开副 招工人数:2名

能吃苦耐劳有责任心，对缝纫有经验者优先

能吃饭耐劳有责任心 适应能力强者优先

主要负责操作平车、高车缝纫汽车座椅面套、内饰面套。 要求会简单缝纫熟练使用机器，服从管理，吃苦耐劳！

南宁绫宜制衣厂即日起面向社会招工： 一、熟练缝纫工50名 二。车间带班师傅一名 三、尾部2名。我厂实行多劳多得计件制，工价透明，平均工资3000~7000元/月（上不封顶），产品订单多，单量大，工价高，工人能快速上手，产量加倍，薪资加倍！ 要求年龄在18-55周岁，初中文化，身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，服从领导安排，有缝纫经验者优先。 地址：五月汇运动街区3栋二楼 电话：苏先生 ​

【岗位一：缝纫机车工300名】 工作内容：用缝纫机制作毛绒玩具，流水线计件，多劳多得！ 岗位要求： -18-48岁，新手也能来（有人带）； 熟手年龄可放宽到55岁，需有经验 工资待遇： -入职前1个月保底 新手学徒1800元， 熟手车工2200-3500元； -1个月后纯计件，平均3200-5000元，手脚快的能拿更多！ 【上班时间】 【公司福利，实实在在】 每月15-20日准时发工资，不拖欠！ 包吃午餐，晚上加班包晚餐，吃饭不用愁～ 月休2-3天，工厂统一休息； 每月上满28天，额外得200元全勤奖！ 家门口的好机会，名额有限，赶紧来报名！想找稳定工作、想多赚钱的朋友，别错过啦～ 工厂地址：[柳州市鱼峰区柳石路银桐广场3号楼2楼]

制衣厂招车位，保底100元/天，提供食宿，新手可培训

您好！很高兴认识你， 我们是做服装生产的，我是生产车间组长，现在我们招聘少量车工，有兴趣过来了解一下。以下是我们的工作时间，薪资待遇和招聘岗位。 上班时间：周一-周六8:00-12:0013:00-19:00 周日休息 长白班，不用倒班，每月22号准时发工资。 福利： 全勤：150元/月 餐补：200元/月，可以在食堂使用 交通补贴：150元/月，免费住宿，住宿人员不享有交通补贴 购买五险！！ 缝纫工：前三个月培训补贴+计件+福利，（坐班）综合薪资3500-6000一个

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操作简单，能吃苦耐劳，要求不抽烟不喝酒无不良嗜好！

桂林市招装修木工、装修承包

贴厕所400800泡水砖，不用瓷砖胶，初三初四就要开工

岗位职责 1. 负责病理诊断设备（包括切片机、染色机、扫描仪、分析系统等）的机械、电子及软件模块的设计与开发工作。 2. 主导新产品的原型构思、样机搭建、测试验证及性能调优，确保满足临床应用需求。 3. 攻克研发过程中的关键技术难点（如高精度运动控制、图像处理算法、流体管理机制等）。 4. 撰写相关技术文件（设计说明、测试记录、DFMEA等），协助完成产品注册申报资料准备。 5. 与生产、质量、临床等多部门协同配合，推进产品由研发阶段向规模化生产顺利过渡。 6. 关注病理领域先进技术动态（如人工智能辅助判读、全自动集成化平台），提出可行的技术创新建议。 任职要求 1. 学历专业： - 硕士及以上学位，机械工程、电子工程、生物医学工程、精密仪器等相关专业。（本科学历需具备3年以上相关工作经验） 2. 技术能力： - 熟悉以下至少一个方向： - 机械方向：精通精密传动结构设计、流体控制方案、材料力学仿真（熟练使用SolidWorks/ANSYS工具）。 - 电子方向：掌握嵌入式系统开发（ARM/STM32）、传感器电路设计及EMC合规要求。 - 软件方向：具备医学图像处理能力（OpenCV/Halcon）、仪器控制逻辑编程（C++/Python）。 3. 行业经验： - 具备1年以上医疗器械行业研发经历，有病理设备或体外诊断设备开发经验者优先。 - 参与过I类或更高类别医疗器械产品完整开发流程者优先。 优先条件 - 熟悉病理实验室常规操作流程（样本前处理、染色、数字化扫描、诊断路径）。 - 了解数字病理系统（WSI扫描成像、AI辅助分析）或自动化检测平台开发背景。 - 具备医用光学系统设计、微流控芯片技术或生物相容性材料应用经验者优先。 - 英语水平良好，能够阅读国外专利和技术文献。

