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兰州城关区蔬菜分拣初中以上学历40岁以下
2500-2700元/月
果蔬分拣3-5人月结
蔬菜分拣初中以上学历40岁以下
兰州 城关区
11月13日 08:01拨打电话
快递拣货员分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
招聘: 1拣货员(40人):按库位拣货,手拉地牛;完成当天生产任务。 2高叉司机(8人):安全高效操作叉车搬运;检查维护设备,守安全规范 3收退货员/(6人):做收货/退货计划准备;收退货核对管理;组内人员协调管理 时间:7:30-18:30,包住宿有餐厅,月休4天 要求:学历不限,22-45岁,认识26个字母,有经验优先;踏实稳重、能加班、责任心强、执行强 薪资:岗位计件+底薪,综合5000-8000元,上不封顶 地点:甘肃省兰州市西固区京通易购产业园
配货员及发货
4000-5000元/月
配货员1-2人
门市部配货及发货
打包员工
4000-5000元/月
打包包吃3-5人月结全职兼职
蔬菜称斤打包。
和平快递装卸,打包,分拣
100-200元/天
分拣打包20人以上日结全职兼职假期工
快递装卸,分拣,打包
快递分拣
4000-7000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
1、负责快件出、入库的分拣、扫描工作 2、确保货物的安全性,规范操作,减少货物破损丢失 3、招聘长期分拣员; 任职资格: 1、吃苦耐劳,诚实守信,配合公司岗位和工作安排; 2、有较强责任心、踏实认真。有快递分拣经验优先; 3、18~48岁,无学历要求,但必须会识字,写字; 休息2-3天; 薪资区间:4000~7000计件薪资,多劳多得,每月15日准时发薪; 福利待遇:入职即可购买商业险、包吃包住、节假日3倍工资、内推奖金、免费工服;冬夏季工服; 工作地点:兰州榆中县和平毅德城(极兔速递) 职位福利:节日福利、团建、培训、带薪年假、五险+大额商业险
分拣有提成免费培训6-10人月结全职
【薪资待遇】 薪资范围:6000-7000 薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天 发薪时间:新工,工资不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利:法定节假、带薪年假 岗位福利:(部分区域)提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-48岁、男女不限、老员工帮带,晋升空间大 德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
打包仓库收发货发货员免费培训包住1-2人月结全职
[庆祝]皋兰电商库管员️综合5-7K,一周可以预支600,剩余次月10号发! [红包]每月10号发薪!入职快!不用体检! 汽车配件收发货、复核、打包 18-40周岁,认识26个英文字母 白班9:00~18:00加班1~3小时不等[红包]新人入职前期计时19元/小时,后期计件综合5-7K [礼物]做六休一,节日福利,高温补贴,法定3倍工资,商业保险 兰州市皋兰县丰恩皋兰现代物流园 ️(微信同号)
分拣员
5000-7000元/月
分拣打包包吃有提成包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.高效分拣各类物流货物,确保准确无误的配送。 2.根据货物特性选择合适的包装材料,确保包装的实用性和美观性。 3.对运输途中的货物进行实时监控,确保货物完好无损。 4.处理物流过程中出现的异常货物,确保流程的顺畅。 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 2.能够熟练操作各类物流相关工具和设备。 3.对物流行业有一定的了解,能够快速适应工作环境。 4.具有较强的责任心和应急处理能力。
快递拣货员交通补助免费培训1-2人月结全职
招聘食品库房拣货员 具体详情: 9点上班,休息1小时,下午下班时间为淡季6点左右,旺季9点左右 计件工资,综合月薪6500到7000左右 公司分为冷库和常温库。提供冷库保暖服,团建,五险等 工作比较简单,只拣货,但是要细心 因为公司大部分人都在和平十字附件,所以目前没有提供吃住 淡季根据情况灵活调休,正常一个月4天。 淡季灵活调整5.6天都可以。25号准时发放上个月工资,不拖欠。 年龄要求:30岁到40之间。 有需要的可以联系我
甘肃兰州急聘熟练B2驾照司机三名,无需装卸货物,月薪8000加提成,欢迎加入。
8000元/月
B2月结
急聘甘肃兰州熟练B2驾照司机三名,无需装卸货物,月薪8000加提成,欢迎加入。
兰州
1月1日 11:27拨打电话
兰州安宁区忠和镇招聘雪糕装卸工两名,工作地点在,工作时间灵活,日薪可观并有可能获得油费补贴
装卸工1-2人
