【我们需要这样的你 —— 任职资格】 1. 统招本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化等相关专业。 2. 熟练掌握SolidWorks，具备产品设计开发的实际操作能力。 3. 具备较强的责任意识，善于团队协作，执着于打造稳定可靠的机械设备。 4. 在校期间参与过机械类课程项目或毕业设计，有竞赛或实训经历者优先考虑。 5. 对非标自动化领域有浓厚热情，愿意在快节奏的实战环境中迅速提升，踏实勤奋。 【我们为什么需要你？—— 你将面对的挑战】 1. 实战学习挑战：在资深工程师一对一指导下，完整参与非标设备从概念到落地的设计全过程，将理论知识转化为实际工业应用能力。 2. 工具精通挑战：通过真实项目强化SolidWorks与AutoCAD的使用水平，不仅做到会画图，更要确保图纸准确、合理，充分理解设计与制造的衔接要点。 3. 高强度成长挑战：项目周期紧凑、节奏紧张，你将在短时间内接触多样化的设备类型和复杂设计难题，快速积累相当于同龄人2-3年的实践经验。 【我们能提供什么？—— 让你的付出有清晰回报】 工作时间 单休（当前业务处于扩张期，不接受者请勿投递），周六固定加班（8小时工作制，加班费依法支付） 薪酬结构 综合薪酬 + 项目奖金 + 年终奖 + 房补 + 加班费（按法定标准执行） 入职即缴纳五险一金 免费提供食宿 成长支持： 配备专属导师全程带教，提供系统化的新员工培训方案 晋升路径 助理工程师 → 工程师 → 资深工程师 → 技术专家 / 技术经理（双通道发展路径）

1、掌握压力容器相关法律法规、安全技术规范及技术标准等内容。 2、熟练操作OFFICE办公软件，精通AutoCAD、SOLIDWORKS等制图工具，熟悉SW6过程设备强度计算软件及其他工艺计算专用软件的使用。 3、能够运用压力容器设计所需的基础资料、数据、计算方法和公式，独立完成工艺计算（如传热、传质计算），以及强度、刚度、稳定性校核，具备安全泄放装置（如安全阀、爆破片或其组合）的安全泄放量与泄放面积的计算能力。 4、依据设计任务书和设计条件图要求，承担产品图纸设计工作，编制设计文件，绘制施工图，编写风险评估报告，并对设计成果的质量负责。 5、在塔器、换热器、反应器、储罐等类型压力容器的结构设计方面经验丰富，熟悉材料（含焊材）选型、焊接接头形式设计、无损检测要求及热处理工艺。 6、具备本科及以上学历，专业为化工机械、过程装备与控制工程等相关方向。 7、持有中级或高级工程师资格证书。 8、具有5年以上压力容器设计实际工作经验。

岗位职责: 1. 配合销售团队完成产品销售前的技术支持与服务工作 2. 参与售前工程相关事务，保障项目有序推进 3. 与客户保持良好沟通，解答技术疑问，提供专业解决方案 4. 协助参与机械设备的装配与调试 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力及团队协作意识，动手能力突出 2. 学习能力强，能迅速掌握并运用新知识提升工作效率 3. 熟悉机械类产品，会使用CAD软件，能在售前环节提供有力支持 4. 有AGV、穿梭车领域工作经验者优先考虑

液压、气路非标产品设计、调试

1、熟悉高速翅片冲床，能独立换模、操作调试设备 ； 2、能够对设备进行正常的日常保养和维护，能独立排除设备及模具异常，确保设备正常运行； 3、能够看懂产品图纸，以及对产品检验； 4、具有责任心，服从工作安排，具有团队合作精神。 任职要求： 1、机械制造或相关专业优先； 2、具备翅片冲床操作经验，熟悉操作流程的优先考虑。

