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调试技术员
7000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专调试
导航产品调试 岗位要求: 1、电子工程相关专业背景,具备本科学历(实际操作经验丰富者可适当放宽学历条件),工作经验不限; 2、能够理解电路原理图及微波器件的技术文档; 3、有微波类产品调试经历者优先录用; 4、掌握高频或射频电路基础理论,具备射频模块调试实践经验,熟悉接收机、PLL、放大电路以及各类变频电路的工作机制; 5、熟练操作频谱仪、矢量网络分析仪、噪声测试仪、示波器等微波测量仪器者优先考虑; 6、熟悉CAD、protel 99SE等设计软件的基本应用; 7、具备良好的表达能力与协作意识。 卫星通信产品调试 岗位要求: 1、本科及以上学历(实操经验突出者可放宽学历要求),具有卫星通信系统产品调试经验; 2、熟悉伺服控制电路的工作原理; 3、具备卫星上下行链路计算的实际经验; 4、了解modem基本运行机制,具备配置能力者优先; 5、掌握通信电路原理相关基础知识; 6、思路清晰,具备系统级故障判断与分析能力; 7、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 8、能识读系统接线图纸,动手能力强; 9、服从工作安排,能接受出差任务。
机械工程师3-5年本科设计结构设计非标设备精密设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1、承担公司自动化设备的研发及现有设备的优化升级; 2、开展联机系统、AGV及自动化生产线的整体方案设计与开发工作; 3、参与公司新产品的研发及不同型号设备的结构设计与配套支持; 4、负责外部自动化技术资源的调研,吸收并转化新技术,推动技术创新与应用; 5、对在用设备进行故障诊断与稳定性维护; 6、主导节能降耗类项目的研发与落地实施。 岗位要求: 1、熟练操作三维设计软件solid works及二维绘图工具CAD; 2、熟悉常用工程材料的类型、性能特点,以及热处理和表面处理工艺; 3、具备非标自动化设备设计方案的实际经验,具备较强的创新意识; 4、有自动化产线或联动设备设计经验者优先考虑。
机械工程师3-5年本科非标设备精密设备
岗位职责 1、负责公司联机自动化、柔性生产线及智能工厂方案的技术评估与研发设计工作; 2、根据生产工艺需求,开展整机创新设计,推动实现生产自动化; 3、对在用设备实施优化改进与技术升级; 4、排查并解决设备运行中的各类问题,保障生产顺利进行。 岗位要求 1、具备联机自动化、柔性生产线或智能工厂其中一项设计经验,具有3年以上非标机械独立设计经历; 2、熟练操作二维及三维制图软件; 3、具备较强的创新意识和实践能力; 4、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范,能够合理选型并应用; 5、掌握非标设备常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型方法与使用要求。
研发部门负责人
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发管理项目策划与立项质量管理体系嵌入式硬件开发
工作职责 1. 全面负责研发部门的日常运作,组织制定并落实研发与质量目标,明确科研任务分工,合理配置资源,并将相关职责纳入岗位说明体系。 2. 牵头重大科研项目的规划与启动,主持撰写项目建议书及立项材料,推进对公司战略发展具有重要意义的核心技术攻关。 3. 编制研发与质量工作年度计划,跟踪执行进展,协调解决人力调配、物资保障及跨部门协作问题,应对研发过程中的突发状况。 4. 统筹产品开发全周期管理,承担项目管理与技术状态控制职责,确保从设计输入到产品交付全过程的技术连贯性。 5. 推进质量管理体系在本部门的宣贯、执行与优化,分解质量指标,落实管理评审决定事项,处理各类质量反馈与不符合项整改。 6. 主导部门内质量问题的闭环管理,审定或签发问题归零报告,对产品质量表现及质量成本控制承担领导责任。 7. 负责团队人才引进、能力培养与绩效评估,建设核心研发力量,协助解决副职及技术人员提出的关键技术障碍。 任职要求 1. 国家统招985高校本科及以上学历,光电类相关专业背景。 2. 拥有电子/半导体/集成电路方向研发管理经历,掌握产品工作原理、技术架构及实际应用场景。 3. 接受过项目管理、电路设计等相关系统培训,熟悉研发组织模式和产品生命周期流程。 4. 了解质量管理体系标准,具备质量文件审批、问题归零处置及体系持续优化的实际能力。 5. 具备良好的跨部门协同能力和应急事件处置经验,能有效保障研发进度与质量目标实现。 6. 认真履行质量、保密、安全、消防等岗位责任,无任何违规违纪记录。 职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假 职位亮点:企业处于快速发展阶段,所处行业稳定,管理团队专业且经验丰富
