岗位职责： 1. 每日4:30前往百大农贸批发市场，完成食堂所需食材、设备及用品的采购、收货、验货、分拣与装车工作，确保食材新鲜度；7:30由百大发车，准时配送至各食堂，保障各点用菜供应充足，设备运转正常，物资齐备。 2. 每晚21:30后将次日采购清单发送至各供应商，并进行沟通协调，确保次日所采货物数量齐全、供应稳定。 3. 定期核对采购物品的数量与质量，确保符合既定标准要求。 4. 配合解决采购过程中出现的各类问题，如供货短缺、品质异常等突发情况。 5. 与团队成员密切配合，推动采购计划准确、有序落实。 6. 报销事宜须在发生现金采购后的次日完成，确保流程及时合规。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识。 2. 能够进行基础数据核算，逻辑清晰，条理分明。 3. 年龄要求30-40岁。 4. 熟悉采购作业流程，能熟练使用相关办公软件及工具。 5. 工作责任心强，能在高强度工作节奏中保持高效输出。 6. 做事细致，具备较强的应变与问题处理能力。

任职资格： 1、28-40周岁，条件优异者可适当放宽年龄要求； 2、统招专科学历及以上，市场营销、金属材料等相关专业优先考虑； 3、有有色金属行业采购或销售相关工作经验者优先录用； 4、具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧，沟通灵活、抗压性强，性格开朗，形象良好； 5、持有有效驾照，能接受出差安排。 岗位职责： 1、根据生产计划严格落实采购任务，聚焦采购目标的完成； 2、协调内外部资源，保障物料按时到货，提升供应链效率； 3、开发新供应商并进行持续管理，定期实地走访，优化供应商资源体系，推动建立长期战略合作； 4、跟踪市场动态及行业竞争信息，保持敏锐的市场洞察力，发现问题及时向上级汇报； 5、掌握公司产品构成，了解各类废铝材料特性，精准采购符合生产需求的原材料。 薪酬结构：保底工资+原料采购提成

1.主要负责处理客户在使用App过程中反馈的问题，及时进行解答与支持，工作内容不涉及销售。 2.每周工作五天，周末双休，每日固定工作8小时，无业绩考核指标，按时下班。 3.提供带薪岗前培训：新员工保底收入4800-5200元，综合薪资5000-8000+元，入职即缴合肥地区五险一金，无试用期。 【额外福利】 公司设有内部食堂，餐费仅需10-15元，停车费每月10元 享受法定节假日各项福利 每满3个月可参与晋升评定，提供稳定成长发展机会

【岗位职责】 1、开发符合公司鲜食品类需求的供应商与生产厂家，收集相关资料并完善供应商信息档案； 2、承担鲜食品类采购任务，包含询价、比价、综合评估、商品筛选及反馈整理工作； 3、持续优化供应商服务表现，确保其严格执行合同条款，按时交付符合质量标准的产品与服务； 4、主导所辖品类供应商的销售协议谈判、新品上架、定价管理、促销活动协商，有效管控采购成本； 5、管控大仓商品库存周转周期，完成季度与JBP厂商的业务复盘，制定门店商品陈列规划及棚割图； 6、按月开展商品绩效评估、供应商贡献分析，达成部门销售、毛利及库存周转等核心指标； 7、定期开展同业市场调研与趋势分析，掌握同类商品供应路径及市场变动，优化采购策略； 8、负责门店商品陈列执行监督，落实损耗商品的管控措施； 9、协调采购团队与其他职能部门之间的沟通协作； 10、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，供应链管理、市场营销或相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上鲜食采购工作经验，了解鲜食商品市场走势及供应链运作模式。 3、有大型商超、电商渠道或连锁餐饮企业采购背景者优先。 4、熟悉采购作业流程与供应商管理体系，具有较强的谈判技巧和成本控制意识。 5、具备数据分析能力，能依据市场数据调整采购方案。 6、熟练操作办公软件（如Excel、ERP系统）。 7、适应出差安排，具备较强的工作灵活性。 8、具备良好的职业操守和团队协作能力。

