
桂林叠彩区招楼面光伏安装电焊工,要求年龄25岁至50岁,有经验者优先,做事地址在贵州
200-300元/天
光伏安装电焊
招楼面光伏安装电焊工,要求年龄25岁至50岁,有经验者优先,做事地址在贵州
桂林叠彩区招电焊,屋顶光优安装,要有之前做过的师傅,工作地在贵州织金县
300-400元/天
电焊1-2人
桂林叠彩招电焊,屋顶光优安装,要有之前做过的师傅,工作地在贵州织金县
桂林阳朔县招电焊,有焊工证,高空证优先,工资面谈,电话梁先生
300-400元/天
电焊1-2人焊工证
桂林市阳朔县招电焊,有焊工证,高空证优先,工资面谈,电话梁先生
桂林灌阳县你好,又帮我发一下招工信息,招挖机维修学徒,电焊工一名,城,底薪4000加提成.
电焊挖机维修
你好,又帮我发一下招工信息,招挖机维修学徒,电焊工一名,灌阳县城,底薪4000加提成.
装卸工
大圩路口卸货食品袋子20-40斤重,400来件,大概1-2个小时完成100-110元/人,卸完结钱需要有力气,现在过来联系电话:
电焊焊接1-4天1-2人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
岗位职责:
1.根据现场实际需求,完成两个衣柜及一个上下铺钢结构的定制焊接作业
2.参与前期现场测量、结构设计沟通与方案确认
3.独立完成材料选型建议、下料切割及焊接成型全流程
4.保证焊缝牢固美观,符合基本承重与安全使用要求
5.镀锌管做,然后喷漆,最后包保护膜
任职要求:
1.具备电焊实操经验,能独立完成家具类钢结构焊接
2.熟悉常用金属材料特性及基础焊接工艺(如手弧焊)
3. 工作认真负责,具备现场沟通与临时应变能力
4. 自备常用焊接工具者优先
5.学历不限,有相关作业经验即可
广西桂林招工启示现需要装卸人员两人,招聘基本条件:55岁以下,身体健康无疾病,能吃苦耐劳。
6000-10000元/月
装卸工包住1-2人月结
招工启示现需要装卸人员两人,招聘基本条件:55岁以下,身体健康无疾病,能吃苦耐劳。工资待遇:按计件算(6000--10000)多劳多得,公司可提供宿舍。外地优先地址:环城南一路五里店果蔬批发市场联系电话:联系人:胡艳军
北京昌平区招电焊工一人,工地小工/杂工一人,(50岁以下),小工最好是会切割机下料,会使用角磨机
200-270元/天
小工电焊1-2人
北京市昌平招电焊工一人,工地小工/杂工一人,(50岁以下) ,小工最好是会切割机下料,会使用角磨机
水电工电焊强电工给排水工焊接弱电工1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场水电、弱电/安防、给排水、强电系统安装
2. 执行电焊作业,确保焊接质量符合住建行业安全与工艺标准
3. 对既有设备进行巡检、维护及故障应急处理,保障系统稳定运行
4. 严格按图纸及规范施工,配合项目进度完成各阶段交付任务
5. 落实安全生产要求,规范使用个人防护装备及特种作业设备
任职要求:
1. 持有山西省住建厅核发的有效特种作业操作资格证书(住建类)
2. 具备水电、电焊等相关岗位实际工作经验,能独立承担现场作业
3.熟悉建筑机电安装流程及国家/地方相关技术规范
4.吃苦耐劳,适应工地环境,服从工期安排,无不良从业记录
5. 最低学历不限,须具备基本识图能力与安全责任意识
高薪诚聘机修工
4000-7000元/月
机械维修社保1-2人月结全职
负责砂浆厂设备操作、维修、保养等工作,会开铲车,有大型制造业工厂机修经验优先。
要求:50岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,能接受上夜班。
注:包中餐,不包住
机械维修工厂焊工
招聘焊工及设备维护技工。要求中专或中技及以上学历,熟练使用各类机械维修工具,具备初步识图能力。需有3年及以上工作经验,了解各设备工作原理。持有钳工证或焊工证,具备较强的安全意识、沟通能力及服务精神。薪资范围为每月7001至10000元。能接受倒班工作安排。
桂林临桂区招聘焊工。要求中专及以上学历,有相关工作经验者优先,可接受应届生。薪资为2000
2000-6000元/月
焊工1-2人月结
招聘焊工。要求中专及以上学历,有相关工作经验者优先,可接受应届生。薪资为2000-6000元。招聘人数为2人。提供五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、晋升机会、免费工作餐、年度旅游、生日福利、年终奖金及其他福利。工作地址为桂林市临桂区世纪大道东段2号。
学徒 生产操作工
4000-6000元/月
装配工3-5人
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 正确使用工装设备及工具,做好日常点检与简单维护
3. 严格执行安全生产规范,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患
4.配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作
5.遵守劳动纪律,服从工作安排,积极参与岗位技能培训
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏
3.工作认真负责,具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排(视企业实际需求)
5.有制造业普工经验者优先,应届毕业生亦可培养
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