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日结薪资待遇 工资计算方式：按单结算 单价和单量：6块-20块，保底一天40-80单，送货时间8-10小时，最少有300以上 工作时间：日结时间自由，有空的时候都可以做 配送范围：1-5公里 工资结算时间：当天做，当天下班结账 公司提供电动车

机电工 薪资福利:五险一金、免费提供午晚餐、带薪年假、专业培训，完善的晋升机制、节假日福利 工作地址:阳江市阳东区东城镇东风四路235号雷克萨斯4s店

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拆装工 18到50周岁，有卡车或汽修维修经验优先；身体健康、吃苦耐劳、服从安排、有责任心、能适应车间环境 薪资福利:长白班，医社保+商业保险，底薪+补贴+绩效（综合5000 - 10000） 招工人数:50名 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:新罗区东肖北路19号

维修保养工 30 - 50周岁，有卡车维修经验，熟悉车辆及底盘拆装保养优先，熟悉车厢驾驶室平台外观焊接修复优先；身体健康、吃苦耐劳、服从安排、有责任心、能适应车间环境 薪资福利:长白班，医社保+商业保险，底薪+补贴+绩效（综合5000 - 10000） 招工人数:10名 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:新罗区东肖北路19号

半挂修理师傅 会保养轮，换公子板也可以。主修半挂等货车 薪资福利:管饭，待遇优 招工人数:数名

工作内容： 1. 构建、执行并维护管理体系相关流程，优化公司质量活动，保障质量管理体系稳定运行； 2. 按需向公司总经理汇报质量管理体系的运行成效及改进建议； 3. 策划并开展各类质量活动，提升组织全员质量意识与客户服务水平； 4. 编制部门组织结构图、岗位配置清单及岗位职责说明文件； 5. 统筹安排部门日常事务，落实质量策划、监督、检查、处置与持续改进职责； 6. 组织对生产现场工艺纪律执行、产品状态及作业规范进行不定期巡查； 7. 监督、指导并分析检验记录数据，确保数据真实有效； 8. 参与订单评审工作，制定质量计划，统筹样品及特殊订单的检验安排； 9. 审批检验标准，审阅质量日报表； 10. 参与供应商质量管理，协助完成合格供应商评估工作； 11. 决定让步接收的批准或否决事项； 12. 负责质量事故处理、异常问题现场分析及原辅材料异常情况处置； 13. 主管检验设备与检测工具的管理，审批计量器具检定周期及报废申请； 14. 每日检查质检人员操作是否符合规范要求； 15. 组织召开质量周会、月会，总结并汇报阶段性质量工作情况； 16. 负责相关文件、记录及信息的归档管理与跟踪落实； 17. 汇总客户端与内部反馈的质量问题，组织原因分析，推动纠正措施实施并监督其有效性； 18. 建立并推进部门绩效考核机制； 19. 监督落实部门6S管理工作。 任职条件： 1. 教育背景：本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2. 培训经历：具备汽车零部件行业工作经验，熟悉质量管理五大工具（APQP\PPAP\SPC\MSA\FMEA），掌握IATF16949:2016质量管理体系要求； 3. 工作经验：具有扎实的质量体系运作管理经验，在大中型企业担任同级别岗位3年以上； 4. 技能技巧： 4.1 作风严谨、稳重，办事细致务实，原则性强，思维敏捷； 4.2 具备丰富的质量管理实践经验； 4.3 精通ISO/IATF16949质量管理体系知识，熟练掌握体系审核方法与技巧； 4.4 具备优秀的领导力、组织协调能力及分析判断能力。 福利待遇： 1、五险一金 2、免费就餐 3、通讯补助 4、不住宿提供交通补助，宿舍为4人间（独立卫生间、独立浴室、独立洗衣机、WIFI）

职责描述： 1. 与客户对接设计方案，依据客户需求制定产品开发方案，并完成内外饰产品的设计工作； 2. 负责内外饰主断面的设计及可行性评估分析； 3. 承担三维结构设计、工程图纸绘制及相关技术文档的编制任务； 4. 参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括机械设计制造、车辆工程、材料等相关领域； 2. 熟悉内外饰材料的性能特点，具备3年及以上汽车行业同类岗位工作经验； 3. 拥有汽车内外饰设计的实际项目经验； 4. 熟练掌握常用设计软件工具； 5. 具备良好的职业素养、沟通表达能力、敬业态度及创新意识。

岗位职责: 1.与客户进行有效沟通，准确把握客户需求，并提供合理的设计方案； 2.承担汽车内外饰产品的主断面设计及可行性评估工作； 3.开展三维结构设计，输出符合标准的高质量工程图纸； 4.负责内外饰零部件技术状态的维护，确保设计方案满足相关技术规范。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与创新意识； 2.能够独立推进设计任务，并依据项目进展灵活调整设计方案； 3.熟练使用各类设计软件，具备高效完成设计工作的能力； 4.拥有良好的团队协作态度，能与团队成员顺畅交流； 5.可接受出差安排，根据项目实际需要前往现场支持工作。

职责描述： 1. 负责汽车人机工程的分析、设计与相关研究工作； 2. 承担整车法规符合性校验，涵盖国内外各类准入标准及强制性检验法规； 3. 参与整车机械部分的布置规划与设计； 4. 协同造型团队开展前期预布置工作，完成人机合理性、零部件布置可行性及法规合规性的论证； 5. 负责汽车上车体或下车体的总布置设计任务。 任职要求： 1. 具备3年以上总布置设计岗位工作经验； 2. 具有较强的学习能力、适应能力与组织协调能力，责任心强，能独立承担设计任务； 3. 对汽车行业有浓厚兴趣； 4. 专业技术扎实； 5. 英语水平良好。

