生产企业

岗位内容： 1. 负责销售工作的推进，达成既定销售指标与业绩目标； 2. 完善客户信息管理，持续维护现有客户关系并积极拓展新客户资源； 3. 统筹规划销售全流程工作，包括销售计划拟定、方案设计及数据整理分析等； 4. 制作产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助客户完成签约流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2. 学习能力强，具备自我突破的进取精神； 3. 工作认真踏实，具备较强的责任意识和抗压能力； 4. 注重个人职业成长与行业动态学习，有志于在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业拥有专业的技术团队，在污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理等领域具备完善资质与丰富项目经验，欢迎有资源的个人或小型团队对接合作；大型企业外包需求亦可洽谈。全程全力配合项目推进，前期不收取任何费用，按项目合作模式执行，可安排出差参与现场考察与商务接洽。查找上海虎元环保设备可搜索联系方式

懂反渗透净水设备工艺设计，生产安装，会CAD制图，亲和力，沟通能力强，有团队精神。

岗位职责： 1、独立完成建设项目环境影响报告表编制，参与环评报告书、规划环评等技术文件的编写与审核； 2、对接生态环境主管部门及评审专家，协调项目报审流程，保障环评手续高效通过； 3、组织项目评审会议，编制报批材料，把控技术质量与合规性； 4、系统管理环评项目全过程资料，包括数据收集、文档整理、归档及台账维护； 5、跟踪环保政策动态，配合团队开展技术研究与内部培训。 任职要求： 1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上环评编制实操经验，熟悉《建设项目环境影响评价技术导则》及地方审批要求； 3、熟练掌握AutoCAD、GIS或环评相关模型软件者优先； 4、逻辑清晰、文字功底扎实，具备跨部门沟通与多任务协同能力； 5、责任心强，恪守职业规范，无环评信用平台失信记录。

本岗位定位为：项目负责人 岗位职责： 三年以上环保设备运维经验，熟悉各大品牌巡检流程，具备团队管理能力，掌握75、76标准，能适应出差安排。 1. 统筹分公司售后技术部的全面运作与工作协调； 2. 对区域内运维项目实施监督并提供专业技术支持； 3. 负责区域内在线监测设备运行状态核查、人员技能评估及物资使用情况审查等日常事务； 4. 统一调度和管理区域内的项目派工任务； 5. 审核各类合同文件、运维报告、告知函件及说明材料； 6. 参与环保主管部门组织的相关会议； 7. 协助完成环保部门现场检查的准备工作； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备同行业三年及以上工作经验； 2. 身体健康，可接受高频次出差； 3. 学历大专及以上，专业包括电气仪表、自动化、环境工程、设备制造、机电一体化等相关领域； 4. 工作踏实认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和突发事件应对能力。

运行班长一名，工资一万！管吃管住！ 运行主值一名，工资8000-9000，，管吃管住！四班三倒！

岗位内容： 1. 负责销售工作的执行，达成既定销售指标与业绩目标； 2. 完善客户信息管理，做好老客户关系维护并积极拓展新客户资源； 3. 统筹规划销售全流程工作（包括销售计划拟定、方案设计、数据整理分析等）； 4. 负责产品报价单、合同文本及相关商务资料的编制，协助推动合同顺利签署。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2. 拥有较强的学习意识，勇于突破自我、迎接挑战； 3. 工作认真踏实，具备良好的责任意识和抗压能力； 4. 关注个人职业成长与行业动态更新，有志于在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业拥有成熟的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理专业技术团队，具备相应资质与成功案例，诚邀有资源的个人或小型团队对接合作；大型企业项目外包需求亦可洽谈。全程全力协作推进，直至项目落地，前期不收取任何费用，按项目合作模式进行。可根据需要出差参与现场考察与商务接洽。查找上海虎元环保设备可搜索联系方式

岗位内容： 1. 负责销售工作的执行，达成既定销售指标与业绩目标； 2. 完善客户信息管理，维护现有客户关系并积极开拓新客户资源； 3. 统筹规划销售全流程工作，包括销售计划拟定、方案制定及销售数据的分析整理； 4. 起草产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助客户推进合同签署流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2. 拥有较强的学习意识，勇于突破自我、迎接挑战； 3. 工作认真踏实，具备良好的责任意识和抗压能力； 4. 重视个人职业成长与行业动态学习，有志于在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业拥有成熟的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理专业技术团队，具备相应资质与项目案例，欢迎有需求的个人或小型团队联系合作；大型企业相关业务外包也可对接。全程全力协作，确保项目落地，前期不收取任何费用，按项目合作模式推进。可安排出差参与现场考察与商务洽谈。查找上海虎元环保设备可搜索联系方式

