高标准农田及相关灌溉系统的设计能力;
4、具备良好的团队协作意识,能适应现场作业环境,责任心强,踏实肯干。
员工福利
在职培训
定期开展专业技能提升培训、管理类课程学习及行业内部交流活动。
表现优异者可申请外部培训经费支持或学历进修补贴。
五险,单休、法定节假日休息、节日福利、员工关怀
水利桥涵项目技术主管
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专及以上有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差农田水利设计经验市政水利设计经验
岗位职责:
熟练掌握CAD及工程图纸,具备丰富的现场施工经验
1.负责项目日常运营与监督管理,保障项目按计划节点推进;
2.对施工现场的作业活动进行指导与监管,确保工程质量与施工安全;
3.协同项目团队,处理施工过程中出现的各项技术难题;
4.跟踪施工进度安排,把控关键节点,确保项目如期交付;
5.参与项目相关会议,提供专业建议,助力项目高效推进。
任职要求:
1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
2.能够及时应对并解决现场施工中的技术问题;
3.拥有较强的组织协调能力和任务执行能力;
4.能根据项目实际需求灵活调整工作时间;
5.持有相关专业技术职称证书者优先考虑。
水电维修工程师/可带徒/待遇优厚/订单充足
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
1、负责装修项目中的电路改造与线路铺设工作;
2、服从公司统一安排,及时接单并按时抵达客户现场完成维修任务;
3、遵循公司规定的各项服务标准流程,为客户提供专业、高效的服务体验;
栏目概述
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