其他生产营运人员经验不限本科销售方向市场营销方向运营方向
该岗位为润滑油业务方向的储备管理岗,旨在为公司储备未来中高层管理力量。前期将在营销体系内学习销售实战技能;中期逐步掌握团队、区域及项目管理方法;后期依据个人发展情况,独立负责区域运营、品牌推广或专项项目推进。 岗位职责: 1. 完成上级布置的阶段性学习与实践任务目标; 2. 销售执行——推动各品牌轮胎销售目标落地,维护客户关系,开展市场信息收集与分析; 3. 团队协作——进行团队销售数据整理与分析,促进团队融合,协助人员日常管理; 4. 区域运营——结合公司整体战略,制定所辖区域的发展规划与运营方案,跟踪执行进度并开展效果评估; 5. 品牌建设——维护公司在所在区域的品牌形象,营造积极的销售环境,夯实市场品牌认知基础。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销或管理相关专业优先,毕业三年内者优先考虑; 2. 外形端正,品行诚实,具备较强的沟通表达能力; 3. 具备良好的组织协调能力,心理素质好,能适应高强度工作节奏; 4. 可接受长期在省内频繁出差。 福利: 五险一金、年度体检、带薪年假、团队活动、不定期绩效奖金、节日福利、快速晋升通道等。
机械工程师1-3年本科AutoCAD接受无机械工程师经验
岗位职责: 1. 配合销售团队完成产品销售前的技术支持与服务工作 2. 参与售前工程相关事务,保障项目有序推进 3. 与客户保持良好沟通,解答技术疑问,提供专业解决方案 4. 协助参与机械设备的装配与调试 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力及团队协作意识,动手能力突出 2. 学习能力强,能迅速掌握并运用新知识提升工作效率 3. 熟悉机械类产品,会使用CAD软件,能在售前环节提供有力支持 4. 有AGV、穿梭车领域工作经验者优先考虑
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发高分子材料无机非金属材料功能材料玻璃材料陶瓷树脂材料塑料材料胶粘材料
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。 可直接在官网留学生模块投递,网址:https://hr.cctc.cc/oversea 专属内推码【065363】 岗位职责: 1、负责材料配方的设计与优化,提升原材料性能; 2、开展新工艺的研发与引入,提升产品品质及生产效率; 3、主导新产品开发及技术难题的攻关; 4、推动新产品实现批量生产并持续优化改进; 5、维护和改进生产过程中的工艺流程,提升产品性能与良品率。 岗位要求: 1、具备扎实的专业基础,材料类、化学化工类、物理类、电化学、电镀、电子信息等相关理工科专业优先; 2、逻辑清晰,善于观察与学习新知识; 3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决; 4、具备良好的英语或日语能力,能够检索和阅读相关技术文献; 5、熟悉材料分析与表征技术,有较多分析检测设备使用经验。
模组封装工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士总装工艺封装工艺工艺设计封装设计探测器模组封装
岗位职责: 1. 负责探测器模组封装领域新材料的筛选评估,并主导PIE阶段的推进工作; 2. 负责制定探测器模组封装新材料的可靠性测试方案,并组织实施相关试验; 3. 参与新型探测器产品模组的结构设计,协同完成新产品在工艺整合环节的技术对接; 4. 协助开展芯片封装过程中异常问题的技术分析与排查; 5. 编写研发过程中的相关技术文档及体系文件; 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,材料类相关专业,具备3年以上封装领域工作经验; 2. 掌握封装材料(如陶瓷、氮化铝、碳化硅等无机非金属基板,以及环氧树脂、硅胶等封装胶)在力学与热学性能方面的实际应用; 3. 理解异质材料结合界面间的力学相互作用,了解封装胶层内应力的分布特性; 4. 有封装材料研发背景者优先考虑,具备大尺寸芯片封装实践经验者优先; 5. 工作细致认真,具备较强的抗压能力及良好的团队合作意识。