岗位职责 负责锅炉烟气除尘、脱硫、脱硝工艺设计、方案选型与技术支持。 ​会看CAD图，包括工艺流程图、设备布置图、管道图等。 ​现场技术协调、调试、解决工艺问题。 ​配合环保验收、检测及政府检查。 任职要求 环境工程、大气科学、热能动力等相关专业。 ​熟悉除尘、脱硫、脱硝工艺，了解锅炉烟气治理。 ​具备3年以上相关经验优先 ​责任心强，能适应出差。

岗位内容： 1. 负责销售工作的执行，达成既定销售指标与业绩目标； 2. 完善客户信息管理，维护现有客户关系并积极拓展新客户资源； 3. 统筹规划销售全流程工作，包括销售计划拟定、方案设计及数据统计分析等； 4. 起草产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助推动合同顺利签署。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2. 拥有较强的学习意识，勇于突破自我、迎接挑战； 3. 工作认真踏实，具备良好的责任心和抗压能力； 4. 注重个人职业成长与行业动态学习，有意向在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业有完善的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理的专业技术人才，资质和业绩，欢迎有需要的个体或者小团体前来合作；大企业需要外包的也可以联系合作。全程无条件配合，直到拿下项目，前期不收取任何费用，以项目合作。出差现场配合考察洽谈。查找上海虎元环保设备可搜索联系方法

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岗位职责： 一、现场监督与检查 1、每日开展现场安全环保巡视，查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为，确保作业安全措施有效执行，实现巡查全覆盖。 2、监督“两票三制”落实情况，核查危险作业审批流程是否齐全，发现问题即时上报，确保问题上报率达标。 3、针对检查中发现的隐患和问题签发整改通知，并跟进整改进展，确认整改完成情况，确保形成闭环管理。 二、环保与职业健康管理 1、每日跟踪环保在线监测系统数据，出现异常迅速报告并配合排查，确保响应时间不超过2小时。 2、协助开展作业场所职业病危害因素检测工作，推动防护措施落地，确保检测资料按时归档。 3、负责企业危险废物暂存点的日常管理，核对出入库台账，协调具备资质单位依法转移处置，保障危废转移合规。 三、应急与物资管理 1、负责消防设备、应急装备及劳动防护用品的日常巡检、台账更新以及送检对接工作。 2、参与制定现场应急处置方案，协助组织应急演练，并做好全过程记录。 四、内业与数据管理 1、承担安环部门各类文件、记录、档案的收集、整理与归档任务，确保资料归档及时。 2、汇总统计各项安全环保数据（如隐患数量、培训人次、演练频次等），编制日报、周报及月报，确保数据准确无误。 3、配合主管准备迎接政府监管检查的相关材料，参与应急预案编制及演练组织实施。 五、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过30岁，具备专科及以上学历，安全、环境、化工等相关专业背景。 2、具有3年以上生产型制造企业从事安全或环保管理工作经验；持有安全员C类证书或环保类资格证书者优先考虑。 3、掌握环境安全、化工行业安全管理与环保基础知识，了解国家在安全环保领域的法律法规及相关标准要求。 4、身体健康，无影响岗位履职的疾病或生理缺陷，能适应电厂生产区域的工作条件。公司可根据需要安排员工在入职前、在职期间及离职时进行职业健康体检，体检结果须满足岗位安全任职条件。 5、遵纪守法，诚实守信，廉洁从业，具备强烈的责任意识和敬业态度，无重大违规违纪行为或不良诚信记录，认同并严格遵守公司规章制度、安全环保规程及企业文化理念。 6、具备较强的分析判断与问题处理能力；拥有良好的沟通协调和团队合作素质；学习能力强，抗压能力佳，能够独立承担本专业技术管理职责。

1、负责客户开发与管理，持续维护客户关系，提升合作质量 2、及时跟进客户需求，收集并整理市场动态信息，开展分析研判，提出可行性优化建议 3、统筹销售渠道及客户资源，推动销售流程高效有序运行 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者更佳； 3、拥有稳定的客户资源与良好的客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能够独立分析并解决实际问题

