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浙江湖州普康智慧养。需要一批养老护理员，只要有经验就行。对证书没有要求。那里的证书都行。初级，中级，高级都可以月薪6000+年龄60岁以内。干满3月车补300元。报名电话☎

岗位职责： 1.为居家老人提供专业、细致的生活照料与基础护理服务，包括助浴、助洁、助餐、陪医及简单健康监测； 2. 骑电动车安全往返于服务机构与客户家庭之间，服务半径3-5公里，日均服务4-5户（8-10小时）； 3. 主动观察老人身心状态，及时反馈异常情况，配合家属及护理主管优化照护方案； 4.规范记录服务过程与交接信息，确保服务可追溯、质量有保障； 5.积极参与机构组织的岗前培训与持续技能提升，践行标准化服务流程。 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动； 2. 具备良好职业道德与同理心，耐心细致、责任心强，尊重关爱长者； 3.能独立骑电动车通勤，熟悉本地路况，具备基本交通安全意识； 4. 具备基础沟通能力，能与老人、家属及团队顺畅协作； 5. 学历不限，有养老护理、家政服务或医疗辅助经验者优先。

居家长期单，女护工，力气大 【工作类型】居家 【上户日期】 【服务地址】平时在广州，有10天外出省外（广州出发到浙江探亲） 【工作内容】主要照顾56岁阿姨，同住家人不需要照顾，平时外出吃饭较多，极少做饭，自己能吃饭，其余需要阿姨照顾，起夜3、4次，坐轮椅，脚没力上下楼需要背（二楼），卫生有定时请钟点工 【薪资待遇】240一天 ，包吃住 【联系方式】张老师（尽量别打电话）

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招聘启事：寻找养老界的“超级护理员” 我们是谁？ 我们是金华市兵芯养育健康科技有限公司，一支专注于提升“一老一小”生活品质的团队。在这里，你不仅是照护者，更是连接幸福与温情的桥梁。 我们在寻找谁？ 我们期待一位兼具幽默感、亲和力与专业素养的养老护理员。如果你心系长者，愿以真诚、细致和责任感守护每位老人的晚年生活，那么欢迎加入我们！ 岗位职责： 1.陪伴与照料：参与老人日常起居，营造温馨氛围，让每一位长者感受如家般的关怀。 2.健康守护：密切观察老人身体状况，及时反馈异常信息，保障其健康与安全。 任职要求： 1.爱心满满：对待长者有温度、有耐心，乐于奉献，用心服务。 2.相关经验：接受零经验但富有爱心的应聘者，具备经验者优先录用，公司将提供免费系统培训。 3.身心健康：无传染病史，体能良好，能胜任日常护理工作。 薪资待遇： 加班做:6500元/月 努力做:6000元/月 认真做:5000元/月 如何加入我们？ 若你认同这份职业的价值，并渴望投身于充满意义的养老服务事业，请立即投递简历。让我们携手同行，共同守护长者的幸福时光！

招聘居家养老护理员相关要求: 1.55周岁以下， 2.会使用智能手机， 3.有交通工具服务意识强， 4.有爱心。 上门服务不住家，不做家务，只提供护理服务。如擦脸，擦身，更换衣物，协助进食，翻身等人身上的服务。 提前预招(考证要时间) 工作地点:柯岩，漓渚 学历:不限 养老护理员证安排考证 薪资待遇:5000-9000 宝妈也可以，时间灵活自由，就近派单，多劳多得。 服务地址柯岩和漓渚就近分配

8000到12000 全浙江范围内大量招人，工作就近安排. 必须有爱心 长白班，不熬夜，不烧饭 社区驿站 护理员小时工上门陪护老人 一对一 服务 走进社区 工作时间自由，多干多得！全职 兼职均可 身高不低于1.50米 每天工作个小时 社区驿站提供宿舍！ 每周休息一天！ 法定节假日双薪和三薪 年龄要求 :58岁以下（ 国家补贴1200。 想找时间自由，找白班，找兼职的，有社保工作的联系我➕

