
电力工程师(五险+包吃住)
6000-8000元/月
电力工程师1-3年中专及以上
【岗位名称】电力工程师(输变电/新能源/运维方向)
【薪资】6000-8000/月(可面议)+五险+食宿
【地点】昌吉市木垒县乌孜别克乡
【经验】3年以上电力工程/变电站/新能源项目经验
【学历】大专及以上,电气相关专业
【证书】高压电工证、注册电气工程师优先
【职责】负责输变电项目设计施工、设备调试运维、故障处理与能耗优化
新疆巴音郭楞内招强电电工,有高压登高证,熟悉高压10kv线路安装者优先
1-1.2万元/月
强电工长期包住包吃3-5人月结包工
新疆省内招强电电工,有高压登高证,熟悉高压10kv线路安装者优先
伊犁奎屯市招聘高压电工,有高压证,有脱硫脱硝经验优先考虑,欢迎大家咨询
7000-9000元/月
强电工长期包住1-2人月结
招聘高压电工,有高压证,有脱硫脱硝经验优先考虑,欢迎大家咨询
昌吉呼图壁县回族自治州招强电,鸿新煤矿风井通风机运行,做好事故预想等!年龄最好55岁左右,
6000-8000元/月
强电工长期包住1-2人月结
昌吉回族自治州呼图壁县招强电,鸿新煤矿风井通风机运行,做好事故预想等!年龄最好55岁左右,懂电气知识才行,10千伏电压,电控柜!要求10分钟内送电启动备用风机!
昌吉吉木萨尔县油田维修保架电工,有意者私聊,长期工,交社保,低压电工证
5000-6000元/月
电工低压电长期包住包吃1-2人月结电工证
油田维修保架电工,有意者私聊,长期工,交社保,低压电工证
服务员配菜
吉木萨尔孜然花火锅招聘
配菜2名 3500-4000
服务员4名 3500-4000
鲜切2名 3500-4500
每月四个半天休息,包吃住宿舍24小时热水,接受无经验者,回优先,
电话
昌吉奇台县奇台大型修理厂诚招钣金大工8000-12000,中工3000,学徒面议包吃住电话
8000-12000元/月
钣金工包住包吃月结
奇台大型修理厂诚招钣金大工8000-12000,中工3000,学徒面议 包吃住 电话
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力技术员
8000-12000元/月
电力工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责10kV、35kV、110kV、220kV高压电力线路的现场施工组织与全过程管理,严格按施工图纸、国家及行业规范、安全操作规程推进作业,确保工程质量、进度与安全双达标。
2. 主导施工前现场勘查与技术交底,协同编制可行性施工方案,识别并预控技术难点与安全隐患,提出切实可行的优化与整改建议。
3. 全程监督设备安装、杆塔组立、导线架设、电缆敷设等关键工序,指导施工团队标准化作业,及时纠偏违规行为,落实安全生产责任制。
4. 规范填写施工日志、过程影像、试验报告等原始记录,系统整理归档技术资料,高效配合竣工验收及移交工作。
5. 服从公司项目统筹调度,可常态化赴新疆阿拉尔市及南疆周边区域开展驻点施工与应急支援。
任职要求:
1. 学历不限,具备电力工程、电气自动化、输配电等相关专业背景者优先。
2. 电力行业现场施工管理经验不限,有高压线路(35kV及以上)全流程项目履历者优先。
3. 熟悉《电力建设安全工作规程》《110kV~750kV架空输电线路施工及验收规范》等核心标准,持有高压电工证、登高作业证者必备。
4. 具备较强现场协调能力、风险预判意识和抗压执行能力,能适应长期野外作业与阶段性异地调配。
电力二次检修技术支持工程师
7000-9000元/月
电力工程师3-5年大专及以上
岗位工作内容:1.国网变电站综合自动化系统实例化调试工作
A.变电站监控后台系统,服务器硬件(计算机硬件基础知识)操作系统(主流操作系统命令,存储结构)监控系统软件(熟悉主流厂家后台调试方法)B.远动(I区数据通讯网关机)功能原理(远动基础知识)配置调试(厂家操作方法)规约报文(IEC104 IECG1850 Modbuss等)c.继电保护(次岗位需深入掌握调试方法)基础知识原理、通讯、(基础知识)保护逻辑(保护原理,动作逻辑)调试试验(园路知识,装置调试试验)缺陷检查处理(园路知识、继电保护原理)d.测控装置(熟练掌握)硬件插件掌握(测控硬件知识)信号,手样接入(测控硬件知识)出口回路掌握(二次回路知识)缺陷检查处理(测量基础知识)F.保信子站/PMV 缺陷处理能力,检查发现问题(原理)更改配置(调试方法)更改通讯(网络知识)G.组网结构(软)智能站过程层设备(调试方法及原理)系统配置(SCD集成文件配置)组网检查(断链问题查找,智能站组网结构知识)常规站,明晰网络结构, 消缺通讯问题2.二次回路检查消缺A.保护 屏,B.测控 C.操作箱D.开关柜F.智能终端G.合并单元H.PT.GT I.直流接地 电力原理知识,装置背板定义(厂家说明书)二次回路接线,交流,直流系统知识3.数据网功能原理(装置原理,网络知识)4.二次其他工作A.通信通道(2m 光纤)检查(通讯知识)B.其他相关业务(常识)5.检修业务事务性工作A.熟悉PMS系统B.熟悉OMS系统及电力其他系统软件(学习能力)C.熟练使用办公软件D.有文档统计,整理能力。