安宁区忠和镇招聘雪糕装卸工两名,工作地点在兰州安宁,工作时间灵活,日薪可观并有可能获得油费补贴。
兰州 安宁区
1月1日 11:27拨打电话
兰州城关区招建筑木工
建筑木工
兰州市城关区招建筑木工
兰州七里河区招打胶
打胶
兰州市七里河区招打胶
兰州 七里河区 西站
1月1日 11:26拨打电话
兰州城关区清真烤肉店招聘后厨下面一名前厅点菜员一名要求有经验长期干工资面议
服务员
城关区清真烤肉店招聘 后厨下面一名 前厅点菜员一名要求有经验长期干工资面议
兰州 城关区
1月1日 11:26拨打电话
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
岗位名称:顺丰中小件分拣员;顺丰扫码员;装卸车工。 岗位要求:1.年龄要求:1849周岁。2.无案底记录。3.正式工不限户籍。 薪资待遇:1.整组绩效工资,综合工资在83009500元左右。2.月结工资,每月5号发放工资。3.7天可预支工资。食宿安排:;首月试用期提供厂外宿舍住宿,餐食三餐全包,之后正式工厂区宿舍。
保定
1月1日 11:28拨打电话
配/理/拣/发货物流叉车工
急需招聘一位专业的分拣夹心带班工,要求掌握叉车操作技能及合账能力,带班费优厚,工资及时发放,提供食宿便利,工作地点位于阳光热力山东省临沂市。
临沂 费县
1月1日 11:28拨打电话
打包快递拣货员月结
岗位名称:收货员;盘点员;上架员;拣货员;复核员;打包员。 岗位要求:1.年龄在18至42周岁之间;2.身体健康,能够认识英文字母;3.具备智能手机或电脑操作能力。 薪资待遇:1.薪资范围:计件岗位工资,月薪在6500至8500元之间,多劳多得;2.绩效岗位薪资为5000至7000元;3.缴纳五险一金。
德州
1月1日 11:28拨打电话
保定满城区快递业招聘,请联系我。
分拣
保定满城快递业招聘,请联系我。
保定 满城区
1月1日 11:27拨打电话
搬运工打包理货员分拣
岗位名称:仓储分拣打包理货员;快递员。 岗位要求:1.仓库捡货、分拣、码货;2.扫描、搬运货物;3.对快递进行打包理货。 薪资待遇:薪资50006500元,日工资192元200元,每月2025号发工资,可预支工资。
赣州
1月1日 11:27拨打电话
临时工
榆中招聘招聘⚠ 男女不限 任职要求: 年龄范围要大,比如20-45岁,各年龄段有自己的优势 时间:弹性工作,每月4天休息 上班时间⌚:8:30-11:30 14:00-18:30 联系电话:(同V) 地点:榆中陇翔苑西门
兰州 榆中县
12月27日 09:24拨打电话
跟车员社保
公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等(规避路途中风险,避免造成人员伤亡以及货物的损失) 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查,到达收货方后,与收货方负责人进行一个交接,双方签署回执单,把回执单带回公司,都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障,抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌,有团队意识,能吃苦耐劳,能适应长期出差,能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天,上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天,每次出差4-7天左右,(连跑连休)可选择家乡路线,休息时间可以在家乡休息
急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
跟车员月结
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。 年龄:16-45周岁,能适应长短途的出差,能服从公司领导的管理。资待遇 1:底6500+出差补贴100/天,上六休一;(主要负责,周边城市当天往返的) 2:底8500+出差补贴200/天,每次出差天左右,回来休息,全国各地、可选择家乡路线;休息时间可以在家休息 工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表 异地招聘昆明
物流经理大专及以上
岗位职责: 负责日常运营、服务质量优化、一线团队管理及业务拓展等工作 1.客户开发与维护:开展B端客户拓展,包含市场调研、客户拜访、服务推介及商户签约;进行客户关系维护,包括日常沟通、问题协调处理及续约管理。 2.经营管理:监控物流收入相关指标,如个人快件收入、操作区域业绩、B端商户营收等;管控成本类数据,涵盖日常开支、低效人力及整体人力配置;推进销售目标达成,包括合同签订、流失客户挽回、月结账款回收等。 3.团队管理:统筹人员招聘、培训安排、绩效考核与激励机制,搭建营业部人才发展体系,保持团队积极性,营造积极工作环境,及时响应并解决员工反馈问题。 4.风险管控:识别影响公司形象与安全运营的潜在风险,提前预警并联动相关部门协同处置。 任职资格: 1.大专及以上学历,踏实肯干,有意向长期扎根物流行业,具备团队管理经验者优先考虑; 2.熟悉计算机操作,掌握常用办公软件及报表制作技能; 3.工作态度端正,诚实守信,具备基层工作意愿,服从公司统一调配安排; 4.抗压能力强,具备良好的组织协调能力、沟通技巧及突发事件应对能力。
