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和田和田市地区招工长!长期合作施工分包,必须经验丰富会管理员工。
8000-10000元/月
工长
和田地区和田市招工长!长期合作 施工分包,必须经验丰富 会管理员工。
工长工程师工艺管道管工月结全职
招维护班长 懂图纸。 工艺管道安装,油田维护维修施工。 主要做维护带班班长,要求50岁以下。 注: 只招在油田有维护施工经验的班长,没有经验的不要打扰。
吐鲁番托克逊县找土建班组,临建项目部搭建项目部
8000-10000元/月
工长工程师
吐鲁番市托克逊县找土建班组,临建项目部搭建项目部
营运
生产运营包吃包住
包吃包住,能住厂
厂内堆场整理人员
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通灵活,富有耐心,工作态度积极主动; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
其他生产营运人员3-5年本科电子元器件安规电气
岗位职责: 1、承担产品设计及项目开发相关工作。 2、参与技术成果评估及相关技术经济效益分析。 3、积极加入产品设计与工艺方案的评审会议。 4、参与不合格品及质量异常事件的分析,协助开展技术改进措施。 5、主导项目推进管理及安全规范认证事务。 6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。 7、编制产品所需的技术文档与资料文件。 8、完成新产品的性能测试与验证工作。 (或 具备高压环境下断路器、防雷装置、储能PCS等电力设备企业现场应用支持经验者亦可) 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。 2、在电子或电力领域具备至少3年工作经验,能进行电气原理的理论分析,掌握行业相关技术规范。 3、有独立主导新产品研发项目经历,具备良好的项目协调与跨部门沟通能力。 4、熟练使用二维及三维设计工具,具备较强的技术文档撰写能力。 5、通过大学英语四级,能顺畅阅读专业技术文献,并具备英文邮件书写能力。
其他生产营运人员5-10年本科CATIAKeyshot自动化机械经验AutoCAD
一、岗位职责 1.核心开发与设计 主导一体式关节的整体方案规划,涵盖机械结构、电气系统与控制系统的集成设计,确保电机、减速器、传感器、控制器等关键部件高效协同运行。 负责关节机械结构的精细化设计,熟练运用三维建模工具完成零部件建模与装配布局,重点优化结构紧凑性、轻量化水平及长期运行可靠性,适配多种应用场景下的安装与使用需求。 牵头高精度控制算法的开发工作,包括扭矩、位置、速度控制策略,结合非线性摩擦补偿等技术手段,提升关节运动的精准度、响应能力与系统稳定性。 2.测试与优化 制定完整的关节性能测试规范与实施方案,搭建测试平台,开展功能验证、性能评估(如负载能力、转速范围、定位精度)以及耐久性和环境适应性测试。 基于测试数据进行深度分析,识别设计、制造及实际运行中的潜在问题,提出切实可行的改进措施并推动落地执行,持续优化产品性能与质量水平。 参与样机试制全过程,协同生产团队攻克试产阶段的技术难题,确保样机实现设计预期并具备量产可行性。 3.协作与文档管理 联合采购部门完成电机、减速器、传感器等核心元器件的选型工作,评估供应商技术实力与产品质量,协助构建稳定可靠的供应链体系。 编制完整的技术资料,包括设计图纸、BOM清单、装配工艺文件、测试报告及用户操作手册,确保文档内容准确、齐全且符合标准化要求。 与销售、市场团队保持密切沟通,收集客户反馈与市场趋势信息,将其转化为具体的产品设计输入,为后续产品迭代提供有力支持。 二、技能要求 1.专业技能 熟练使用SolidWorks、Creo等三维设计软件及AutoCAD等二维绘图工具,具备独立完成复杂机械结构设计与出图的能力。 精通嵌入式系统开发,熟悉STM32、DSP等主流微控制器的编程与应用,掌握扎实的C/C++编程基础。 熟悉CAN、EtherCAT等工业通信协议,具备实时控制系统的设计与调试经验,能够实现关节的精确控制与高速数据交互。 掌握电机及其驱动系统的专业知识,了解伺服电机、直流无刷电机等工作原理、选型方法及驱动电路设计,能借助JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具进行性能分析与优化。 了解谐波减速器、RV减速器等类型特点及选型原则,掌握传动系统匹配与设计方法,保障关节传动效率与运动精度。 2.经验要求 具有3年以上机器人关节或精密传动系统研发经验,完整参与过至少1个一体式关节从概念设计到批量生产的全流程项目。 有协作机器人或工业机器人相关背景者优先考虑,具备48V及以下低电压系统设计经验及安全控制策略实施经验者更佳。 3.综合素养 具备较强的故障分析与解决能力,能快速定位并处理研发、测试及生产环节中的技术问题。 拥有良好的创新意识,善于探索新设计理念、技术路径和材料应用,助力产品持续升级。 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够与跨职能团队高效协作,保障项目顺利推进。 具备较强的学习能力,持续关注机器人领域前沿技术动态,主动提升专业能力与行业认知。 三、福利待遇 薪资与奖金:提供行业内具有竞争力的薪酬水平和绩效激励,依据个人表现与公司业绩发放项目奖励,充分认可个人贡献。 保险与福利:全面落实五险一金,享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益,同时提供节日礼品、生日关怀等多项员工福利。 培训与发展:重视员工成长路径,提供多样化培训资源与清晰晋升通道,支持技术深耕或向管理方向发展,实现与企业共同进步。 工作环境:配备现代化办公空间与先进研发设备,营造开放活跃的工作氛围;定期举办团建活动,增强团队凝聚力,打造愉悦高效的工作体验。
