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小时工：26元/一小时纯工价 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗

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1英语熟练，具备国内外展会参与经历者优先考虑； 2具备较强的订单促成意识和业务推动力； 3需具备两年及以上外贸领域相关工作经验； 4熟悉智能家居、防丢设备、开关、门铃及安防类产品者优先，年龄*****； 5学习能力突出、富有进取心的应届毕业生亦可考虑； 6实行大小周工作制； 7入职后公司提供英语培训，具备良好基础与学习潜力即可。

酒吧稽核会计岗位职责： 监督酒吧财务收支合规性，防范营收流失与舞弊风险，确保财务数据真实准确，结合酒吧“夜间营业、现金/电子支付并存、酒水耗材高频流转”的特点。 1、营收稽核（核心模块，防范漏单、飞单），核查收银记录，核对支付方式，管控优惠与折扣执行情况。 2、酒水及耗材稽核（控制损耗，减少浪费），开展库存盘点，进行成本核算与分析。 3、财务合规与台账管理，审核票据与原始凭证，落实合规性监督。 4、风险预警与整改闭环管理，识别潜在风险点，跟踪整改措施，推动制度完善。 5、报表编制与汇报工作，每日提交《营收稽核日报》，列示营业额、支付结构、异常事项及处理结果。 6、每月出具《财务稽核月报》，评估收入真实性、成本控制效果、风险整改进展，向管理层提供决策支持依据。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计类相关专业，具备初级会计职称以上资格，有酒吧、餐饮行业经验者优先。 2、熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握常用函数、数据透视表及财务系统应用。 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 岗位福利： 五险一金、周末双休、朝十晚六、偶尔加班

一、角色定位：作为公司市场营销及C端战略转型核心负责人，主导三维激光扫描仪、空间相机等消费级测绘产品的市场战略落地，搭建从0到1的C端营销体系，实现技术产品向大众消费市场的渗透与品牌破圈。 二、岗位职责 1、战略与市场洞察 1）深度研判测绘技术趋势，聚焦消费级三维扫描、空间影像等场景（），输出C端市场定位与产品价值主张 2）建立竞品动态监测机制（含技术参数、定价策略、营销玩法），每季度输出行业与消费趋势报告，支撑产品迭代决策 3）制定市场发展规划，分解年度营收目标（用户规模、市场份额、复购率等核心指标）并推动达成。 2、用户与产品营销 1）主导用户画像构建与需求挖掘，识别核心消费场景，联动研发团队输出场景化解决方案； 2）策划全生命周期营销活动：新品上市期（KOL测评、场景化内容营销）、增长期（电商大促、社群裂变）、成熟期（用户共创、增值服务推广） 3）负责定价策略与促销体系设计，平衡技术产品溢价与消费市场接受度，优化动销率。 三、品牌建设 1）打造消费级测绘品牌认知，通过跨界合作（如与家居设计平台、Vlog博主联盟）、技术科普内容（短视频、直播实验室）降低用户教育成本 2）管理品牌视觉体系与口碑舆情，建立用户反馈快速响应机制。 四、团队与跨部门协作 1、组建并管理C端市场团队（策划、渠道、运营、新媒体），设定KPI与培养计划，提升团队技术产品解读与消费营销能力 2、联动研发部门输出技术通俗化素材，协调销售团队完成渠道落地，推动财务部门做好营销费用管控与ROI分析 3、对接外部资源（网红达人、营销服务商、行业协会），构建C端营销生态圈。 三、任职资格要求 （一）经验背景 1、本科及以上学历，测绘工程、地理信息、市场营销等相关专业优先；8年以上市场营销经验，其中3年以上消费电子/硬件产品ToC操盘经验，2、具备0-1市场搭建案例者优先 3、熟悉测绘技术原理（三维扫描、空间影像处理等），能精准转化技术优势为消费卖点；有数码3C、智能家居类产品营销经验者加分 4、具备跨部门协同与资源整合能力，曾主导过技术型产品向C端转型的成功项目（用户量/销售额增长50%以上）。 （二）核心能力 1、市场洞察力：能敏锐捕捉市场机会，发掘产品应用新场景； 2、策略执行力：擅长全渠道营销组合设计，熟练运用社媒监测等工具进行数据驱动决策； 3、团队领导力：能带10人以上团队，兼具技术理解力与消费营销创新力，能激发团队在转型期的攻坚能力 4、沟通表达：能将专业测绘术语转化为大众易懂的营销语言，具备优秀的方案汇报与谈判能力。 5、加分项 拥有测绘行业资源或消费级数码产品KOL/渠道资源； 熟悉海外C端市场者优先。