桂林市阳朔县招装修木工、装修承包

招聘热练上轴工一名，看92台。有两个上轴工上班，要会修点小毛病的。最好是盐城滨海八滩，。地址，盐城滨海八滩 有意电话联系

诚招倍捻接断头1—2名 厂址，德积高端产业园 电话，

招聘： 工作内容：熟练烫工 烫裤子 要求工作认真踏实负责，工作环境好，单间宿舍 空调洗衣机都有

本厂今年招工：主要做网布，藏网，看一台5.5（172头）十码➕一台11（88头）间距十码，或者看两台11（88头）间距➕一台16.5（58头），峡山长虹路

龙翔阿哥，招四线一名，和侧两名，上腰两名，圈眼子两名，电话

兆康开发部招聘版师、针车技转员、车工及下料激光切割工若干名，工作地点在广西桂林灵川东海，诚邀有志之士加入团队。

象角招打枣1名，

招聘：裁剪主管 薪资：6000-7000元/月 1.根据生产计划数量，确定排料方法，安排排料及裁剪计划，确保缝制车间的正常生产。分解、落实、安排裁剪车间的各项生产计划任务； 2.合理裁剪控制面料等的损耗，灵活根据工艺排板搭配进行精确，以节省面料，降低成本。严格控制用布量，杜绝裁剪失误和浪费； 3.严格把好裁片的质量关，对不合格的裁片可以修整的进行修整，不能修整的进行补裁调片处理。将不符合质量要求的裁片查出并进行修整； 4.负责对裁剪车间的全面管理，包括裁剪部人员的工作时间安排及就岗情况等；在班长的领导下，统筹和编排好收发员与车位工的日常工作，合理使用人力与物力资源； 5.负责裁剪车间生产设备管理，包括设备清理、点检、保养的监督执行；组织本班组员工做好机器设备的清理保养工作，保持设备良好状态； 6.提高安全生产意识，做到文明生产；带头遵守公司各项规章制度，教育员工严格按照作业规程作业，正确使用和保管设备、工具及劳动防护用品，制止违章操作； 7.协助各部门做好日常工作，积极学习和提升自己和部门员工各方面的技能，完成领导交办的其他工作；

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招聘：缝纫工人 薪资：3001-5000元/月 按照生产计划、作业指导书完成缝纫工作 1、高中及以上学历；有经验可放宽松学历要求 2、身体健康、手脚麻利、服从管理有团队精神

服装缝纫工、裁剪工、包装工等服装加工相关普工岗位 （一）年龄要求：女性16—49周岁，男性16—50周岁；身体健康、适合从事服装缝纫作业的，年龄可适当放宽。（二）技能要求：有无服装加工相关工作经验均可，企业提供系统化免费技能培训。（三）品行要求：工作态度端正，服从车间管理与工作安排，能遵守车间各项规章制度。每日标准工作时长9小时，具体为8:00--12:30；13:30—18:00。实行补班制度，员工请假的可通过后续加班补足9小时工作时长。每月安排休息2天，国家法定节假日根据车间实际生产情况统一安排休假或调班。 薪资福利:薪资实行“计件工资+满勤奖”模式，多劳多得、上不封顶，月综合收入2000 - 9000元，工资按时足额发放，无拖欠情况。（一）培训补贴：新员工享受3个月系统化免费培训，培训补贴按阶段发放：首月1800元、次月2000元、末月2200元；一般农户与脱贫户同等享受补贴，无差别对待。（二）计件工资：培训期满考核合格后正式转入生产线，工资按计件核算；培训期间技能掌握较快、达到上岗要求的，可在享受培训补贴的同时另行计算计件工资。（三）培训期计件工资发放：3个月培训期间产生的计件工资，在培训期满后第一个月（第4个月）与当月计件工资一并发放。（四）计件补贴：培训期满后第1—5个月，分别按当月计件工资的50%、40%、30%、20%、10%核算补贴；该补贴在员工稳岗满1年后，按10%、20%、30%、40%、50%的比例逐月补发。多重福利保障：（一）稳岗奖励：符合条件的员工可享受每月100元稳岗补贴（按季度/半年度发放）；由永福社区每年度评选优秀车间员工，每人发放500元奖励。（二）评优表彰：车间每半年评选优秀员工3名，发放服装等奖品；在法定节假日为在岗员工发放米、油、棉被等慰问品。（三）生活保障：车间统一提供免费午餐，设有儿童照料区、饮水区、储物区等配套区域，解决员工就餐、生活储物等需求。（四）托育服务：设立专属儿童看护服务，节假日由专业人员为员工子女提供作业辅导、兴趣培养、安全教育等服务，宝妈可实现“带娃挣钱两不误”。（五）社保保障：务工满2年且符合条件的员工，可统一代缴医疗保险、企业足额缴纳养老保险，构建“医疗+养老”双险保障体系。（六）设施配套：员工宿舍、食堂等生活设施正在加快建设，2026年3月建成投用，工作生活环境将进一步优化。 本通告长期有效，招满即

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科军一体机的带班工作涉及草塔泰容路十号的均悦针织工厂，工厂现有库存有型号为140针的科军一体机共十八台，每班需要生产340台。如需更多信息，请访问公司官网或实地考察了解。

岗位职责： 1.负责按照工艺要求进行旗帜布料等产品的缝纫制作，确保产品符合质量标准 2.正确使用和维护缝纫设备，保持工作区域整洁有序 3.按时完成生产任务，配合团队达成生产目标 4.对缝制过程中发现的问题及时反馈，提出合理化改进建议 任职要求： 1.有缝纫工相关工作经验，熟悉薄面料和缝纫工艺 2.能熟练操作平车缝纫设备 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.学历不限，工作认真负责，与同事团结协作。 临时工14元一小时

急招两名双针机车工，两名上袖车工，缝纫工多名，长期，临时亦可。联系电话