
拉萨达孜区主要职责:1、根据设备预检预修的方针,负责在用设备的预检预修工作,检查指导操作人
8000-12000元/月
线路安装设备高空作业电力工程电工11-20人
主要职责:
1、根据设备预检预修的方针,负责在用设备的预检预修工作,检查指导操作人员做好日常维护保养工作,努力降低设备故障率,保障生产的正常运行;
2、根据电器、电力线路的使用维护、检修规程及电工安全操作规程,负责检修调试设备电器、电力线路,并做好设备的检修记录;
3、负责分管现场设备电器、电力线路故障的排解、调试和抢修工作,做好设备故障的检修排解记录和交接记录;
4、负责检查和指导分管现场的设备电器的安全操作,纠正违规违章操作,向领导提出违规违章操作情况处理意见;
5、负责建线、扩线、调线设备电器和电力线路的安装调试工作,如期完成上级下达的工作任务,严禁违章操作,杜绝设备安全事故;
6、负责在用量具、仪器、检具和工具的正确使用、保养及管理工作;
7、按公司5S现场管理规定,做好物品定置摆放和规定区域的清洁卫生工作;
8、结合岗位职责要求,积极推动部门持续改进工作;
9、完成上级领导交办的其他工作;
10、有电工证、高空作业证.
阿里噶尔县地区招强电,光伏交流240电缆头制作团队7-8人,自带工具。
光伏安装强电工6-10人
阿里地区噶尔县招强电,光伏交流240电缆头制作团队7-8人,自带工具。
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、工地力工
1-1.1万元/月
小工气保焊电焊强电工二保焊力工长期包住3-5人月结
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、工地力工
配菜面点
2026年正月十五过后西藏昌都市清真饭馆需要两口子,炒面,打杂切菜等,手艺要好工资具体打电话详谈联系
测量员月结
招聘测量学徒
地址:西藏昌都贡觉县则巴乡,中铁十十五标一分部 1 号斜井正洞
海拔 3800
工资 7000
电话
农配网设计工程师
3000-5000元/月
电力工程师经验不限大专及以上工程设计
岗位职责:
1.参与农配网项目的方案设计,保障设计成果的科学性与可实施性
2.协同团队推进农配网工程的规划与设计工作,确保项目顺利开展
3.参与农配网设备的选型及采购流程,把控设备的技术标准与运行性能
任职要求:
1.具备良好的沟通意识和协作能力,能与各职能单元高效配合
2.具备较强的学习领悟力和实际问题处理能力,可迅速熟悉农配网设计相关技术内容
3.具有高度的责任感和良好的承压能力,能按期保质完成既定工作任务
岗位职责:近期以农配网设计为主,后期向区域管理岗位发展
任职要求:工作积极务实,执行力强,能接受工作安排
岗位福利:六险一金
所在地为福州市
教育背景:大专
变电一次设计
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年大专及以上变电一次变电设计电气工程
岗位职责:
1、承担220kV及以下变电站项目电气一次部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制及竣工图整理等相关设计工作;
2、落实所负责的设计任务,参与本专业相关的工程协调会议,采集现场资料并及时进行信息传递与汇报;
3、配合完成工程项目实施过程中本专业的技术管理工作。
任职要求:
1、掌握变电一次设计相关规程、规范和技术标准;
2、具备独立开展220kV及以下电压等级变电站电气一次系统设计的能力;
3、熟练运用CAD制图工具,以及电力系统分析、潮流计算等专业软件;
4、具备良好的责任心,拥有团队协作意识和较强的沟通协调能力;
5、电气工程及其自动化、电力系统继电保护与自动化技术等相关专业背景;
6、工作地点:四川成都。
福利待遇:六险一金(成都参保)、绩效奖金、带薪年假、定期体检、出差补助等。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
弱电工强电工
西藏昌都招聘运行维护(强弱电各1名)
年龄25-50岁,持电工证;有2年以上同岗位工作经验优先,对强弱电了解。工作地点:西藏昌都左贡县。
薪资福利:综合薪资7000元,月休4天,每天20元生活补贴,提供住宿,每季度带薪探亲假7天或半年带薪探亲假10-15天。
招工人数:2名
以上岗位入职购买社保
工作地址:邛崃市南宁街216号
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
1-1.1万元/月
小工气割工气保焊电焊强电工二保焊长期3-5人月结二把刀勿扰吃苦耐劳
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
昌都八宿县招强电、工地小工/杂工、渣车维修、电焊、工地学徒工
1-1.1万元/月
工地学徒工强电工电焊小工渣车维修长期包住3-5人月结
昌都市八宿县招强电、工地小工/杂工、渣车维修、电焊、工地学徒工
昌都八宿县招电焊、强电、工地学徒工、工地小工/杂工、渣车维修
1-1.1万元/月
工地学徒工强电工电焊小工渣车维修长期包住1-2人月结
昌都市八宿县招电焊、强电、工地学徒工、工地小工/杂工、渣车维修
强电工长期包住包吃20人以上月结
35kv及以下线路运维,
1.资质证书(硬性门槛):必须持有《特种作业操作证(高压电工作业)》,及高处作业证。
2.专业能力:掌握35kV配电设备(变压器、断路器、互感器等)的安装、调试、运维及故障排查技能,熟悉高压线路接线规范、绝缘测试及接地电阻检测,能看懂电气一次/二次图纸;
3.安全素养:严格遵守高压作业安全规程(如停电、验电、挂接地线等),具备触电急救、消防应急能力,了解高原环境下设备绝缘特性及低温、缺氧对作业的影响;
4.经验与体能:有1-3年及以上35kV高压现场作业经验,能适应户外、高空作业,高原项目需具备良好的高原环境适应能力。
西藏昌都卡若区通讯线路施工,工作地点,招技工,3名。小工3名。薪资电议,有耍起的联系电话
6000-9000元/月
线路小工长期保险包住包吃3-5人完工结算个人技术好专业师傅
西藏昌都通讯线路施工,工作地点西藏,招技工,3名。小工3名。薪资电议,有耍起的联系电话
栏目概述
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