职责及责任 1．负责工装方案的规划、设计、组织评审、数模优化、图纸输出、图纸受控管理、采购申请、技术改造、验收与调试等工作； 2．依据客户需求，提供工装设计方案的技术说明及相关支持服务； 3．主导从A样至量产阶段工装的跟踪、优化、升级与改进工作； 4．配合工艺与中试团队解决样品制作过程中的工装问题，并参与试产阶段的工装调试； 5．能独立承担新项目全过程的工装开发与设计任务； 6．参与项目各阶段会议，整理并归档工装技术资料，纳入工装设计标准体系； 7．研发新型工装模块或标准化机构，并完成验证后导入实际应用； 8．参与工装回厂验收工作，主导对供应商的技术评审与改善推进； 9．编制相关技术文件及专利申报材料； 任职资格： 1．熟练掌握AutoCAD、SolidWorks及办公软件（WORD/PPT/EXCEL），可独立完成零部件工装图纸绘制，具备一定设计开发能力； 2．具备汽车焊接及CNC加工类气动、液压、自动化工装的设计经验，了解机械与电气元器件选型，具备基础PLC知识； 3．两年以上制造企业机械加工工艺及工装设计工作经验，有现场跟进与改善经历，熟悉工装从设计到制作的全流程管控； 4．具备扎实的机械设计理论基础，熟悉非标自动化绘图规范，动手能力强，具有丰富的工装设计经验，能参与验收与调试环节； 5．工作积极主动，学习能力强，逻辑清晰，具备良好的沟通表达与协调能力，富有创新意识和团队协作精神； 6．有能源行业背景，或具备新能源电池箱体机器人焊接工装设计经验者优先。

工作职责： 1. 主导非标自动化设备的机械结构开发及机电一体化系统整合，完成全套工程图样与物料清单编制。 2. 承担设备元器件选型与技术指标确认，保障机械架构与电气控制方案的精准对接。 3. 参与设备现场装配调试及故障诊断，处理运行过程中机械与电气配合异常问题。 4. 编制设备保养规程与作业指导文件，总结形成可复用的设计规范与技术积累。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，机械工程、机电一体化或相关专业背景。 2. 3-5年非标自动化设备研发经历，熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件。 3. 具备机电综合系统集成经验，了解传感器、伺服电机等电气部件的选型与实际应用。 4. 有独立主导从方案构思至设备交付完整项目流程的能力，能应对复杂工况下的技术难题。

任职要求： 1、机械设计制造及其自动化或相关机械专业，本科及以上学历； 2、具有一年及以上工业项目机械设备安装与管理经验，有糖厂、制药厂、食品厂、水泥厂等项目经历者优先考虑； 3、能独立开展设备基础验收、到货验收及吊装全流程作业； 4、具备基础英语沟通与书面表达能力，拥有海外工作经验者优先； 5、能适应出差安排； 6、工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作意识。 待遇优厚，具体可面议。 有意者可将简历直接发送至邮箱：hr@sinoma-cdi.com

岗位职责： 1. 客户需求分析与评审； 2. 设备方案策划及整体结构设计（含二维布局图与三维示意模型）； 3. 设备三维精细化建模与结构设计； 4. 外购零部件的计算与选型（包括导轨丝杠、同步带、电机、联轴器、气缸等）； 5. 机械加工图纸及装配图纸的绘制与输出； 6. 编制各类设备物料清单：外购件、加工件、标准件清单； 7. 对加工制造、组装调试过程提供现场指导与技术支援； 8. 设备运输进场及现场安装调试工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业； 2. 三年以上机械设计领域工作经验，具备半导体/面板行业自动化设备开发背景者优先； 3. 具有物流仓储类自动化设备设计经验者更佳，例如Stocker、复合型机器人等相关项目经历； 4. 熟练操作AutoCAD、Solidworks等主流设计软件； 5. 具备扎实的机械理论基础，熟悉机械结构、传动系统、气动液压原理，了解材料特性及加工工艺并有实际应用能力； 6. 具备良好的团队协作意识，工作认真负责，态度敬业，品行端正，沟通能力强，能够以客户为中心开展工作； 7. 能够接受短期出差安排。

清楚小厂直接招，中介勿扰 【普通岗位】质检、包装、打包、扫描、贴标签、设备维护学徒（无需经验、有师傅带） 【薪资待遇】 【普工小时工】：26/小时，组装、贴标签、QC品管月综合薪资6500～7000元+，包吃住不扣钱。 每月10号准时发工资，离职提前7天说，离厂结清工资。 【招聘要求】：16-48岁，男女不限，十指灵活，身体健康。 【上班时间】：两班倒！人性化管理，夜班比白班每月多300元津贴！ 8:00-12:00上班，13:00-17:00上班，18:00-20:00加班随个人意愿（多劳多得）。 【休息】：上六休一，月休四天，每个月两天事假，可以调休。 【食宿条件】：夫妻工可分夫妻房（包吃包住）免费提供住宿平摊水电费、4~6人一间，有无线网饮水机洗衣机等，住宿的带上行李面试，当天可以安排好宿舍第二天正常上岗！