机械工程师10年以上本科安装/调试维修/保养设计自动化设备非标设备特种设备
岗位概述: 统筹设备改造项目的全过程管理,落实生产现场机械设备的维修与保养工作,确保生产任务按时交付,推动生产线机械类KPI指标达成,协同工艺、质量、生产等环节开展技术改进,主导复杂技术问题的分析与解决,并负责团队技术员的能力培养与技能提升。 岗位职责: 1、协同项目组推进生产设备的全周期开发工作,涵盖设计、安装、调试及验收等各阶段管理; 2、保障产线建设按既定计划节点顺利实施,实现如期投产目标; 3、牵头设备团队的组织搭建及业务运作体系的规划与执行落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,化工机械、化学工程与工艺等相关专业背景; 2、具备8年以上化工企业设备维护工作经验,有腐蚀性化学品处理相关场景经验者优先考虑; 3、掌握通用机械电气基础知识及其应用,熟悉化工原理、反应工程与化工热力学相关内容; 4、了解化工领域特种设备管理、施工规范及化学品、消防安全管理要求; 5、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能够有效推动跨部门协作; 6、具有大型化工生产线建设或设备升级改造项目经验,具备扎实的项目管理能力; 7、熟练操作Office办公软件及Project项目管理工具(如Excel、PPT等),能使用CAD软件进行绘图作业。
其他生产营运人员3-5年本科水性涂料溶剂型涂料高固体份涂料油性涂料粉末涂料防腐涂料防水涂料隔热涂料装饰涂料耐高温涂料工业涂料
岗位职责: 1、负责水性聚氨酯、水溶性丙烯酸聚合物、合成丹宁类、丙烯酸复鞣剂、加脂剂、水性丙烯酸树脂等新产品从配方设计到工业化落地的全流程研发,涵盖实验室小试、中试及批量试产的技术方案制定与实施; 2、针对产品在大规模生产中出现的耐候性、稳定性、附着力等性能短板,主导技术攻关,通过系统性实验设计与多轮验证,提出切实可行的改进措施,确保产品品质符合市场或客户标准; 3、编制新产品量产阶段的工艺流程,规范记录研发过程及生产工艺参数,持续完善并维护工艺技术文档体系; 4、监控量产环节的产品质量表现,及时识别并处理异常问题;定期开展工作回顾,输出总结性报告为后续研发与生产提供决策支持; 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为皮革化学与工程、应用化学、高分子材料、精细化工等相关领域; 2、具有3年以上相关行业研发实践经验,具备以下任一项目经历者优先考虑:水性涂料、家具漆、纺织涂层或造纸涂层用树脂(如水性聚氨酯、丙烯酸树脂)的研发;皮革化学品(如合成丹宁、丙烯酸复鞣剂、加脂剂)的配方开发与性能提升项目;表面活性剂、化妆品原料或油脂改性类研发工作; 3、通过大学英语四级或以上,能够独立查阅和理解专业领域的英文技术资料; 职位福利:包吃包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖、学术交流及培训; 上班时间:8:30-17:30,周日固定单休,综合薪资15-25K+项目提成; 特别说明: 本岗位薪资为参考范围,实际薪酬将结合候选人研发项目经验的深度(包括项目规模、技术复杂度、成果转化成效)、专业技术能力(如配方构建、问题诊断与解决、工艺优化水平)、学历层次及过往项目贡献进行综合评定。对于表现突出者(如拥有核心技术突破、成功主导高价值研发项目等),薪酬不设上限,并有机会获得项目奖励、技术分红等多元化激励。
广元利州区招贴砖小工1人工资160一天有愿意干的联系我。
300-400元/天
贴砖小工1-2人
广元市利州区招贴砖小工1人工资160一天有愿意干的联系我。
广元 利州区
7月19日 08:52拨打电话
广元剑阁县招电焊
260-300元/天
电焊15-30天1-2人完工结算包工自备工具二把刀勿扰
广元剑阁招电焊
广元 剑阁县
7月19日 08:50拨打电话
广元剑阁县普安镇招水电,调射灯角度,半个小时活,100块钱