主要生产：保险柜、保险箱 【工价】普工20/h＋计件＋绩效奖金＋夜班补贴20/晚 月综合工资7000-9000 夜班补贴20/晚 【发薪】次月28日发上月薪资 【班次】两班倒 长白班 【性别】男女不限  【年龄】18-48岁 【吃住】包吃包住，免费工作餐、 【宿舍】免费4-6人间 【岗位】组装、包装、折弯、喷涂、折弯、激光学徒，冲压熟练工，氩弧焊 【时间】7:30-8:30  【要求】会写字

【温州市海宇机械有限公司】 急聘：仓库入库员/面议 要求：会电脑 急聘：仓库管理员/面议 要求：男女不限，识字，会电脑（做过淘宝发货和机械厂仓库管理的最好） 急聘：临时钳工/面议 急聘：机械电工 急聘：机械电工学徒 急聘：钳工学徒 要求：有相关工作经验 待遇：薪资面议，无吃住，一天补贴15元，有加班，3.5小时算半天 急聘：机械售后安装维修学徒 要求：机械售后安装维修学徒，需要有C1驾照，工资面议 急聘：临时钳工/面议 电话： 地址：浙江省温州市南滨街道瑞安市海宇机械有限公司

国华管塔（五险一金） 每周二，四，六下午2点面试 铆焊工，45岁以下，综合工资：10000元左右/月。 角钢线/下料学员，月薪7000-9000，27-42周岁，有机械厂工作经验优先考虑。

诚聘：电工2名会数控机床布线排板，会PLC编程，有机床厂工作经验，工资面议，电工学徒2名以上工资面议，地址：沙门镇富港北路，巨能人智能装备浙江台州

数控熟练操作工2名。最好会点编程 数控学徒1名 要求有责任心，服从工作安排，积极配合团队协作。 电话：

用工模式:派遣小时工模式; 发薪日期:华辉发薪日期15号; 员工工期:2025-12-24至2026-02-28; 工价说明: 时段1:2025-12-24至2026-02-28；21元/时计薪；支付条件：白班19元， 夜班21元， 最晚需工作到2026/2/13，如，请勿报名 补贴项: 其他补贴：补贴金额1.00元；支付条件：站班津贴1元/时,具体是否为站班,是否有站班津贴以企业判定为准 : 水电费：； 保险费：；

普通工衣，坐班，岗位可选，包吃住环境好宿舍6人间左右，管理人性化车间

小厂：21-24元包吃住不体检 主要生产耳机，玩具，小风扇 组装/包装/品检/贴标签 长白班：21-24元/小时 外宿补贴300元/月，全勤奖200元/月。 新员工入职奖励1800，分3个月发完，每月发600 每月工资：6500-7500元，15号准时发放工资，月休四天 工作时间：8点-20点 吃饭时间：12点-13点，17点-18点 年龄要求：16-55岁 关于吃住：包吃住，免费！宿舍有空调热水器 面试资料：身份证，身份证复印件，1寸照片 关于预支：每周可以预支300-500元。 温馨提示：面试不能穿拖鞋， 福利： 介绍一个朋友做满一个月奖励300-500元！

1、普工，工资27元一小时包吃住， 2、月收入：7000元/月左右，每月15号发放工资，不压工资人走结清。 3、每天10-12小时、普通工衣、坐班、可带手机、空间车间、空间宿舍 5、小时工：辞工需提前3天、当场结算工资、可选择短期或者长期做 ----------------------------------- 三、免费食宿 1、有饭堂 2、免费提供住宿、4-6人/间，房间大 3、宿舍：独立卫生间、洗澡间、空调/风扇、热水器等。 ----------------------------------- 四：工作内容 工厂岗位生产最新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你

