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普工包吃保险包住20人以上月结
我们厂生产风力发电大叶片,目前招普工年龄20-45,半个月倒一次班,除了吃饭休息工作时间8-10小时左右,免费包吃包住,刚开始保底7千,熟练后涨工资8000-10000。。 工作时间:面议
招聘档案专员
3000-5000元/月
文员学历不限
招聘档案专员,主要负责著录、扫描、装订、整理工作,工作地:玛纳斯县、呼图壁,薪资3000左右,
叶片厂普工免费培训包吃包住20人以上月结
新能源叶片厂生产发电叶片,名额有限,赶快联系我报名吧! 招聘岗位: 1.普工(质检员~小部件~配重~洗面~内腔清理~打料~加热~叉车工等) 2.技术工(铺层~合模~灌注~一粘二粘~腹板等) 任职要求:20-45周岁,能适应,身体健康! 核心福利:免费包吃三餐,免费包住宿; 综合薪资7000-10000元左右,熟练稳定后根据分配的岗位和晋升岗位涨工资。 【每周可以预支1000元内】
文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限形象气质佳
1.整理文件资料。 2.完成上级安排的各项工作。
副机师傅
9000-10000元/月
普工免费培训包吃包住3-5人月结
乌鲁木齐彩钢厂 诚聘:副手一名年龄30-45,普工5名年龄50以内,工资包月,汉餐。管吃管住。有责任心,无不良嗜好,工资有保障,
圆机验布工
3000-6000元/月
普工免费培训包吃五险包住3-5人月结
圆机验布杂工招聘启事 职位名称:圆机验布杂工 招聘人数:3人 任职要求: 年龄:20-45周岁 学历:不限 能力要求:体力良好,能适应体力劳动;具备团队意识,服从工作安排 薪资福利: 试用期(第一个月):月薪3000元 其他:提供稳定工作环境,无复杂技能要求,上手快 (具体工作时段根据生产安排调整) 工作地点: 阿拉尔市华硕纺织有限公司 联系方式: 联系人:哈先生 电话: (有意者可直接致电咨询或携带身份证到厂面试)
文员
行政事务处理:负责日常办公用品的采购、申领与管理;维护办公环境整洁,协调设备维修(如打印机、电脑);安排会议室使用,协助组织公司内部会议或活动。 -文件与数据管理:起草、整理、校对各类行政文件(如通知、报告);按规范归档纸质与电子文件,确保资料可快速检索;统计基础数据(如考勤、报销明细)并形成简单报表。 -沟通与接待:接听办公电话,记录重要信息并转达;接待来访客户或访客,引导至对应对接人;在部门间传递信息,协助跟进事务进度,确保沟通顺畅。 -后勤与辅助支持:协助处理员工报销初审、考勤统计等基础人事后勤工作;收发快递、信件,分发公司通知或福利;完成领导交办的其他临时行政任务。
长白班操作工车间贴标签包吃有提成社保五险一金包住20人以上月结
花篮贴标签 一天280 不是流水线 全是独立岗位 计时不计件我们内部直招内部直招包吃包住 做六休一 缴纳社保 清真食堂 长白班 三餐免费 坐班 月结工资 4人间宿舍 不穿无尘服 两班倒 体检免费 厂内食堂 恒温车间 免体检包进 一、薪资待遇: 1,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; 2、小时工:280一天吃住都包。 3、每月10号准时发放工资。 二、招聘岗位: 普工操作工,主要有组装,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运、维修等。 三、工作要求: 16-56周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wifi、24小时热水供应,基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择;工作地点在江苏无锡滨湖区 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4公司人性化管理
文员招聘工作稳定
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限行政人事销售
人事行政相关事务 具体详情欢迎联系咨询 电话微信同步:***********
乌鲁木齐头屯河区文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
4000-5000元/月
文员
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小工
找一个自带交通工具的阿拉尔市区去一趟13团部,修个电路帮忙打个下手,很轻松,到地方干活按一个小时25元计算,干几个小时算几个小时。。 联系电话
阿拉尔
2月11日 17:23拨打电话
新疆阿拉尔来个铺木地板的师傅,在时代广场二楼
面议
木地板安装1-2人
来个铺木地板的师傅,在时代广场二楼
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2月11日 16:44拨打电话
合金钢管道热处理
500-600元/天
热处理1-2人月结
过年专职热处理管道
管道安装氩弧焊工高空作业电焊