国网电力运维工程师线损治理长期川内驻场运维统一安排
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专及以上国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控采集线损
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统及相关业务;
2、负责项目现场与客户之间的对接沟通,保持顺畅交流,维护良好的客户合作关系;
3、定期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
5、及时响应并处理项目过程中出现的突发问题,协助客户完成日常运营相关事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化类相关专业,条件优异者可适度放宽要求;
2、必须拥有国家电网线损治理经验,熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程,具备创百强项目经历者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通协调能力;
4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、具有较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应多环境工作节奏;
6、需持有岗位对应资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持员工在职考取相关资质。
特色福利:
1、提供定期专业培训,建立内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月期间发放高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或出境团建旅游活动,入职满一年即可参与享受。
弱电工强电工小工门禁安装长期3-5人完工结算个人技术好
昌吉回族自治州昌吉市招工地小工/杂工、强电、弱电/安防门禁安装昌吉市有责任心
工作认真负责工资220不管吃住长期短期勿扰
强电工长期包住包吃1-2人月结
将二矿项目部招聘:
1.招聘维修工2-3名、工资9500-12000元。
2.招聘高压电工2名工资、9000-10000,需要高低压电工证。
2.应聘人员要身体健康,前科,不良嗜好。
3.以上应聘人员要求,年龄不超50岁,要服从管理,能吃苦耐劳,要有团队精神,(二把刀勿扰)
我项目部全员每月公休二天,不休息全勤奖500元。干满一年有工龄工资,老员工补助每月300元。干满二年后每月补助700元,按项目部制度以此类推!
工作地点:新疆昌吉回族自治州准东经济开发区将二矿(德信瑞恒破碎项目)
人员联系:陈
小工强电工铆工钣金工长期1-2人
昌吉回族自治州吉木萨尔县招:强电、工地小工/杂工、铆工/钣金工
电工有电工证,登高证的,会高低压线路,每天400——450元。小工有登高证的每天290元。铆工大铆会看图纸的,每天420——450元。有登高证,焊工证的,都是管吃管住,按月发工资,长期,年龄都是不超过五十岁。地址:五彩湾东方希望。电话:
昌吉吉木萨尔县回族自治州东方希望招个带证的电工,在地面接路灯线,不涉及高处作业,两天短期活
300-500元/天
高空作业电工灯具1-2人
昌吉回族自治州吉木萨尔县东方希望招个带证的电工,在地面接路灯线,不涉及高处作业,两天短期活,现金活
昌吉奇台县35kw变电站需要土建施工队,周边有队伍的可以联系。电话:杨总
强电工
昌吉奇台县35kw变电站需要土建施工队,周边有队伍的可以联系。电话:杨总
弱电工程师
1、熟悉生产自动化PLC系统的简单编程及弱电相关系统,维护弱电仪表、电动执行器、视频监控等;
2、配合完成公司PLC系统后期维护工作。
栏目概述
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