招聘：科学研究人员 需专业技术，资质 资阳市雁江区资阳鼎晟泓府大酒店有限公司

招聘：乐至县人民法院编制外人员 薪资：2200-3000/月 公司：乐至县万星劳务有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:节日福利、五险一金 职位描述:工作地为资阳市乐至县（一）报名1.时间：2026年3月10日至2026年3月18日（周一至周五上午08：30-12:00，下午14:30-18:00，节假日除外）2.报名方式：现场报名3.地点：乐至县人民法院政治部（督察室）4.报名要求和资格初审：报名时填写《乐至县人民法院编制外工作人员报名资格审查表》，同时提交以下资料：本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份，个人信用报告1份，近期正面免冠1寸半身彩照2张，其他从业资格证原件及复印件等。经审查符合报考资格的，发放准考证。报名时所提交信息必须详实，不得弄虚作假。如发现弄虚作假，一经核实，取消应聘资格。（二）面试面试主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维等能力及仪表举止。考生须持本人准考证和有效居民身份证参加面试。（三）体检和考察1.考生完成相应考试的，根据总成绩由高分至低分的顺序，按1:1的比例确定参加体检和政审的人员，出现缺额时依次递补。2.时间、地点另行通知。3.体检由应聘者。4.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准（试行）》执行。5.考察按乐至县人民法院有关聘用考察的程序进行。（四）聘用体检和考察合格者拟定为编制外工作人员，编制外工作人员与劳务派遣公司签订合同后派遣至我院工作。聘用期为1年，其中试用期1个月，试用期满经考核合格者正式聘用。合同期满后根据工作需要和个人表现，经考核合格，双方同意可以继续保持用工关系。编制外工作人员不占正式编制。（五）薪资1.试用期工资为2200元/月，试用期1个月，不发放其他津补贴，不缴纳住房公积金;2.正式聘用后，工资待遇为基本工资（2200元/月）+月绩效考核奖金（800元/月）+住房公积金+工会福利+其他福利构成;3.聘用期间按国家规定购买医疗、养老、失业、生育、工伤五项社会保险，个人缴纳的部分。 工作地点:四川省资阳市乐至县

招聘临时工，需要会一点销售的，发dm单。

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资阳招聘手游操作员多名，试用期3000，转正后保底加提成，有意者联系

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零食仓库长期招打包员，稳定活多，收入有保障！ - 薪资待遇：日结220-280元/天，月综合收入6500-8500元，多劳多得； - 工作内容：分拣、打包薯片、坚果、果干等零食，纯手上活，无需搬运； - 食宿福利：包吃包住，4-6人间宿舍有空调、WiFi，包两顿饭，入职送被子八件套； - 晋升空间：表现优秀者可晋升为组长，薪资待遇更高，适合长期发展

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活儿不轻松，但待遇靠谱，我们需要能一起拼的伙伴！ 我们需要你： · 身体好，有力气：主要工作就是打包、搬货、送货，需要出体力。 · 能吃苦，不怕累：旺季业务多的时候，需要大家一起加班，扛得住压力。 · 听指挥，负责任：服从工作安排，做事让人放心，不偷奸耍滑。 · 会骑车，求稳定：会骑电动车，想找一份长期稳定的工作。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们。

冻库工作 1、遵守公司各项规章制度，负责冻品的分拣、打包； 2、负责仓库入货上架、出货； 3、每日对库房进行清理，保持库房的整齐美观； 联系电话： 地址：成都市青白江银铸大厦3楼88号 上班时间：凌晨04:00-下午13:00

基本条件：45岁以内，学历不限，持有天车证（Q2)。 上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，每天早上8点20参加班前会。周末双休，加班后实行调休。 薪资待遇：4300元/月左右，购买五险一金。 工作要求： 1.认真执行天车操作规程及有关管理规定。 2.做好开工前的天车点检及准备工作。 3.懂得维护和保养天车的制动系统。 4.严格遵守劳动纪律，完成领导安排的其他工作。 工作地点：刘家湾附近。

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招聘（长期）交通路面疏导员 身高170左右50左右 ————————————— 身高1米60的50岁健康 服从管理 能吃苦 肯学习（无违法记录） 工作时间↓ 07--10点 下午16点-19点 月工资3600-3800 （不包其他） 联系电话 工作地点 灵山 府城