招聘:新疆中泰科技工程有限公司维保业务部阿拉尔片区由于业务扩展,春节假期后急需以下岗位技术人才。我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队,共同发展、创造美好未来。 一、电焊工 氩弧焊工工资:12000-13500元/月,持磁卡、绿本、高处作业证; 普焊焊工工资:9000-12000元/月,岗位要求:外观成型美观 ,持磁卡、高处作业证; 二、钳工工资:8000-12000元/月,岗位要求:具备独立作业能力; 三、管工工资:10000-12000元/月,岗位要求:具备独立作业能力,持高处作业 以上岗位年龄50岁以下,,现场参加面试和实操考试,应聘上岗人员一经录用工作属于长期稳定,提供住宿。
阿拉尔
2月11日 15:33拨打电话
机械维修餐补社保包住保险20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证
阿拉尔中泰联纺纱业有限公司(国企)招聘 保全工200名,相关专业或有相关工作经验者优先。 无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。 二、工资及福利待遇 (一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇(4000-7000)元/月。 (二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统一配发服装等劳保用品。 (三)员工享有婚假、产假、丧假,计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。 (四)提供食宿,每月有餐补,配备空调,独立卫生间。
文员经验不限学历不限
招聘文员,长白班 一、薪资待遇:保底4000+提成+综合工资4000-10000不上封顶 1、公平广阔的晋升空间,管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 2、公司提供专用电话,话费补贴,节日福利,生日福利,定期聚餐,工作丰富多彩。 二、工作时间:9:00-18:00,上六休一 三、工作内容: 招聘信息的发布、简历筛选,通知邀约面试; 对求职者的跟踪服务及用户习惯的数据统计与分析; 四、岗位要求: 1、年龄16-30岁,学历不限,有无经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力; 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强; 只要你愿意付出,不论背景,不论学历,不论入公司时间长短,学历高低,按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间
文员
4000-5000元/月
文员高中及以上
负责办公室文档和日常工作
文员经验不限学历不限
公司名称: 佛山市尊程汽车运输有限公司 行业:旅游客运 招聘岗位: 行政文员 工作地点: 佛山市顺德区乐从镇腾冲社区 招聘人数: 1名 工作性质: 全职 岗位职责: 1. 文档与资料管理: 负责主管部门对接公司文件的录入、排版、打印、复印、归档及保管,确保文档的准确性、完整性和保密性。 2. 数据录入与处理: 熟练使用办公软件进行数据录入、统计和制作各类报表(如Excel表格),保证信息的及时更新与准确。 4. 会议与活动协助: 协助安排会议,准备会议材料,做好会议记录与纪要整理;协助筹备公司内部活动。 5. 部门协作: 高效完成上级领导交办的其他临时性行政支持工作,配合其他部门完成相关工作。
主管,文员,超市服务员
2000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
负责超市的管理销售
超市文员
3000-4000元/月
文员高中及以上
1.负责超市日常行政事务,包括文件整理、数据录入、报表统计 2.管理超市库存台账,定期核对商品进出库信息,确保账实一致 3.对接供应商,处理订单、发票等单据,并做好存 档工作 4.协助完成员工排班、考勤统计及薪资核算基础数据整理 任职要求: -年龄18-35,高中及以上学历,有相关经验者优先 -熟练操作Excel、Word等办工软件,具备基础数据处理能力; -工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力 薪资福利: -薪资:3600元/月 -福利:全勤奖
驾校前台
3000-6000元/月
前台1-3年高中及以上弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构包住五险节假日福利年终奖全勤奖周末单休文字功底扎实掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件大专及以上学历行政/文秘相关专业乘务相关专业普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记及引导,提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话,准确传达信息并转接至相关部门 3.管理日常办公物资申领与发放,维护前台区域整洁有序 4.协助处理快递收发、会议准备等行政支持工作 5.完成上级交办的其他事务性工作,保障办公运转顺畅 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件,学习能力强,能快速适应工作节奏 3.工作认真细致,责任心强,具备较强的应变能力和抗压能力 4.形象端正,举止得体,具有亲和力,有前台或相关工作经验者优先