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雅安市招工地小工/杂工

五谷磨房招聘促销2名：待遇:底薪2300元+5.5提成+达成奖400元+社保+工龄+节日假补贴。综工合资4000元－6000元要求:28岁一45岁以下。正能量、工态作度端正、积性极高责心任强；有售销经验、爱学习、性外格向；工发资放准时，晋空升间大!欢自迎荐或者推荐[愉快]非诚勿扰上班地址:雅安万达调改店联电系话：(同步)

雅安市雨城区招腻子/大白/墙漆/墙纸，大概2天的活，刷漆和贴墙纸，预算900元，做完现结

任职要求： 1.身体健康，无恐高、眩晕等影响机械操作的生理限制 2.具备冲压作业基本安全意识和质量意识，能适应倒班工作制 3.有冲压工相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

新兴汽配厂，不体检  工厂主要生产：汽车零件，座椅 1：小冲压 ，熟手 早班:19元/小时 中班:20元/小时 18-48岁，男女不限，无宿舍，工资可发微信

招聘要求: 冲压工：生熟手都可以 上班时间: 07：30-19：30中间有休息时间 一个月倒一次班 月休2-4天 班次: 两班倒 年龄: 23-53 性别: 不限 体检: ，满一个月报销 核查: 查案底、查纹身 薪资待遇: 薪酬: 小时工：20元每小时+夜班补贴10元/晚 发薪日: 每个月25号发薪 借支: 7天可借支300-500元 吃: 包吃 住: 包住

二保焊工：10000-12000元/月 油漆工：10000-12000元/月 打砂工：10000-12000元/月 冲压工：9000-10000元/月 ： 9000-10000元/月 18-45岁以下： 工作稳定，工资准时到账。 包住提供吃，工厂食堂。 。

招气动冲床冲压工1名 22-50 岁 公司只有一台80吨冲床 要会独立更换模具

工作内容： 1.负责脱硫系统核心机械设备全生命周期管理。 2.开展日常巡检、点检，检查设备运行温度、振动、泄漏、润滑、密封、紧固情况，及时发现并消除设备和系统存在的隐患，建立巡检台账。 3.执行预防性维护，按规程完成设备润滑、清洁、保养等工作，延长设备使用寿命。 4.快速处置设备突发故障，参与设备大修、小修、临修工作。 5.配合制定检修计划，建立设备台账和检修记录，提报备件计划。 岗位要求： 1.年龄30～45岁，身体健康，能适应驻场工作、检修期加班、应急抢修，无妨碍从事电气作业的疾病。 2.责任心强，具备良好的故障排查能力、动手实操能力和团队协作意识。 3.严守安全环保红线，严格遵守电气安全规程。 4.中专及以上学历。 5.电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先（实操经验丰富者可放宽专业）。 6.具有3年及以上工业电仪检修经验，优先有脱硫、环保、电厂、化工行业经验者，需持有低压电工证。

招聘特岗1。年龄18-55岁，年龄18-49岁。岗位涉及低压机和溶解工作。薪资为320元/天，日结，工作28天可任意续签，人走账清。，打卡7天补贴200元。，餐费7元/天，住宿费10元/天。打卡30天全额。、个别AD、纹身不查。此工价包含6月至9月高温补贴，暂定享受至9月30日，具体以通知为准。，6月24日后（含6月24日）离职员工不享受。上午9:00或13:00在驻厂集合。工作地址为云雀路盛旺南门集合。

岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

招聘特岗人员2名。年龄18-55岁，年龄18-49岁。岗位包括刮毛刺、模检、焊工、叉车工、喷涂工等。薪资为300元/天，日结。工期28天，可任意续签，人走账清，日结。打卡7天奖励200元，。做满工期后可续签或离职，工价不变，以企业为准。以上工价包含所有补贴，，吃饭7元/天，。打卡30天全额。、个别AD、纹身不查。此工价包含6-9月高温补贴，暂定享受至9月30日，具体以通知为准。，6月24日后（含6月24日）离职员工不享受。工作时间上午9:00和13:00。工作地址为云雀路盛旺南门集合。