TPM工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科机械工艺验证
Position Summary ● 主导新产品导入阶段及量产启动期间的制程开发工作 ● 负责不同试产阶段与生产迭代中镜片成型工艺/设备的良率目标达成 ● 推动制程(设备)产能爬坡与持续优化 ● 在NPI及量产初期提升所负责制程的良率表现 ● 针对所辖制程在NPI与初期量产阶段开展失效分析与对策实施 ● 主导单镜成本(CPL)改善项目推进 ● 支持下一代生产工艺迭代开发,包括新工艺/新设备验证 Responsibilities ● 作为XR产品镜片成型技术/工艺的直接责任人,覆盖NPI至量产全过程,包含新设备导入、新工艺开发、客户需求样件试制及以量产为导向的后期工程优化 ● 主导镜片成型工序内关键工艺/设备的认证,确保达成MBO目标 ● 深化镜片成型端到端工艺技术积累,并主动对标行业发展趋势 ● 确保所有工艺文件与技术操作规范及时建立、执行并保持最新状态 ● 推动工艺按设计要求准确落地执行 ● 纠正不当作业与流程偏差,稳定制程条件 ● 持续优化工艺以提升一次通过良率(FPY)与设备综合效率(OEE) ● 协同生产团队优化操作环境友好性,并参与降本相关活动 ● 联合失效分析、制造工程、生产团队对责任制程进行失效分析与对策闭环 ● 对常规制程数据进行系统分析,挖掘改进机会点 ● 与TPE团队成员交叉备份,拓展上下游全流程技术理解 ● 在制造工程支持下协调设备恢复,并推动OEE提升行动落地 Work Experience ● 至少2年制程工程师经验,专业方向为机械加工或镜片成型,具备机械组装知识者优先 ● 具备扎实的机械加工与CNC工装应用背景及实际落地经验 ● 机械工程背景(偏向机构设计或产品设计),具备电控、电子或PLC基础者加分 ● 具备光学基础知识者优先考虑 ● 优秀应届毕业生,若具备扎实专业知识与强烈意愿亦可接受
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压系统液压试验台
岗位职责: 1. 根据客户或公司新产品研发需求,开展非标设备与产品的结构设计及技术开发; 2. 负责机械结构、液压系统及相关部件的设计工作,完成材料选型、燃滑油元器件与标准件的配置,覆盖从设计开发到产品线落地及后期维护的全生命周期管理; 3. 输出工程图纸,编制制造工艺文件,参与成本核算与控制; 4. 配合销售团队提供客户技术支撑及解决方案制定; 5. 参与产品样机调试与测试验证,并支持产品上市后的售后技术服务工作。 任职要求: 1. 具备国家统招本科及以上学历,机械设计或相关专业背景; 2. 具备独立完成机械产品研发与设计的能力,熟练操作各类设计软件工具,具备燃气轮机燃油滑油系统设计经验者优先考虑; 3. 具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力。 薪资待遇: 20000-30000,绩效奖金、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、包吃、包住、节日福利、员工旅游、带薪年假。
新疆图木舒克招聘:工地驻场安全员薪资:3500元以上/月,喀什,及各个地周都可投
安全员月结
招聘:工地驻场安全员 薪资:3500元以上/月 图木舒克,喀什,及各个地周都可投
图木舒克
5月11日 02:47拨打电话
种植工
落户职工(棉花地安置),3人及以上工作地址:南疆图木舒克市49兵团长期生活补助1.2万元/年;购房补助10~11.68万元(高中100000元,大专111200元,本科116800元);社保补贴1.3万元左右招一名职工可分20亩棉花地/职工18-40周岁
图木舒克
5月11日 00:39拨打电话
种植工
落户职工(果园地安置),5人及以上工作地址:南疆图木舒克市49兵团长期生活补助1.2万元/年;购房补助10~11.68万元(高中100000元,大专111200元,本科116800元);社保补贴1.3万元左右招一名职工划分20亩果园地/职工18-40周岁
图木舒克
5月11日 00:39拨打电话
新疆图木舒克招装修木工
390-470元/天
装修木工1-2人
图木舒克市招装修木工
图木舒克
5月11日 00:27拨打电话
裱花师烘焙师
招聘 布蕾可拉图木舒克店招聘如下 1:面包师/裱花中工 2:前厅收银/销售人员 3:蛋糕/面包.学员,免收学费,发放工资 4:面包包装工/保洁员 5:电商运营/销售人员数名 条件待遇面议 6.短期服务员也可 联系电话
图木舒克
5月10日 23:24拨打电话
工长
大连鑫润房地产开发有限公司装修设计项目合作招募一,装修工地工长1名1. 要有装修工地工长相关工作经验,熟悉家装、工装施工全流程,有独立负责装修项目施工管理经验者优先。2. 具备扎实的专业能力,能熟练看懂各类装修施工图纸,精准完成工程算料等工作。3. 拥有丰富的现场管理经验,擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理,执行力强、责任心重。4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,能高效处理施工现场各类问题,维护良好的合作关系。5. 吃苦耐劳,能常亲临施工现场,服从公司工作安排,遵守公司各项规章制度。具体相关待遇需面谈。联系电话:于女士
大连
5月11日 02:43拨打电话
成都郫都区井号14、✅【】老旧小区改造工长1名,10000+,联系
工长月结