一、安全生产体系构建与合规运行 1. 制度与规范编制：制定《高温作业安全规程》《机械设备安全操作规范》《危化品储存使用管理规定》，确保制度涵盖“人、机、料、法、环”各环节。 2. 安全资质与档案管理：建立特种作业人员操作证（如电工、焊工、起重工）台账并动态更新，跟踪落实安全评价报告执行情况，保障生产活动满足《安全生产法》《特种设备安全法》等法规要求。 二、安全风险识别与隐患整治 1. 风险辨识与分级管控：牵头开展全过程安全风险辨识，重点聚焦等静压石墨生产中的关键风险环节（如焙烧车间火灾爆炸风险、高压设备液压系统泄漏隐患）。 2. 隐患排查与专项治理：组织实施日常、季节性及节前安全隐患检查，联合设备、生产部门推进专项排查（如特种设备安全检查、电气系统安全排查）。 3. 危险源监测与预警机制：对厂区内重大危险源建立监控清单，实施动态跟踪和预警管理。 三、安全培训实施与应急准备 1. 安全环保培训体系建设：组织新员工接受“三级安全教育”（公司级、车间级、班组级），安排在岗员工定期复训，提升员工“知风险、守规程、会处置”能力。 2. 应急物资维护与管理：按标准配置应急物资，定期核查状态，确保紧急情况下可用有效；建立物资使用台账，及时补充消耗物品。 四、设备安全监管与现场管控 1. 特种设备安全管理：配合设备管理部门制定等静压成型机、起重机械、高压容器等设备的安全操作规程；对设备技改、检修作业审查安全技术方案（如动火作业许可、高处作业防护措施），并进行现场安全监督。 2. 作业现场巡查管理：每日巡视生产车间，检查作业人员劳保用品佩戴、操作行为规范及现场安全标识完好性，发现违规行为即时纠正。 五、环境保护相关职责 1. 按时填报《在线监测数据日报表》，发现数据异常立即上报，并记录“异常处理措施、处理结果、数据恢复正常时间”，确保每项异常实现闭环管理。 2. 每日巡查环保设施运行状况，发现问题及时响应并处理。

具备管道连接及机电安装经验者优先考虑， 有废气处理、污水处理相关工作经历者优先！

岗位内容： 1. 确保企业运营符合国家及行业相关的环境、健康与安全法规及内部政策要求； 2. 组织实施各类安全教育培训及应急演练，编制应急预案并落实相应应对措施； 3. 负责环境、健康与安全管理体系的建立、执行与持续监督； 4. 开展作业现场的安全风险识别、评估及事故调查工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业为化学工程与工艺或安全工程等相关方向； 2. 具备一年以上EHS领域实际工作经验； 3. 熟悉国内外EHS相关法律法规、技术标准及现场管控流程； 4. 具有较强的沟通表达能力与团队协作组织能力。

岗位职责 1.环境合规管理 负责企业环保项目全周期管理工作，涵盖环评资料编制、验收实施及后期评估，确保符合《环境保护法》及相关地方规范； 协同政府主管部门完成环保审查、问题整改及资料归档（如环评文件、危废联单等）。 2.污染治理设施运营 监督污水处理站的日常运行，优化工艺流程与运行成本，保障出水水质稳定达标； 统筹危险废物、一般固废及餐厨垃圾的分类收集、临时储存、转移交接与合法处置。 3.环境监测与应急响应 组织第三方检测单位开展废气、噪声等环境要素监测，解读检测结果并提出减排改进方案； 制定环境突发事件应急预案，定期开展演练，识别并管控潜在污染风险源。 4.跨部门协作与培训 指导现场人员正确使用和维护环保设备； 开展环保法律法规宣贯及安全环保教育培训，增强员工环保责任意识。 任职要求 1.学历与专业 环境工程、环境科学、生态学、水处理等相关领域专业背景。 2.工作经验 具备5年以上环保管理岗位工作经验，熟悉固体废物处理、污水处理或化工类企业环保实务； 具有环保项目统筹、环评报告编写或污染治理设施运营管理经历者优先考虑。 3.技能要求 精通国家及地方环保法律法规，具备环境监测与数据解析能力； 了解环境影响评价技术规范及操作流程，掌握污水处理技术（如厌氧消化、好氧处理）及环保设备运行原理。 4.综合素质 具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接行政机关与外部服务机构； 工作认真负责，拥有较强的风险识别能力和突发情况应对能力。