230-320元/天
水电工1-2人
广元市剑阁县普安镇招水电,调射灯角度,半个小时活,100块钱
广元 剑阁县
7月19日 08:47拨打电话
服务员包住包吃月结
餐厅/后厨服务(含洗碗等),招18—55岁,综合薪资4500---5000,要求:工作认真,吃苦耐劳,服从管理,身体健康,包吃住。联系电话:.聂女士
广元
7月19日 08:46拨打电话
广元青川县招电焊,做光伏安装,3OO元/天,要熟手,包吃住
300-400元/天
电焊光伏安装1-2人
广元市青川县招电焊,做光伏安装,3OO元/天,要熟手,包吃住
广元 青川县
7月19日 08:41拨打电话
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限本科全职工作餐免费月结工资2人间宿舍有WIFI有空调
工作内容: 协助项目经理开发汽车内饰件、模具、工装、试验等。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,有英语基础(或基础较好可培养) 2、两年以上汽车零部件制造企业相关工作经验,熟悉PPAP、APQP等项目管理知识(优秀的应届生也考虑) 3、对英语有一定基础要求(如英语口语较好的可优先考虑) 4、有相关经验者亦可考虑,具体薪资面议。 公司福利: 1、对于应届毕业生,2年内公司免费提供带独立卫生间的单人宿舍(空调、热水、床等一应具备) 2、五险一金 3、提供免费工作餐
生产运营1-2人1-3年大专整机装配钣金结构评审机箱机柜组装装配工艺钣金工艺
本公司为昆山本地深耕多年钣金工贸实体企业,规模稳定订单充足,现扩招专职钣金 NPI 新产品导入工程师。 岗位要求实打实钣金行业、自动化设备类完整独立 NPI 项目操盘经验,核心工作为新品图纸 DFM 评审、量产前样品统筹制作、外协物料进度跟进、试产问题整改闭环、新品从研发到量产整体移交全流程; 本岗并非单纯绘图文员、折弯操作工、量产线制程巡检岗,必须具备从头到尾独立新品导入项目操盘经验,跨行无钣金自动化设备经验请勿投递。 岗位职责 1、新品 NPI 项目全盘统筹:参与钣金新产品立项评审,提前评估结构加工可行性、制造成本、量产潜在风险,制定完整新品导入排期计划,统筹跨部门资源,保障项目节点按期落地。 2、钣金 DFM 可制造性评审:审核钣金 2D 工程图、3D 结构模型及配套 BOM 清单,针对激光切割、数冲、折弯、焊接、喷涂、组装全工序做结构优化,提前规避装配干涉、尺寸偏差、加工变形、加工难度过高等量产隐患。 3、工艺体系文件编制:编制产品工艺流程、SOP 作业指导书、成品来料检验规范;跟进 ECN 工程变更落地,统一车间现场工艺版本,避免资料混乱导致批量不良。 4、工装夹具设计与验证:自主设计折弯定位治具、焊接工装、装配检测治具,完成打样试装验证,提升样品试制与批量生产加工精度、生产效率。 5、试产规划与异常闭环处理:规划样品试制、批量试产产线排布与设备调试;快速处理试产阶段工艺、来料、装配各类异常,输出改善方案并跟进整改验证闭环。 6、重点核心工作:产前样品全流程主导跟进,对接采购同步外协、外购零部件生产交期;全权统筹大货产前打样全过程,登记尺寸偏差、装配干涉、匹配不良等问题台账,推动问题整改复测,确保样品按期确认封样,提前扫清量产各类风险。 7、新品转量产交接结案:整理全套完整 NPI 结案资料,完成研发端向生产端移交,同步全部技术图纸、变更履历、整改记录,实现平稳量产爬坡。 任职要求 1、大专及以上学历,1-3 年及以上钣金行业专职 NPI 工程师 / 钣金 PE 新品导入实战经验,熟悉钣金激光、数冲、折弯、焊接、喷涂、组装整套加工工艺 温馨提示:折弯一线操作工、纯 CAD 制图员、电子行业 PIE、无钣金实操经验跨行工艺人员,岗位匹配度不足,建议谨慎投递。 2、可独立识读钣金 2D/3D 图纸,自主完成 DFM 评审、产前样品全链条跟进、新品试产结案整套工作; 3、具备外协、外购物料对接能力,能主动梳理样品装配各类异常,推动多方整改闭环; 4、做事主动细致,沟通协调能力优秀,可独立推进 NPI 项目节点落地,抗压性强; 5、熟练运用 CAD、SolidWorks 钣金模块,具备试产不良根因分析、工艺优化改善能力。
研发主管
1.5-1.8万元/月
生产运营1-2人3-5年本科技术方案审核研发团队管理新品研发研发预算管控
