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【岗位】茶艺师 【薪资】5000-6000元，底薪+提成+社保，每月准时发薪 【工作内容】 1. 负责茶室日常接待、茶水冲泡、茶具整理摆放 2. 维护店内环境整洁，热情服务到店顾客 3. 简单茶文化讲解，配合店内日常运营工作 【任职要求】 1. 年龄18-30岁，形象气质佳，举止文雅 2. 有无经验均可，带薪培训茶艺知识与冲泡技巧 3. 性格温和有耐心，热爱茶饮行业，服务意识好 4. 品行端正，做事细心踏实 【福利待遇】 • 工作环境清雅舒适，氛围轻松 • 月休4天（可调整） • 带薪培训，晋升空间大 • 节日福利，团队氛围融洽

前台导购要求笑容好，五官端正，热情好客。

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高价临时工25元/小时 稳岗高薪 工价超高：25元/小时，12小时两班倒，工时饱满，收入稳定 工期灵活：做到7月30日即可，也可长期稳定做 年龄要求：20–46岁，接受倒班、能吃苦耐劳即可 岗位内容： 中空玻璃制作、辅助机器抬玻璃，岗位简单好上手， 有机器辅助，不算重体力 统一购买社保，正规有保障 每周可借支300–500元，资金周转无压力

岗位职责 1. 项目全周期管控：全权负责肇庆本地道路光伏、公路边坡光伏、道路配套光伏项目的现场施工统筹，涵盖项目进场、施工组织、进度管控、质量验收、安全管理、成本管控、竣工交付、结算归档全流程工作，独立推进项目落地并网交付。 2. 施工统筹管理：结合道路施工场景特殊性，制定适配道路工况的光伏施工方案、进度计划，合理调配现场施工班组、机械设备、工程材料，管控支架安装、组件铺设、线路敷设、并网接线等核心工序，规避道路施工交叉作业风险。 3. 安全质量管控：建立现场安全施工管理制度，严格落实道路光伏高空作业、临边作业、交通毗邻施工的安全规范，组织安全交底、日常巡检、应急演练，杜绝安全质量事故；严格按照国家光伏施工规范、道路工程施工标准把控施工质量，完成关键工序验收。 4. 内外对接协调：对内管理施工团队、劳务分包单位，统筹现场施工秩序；对外对接业主、监理、总包、路政、电网等相关单位，负责施工对接、签证变更、进度汇报、验收协调、并网手续对接等工作。 5. 成本与资料管理：管控项目施工成本，审核材料用量、施工费用，优化施工方案，控制工程损耗；整理全套施工资料、验收资料、竣工图纸、结算文件，完成资料归档、项目复盘及回款跟进。

借支：打卡5天后日借支150元，连发15天，后续每周可以借支300-500元 [太阳]工期:60天起 包吃，不包住 [太阳]年龄:18-45岁 男女不限 要求个子高一点 个人岗位，不用体检，可以带手机上班 [太阳] 注意：需要能接受（中班）下午 15 点～凌晨 3 点 岗位：上架 入库 [太阳] 工作地址:大旺唯品会物流园区 面试通过后直接上班 6.10面试时间：早上7：50

#24元/时肇庆鼎湖自建新仓质检员 定于6月8号周一 开始持续招聘 服装质检员，都是长白班，空调车间[强] [强]最高 24 元/小时或计件6500～10000+元/月，希音自建新仓，单量超多，进到就是赚到[强][强][强] 工作：主要负责服装全维度质检、核对、分类，操作简单易上手，生手有人教。工作轻松，生熟手节都可以。工作模式非流水线，独立个人工位，工作自由不赶节奏；空调车间。 班次：纯长白班（无夜班）上班时间：09:00-21:00 忙的时候需要加班，月休息4天，可以调休。 任职要求 1. 年龄：18--38周岁，男女不限 3. 学历基础：初中及以上学历，会基础拼音打字，认识26个英文字母 4. 身体健康，不用体检。 薪资待遇 1.薪资采用计时+计件双模式，每月15号发上月薪资，每周可预支 500～800 元 2.新手实习期（入职第1个月）统一计时：20-22-24 元/小时（不含1.5小时休息时间）综合月薪：5500-6500 3.转正薪资（入职第二个月起）转正切换计件模式，单价：4.7-5.9元/单，上不封顶、多劳多得参考举例：常规8件/4码全步骤完整订单，最低档位一单5元+，高档位接近6元 薪资计算：总工资=所有订单件数×对应步骤单价，熟手之后能达到35元以上/小时。综合月薪：6500--10000+，能力越高、单量越多，工资越高 4.全勤奖：300元/月，外宿补贴：200元/月 [握手]按 100 元/天，。熟手直接入职，无需培训 包住：，不扣水电费，4-6人标准宿舍，空调 热水器 独立卫生间齐全。自费吃饭，企业有饭堂，消费很便宜，自己想吃什么就买什么吃，不受任何约束。[强]

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品特点，提供专业、友好的购物咨询与服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、退换货及票据管理 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.配合店长完成其他日常运营支持工作 任职要求： 1. 性格开朗乐观，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 4. 无学历硬性要求，欢迎应届毕业生及社会新人应聘 5.有零售行业经验者优先

防损员 【要求】 1、五官端正，身体健康，20-35岁，无大面积纹身；无不良信誉，无犯罪记录（170 左右，160cm 左右）; 2、能主动沟通表达、思维逻辑清晰，态度端正，性格开朗阳光，有服兵役或从事消防工作职业优先； 3、适应能力强、学习能力强、责任心强、抗压能力强、团队合作； 4、高中学历，接受倒班制（白、夜两班制）。1、 薪酬体系： 1、综合月薪6000-7000元，每月10号发工资； 2、贴心保障：五险一金、带薪年假、定期体检； 3、温馨福利：提供免费住宿、餐费补贴（15元/天）、夜班补贴25元/晚、通勤班车接送上下班、节假日礼品等； 【职责】 1、按照标准岗位SOP执行安检程序，监督员工&物品合规进出仓库，检查维护仓库安全有序的作业环境； 2、开展每日安全巡查工作，对园区公共区域、库区作业现场、办公场所、园区重点部位进行安全巡查； 3、对园区员工违纪行为进行监督，排查各类安全隐患&风险并跟进整改； 4、对巡查期间的突发事件进行紧急处理、上报，并配合上级完成处置工作； 5、协助上级开展各类安全培训、演习等工作。