1、市场调研与供应商管理 市场调研：定期开展市场调研工作，收集并分析市场价格、产品信息及供应商相关资料。通过展会、网络平台等多种渠道掌握最新市场行情，并汇总形成调研报告，为采购决策提供依据。 供应商开发与维护：配合采购经理拓展新供应商资源，评估其资质并参与实地考察。与现有供应商保持定期沟通，保障合作高效稳定，同步更新供应商信息档案。 2、采购计划与执行 采购计划拟定：根据各部门实际需求，协助制定月度及季度采购计划，明确所需物品的名称、数量、规格和预算范围。 订单处理：在审批完成后，具体负责采购订单的操作，包括与供应商确认交货时间、付款条件及物流配送等事宜，确保货物准时、保质交付。 3、文件管理与数据分析 3.1 文件管理：对采购合同、发票、送货单及其他相关资料进行系统化整理与归档，保证文件的准确性与完整性。 3.2 数据分析：汇总采购过程中的各类数据，进行分类分析并制作相应报表，提供数据支持，助力采购流程与策略持续优化。 4、跨部门协调 内部沟通：与生产部、销售部、财务部等部门保持密切协作，及时了解需求变化与反馈意见，动态调整采购安排。 问题解决：采购过程中出现异常情况时，迅速联动相关部门沟通协调，提出可行解决方案并推动落实。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上生产制造类企业采购管理工作经验； 2、具备较强的成本控制意识与质量把控能力；掌握基础财务知识，能独立完成成本核算工作； 3、具有良好的团队协作与跨部门协调能力，擅长商务谈判与人际沟通； 4、有金属软磁材料或电子元器件行业采购资源或从业经验者优先考虑。

招聘文员 岳西县春生法律咨询有限公司招工信息 【招聘岗位】办公文员 【岗位要求】 年龄18~38周岁 2. 熟悉电脑基本操作，熟练使用办公表格（如Excel）等办公软件； 3. 工作态度认真，服从安排，沟通能力良好。 【薪资待遇】 -基础工资约3000元/月； -享受业绩提成，多劳多得； -提供单人单间住宿。 【上班地址】岳西县河湾安置区 【联系电话】 有意者可携带个人简历到上述地址咨询，或致电了解更多详情。期待你的加入，与我们共同成长！

【岗位职责】 1、开发与公司糖巧、膨化品类匹配的供应商及生产合作方，收集相关资料并完善供应商信息档案； 2、负责鲜食品类采购全流程工作，包含询价、比价、评估、选品及反馈信息整理汇总； 3、持续优化供应商服务表现，确保其严格履行合同约定，按时交付符合质量标准的产品与服务； 4、主导所辖品类供应商的销售合同谈判、新品上架、定价策略、促销活动协商，有效管控采购成本； 5、管理大仓商品库存周转周期，完成季度与JBP厂商的业务复盘；制定门店商品陈列规划及棚割图； 6、按月开展商品绩效评估、供应商贡献分析，达成部门销售、毛利及库存周转等核心指标； 7、定期开展行业市场调研，掌握同类商品供应渠道及市场动向，动态调整采购方案； 8、负责门店商品陈列执行监督，控制损耗类商品损失； 9、协调采购团队与其他职能部门之间的沟通协作； 10、高效完成上级交办的各项任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，供应链管理、市场营销或相关专业优先考虑； 2、具备2年以上糖巧膨化类采购经验，了解该品类市场趋势及供应链运作模式； 3、有大型商超、电商平台或连锁便利店采购背景者优先； 4、熟悉采购流程与供应商管理体系，拥有良好的谈判技巧和成本管控意识； 5、具备数据分析能力，能依据市场数据优化采购决策； 6、熟练操作办公软件（如Excel、ERP系统）； 7、具有良好的职业操守和团队协作能力。 【薪资福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及意外险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等均发放专属节日礼遇； 3、生日福利：每月组织集体生日会，赠送生日礼物； 4、新人入职后享免费带薪培训+总部系统培训，由专业负责人指导快速融入岗位； 5、不定期组织团队聚餐及丰富团建活动，氛围轻松活跃； 6、法定节假日正常休息，倡导高效工作，不鼓励加班； 7、每日提供下午茶，零食水果充足，吃胖不算工伤哦。