环境治理工程师岗位职责 一、岗位核心定位 全面负责公司环境治理项目（废水、废气、噪声、粉尘、土壤、辐射等）的技术方案设计、申报、实施与运维管理，确保项目从技术到落地满足客户需求及环保法规标准，是项目成功交付的核心技术骨干。 二、主要岗位职责 1.技术方案设计与开发 负责现场踏勘、调研，收集和分析客户在废水、废气、噪声、粉尘、土壤及电磁辐射等方面的治理需求及原始数据。 独立或协作完成环境治理项目的技术方案编写、工艺设计、初步预算编制，确保方案的技术可行性、经济性和创新性。 绘制相关工艺流程图、平面布置图等初步技术图纸。 2.项目申报与技术支持 负责或协助完成项目立项、环评、验收等环节的技术材料编制与申报工作。 为销售团队提供前期技术支持，包括技术交流、方案讲解、客户答疑等。 参与项目投标，负责技术标书的编写和审核。 3.项目实施与设备管理 参与治理设备的选型、采购技术支持、安装指导及调试工作，解决实施过程中的技术问题。 负责对安装调试过程进行监督，确保工程质量和进度符合设计要求。 4.在线监测与系统运维 负责建立或指导建立在线监测系统，确保其稳定、准确运行。 制定运维方案，负责或指导客户进行治理设施的日常运营、维护、故障诊断和排除。 定期对治理效果进行分析评估，并撰写运维报告。 5.应急预案与文档管理 针对项目特点，编制环境污染应急预案，并指导客户进行演练。 负责项目全过程的技术文档、图纸、手册、报告等的收集、整理和归档工作。 6.客户关系与法规跟进 与客户保持良好沟通，及时响应客户的技术咨询和需求。 持续跟踪国家及地方最新的环保政策、法规、标准和技术趋势，确保公司技术方案始终符合要求。 三、任职资格要求 1.必备条件 学历专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、化学工程、机械自动化、给排水等相关专业。 经验要求：5年以上环境治理相关领域工作经验。有成功负责或主要参与废气/废水治理项目的完整经验者优先。 知识技能： 熟练掌握一种或多种环境治理技术（如：除尘脱硫脱硝、VOCs治理、污水处理工艺、隔声降噪、土壤修复等）。 能独立使用CAD等绘图软件进行图纸的识图和基本绘图。 具备良好的方案编写、技术报告撰写能力。 2.优先考虑 熟悉各类治理设备（如风机、水泵、填料、膜组件、传感器等）的选型与调试者优先。 持有注册环保工程师、环境影响评价工程师等资格证书者优先。 有在线监测系统（CEMS、水污染源在线监测等）运维经验者优先。 3.综合素质 解决问题的能力：能够应对现场复杂情况，快速定位并解决技术难题。 沟通协调能力：能与客户、同事、供应商进行有效沟通，推动项目进展。 责任心与主动性：对工作认真负责，有强烈的责任心，能主动学习和钻研新技术。 适应能力：能适应短期出差和现场工作。

岗位职责 1、负责修订与优化公司能源管理制度及考核机制，并推动落实执行 2、统筹公司能源管理事务，包括各车间能源使用数据汇总、能源设备管理及升级改造进度跟踪、能源合规体系建设，组织开展能源设施巡查与运行监测 3、密切关注相关政策动态，及时申报节能类财政补贴项目 4、承担与政府主管部门的沟通协调工作 5、推进节能宣传教育，策划并实施相关培训活动 任职要求 1、大专及以上学历 2、能源与动力工程专业背景或具备相关领域工作经验 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、能接受夜班安排（每周约1次）