井号 14、✅【成都郫都区】老旧小区改造工长1名,10000+,联系
成都 郫都区
5月11日 00:58拨打电话
工长月结
井号 5、✅【拉萨市区】房建项目经理1名,2个完整项目经验、持证上岗,联系 井号 6、✅【四川德阳】市政管网项目经理1名,待遇面谈,联系 井号 7、✅【成都郫都区】老旧小区改造工长1名,五年以上经验,薪资10000+,联系
德阳
5月11日 00:48拨打电话
工长月结
井号 15、✅【四川重庆】国网资深电力资料员1名,联系 井号 16、✅【四川成都郫都区】老旧小区自来水改造工长1名,五年以上经验,薪资10000+,联系
成都 郫都区
5月11日 00:48拨打电话
工长
井号 6、✅【拉萨市区】房建项目经理1名,要求2个完整项目经验、持证上岗,联系 井号 7、✅【四川德阳】市政管网项目经理1名,待遇面谈, 井号 8、✅【成都郫都区】老旧小区改造工长1名,薪资10000+,联系
德阳
5月11日 00:48拨打电话
招聘总监
5000-10000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程
招聘总监,工作地点新疆图木舒克市,工资待遇面议。
漯河舞阳县招工长/工程师
8000-10000元/月
工长
漯河市舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
其他生产营运人员月结3-5年大专机器人电气设计机器人编程埃斯顿库卡ABBC++
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、佛山、九江(6 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 6 大生产基地办公。!!!! 岗位职责 负责项目现场机器人及配套辅助设备的安装部署与调试,优化运动路径,提高作业效率。 推进现场问题的闭环处理,统筹调试进度,协同完成生产工艺技术开发,组织技术培训并编制操作规范。 掌握机器人运行状况,针对设备运行效能与协同作业质量提出改进方案。 独立排查并处理常见技术故障,及时对接研发工程师,提供现场技术支持。 任职要求 大专及以上学历,年龄 20-38 岁,具备独立承担机器人应用设计与调试工作的能力。 具有非标自动化系统改造经历,熟悉工业机器人集成项目的选型、编程及安装调试流程。 了解机器人与 PLC、上位机、视觉系统之间的通信协议(如 Tcpip、Modbus),有视觉系统调试经验者优先。 具备系统性分析与解决问题的能力,掌握基本项目管理技能。 至少能独立操作四大家族中两款机器人以及埃斯顿机器人。
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责: 一、深耕现场 1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地; 2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案; 3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平; 二、精进管理 1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划; 2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地; 三、驱动变革 1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控; 2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广; 3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力; 4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。 四、其他:完成公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历; 2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验; 3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识; 4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力; 5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实; 核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
其他生产营运人员5-10年大专三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责: 1.依据产品加工工艺需求,规划治具的总体设计方案,保障生产过程的高效与精准; 2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制; 3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性,确保现场人员能够轻松使用和维护; 4.参与产线调试并提供技术支持,协助制造团队解决治具相关的技术难题; 5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求; 6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点,具备扎实的治具应用理解能力; 7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题,并提出改善方案,推动验证实施; 8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验; 任职要求: 1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数; 2.具备刀具设计能力,精通非标刀具的设计原理及材质选用; 3.能独立分析夹位结构,识别并解决加工过程中的难点问题; 4.具备良好的客户沟通能力,可配合工作需要出差; 5.能准确评估加工工时,处理异常状况,并进行工时优化; 6.熟知治具开发的整体流程与规范; 7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