长白班操作工普工耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结蓝牙耳机直招
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
物流/仓储项目经理5-10年大专及以上流程质量管控物流成本管控团队搭建/管理大型物流公司运营
(一)库房管理: 1、对库房收、发、存作业全面进行监督管理,合理控制库存,确保账实一致; 2、现场管理,监督仓库各项指标的达成 3、合理化建议整改落实,与甲方分仓负责人进行有效沟通,积极执行甲方指令,提升质量重点管控目标; 4、合理进行库房存货,库区,库位调整,并制定临时调整方案; 5、库房/厂区卫生质量、产品码放标准进行管控和责任落实; 6、对追溯高端扫描率进行管控、执行; (二)安全管理:结合仓储安全管理,组织仓储安全管理体系的建立,有效防范产品及生产安全零事故发生,着重从人员(外来)、产品、车辆交通、消防设施、工具机械、危险源识别等安全方面组织开展工作,确保仓储工作安全有序推进。 1、负责定期或不定期组织消防演练,增强全员消防安全意识; 2、负责组织全员安全教育培训及安全隐患排查和应急预案防控,减少安全事故的发生,安全案例展示,安全文件撰写; 3、对仓库作业组人员日常工作的安排、宿舍管理及全面监督; 4、进行安全培训及教育,减少安全事故的发生; (三)质量管理:针对仓储质量实际,组织仓储质量管理体系的建立,监督检查质量落实情况,有效防范产品质量一票否决事件的发生,确保仓储质量管理工作有推进、有跟踪、有结果,满足业务合作承诺条款。 1、对各部门进行日常工作监督和安排; 2、对入仓产品全流程追溯100%负全面监督管理责任; 3、负责监控系统单据及时处理,确保系统账面为100%最新; 4、对追溯高端扫描率进行管控、执行; 5、进行标准化作业整改落实及推进(场地标准化,库房作业流程标准化,安全标准化,质量管控标准化); (四)成本管理:根据公司对仓储成本管控要求,以“成本—利润—发展”为工作开展思路,本着“内控”的原则,合理规划仓储成本管理费用,实施成本管控计划,落实公司就成本管理方面所有措施,杜绝因库损产品而增加仓储成本。 (五)数据报表档案管理:数据记录管理,根据入、存、出库作业流程,强化各环节中各岗位人员对数据记录的责任意识,组织库存(整理产品)动态盘点及盘点数据分析,监督、检查库存数据信息的优化、补充,确保数据记录的即时、准确、真实。确保各项合同档案完整、清晰无遗失损坏。 (六)报表统计管理:根据公司信息管理规范化要求,组织落实仓储报表统计管理制度,本着实事求是、责任到人的原则,报表以日、周、月分类体现阶段性工作完成情况,做好上传下达汇报工作。 (七)人员培训管理、制度制定监管 1、对下属岗位技能阶段性组织岗位培训,并监督技能达标状况,及时制定人员培养,岗位储备方案; 2、执行仓库人员绩效考核方案,合理实施激励奖惩,促进团队和谐推进; 3、晨会,月度会议的有效组织与开展,宣导公司相关政策及仓储指标达标率; 4、制定制度方案、业务流程,开展全面的培训工作,以提高员工的工作质量、效率及业务操作水平,有培训反馈; 5、根据公司经营项目人员需求及仓储管理实际组织团队建设,以考评为手段、激励为引擎、培训为跳板不断优化人力资源实施工作; 6、以突破管理现状为基础、以推进作业任务顺利实施为目标,组织制定、实施与完善仓储各项制度和流程,确保工作规范高效; 7、构建仓储目标计划管理体系及制定实施方案,复核各班组计划,跟进、检查计划落实情况,组织目标计划相关会议,增强工作指导性; 8、根据公司的经营发展,组织仓储部门档案的管理工作,有效地保护和利用档案,确保档案的保管规范有序和完整准确; 9、梳理仓储的各种公共关系,协调和维护好与相关单位的合作关系,加强行政事务处理管理工作,外树企业良好的形象; 10、项目各流程环节的熟悉、系统熟练操作; 11、试用期一个月以上,转正一个月内人员流失率; 12、完成上级领导交办的其它任务。 原标题:《物流仓储经理》
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年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!SS 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
不苦不累320/天,包吃住,不限经验
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