最基础的环保设备安装，例如二级活性炭吸附箱安装等。

猪场环保负责人，负责整体设备运维，污水固废处理，协调站内相关事宜，协同对接相关政府部门。要求有五年以上的环保工作经验，月休四天，交五险，工资6500到7000

一、工作地点吉林省白城市洮南市，中粮家佳康（专注现代化生猪养殖的领先企业，拥有标准化、规模化养殖场，提供良好职业发展平台）。二、岗位名称 生态能源部储备负责人 三、岗位职责 1. 沼气站管理负责沼气站/减负设施的运行管理，定期开展现场巡查，保障环保设备设施良好运行，及时维修故障设备，确保粪污100%无害化；及时、准确记录现场运行数据，并定期汇总分析，研判运行问题、提出改进措施并推动问题整改；负责沼气站现场环保应急管理，落实公司安全及精益管理要求。负责解决养殖场、沼气站等的环保技术问题，确定环保工艺技术路线；指导、督促、检查养殖场、沼气站等配套环保设备设施运行，负责编制环保设备设施运行手册；负责引进环保新工艺、新技术、新设备，推动工艺技术改进和升级，报批环保类工艺改造项目，推动实施并参与验收。负责开发还田土地，对沼肥使用农户建档立卡，跟踪作物长势、降本增效等还田实效；推动沼肥高值化利用技术和创新模式在区域公司落地，积极拓展有机肥加工、生物蛋白生产、农业减排固碳等应用途径，提高沼肥利用价值；负责沼肥利用的产学研合作，研究不同气候条件、作物类型的沼肥利用模式，跟踪、评估沼肥长期还田利用的环境风险，保障生态农业可持续发展；负责沼肥还田工作，做好还田计划和过程管理，杜绝管道跑冒滴漏、过量还田、沼肥外溢等现象，确保还田合规、台账合理、风险受控；负责清渣管理工作，确保沼渣（污泥）清运合规、去向可追溯、台账完善。负责对场区病死猪进行转运，对无害化车辆进行洗消，协调第三方处理单位，存档相关资料；负责按照公司生物安全要求对场区外围道路进行消毒。 2.种养循环制定公司循环农业示范基地建设方案，推动示范基地建设落地；负责自有/租赁土地作物种植管理，涵盖施肥、播种、管护、收获等全过程，收集整理种植过程数据、影像等资料；建立科研合作机制，总结技术模式，为循环农业发展提供科学支持；做好示范推广、内外部宣传等工作，负责指导农户科学使用沼肥，带动农户积极性。 3. 体系管理负责区域公司整体环保管理，涵盖废水、废气、固危废等环境要素，组织环保培训和文件学习；负责办理环保相关合规证照文件及合同，定期梳理公司环评资料、排污登记、取水证照、应急预案、监测检测、环保相关方合同等，确保公司环保管理合规、证照合规；定期组织对各沼气站、养殖场、洗消点等进行环保审计，督促各场（厂）、站按期完成环境问题隐患整改、降低环保风险；完善环保应急管理体系，编制环保应急预案，并定期组织演练。负责外围协调，维护与村委会、合作农户的关系。推动区域公司环境管理体系建设与运行，定期组织内审。建立完善区域公司生态环保管理制度，督促制度执行。对接生产保障部、生产管理部、健康管理部、场（厂）站等，收集、统计并分析区域公司节能（水）、降碳、环保等各项数据信息，归口管理区域公司环保数据；负责管理归档公司各类环保资料。负责公司碳资产管理，组织对养殖场、沼气站等开展节能诊断、碳足迹核查等，不断挖掘节能降碳潜力；明确公司节能降碳目标及实施路径，推动节能降碳措施落地执行；推动节能降碳合作创新，因地制宜推行节能降碳新工艺、新技术、新设备，推进沼气高值化利用、分布式光伏、节能改造等技术应用。 4.综合管理战略分解与落地：将养殖部战略转化为本区域滚动实施计划。效能追踪与优化：按照养殖部运营体系，完成区域关键指标分析，针对重点问题项提出解决方案。团队建设：构建生态环保人才标准，通过培养、培训提升本区域公司环保人员业务及管理能力，实现梯队持续造血。5.完成领导交付的其他工作任务。 四、任职要求 1. 硬性条件 学历专业：本科及以上学历，环境工程、农业资源与环境、生态学相关专业优先。 行业经验：5年以上中大型企业行政/后勤/党群管理经验（生猪养殖行业经验者优先）。 证书要求：持有注册环保工程师或环境影响评价工程师证书（优先）。 2. 专业能力核心技术：精通养殖粪污处理工艺、环保设备选型及运维。熟悉农业环保法规（《畜禽规模养殖污染防治条例》、GB 18596标准）。操能力：熟练操作在线监测系统，编制环评报告、减排核算报告。 3. 核心素质 管理能力：强跨部门协调力（需协同生产、基建部门落实环保措施）。抗压能力突出，适应突发环保事件处置（如夜间泄漏抢险）。 职业素养：原则性强，具备政府沟通技巧及成本管控意识。 五、福利待遇 1.薪资待遇：基本工资+年终奖。 2.食宿方面：免费提供三餐，提供住宿补贴，话费补贴。 3.社会保险：依法缴纳六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险），社保、公积金按实际收入标准缴纳。 4.其他福利：带薪年假+年度体检+管理培训+晋升通道+享受国家法定节假日+节日慰问品（如端午粽子、中秋礼盒等）。 六、特别说明同期还招聘人力资源部、综合管理部、生产管理部、兽医部、生产保障部接替储备负责人。 七、核心吸引力 劳动合同，职业稳定性强；高福利保障（六险一金、法定福利齐全）；享受住宿补贴、花费补贴；明确的晋升通道，适合追求稳定工作及长期职业发展的人群。只需工作有思路、执行能力强，即可在体系内获得持续成长。