1. 发展方向:聚焦生产、技术、质量、设备及管理类岗位,作为核心储备人才。通过轮岗实践、实操培训与项目历练,系统提升综合能力,加速向班组长、技术员、工程师及基层管理岗位成长。 2. 愿意扎根基层,能适应化工生产车间工作环境,具备较强学习意识与责任担当,拥有良好的沟通协调能力和抗压素质。认同企业价值观,有志于在化工领域长期稳定发展。
挤出工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD挤出工程师操作挤出机台生产异常分析/处理SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、依据新项目的产品构造及原材料特点,选定适配的挤出模具与设备,优化工艺参数配置。 2、主导提升挤出生产良率,解决工艺实施与质量异常问题,并构建问题改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料在挤出工艺中的可行性验证与批量生产评估。 5、对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训,推动技术人才梯队建设。 6、按照设定的工艺条件和作业规程执行挤出机操作。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,高分子材料/熔融纺丝相关专业优先考虑 2.具备较强的学习能力,工作认真细致,富有耐心; 3.能够识读基本的2D/3D工程图纸, 4.熟悉SPC控制图应用及QC七大工具方法
aoi工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科图像识别产品AOI
1. 负责AOI(自动光学检测)视觉检测系统的日常运维与管理,保障系统运行稳定性和作业效率; 2. 开展系统功能测试、性能校验及故障诊断,编制测试文档并提供改进方案; 3. 承担检测数据的收集、整理与标注任务,制定数据标注标准,确保标注结果符合模型训练要求; 4. 配合算法团队完成训练数据构建、模型效果分析及迭代反馈工作; 5. 参与模型上线后的实地验证与长期监测,支持实现优化闭环; 6. 编制技术资料、使用说明和运维日志,推动建立规范化操作流程
其他生产营运人员月结5-10年大专嵌入式硬件研发嵌入式软件研发测试catiaUG元器件选型显示屏开发
任职要求: 1、学历及专业背景:大专及以上学历,电子信息工程、电子信息科学与技术、机械电子工程、电气工程及其自动化、电子等相关专业优先。 2、熟悉汽车显示屏类产品设计开发的相关知识及开发流程。 3、具备项目管理经验,沟通协调能力良好,能适应高强度工作压力。 4、具有较强的团队协作意识和责任心。 岗位职责: 1、负责汽车显示屏产品的开发工作,包括造型分析、精致感优化、结构评估、关键元器件选型及信号定义等; 2、开展汽车显示屏的台架测试与实车测试,并完成相关认可与验收流程; 3、参与产品质量问题的分析与整改措施落实; 4、制定显示屏产品开发策略及“三化”规划方案; 5、完成其他与岗位相关的任务(具体内容可进一步面谈确认)。
产品工程师
1.3-1.9万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计产品开发汽车仪表车门立柱
1. 与客户、供应商及项目团队沟通技术事项,协调解决产品在开发及量产阶段的技术难题 2. 根据公司安排,能胜任国内及海外出差任务 3. 按需协助报价团队完成相关工作(如报价支持、BOM清单编制等) 4. 配合项目经理推进项目在质量、成本与进度方面的各项要求 5. 就产品技术相关问题与客户进行有效对接与交流 6. 负责督导产品工程师落实TS16949及APQP体系中的各项流程要求 7. 协同项目组确保新产品按计划顺利投产 8. 定期(每周)向项目经理汇报项目进展情况 9. 识别关键问题并及时上报,在问题出现时主导解决方案的实施 任职要求: 教育程度:机械/汽车工程专业 本科 熟练操作办公软件及工程绘图工具 其他:掌握IATF16949、QS9000等质量管理体系 经验要求: 1. 具备两年以上汽车内饰件产品工程开发经验 2. 熟悉A/B面设计、人机工程、整车设计与制造流程,了解液压/电气系统基础 3. 对产品功能需求及结构设计具备全面理解能力 4. 掌握CAE分析方法及实验设计原理 5. 熟知内饰材料特性及相关成型工艺 6. 具备CAM应用及测量技术基础知识 7. 能够运用DFA/DFM、VA/VE、DFMEA及六西格玛等质量工具解决问题 8. 具备良好的英语听说读写能力,满足多语言客户需求 9. 具备较强的时间管理与任务规划能力 10. 根据工作需要可接受出差安排 职位福利:五险一金、节日福利、高温补贴、带薪年假、包吃、通讯补助、周末双休
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