任职要求 本科及以上学历,理工科或相关专业背景,具备扎实的技术功底。 具有3年以上相关产品研发经验及1年以上团队管理经历,熟悉产品开发流程与项目运作模式,具备创新思维、沟通协调能力、执行推动力及良好的团队合作意识,能够独立规划部门工作并有效组织实施。 主要工作职责 1、团队管理与人才发展:带领研发团队开展工作,负责团队成员的招聘选拔、培训指导、绩效评估及职业发展支持,提升团队创新能力和问题应对水平,确保团队高效运行与持续成长; 2、项目统筹与研发推进:制定研发目标与项目计划,主导新产品开发、产品升级优化、技术规范制定等工作,全程把控各阶段进度,协调跨部门协作,及时解决各类技术难题; 3、技术把关与创新驱动:评审产品设计技术方案,组织实施性能提升和工艺改进,提出可行性优化建议;关注行业前沿技术动态,为公司技术战略提供决策依据; 4、资源配置与成本控制:科学分配研发人力、物料及其他资源,监督项目预算执行情况,确保研发活动按时完成,并符合质量标准要求; 5、产品支撑与质量保障:参与产品前期规划与设计评审,响应客户反馈与质量异常,组织技术移交、工艺完善及相关技术文档的编制与归档工作; 6、对外联络与协同合作:作为研发代表对接外部合作机构,开展技术合作洽谈,评估技术路径的可行性与可靠性,推动外部合作项目顺利实施。
生产运营免费培训包住11-20人月结经验不限大专全职长白班厂内食堂月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服缴纳商保
1、机械、智能制造、机器人、电气自动化等工科专业26届&27届大专、本科毕业生 2、长白班,负责装备流程种的电气装配环节,非标自动化设备的领料、装配、检查、防护全流程作业
高级npi工程师
2.5-3.5万元/月
生产运营1-2人月结5-10年大专全职厂内食堂月结工资住宿免费缴纳社保
高级 NPI 工程师,综合年薪 25-35W。大专及以上,电子/机械/自动化相关专业,本科优先;5 年以上汽车电子 PCBA/EMS 行业 NPI 经验,2 年以上独立主导汽车电子 NPI 全流程;精通 SMT 组装工艺、IPC 标准,熟练 DFX 评审、CAM350/CAD 软件,掌握 PFMEA 等质量工具,擅长跨部门对接客户,具备基础英文读写能力。
数控CNC社保1-2人月结全职操机调机数控车工操作证电脑编程数控车床数控铣床模具加工非标准件加工自动化零件加工自动化设备加工发那科三菱仪器仪表制造
职位描述: 1.负责三轴CNC机床的程序编制、调试与优化,确保加工效率与精度; 2.根据图纸及工艺要求,完成批量件、散件的加工编程与刀具选配; 3.协助生产现场解决加工中的技术问题,保障生产顺利进行; 4.参与工艺改进,提升加工质量与效率; 5.完成相关技术文档的整理与归档。 --- 任职要求: 1.中专及以上学历,机械、数控等相关专业; 2.熟练掌握三轴CNC编程与操作,熟悉Fanuc、三菱等系统; 3.具备批量件、散件加工经验,能独立完成编程与工艺设计; 4.能看懂机械图纸,熟悉常用加工材料与刀具; 5.具备较强的责任心、团队协作能力及问题解决能力。
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差踏实机灵建材经验文员经验家居家具经验
办公室内务,简单帐务,员工考勤等
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
职位:修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责: 1. 车间管理: 负责维修车间的日常管理,合理调度维修人员,确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关: 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控,监督维修工艺。 3. 理赔对接: 负责事故车的拆检定损,与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调: 协调维修技师工作分配,确保完工时效,处理车间突发情况。 任职要求: 1. 懂技术: 必须精通货车维修,能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程: 熟悉保险理赔流程,能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理: 有一定的车间管理经验,能带队伍,安排生产。 4. 其他: 责任心强,能吃苦,具备良好的沟通能力。 (薪资:5000-10000) 应聘方式:有意者请携带简历及相关证书,前往现场面试,或电话预约面试。 联系电话: 联系人:曾经理