职位描述 1、岗位职责： 主要负责，公司承接的广业、粤海、深能源、三峰、电厂烟气在线监测设备的运维服务工作，工作地点：深圳（3人）、潮汕(2人）、梅州（1人）。 2、任职要求： （1）有相关设备运维经验（ABB、西克、格瑞斯特）或有同行业工作经验优先录用； （2）为人诚实守信、责任心强、有团队意识、执行力强，热爱环保事业 3、薪酬待遇 （1）薪酬面议。 （2）提供五险一金，提供住宿，通讯费补贴，年度体检，十三薪，以及国家法定的假期和福利。 （3）一年1-2次薪酬调整。一年满后享受带薪假期。

负责工业用水处理项目的前期调研、需求分析及可行性报告编制； 主导工业过滤水处理工艺设计与工程实施方案制定，完成施工图绘制及技术交底； 协同销售团队推进项目落地，解答客户技术咨询并提供定制化解决方案； 指导设备现场安装调试，协调解决工程实施中的技术难点与突发问题； 参与招投标项目技术标书编制，确保技术方案合规性与竞争力； 开展环保技术研究与创新，推动新技术、新工艺的研发应用。

一、岗位职责： 1、负责磷酸资源化处理项目的日常运行操作，包括化抛废酸的收集、蒸发系统（三效+单效）、膜过滤装置、RO系统、除铝设备等运行过程的监控与数据记录； 2、开展设备日常巡查、基础维护及常见故障排除，确保各系统连续稳定运行，满足24小时生产需求； 3、按要求完成现场废水样品的采集及常规指标检测（如pH值、磷酸含量、浊度等），并准确填写检测台账； 4、协助落实化学品（如浓硫酸、碳粉等）的安全储存、规范使用及相关安全管理措施； 5、参与设备清洗、保养、小型维修以及作业区域的5S管理工作； 6、配合班组交接班、运行数据汇总与上报，积极参与应急演练和安全教育培训。 二、任职要求： 1、年龄不超过40岁，大专学历，化工、环境工程、应用化学等相关专业背景； 2、掌握基本水电常识，能识读简单管路与电气图纸，有设备维保经验者优先考虑； 3、熟悉废水处理流程，具备实验室基础检测技能（如滴定分析、pH测试、浊度测定等）者优先； 4、学习能力良好，责任心强，能够适应12小时轮班制（白班/夜班交替）； 5、具备一定安全意识，愿意参加化工安全、压力容器操作等专项培训并取得相应资格证书； 6、踏实肯干，具有较强团队协作精神，服从公司工作调配。 三、福利和待遇： 薪资结构： 基本工资 + 岗位津贴 + 绩效奖金 + 夜班补贴；试用期三个月，转正后根据实际表现核定薪资，综合收入5K—8K； 住宿安排： 公司统一提供员工宿舍； 福利保障： 入职即缴纳五险，年度全员健康体检，节日慰问品发放，定期组织团队聚餐； 培训发展： 提供系统岗前培训、导师带教机制，并支持特种作业操作证的考取与培训； 职业通道：技术员 → 班长 → 运营组长 → 副主管 → 主管 → 技术管理岗（副经理/经理/总监），优秀员工可获快速晋升机会； 团队氛围： 团队年轻有活力，定期开展团建活动、技能比武、安全知识学习等丰富项目。

1、场区运营：掌握环保运行规范，负责场区日常运营事务，包括水处理、固粪处理、除臭系统投药、试验田与示范田建设、设备常规检修保养、场区绿化养护等工作，确保场区环保体系稳定运行； 2、安全生产：参加公司组织的安全生产培训，严格执行安全操作规程，落实各项安全生产要求； 3、完成场区主管交办的其他工作任务。