会操作同步车，平车设备，在家具厂（如沙发、软体家具制造）或服装厂（如成衣加工、家纺制品）做过的优先考虑。 单休，综合薪资5000-6000，提供食宿。入职缴纳社保

车位缝制工锁边工

招聘熟练缝纫工长期有活单一，工资5000-10000元/月

招工本厂主做针织衫，急招针织车工若干名，临时也可，下机结账，地址，葛家村十组81号，电话

急招几名缝纫工，平车，长白班，包吃住 月入10000+，入职五险一金，常年稳定有活儿 职位要求：20-52岁

能做整件帆布包抱枕等纺织品。月薪8000-14000

1.招聘服装车位多名5000-12000 2.小烫数名5000-10000 3.包住，吃饭每天补贴20元 4.福利，生日礼物，全勤奖，年终奖，回岗奖，，，新员工培训，五险一金，夫妻住房补贴1500每月

杭州兴杰纺织有限公司招泰坦大剑杆挡车工，工资面议 地址，瓜沥镇单木桥村八组

1、根据公司订单要求，生产床垫套、枕套等产品 2、服从安排，可以适应加班 任职资格： 1、年龄在28岁-50岁，男女不限，初中及以上学历，有1-2年相关工作经验，熟练的业务技能； 2、熟悉流水线工作流程； 3、工作积极认真仔细，有上进心，责任心强，吃苦耐劳，勇于创新，有团队合作精神 工作时间：上午8点--下午5点，加班：下午5点--晚上9点；月休2天 薪资发放：薪资按计件模式计薪，每月20号发放工资 工作地点：萧山区义桥镇田丰村伯会街小张家畈493号1幢 职位福利：包吃、包住、加班补助、房补、全勤奖、员工食堂、高温补贴

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强，能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致，具备较强的质量意识和责任心 4.身体健康，能适应流水线节奏，服从生产安排 5. 初中及以上学历，年龄18-45周岁

招聘长期叉车司机，工作地点在工地。

杭州萧山区招拆除/运渣

杭州市上城区招工地小工/杂工，工资280天，日结。两个人。帮木工搭配手抬木头。愿意加微信发位置。不要打电话

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能独立整件制作童装礼服的优先

金山廊下缝纫工｜24元/小时 长白班坐班｜恒温车间｜做汽车头枕套 薪酬待遇 · 工价：24元/小时 · 月综合收入：7000-8000元（依考勤与产量核算） · 结算说明：订单稳定，支持中途预支工资 岗位职责 · 负责汽车头枕套、座椅皮料的缝制加工 · 操作高车缝纫机，有鞋厂、箱包厂缝纫经验者均可胜任 工作环境与时间 · 班次：全部长白班，坐班 · 环境：恒温车间，干净整洁 食宿与设施 · 餐饮：厂区提供工作餐两餐 · 住宿：4-6人间，配备独立卫生间、空调、洗衣机及WiFi · 住宿费用：10元/天，水电费由住宿人员均摊 · 通勤：宿舍距厂区约200米，步行上下班 应聘要求 · 男女均可应聘 · 能熟练操作缝纫设备者均可投递 · 面试环节可直接进入车间查看岗位实际情况 面试信息 · 地址：上海金山区廊下镇 · 时间：每天下午1点至4点 有意向请直接私信沟通，发送面试定位。

邻水县袁市镇镇锦豪玩具厂招人啦！车间文员、高车、平车、电脑车都要，有经验的优先哈，想来的赶紧联系～ 地址：邻水县鼎屏镇牌坊一路16号

南京陈唱汽车座椅 招聘缝纫工，要有汽车座椅面套缝纫经验，长白班。 年龄：男50周岁以下，女45周岁以下（技能熟练者可放宽） 食宿情况：免费工作餐，厂内三人间住宿，水电平摊。