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.责任心强，富有爱心、耐心与同理心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构照护场景 3.接受岗前培训，掌握基础护理知识与应急处理技能 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力照护工作 5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先

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岗位代码01至09岗位 报名需现场提交报名表、本人身份证、毕业证书、学位证书、资格证书、招聘岗位要求的其他证明材料（如有）；2026年普通高校应届毕业生可提供学信网学籍在线验证报告或就业推荐表 报名时间3月24日 - 4月2日；若单个岗位报考人数达到1:10比例的，先组织笔试，并按笔试成绩从高到低以1:5的比例确定入围面试人员。若单个岗位报考人数未达到1:10比例的，则不组织笔试，符合条件的报考人员全部直接进入面试。考试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩的计算公式为：总成绩 = 笔试成绩×40% + 面试成绩×60%（只进行面试则总成绩 = 面试成绩）。若总成绩相等的，以面试成绩高的排位在前；只参加面试成绩相等的，另行安排现场加试；笔试采取闭卷方式，满分100分，主要内容为医学基础知识和相关专业知识；面试成绩满分100分，合格分60分，测评综合素质，包括相关专业知识、分析解决问题能力等。面试不合格者不录用；各岗位具体考试时间及地点另行通知；后续有体检、考察、公示与录用环节

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长期夜班兼职 薪资福利:工资面议，店内时间上班轮休，包工作餐 工作地址:滨河路708号（永兴拉面这条街）

岗位职责： 1. 负责母婴护理中心日常护理运营的组织与管理，保障服务品质与执行标准的落实。 2. 组织实施护理团队的专业培训，持续提升人员技术能力与服务质量。 3. 制定并完善护理操作流程及应急处置预案，确保母婴健康安全与护理成效。 4. 与客户保持积极互动，及时响应并处理护理过程中的各类问题，提供定制化照护方案。 5. 协同相关部门配合协作，推动母婴服务各环节高效衔接与顺畅运行。 任职要求： 1. 护理学或相关专业本科及以上学历，具备有效护士执业资格证书。 2. 拥有5年以上临床护理工作经验，其中至少2年从事母婴护理或相关领域管理工作。 3. 具备出色的团队管理能力，能有效带领并激发护理团队的工作积极性。 4. 工作责任心强，服务意识突出，能在高强度环境下稳定高效完成任务。 5. 具备良好的沟通协调与应变能力，可妥善应对复杂客户需求及突发情况。

一、岗位职责 1.消毒管理：建立健全消毒室各项规章制度、操作流程及质量控制标准，并监督落实；定期检测高压灭菌设备运行状态及消毒液浓度，持续评估器械与敷料的灭菌质量，发现问题及时排查原因并上报维修。 2.器材管理：负责医疗器具、敷料的清洗、打包、灭菌、存储、登记、分发及回收处理，确保各环节规范有序。 3.协调沟通：与临床科室保持有效对接，掌握实际需求，快速响应并解决临床提出的各类问题。 4.物资管理：负责消毒室所需物资的申领、储存与使用监管，保障物资供应充足、使用合理，定期开展盘点，避免积压与浪费。 5.人员管理：统筹安排消毒室护理人员的排班、考勤及绩效考核，科学调配人力资源，提升团队工作效率。 6.培训发展：组织护理人员开展业务培训和继续教育活动，持续提升专业水平与实操能力。 7.台账管理：做好供应室各类台账的记录与归档工作，确保资料完整、清晰、可追溯。 8.完成部门主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：具备大专或以上学历，护理类相关专业毕业； 2.工作经验：具有3年以上口腔医院或综合医院护士长管理工作经历，持有主管护师及以上职称，有消毒灭菌服务或医疗卫生领域从业经验者优先； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4.持有消毒上岗证、大型压力容器操作证者优先录用； 5.具备较强的责任意识、执行能力、带教能力和应急处理能力。

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本站点为居家养老服务中心，内设27张床位，老人以自理和半自理为主，现招聘护理人员，做事认真仔细，对待老人有耐心爱心，服从院内管理，包吃包住