内容： 【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

今天12点40面试富维东阳五险一金，40岁以内可以安排缺口岗位如下：1.抛光工（五险一金）熟手2.机保（五险一金）3.林德高叉（五险一金）4.成型工艺员（五险一金，接受学徒）平时加班工资:周一到周五8个小时以外是20块钱一个小时，周六周天全天是27一个小时，法定节假日是402.包吃住两班倒，月综合薪资7000-8000【上班时间】：8:00-20:00需要接受夜班【招聘要求】：18-40周岁，男女不限【食宿情况】：包吃住，住宿4-6人间。

职位描述 1、负责各类医疗设备的技术工作，包括超声设备、呼吸机、麻醉机、监护仪、透析机等设备的维修和保养工作； 2、负责各类医疗设备维保专业知识的讲解及培训； 3、及时完成公司指派的工作及相关事宜； 4、独立完各类医疗设备的现场维修。 任职资格： 1、医学智能装备、器械维修等相关专业专科及以上学历； 2、具备良好的沟通、表达能力、主动学习能力； 3、有医院驻场维修经验优先考虑。

岗位职责： 1. 负责MCZ单晶直拉半导体工艺的技术研发与流程优化，保障工艺运行的稳定性与效率。 2. 参与编制和修订半导体产品相关技术规范及工艺文档，确保文件内容准确完整。 3. 指导团队成员完成工艺参数设定与作业指导书编写，监督生产人员对工艺要求的执行情况； 4. 协同处理生产过程中的关键技术问题，推进跨部门协作项目的落地实施。 5. 定期核对生产物料清单与实际消耗数据，提升物料使用的合理性与管控效能。 任职要求： 1. 具备3年以上行业从业经历，掌握MCZ半导体单晶直拉工艺理论，可熟练操作配套工艺设备。 2. 熟知半导体产品制造流程及相关技术标准，具备独立应对生产中技术异常的能力。 3. 具备较强的团队协作意识与沟通技巧，能与团队及相关部门高效协同工作。 4. 对新兴技术保持学习热情，能够持续关注并研究先进半导体工艺发展动态。 5. 工作责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作表现。

熟手，有过沙石加工工作经验

招聘特岗2人员。18-55岁，18-49岁。、个别AD、纹身不查。薪资待遇：300元/天（岗位包括刮毛刺、模检、焊工、叉车工、喷涂工等）。若未做满工期，按200元/天发放。，吃饭7元/天，住宿10元/天。打卡30天全额。此工价包含6-9月高温补贴，暂定享受至9月30日，具体以通知为准。6月24日前离职员工享受此待遇，6月24日后（含6月24日）离职员工不享受。工作模式：日结工，工期28天。可任意续签，人走账清，日结。大量招聘，涨价，报销。打卡7天奖励200元，推荐人有奖励。面试时间：9:00或12:30面试，先看车间，自选部门，当天安排住宿。200元。做满工期后可续签或离职，工价不变，以企业为准，以上工价含所有补贴。集合时间：上午9:00或13:00。联系方式：驻厂，。工作地址：云雀路盛旺南门集合。

岗位职责： 1、参与农产品加工与干燥技术的开发工作，专注于现有设备的优化与创新，提升生产效率及产品品质。 2、负责从技术构思到产品落地的全流程工作，涵盖技术调研、方案设计、样机开发、性能测试与效果评估，确保研发成果符合市场应用需求。 3、编制完整的技术资料和操作指导文件，保证内容准确清晰，便于生产与操作人员理解与执行。 4、协同制造、品控、供应链等相关团队，推动技术方案在实际生产中的落地实施，并为生产过程中出现的技术问题提供支持与解决方案。 5、结合市场反馈与客户需求，持续对产品进行迭代优化，提升产品适应性与客户满意度。 岗位要求： 1、应届毕业生，机械工程、材料科学、能源动力等专业本科及以上学历，具有扎实的专业基础和对新技术的学习敏锐度。 2、了解农产品加工与干燥领域的基本技术背景，能把握行业技术痛点与发展动向。 3、熟悉机械设计原理，熟练使用CAD等设计工具，具备三维建模能力，可将设计理念转化为具体图纸与模型。 4、具备较强的学习能力和团队协作意识，能在多部门协作环境中高效沟通，保障项目顺利推进。 5、应届生优先，有相关实习经历者更佳，尤其在本领域参与过实践项目或课题研究者将被重点考虑。 单休！！！公司提供食宿！！！