常做的缝纫工 长期合同工3名 底薪3500元 缝纫机做皮垫子 坐着工作 工作环境干净 空调间 8小时 双休 超8小时算加班 加班1.5倍 国假三倍 基本上每天都有3各小时的加班 每个工作日 中饭 晚饭各补贴9元 每天补贴饭钱18元 夏季4个月高温补贴 每个月都有八九千的收入 工作稳定 厂开了16年了 老板努力接单 车间员工认真工作 员工之间非常友爱

我们是一家十余年的电商公司，主要经营女装，风格日系、日式复古、休闲品牌 HOTHORSE火山马。不定时有外出学习和培训的机会，应届生设计助理也招哦~ 【岗位职责】 1. 采用特有的元素，把每一季的概念有趣的呈现出来。 2. 跟进打版进度，样衣制作进度。 3. 根据店铺风格主题风格做好波次出款搭配。 4. 负责完成每波企划任务。 5. 根据企划主题完成出款任务。 【岗位要求】 1. 有1年及以上服装相关工作经验，本科及以上学历，服装设计专业（美术艺考生类），会插画优先，做过同类型风格优先。 2. 符合HOT HORSE火山马风格，复古休闲。 3. 时尚感强、色彩搭配感强，掌握流行趋势。 4. 能独立做企划及系列出款。 5. 具有独特的时尚审美观念。

【岗位要求】 1. 五年以上羽绒服设计经验，对中淑系有独特见解者优先。 2. 具备市场洞察力，能准确把握市场敏锐度及流行趋势。 3. 熟知服装市场，如意法、九天，特别是平湖市场。 4. 具备一定的原创能力，能熟练运用AI软件者优先。

1、具备双面提花针织类纺织企业工作经验（涉及面料及花型设计）者优先考虑； 2、依据公司规划与主题方向，开展系列化产品开发，承担每季度图案设计与研发任务； 3、研究品牌对应的流行趋势，搜集图案相关潮流资讯，输出时尚图案发展趋势分析报告； 4、参与前期产品创意主题构思，围绕当季产品主题与风格完成图案创作及流行色彩搭配方案； 5、结合品牌调性，协同每季产品的主题、款式、色彩、面料等要素进行图案设计布局与规划； 6、负责样品制作及工艺探索，对接图形图案的打样过程并跟进技术沟通。

1. 染整打样技术员 （1）岗位职责 样品开发与打样：准确解读客户色卡、布样或工艺要求，独立进行实验室配色、打小样，并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整：计算并拟定初步染色/印花配方，根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整，直至符合标准。 工艺试验与优化：协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究，优化现有工艺，降低成本或提升品质。 数据记录与管理：详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果，建立完整的打样档案，保证数据的可追溯性。 沟通协调：与业务部、生产部、品管部密切沟通，明确打样要求，反馈打样进度与问题，为生产大货提供技术支持。 设备维护：负责实验室打样设备（如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等）的日常维护与校准。 （2）任职要求 学历专业：大专及以上学历，纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识：熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理（如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程）。 核心技能： ，具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备，如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件，有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验： 1、初级岗：1-2年以上染整打样相关经验，优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗：3-5年以上经验，能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗：5年以上经验，精通复杂品种（如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物）或特殊工艺（如涂白、荧光色、高日晒牢度要求）的打样。 个人素质：工作严谨细致，有耐心，对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术，善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神，能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境，按时完成紧急打样任务。 （3）通常优先考虑的条件 熟悉国际标准（如AATCC, ISO）或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 （4）薪资与福利构成 薪资：月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。（具体面议，常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩） 福利：、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。

我公司主要从事电商直播（女装全品类），现由于业务扩大，需招服装师3名，要求对服装有自己的独到理解，有自己的设计风格及眼光，我们要求的是买手型设计师，不要那种死板的画图型设计师，欢迎有工作经验的且对自己能力有绝对自信的小伙伴加入。