其他服装纺织人员工厂搬运工
装纱工熟练工。负责仓库面纱装车薪资福利:200元/天,额外餐补10元/天,提供宿舍食堂,招工人数:2名办公室招聘电话:;致电时间:上午9:30-13:30;下午15:30-19:00工作地址:新疆生产建设兵团阿拉尔市一号工业园区纺织路北328号昌润纺织
阿拉尔
2月3日 21:32拨打电话
学徒工全勤奖包吃社保6-10人月结建材坐班流水线无前科熟悉26个字母无伤疤
招聘玻璃推拉门生产制作学徒工,生产制作师傅,会打玻璃胶优先。要求头脑灵活,肯吃苦耐劳,肯服从管理,有责任心,有上进心,工资面议
砖机操作工,低压电工,叉车工
6000-9000元/月
操作工免费培训包吃餐补社保1-2人月结
操作机器
机械维修/保养工厂搬运工保洁厨师
新疆越舜纺织有限公司因扩增生产线诚聘以下岗位:1、厨师1名要求服从管理,有掌厨大锅菜经验者优先,薪资试菜面谈。2、车间保洁3名要求手脚利落,踏实肯干,打扫过车间卫生的优先;常白班,薪资3300—3800元/月。3、纺纱车间各工序熟练操作工10名要求从事纺纱车间各工序任一操作岗半年以上经验者,白夜两班倒,计件薪资。4、喷水织机熟练工14名要求独立操作喷水织机1年以上的熟练工;白夜两班倒,计件薪资,多劳多得。5、穿综学徒1名要求22—30岁,会基本的电脑操作,高中及以上学历,工作细心,勤奋好学,根据实操技能定薪。6、洗综丝工1名要求年龄35—50岁,常白班,薪资3300-5300元/月。7、送纱工1名要求年龄35—50岁,白夜两班倒,薪资3300-5300元/月。8、打卷/验布工2名要求22—40岁,视力正常,会写简单汉字,白夜两班倒,薪资3300-6300元/月。9、保养工2名要求25—40岁,有纺织设备维修保养工作经验者优先,白夜两班倒,薪资面谈。10、喷水织机机修工2名要求从事双喷织机维修经验5年以上经验者,薪资面谈。11、上轴工2名要求25—40岁,能搬重物,白夜两班倒,薪资3300—6300元/月。12、牵经熟练工4名要求能独立操作牵经设备;白夜两班倒,计件薪资,多劳多得。13、倍捻工16名要求22—35岁,有此岗工作经验者优先,白夜两班倒,计件薪资。14、倍捻穿头工,络丝工各4名要求25—40岁,有此岗工作经验者优先,白夜两班倒,计件薪资。15、倍捻机修工3名要求从事此岗1年以上经验者,根据实操技能定薪。16、蒸丝工1名要求30—40岁,白夜两班倒,薪资3300—6800元/月。17、辅助工1名要求25—50岁,手脚麻利,常白班(偶尔倒班),薪资3300—5800元/月。以上岗位,要求身体健康,长期稳定。能基本国语沟通,服从管理;包吃住,夫妻提供单独夫妻间,设有全勤奖300元/月,给予缴纳社保五险。工作地点:阿拉尔经济技术开发区纺织服装产业园班超大道西5099号(导航:新疆越舜纺织有限公司)联系电话:赛乃外尔
阿拉尔
2月5日 11:59拨打电话
口腔门诊接待客服
3000-5000元/月
前台1-3年学历不限
工作内容: 1、负责来访客户的接待,提供专业得体的前台支持服务; 2、接听日常来电,准确传达信息,保障内外沟通高效有序; 3、配合完成前台相关的行政事务及日常运营工作。 岗位要求: 1、具备优秀的表达能力与主动服务意识; 2、熟悉常用办公软件操作,能高效完成文件处理任务; 3、具备良好的统筹安排与协调配合能力。
缝纫工质检员/品检工工厂搬运工
织布厂诚聘织布挡车工100名要求:18-40岁(男女不限)身体健康勤劳能干工资:2000-7000元检验修布工:20名18-30岁身体健康责任心强工资:2000-3000元整经络筒及穿综丝工:15名18-40岁男女不限勤劳能干责任心强工资2000-5000元接经工.码布工.包装工及搬运工!18-40岁男女不限身体健康责任心强吃苦耐劳!工资2000-5000元所有工种包食宿!联系电话:
阿拉尔
2月5日 16:46拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员3-5年学历不限
办公室
吐鲁番叶片厂
9000-10000元/月
叶片厂免费培训包吃有提成包住20人以上月结
【新疆吐鲁番粤XIN叶片厂】 【招聘标准】:年龄:18~45周岁,。民族不限 【工作内容】:风力发电机叶片生产,两班倒,服从管理,有必要需加班! 【工作待遇】: 管吃管住。住宿4-6人间,水电均摊 , 入职满15-30天评定熟练工,参与绩效分配; 铺层,合模,灌注,打磨切割,手糊维修等主要岗位, 计时18元+计件+绩效模式 熟练工通过评定工资更高 熟手有晋升空间。全新厂
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 结合公司战略方向与实际业务需要,组织实施招聘相关工作; 2. 通过多元化渠道发布岗位信息,完成简历筛选及候选人初步沟通; 3. 协调并参与面试安排,评估候选人能力与岗位要求的契合度; 4. 负责新员工入职引导,帮助其了解企业文化与核心业务目标; 5. 持续跟进新人入职适应情况,提供过程支持与阶段性反馈。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和协作意识; 2. 工作认真细致,拥有较强的计划与统筹能力; 3. 可自主推进任务执行,及时应对和化解工作中的问题; 4. 熟悉人力资源基本流程,具备一定实操经验; 5. 适应力强,能够积极学习并掌握新的知识与技能。
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