【深圳宝龙工业区】【工厂直招，不收任何费用】【两班倒】【需要穿连体无尘服】【工作节奏慢】【待遇好】【包住】【补贴多】 工作内容简单，节奏慢 薪资：综合7000-9000元 -餐补600元/月，全勤奖100元/月，通勤补贴100元/月，夜班有额外补贴，周末餐补24元/天 -工龄奖50-300元（每满半年增加50元/月，最高300元）

[企业介绍] 工厂有800多人，产品广泛应用于手机、无线通讯、智能手环、蓝牙耳机、儿童玩具、数码产品等各项领域:空调车间、宿舍，岗位:组装、检测、包装等手工活，工作轻松、做事简单 [招聘要求] 年龄16--50岁，长白班，两班倒可自由选择 空调车间，空调宿舍，宿舍有热水器，4-6/间，包吃包住，伙食好，厂区自己饭堂[福利待遇] 小时工工价:19-24一小时，(长白班，两班倒坐班，自由选择，面试的时候，提前给主管说好就行)综合薪资6500-7000 正式工劳动法底薪+加班+入职购买五险，入职面试通过的工人，员工工资按照底薪2520元，平时加班21元/小时，周末加班29.43元/每小时，法定节假日加班45.65/小时，每天10-11小时，全勤，奖金，岗位补贴，月考勤300小时以上，综合薪资6300-7500。

年龄16~49岁，身体健康，身份证有磁有效，无重大案底，男女都可以

常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

工厂包吃包住，车间可以带手机，每个月10号准时发工资 一、小时工 纯工价25元/小时 纯工价25元/小时 3、月综合工资：7000-8000元/月 4、辞职提前三天辞职，人走帐清，不压不扣 二：正式工 1、底薪2520元，加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍21.72元/小时、周末加班2倍28.96元/小时，节假日3倍43.44元/小时（5天8小时之外算加班）。每天加班2至3小时 2、每月有：岗位津贴500-800元，绩效奖300-500元、全勤奖200元、优秀员工奖800元等等 3、正式工月收入：6800-7800元左右 4、入职购买五险一金 三.工作内容 工厂生产：连接器，蓝牙耳机，充电头，笔记本电脑，手机屏幕，平板电脑等电子产品

一、小时工临时工待遇：（包吃包住） 1、小时工：长白班20，两班倒23元/小时 2、每月保底：260-280个小时 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 4、小时工辞工提前7天申请，人走帐清 二、正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资，周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季节奖金+优秀工奖+全勤奖。 3、正式工收入：5000~6500月 4、每个月准时15号发工资，不压工资 【岗位职责】：生产充电宝、蓝牙耳机、手机壳，小家电等等。招聘岗位主要是组装，包装，检测，品质等 【工作环境】：两班倒，长白班可自选，坐班，普通工衣，空调车间、上班可带手机。 【生活环境】：免费提供住宿、4一6人一间，房间大、宿舍配备WIFI、独立卫生间、空调、热水器等 【招工要求】： 1、男女不限，年龄：16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、应聘人员需要带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 5、对本工厂满意的联系我真实有效

岗位名称：中山兴禾电芯Pack调试；钢壳电池调试；海目星锂电部门电工大工；惠州包机项目电钳小工与学徒；江门海目星多个岗位（电工大工、电工中工等）；深圳龙岗电工大工；东莞长安电工大工与钳工大工。 岗位要求：1.具备相应的电工、钳工或调试技能。2.具有一定的相关工作经验。3.岗位职责稳定，工期较长。 薪资待遇：1.中山兴禾电芯Pack调试：大工50元/小时。2.钢壳电池调试：大工46元/小时。3.海目星锂电部门电工大工：44元/天，包住并有伙食补贴。4.惠州包机项目电钳小工和学徒：小工22元/小时，学徒20元/小时。5.江门海目星岗位薪资各异，具体面议。6.深圳龙岗电工大工：薪资为50元/小时并包住。7.东莞长安电工大工和钳工大工：薪资各异，包吃住。