岗位职责: 1、参与每季产品开发分解计划的制定，并执行我司产品开发相关工作的计划和落实分配指标; 2、针对订货会之前采购的样款进行分析再设计工作; 3、每季服装订货会前搭配服装; 4、负责确认大货下单及后期跟进; 5、负责指导设计助理开展各类协助工作 6、上级交办的其他工作。任职要求: 1、本科，服装设计相关专业，1年以上相关工作经验;庸者勿扰 2、扎实的服装设计功底，掌握色彩和设计专业知识; 3、具备丰富的独立开发设计系列产品，有自己独特的设计理念; 4、熟悉各种面料特性及成衣生产流程; 5、能熟练使用各种绘图软件; 6、具备市场意识、品牌意识、创新意识、团队意识、沟通意识 7、对江南布衣、古木夕羊、播等风格感兴趣者优先考虑

（薪资根据个人工作能力可谈） 工作内容及职责： 1、具备出色的服饰搭配感与审美水平，个人形象穿搭具有风格化表现； 2、擅长款式筛选与整体造型搭配； 3、拥有良好的表达与沟通技巧； 4、依据品牌调性进行服装组合搭配，针对不同款型与色彩的服饰提出专业搭配方案，具备独到的搭配视角； 任职要求： 1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先； 2、具备1-3年及以上服装搭配或视觉陈列相关工作经验； 3、对流行趋势有敏锐洞察力，熟悉陈列布局与色彩协调原则，具备一定专业认知； 4、具备较强的沟通能力、亲和力、灵活应变能力及团队协作意识； 有韩国留学或生活经历者优先考虑

2个编制哦~资深设计师岗位哈，需要有红人女装经验哈 【岗位职责】 1、结合公司产品定位与风格方向，定期开展市场调研，掌握面料及成衣市场变化，洞察国内品牌发展动向与流行趋势，收集款式及面辅料相关素材 2、依据品牌需求，按开发节奏独立推进全品类设计任务落地 3、独立完成款式的审核与调整，高效协同版师、样衣工进行沟通与执行 4、结合销售表现与市场反馈进行复盘分析，有针对性地优化后续设计策略 5、围绕品牌核心基因进行风格化开发，对畅销款进行延展性设计创新 【任职资格】 1、服装设计类专业本科及以上学历，具备5年以上女装设计工作经验，熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先考虑 2、对女性服饰潮流趋势具有敏锐感知，能准确预判色彩与面料的流行走向 3、拥有扎实的审美基础、色彩把控能力与绘画功底，思维灵活、视野广泛，富有创意与理解力，精通服装工艺、版型结构及立体剪裁 4、熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计软件，具备优秀手绘表达能力 5、工作细致严谨、逻辑性强，积极主动，具备责任心、团队合作意识及较强抗压能力

【岗位职责】 1. 负责线上线下选款，开发新款。 2. 能精准把握风格定位，有想法，创新能力强，懂搭配优先。 3. 对面料特性要了解，熟悉市面上流通面料的特性；不用经常跑面料市场，公司有资源，每周可自主安排去1-2次。 4. 能较快捕捉当下流行趋势。 5. 把控版型、面料、款式设计点，迎合当下流行趋势以及消费者喜好，提升销量。 6. 负责对自己设计款式的要求做好样衣及大货所需的物料准备工作。 发展空间：四季款经验、学习更深层设计出款模式、获取更多服装设计经验、同行业女装优势 晋升空间：设计师、主设、设计主管 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，服装相关专业毕业。 2. 1年及以上女装跟款经验，有出款经验，懂工艺。 3. 熟悉面料、辅料，对版型、廓形的痛点了解并解决。 4. 沟通逻辑能力良好，有良好的抗压能力。 【公司优势】 原创开发设计、同风格女装top前十店铺，产品热度、粉丝基础、从开发到生产、相对完善的运营模式，各部门分工明确，升职加薪机会多，团队氛围融洽，美女多，领导nice

【岗位职责】 1. 负责极简风格男装产品的设计开发，把握品牌设计方向 2. 独立完成款式设计、面料筛选及工艺细节把控 3. 关注市场趋势，结合品牌调性提出创新设计方案 【岗位要求】 1. 对极简设计理念有深刻理解，作品具备清晰的美学逻辑 2. 具备较强的审美能力与原创设计能力 3. 熟悉男装工艺结构及面料特性，能高效推进设计落地 4. 单休