行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具
工作内容 1、负责公司前台日常事务,包括电话接听与转接,妥善处理各类来电咨询; 2、负责来访人员的接待工作; 3、负责公司货品采购、系统单据的录入与核对,以及生产下料的尺寸排版(将板材尺寸输入电脑,生成程序供车间裁料使用); 4、完成上级临时安排的其他工作任务; 5、熟练操作Word、Excel等常用办公软件; 6、熟练使用管家婆软件 任职要求: 1、年龄18-*****,具备相关工作经验者优先考虑; 2、形象良好,性格开朗,能适应高强度工作,具备较强的抗压能力; 3、具有良好的沟通协调能力,工作细致认真,思维灵活敏捷,积极主动;
生产设备管理员月结5-10年大专维修保养电工证
岗位职责: 1、依据目标制定阶段性工作规划(包括设备维护保养方案、工艺技术改造计划),并根据实际情况对计划进行动态调整; 2、参与设定维修成本控制、设备故障停机率、节能降耗等关键指标,协助制定重点工作任务,推动公司整体目标达成; 3、建立并完善设备管理相关制度与流程,负责执行监督,编制、优化、修订设备操作规程及相关管理制度; 4、定期巡查各基地设施设备运行状况及人员作业规范性,开展安全隐患排查并留存记录,向责任人员下达整改通知; 5、参与各类设备安全事故的调查分析,协助拟定安全整改方案,并提出相应的处理建议; 6、参与设备选型引进及技术升级工作,推进生产自动化与智能化进程,实现能耗降低与效率提升; 7、对设备日常维护保养工作的实施情况进行评估、检查与督导; 任职要求: 1、大专及以上学历,具备五年以上设备维修或设备管理相关工作经验; 2、掌握电气化、自动化设备基本原理,实践操作能力突出,可独立处理常见设备故障; 3、了解机电设备安全防护规范及电气系统运行原理; 4、持有电工证及特种作业操作证。
招聘家具城文员长白班
工厂文员
定制家具厂跟单,跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜
车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节; 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理; 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理; 任职要求 1.身体健康,能够适应生产岗位的工作要求; 2.工作态度认真,具备较强的责任意识; 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。
四川广元招补漆的临时工,有意者私聊。
补漆
招补漆的临时工,有意者私聊。
广元
7月16日 16:35拨打电话
厂长/主管1-3年学历不限成本控制
1. 制定并落实成本管控方案。 2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。 3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。 4. 联动各职能部门,协同达成企业整体成本管控目标。 5. 持续优化成本管理机制与操作流程。 感兴趣请联系,期待您的加入!
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员保险餐补社保1-2人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗,降低运维成本 5. 执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1.具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2.熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3.具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有特种作业操作证或设备管理相关证书者优先
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