岗位职责： 1. 负责采购订单全过程跟踪，确保各环节按计划推进并准时交付。 2. 负责采购合同的全流程管理，涵盖签订、执行及结算等相关工作。 3. 参与库存管控，持续监控物料及产品库存水平，及时发起补货并反馈库存数据。 4. 处理来料质量异常的退换事宜，协同供应商推动问题整改与闭环。 5. 维系现有供应商合作，保持高效沟通，同时开发新供方并对其供货能力与品质进行评估。 6. 配合采购团队完成其他支持性事务，如BOM整理、成本议价、报价分析等。 7. 熟练使用Office办公软件，掌握数据透视表、VLOOKUP等常用功能； 8. 具备金蝶系统操作经验，能独立完成相关系统操作。 任职要求： 1. 大专及以上全日制学历； 2. 具备1-3年采购工作经验，有电子信息、汽车零部件行业背景者优先； 3. 工作严谨，思维条理清晰，具备较强的判断与分析能力

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

整理文件资料 考勤数据统计 合同归档管理 物资清点及登记 视频拍摄与剪辑

招一名押运员男女不限过了年上车要求会做饭干净利索拉LNG不是中石化活，活好干有干的请打这个电话 非诚勿扰谢谢

切菜 打包 每天中午帮忙送20份左右的盒饭

切菜 厨房卫生 会骑三轮车 每天帮忙给附近的服装厂送20份左右盒饭

厨房帮工

产房夫妻工 年龄要求55岁以内，工作经验5年及以上。负责500头母猪产房相关工作 薪资福利:电议 招工人数:2对 工作地址:安徽省内

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

轻医美前台，负责客户接待及端茶倒水服务（有前台经验者优先） 身高165cm，体重110斤以内，有无经验均可，形象气质佳者条件可适当放宽 无责底薪3500元+提成（综合薪资8000元以上）

任职要求：形象气质良好，着装整洁大方，具备前台或行政相关工作经验者优先考虑，年龄约25岁左右 主要工作内容：负责数据登记、客户接待、办公用品的采购与管理、物资发放及大厅区域的卫生维护等工作，岗位偏向行政综合事务。 【备注：有行政前台经验者应了解常规工作范畴，无需重复咨询具体职责】 工作时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，可离岗回家。 日常休息：单休制，固定每周六休息，法定节假日按规休假。 薪资待遇：试用期两个月，月薪3500元，转正后4000元

岗位职责: 热情接待来访客户，提供专业且详尽的咨询服务 薪资：底薪3500元+满勤奖200元，薪资稳定有保障 工作时间：早9:00-晚18:00，单休，每日安排午休，平衡工作与生活节奏 福利：公司提供免费午餐，工服及高跟鞋统一配发，无需个人准备 工作内容： •一对一服务到店客户，确保体验周到细致 •负责病历资料的分类整理与归档管理，保证信息清晰规范 •协助客户预约到店时段，科学协调时间安排 岗位要求：须按要求穿戴公司统一发放的工服及高跟鞋

负责日常养殖相关数据统计及文员事务，大专学历，工作认真有责任心，包吃住，月薪5000—6000元，每月休息4天

岗位职责: 1.主动迎接到访客户，提供专业细致的医美项目咨询服务； 2.办理客户预约及信息登记，保障服务流程顺畅高效； 3.及时接听来电，准确传递客户需求与相关信息； 4.保持前台区域整洁有序，维护符合企业标准的环境形象。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，待人亲切有礼； 2.熟悉常用办公软件操作，具备较强的信息整理能力； 3.有医美或相关领域前台工作经历者优先考虑； 4.注重工作细节，拥有良好的协调与事务管理能力； 5.外形端正大方，具备良好的职业仪态。

前台接待 视频拍摄与剪辑 招聘信息的发布及简历筛选

招聘数据文员，首月薪资3000元。 工作时间8:30-18:00，单休制，每月休息4天，纯文职岗位，坐班办公。 需熟练掌握电子表格常用函数及公式操作，包括数据透视表、vlookup、xlookup、sumifs、countifs等功能。

前台接待 视频拍摄与剪辑 招聘信息发布及简历筛选

岗位职责: 1. 为客户提供专业、高效的接待服务，保障服务流程的规范与顺畅。 2. 解答客户咨询，确保传递信息准确、表达专业。 3. 协助客户完成预约安排，保证预约环节高效有序。 4. 负责客户资料的整理与维护，确保数据安全与隐私保密。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能与客户建立稳定信任关系。 2. 工作细致、责任心强，能妥善处理各类咨询及预约事务。 3. 拥有团队协作精神，能够与同事保持良好协作与沟通。 4. 熟练操作常用办公软件及客户管理系统工具。

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