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工作内容 1、负责仓库ERP系统订单打单； 2、处理仓库日常的收货、上架、配货/拣货、打包、发货、快递交接等工作； 3、日常退件的拆包、登记入库； 4、现场临时工工作分配协调管理、计件及工时登记； 5、协调主管做好库存管理及阶段性盘点工作； 任职要求 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 2、1年以上电商仓储一线从业经验； 3、有持续学习精神，做事认真仔细，吃苦耐劳，有责任心； 4、熟练使用电脑及Wold、EXCEL办公软件； 5、完成上级领导交代的相关工作；

客房仓库 基本要求：45岁以下，高中及以上 岗位要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具有较强的服务意识和工作责任心； 2.具有一定的语言表达能力； 3.熟悉Excel等办公软件操作 4.具有1年及以上仓管经验优先。 工作内容： 1.负责酒店收送布草、制服管理、部门资产管理、部门仓库管理等工作。 薪资待遇：3000-4000/月，购买五险一金。 工作地点：方特熊出没酒店

乐至物流园招聘:正式工，临时工 工作岗位:分拣，扫描，供件，拆包等工作 工资日结，工资日结 年龄:18至55岁 性别:男女不限 工资待遇:160元——220元

乐至韵达招聘 长期工 招聘岗位：操作岗:分拣，扫描，供件，集包，拆包等 装卸搬运:装卸 工作时间： 中班:24:00-12:00 夜班:19:00-07:00 薪资待遇：计件4000-8000元/月，买社保，包吃住，每月18号，19号准时发放工资。 入职要求:能识字，会使用智能手机，男女不限 联系人：刘老师

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘：库管员 懂得库房管理与整理整顿，出入库账本清晰明了 四川省资阳市安岳县石桥街道鞋都一街508号

招聘：仓库员 物料出入库管理，鞋面领取，出，入库管理等 安岳工业园区

岗位职责 1.合规统筹:主导医药仓储合规管理，严格执行GSP及行业法规，把控药品温湿度、效期、批号追溯全流程，保障库存质量安全。 2.运营管理:制定仓储管理制度与作业SOP，优化库位规划、动线设计及作业流程，提升入库、养护、拣选、出库全环节效率。 3.团队建设:搭建仓储团队架构，负责人员招聘、培训、绩效考核与激励，落实安全作业规范(防火、防潮、防污染等)，打造高效合规团队。 4.跨部门协同:对接采购、销售、物流、质量笺部门协调库存周转应刍发货与显党外理(破损、过期、短溢)，保障供应链顺畅。 5.设施与系统管理:统筹仓储设施设备(冷链设备、货架、叉车)及WMS系统的维护、升级，确保稳定运行;推动仓储数字化优化。 6.成本与库存管控:定期组织全面盘点，确保账实一致;分析仓储运营数据，提出库存优化、成本控制方案，编制仓储管理报表并上报。 任职要求: 1.学历与专业:大专及以上学历，药学、物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.经验要求:3年以上医药仓储管理经验，熟悉GSP法规及医药仓储全流程，有冷链药品管理经验者优先。 3.专业技能:掌握库存管理、库位规划、温湿度监控等核心技能，能熟练操作WMS仓储管理系统及办公软件。 4.综合能力:具备团队管理、跨部门协调能力，较强的问题解决与成本控制意识，严格遵守合规要求。 5.其他要求:持有仓储物流相关职业资格证书或GSP培训证书者优先，能适应倒班或应急仓储任务。 6.要求常驻资阳（公司仓库在资阳）可提供住宿。 薪酬福利：底薪6-7K+收发货提成，入职缴纳社保，周末双休，节假日正常休，定期团建，生日礼物等

一、岗位职责: 1、落地并完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高仓库管理效率; 2、负责物资接收、验收或检验、入库、备料、出库，以及退料等事宜; 3、严格按照要求对物资的出入库及库存数做详细记录，确保系统数据管理的准确性与及时性; 4、负责仓库区域划分，科学管理货品库位，保证仓库的使用率; 5、定期检查仓库温湿度及安全情况，确保仓库的环境条件适合存放相应物资，做好相关记录; 6、负责仓库6S管理及领导安排的其他事宜。 二、任职要求: 1、大专及以上学历优先，物流管理相关专业优先; 2、熟悉仓库日常维护的技能，熟练使用电脑办公软件及EPR等常见系统; 3、有仓库管理工作经验优先，有医疗器械行业仓库管理经验优先。