结构设计岗位要求： 负责汽车内饰（如仪表台、门板、立柱护板、软内饰）与外饰（如保险杠、格栅、挡泥板）的结构方案开发，根据产品功能需求、装配工艺性及成本控制目标，制定并输出具备可实施性的结构设计方案； 熟练使用 CATIA 软件完成三维建模及二维工程图绘制，保证模型与图纸的技术准确性与完整性，符合批量生产及制造工艺的实际需求； DRE设计岗位要求： 主导汽车内外饰零部件从设计到发布全过程的技术管理，涵盖设计方案评审、DFMEA编制与维护、BOM（物料清单）创建与更新，确保所有设计文档满足量产发布标准； 基于 CATIA 平台对内外饰设计进行工程验证，评估结构合理性与装配可行性，联合结构工程师推进设计优化，提前识别并规避潜在量产问题； 作为核心技术联系人，与客户开展设计需求对接、技术方案汇报及变更沟通，快速响应客户提出的技术问题，确保客户需求在设计中准确体现； 协同供应商开展技术协作，明确零部件的设计规范、检验标准及交付要求，跟进样件开发进程，解决试制阶段出现的各类工程技术难题； 参与内外饰零部件的DV（设计验证）与PV（生产验证）测试工作，汇总分析测试数据，定位问题根本原因，推动设计改进并实现验证闭环，保障产品达到量产准入条件。

工作内容： 1.建立、执行并维护管理体系相关流程，优化公司质量活动，保障质量管理体系有效运行； 2.按需向公司总经理汇报质量管理体系运行情况、绩效表现及改进建议； 3.策划并开展质量主题活动，提升全员质量意识与客户服务水平； 4.制定部门组织结构图、岗位配置表及岗位职责说明文件； 5.统筹安排部门日常事务，落实质量策划、监督、检查、问题处置与持续改进职责； 6.组织对生产现场工艺纪律执行、产品状态标识、作业规范等进行随机巡查； 7.监督、指导并分析检验过程中的数据记录； 8.参与订单评审工作，制定质量控制方案；统筹样品及特殊订单的检验安排； 9.审批检验标准文件，审阅每日质量报告； 10.参与供应商质量管理，协助完成合格供方评估与认定； 11.决定让步接收事项的批准或否决； 12.主导质量事故调查处理，组织异常问题现场分析，处置原辅材料质量问题； 13.负责检验设备和检测工具的管理；审批计量器具检定周期及报废申请； 14.每日抽查质检人员操作是否符合规范要求； 15.组织召开质量周会、月会，总结分析质量工作进展并进行汇报； 16.负责相关文件、记录及信息的归档管理与跟踪落实； 17.汇总客户反馈及内部发现的质量问题，组织原因分析，推动纠正措施实施并验证效果； 18.建立并推进部门绩效考核机制； 19.监督落实部门6S现场管理工作。 任职条件： 1.教育背景：本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2.培训经历：具备汽车零部件行业背景，熟悉质量管理五大工具（APQP\PPAP\SPC\MSA\FMEA），掌握IATF16949:2016质量管理体系要求； 3.工作经验：具有全面的质量体系运作管理经验，在大中型企业担任同职岗位3年以上； 4.技能技巧： 4.1作风踏实严谨，处事稳重细致，坚持原则，思维敏捷； 4.2具备扎实的质量管理实践经验； 4.3精通ISO/IATF16949质量管理体系知识，熟练掌握体系审核方法与技巧； 4.4具备较强的领导力、组织协调能力及问题分析判断能力。 福利待遇： 1、五险一金 2、免费就餐 3、通讯补助 4、不住宿提供交通补贴，宿舍为4人间（配备独立卫生间、独立浴室、独立洗衣机、WIFI）

一、岗位职责： 1.负责公司质量管理体系的建立与持续优化，确保体系运行符合ISO16949标准规范。 2.牵头组织客户审核接待工作，保障审核流程顺畅，达成客户各项审核要求。 3.开展质量风险识别与预防，制定并落实质量控制标准，推进各类质量改进项目实施。 4.对生产环节实施全过程质量监督，确保产品品质达到公司及客户既定标准。 二、岗位要求： 1.本科及以上学历，质量管理或相关专业背景。 2.具备3年以上质量领域工作经验，掌握汽车行业质量管理体系运作模式。 3.拥有较强的沟通协作能力，能有效应对和解决各类质量问题。 4.精通ISO16949体系要求，并具备实际推行落地的成功案例。 三、其他福利 1、试用期缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、通勤补助、学历补助、全勤奖金等； 4、婚礼贺金、生日礼品、夏季降温礼品及节假日礼品等； 5、绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖金等； 6、入职培训、在岗培训、内/外部培训等； 7、优异的团队氛围，广阔的发展空间；

我司专注于碳碳、碳陶材料的研发与生产，产品广泛应用于汽车、高铁、民航等领域。因业务拓展需要，现诚聘机械设计工程师一名，加入我们的研发团队。 岗位职责： 1. 承担碳陶刹车盘及配套产品的机械结构设计工作，涵盖结构规划、性能提升、材料选型等方面。 2. 全程参与产品研发流程，包括方案构思、工程细化、样机制作、试验验证等环节。 3. 与研发人员密切协作，确保设计成果符合产品功能需求及制造工艺条件。 4. 编写并管理各类技术文件，如工程图纸、技术标准、使用说明等资料。 5. 深入生产现场，协助解决制造过程中涉及的机械设计问题。 6. 积极参与前沿技术的探索与落地应用，持续增强产品技术优势。 岗位要求： 1. 机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上机械设计领域工作经验，有碳陶材料或制动系统开发背景者优先考虑。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等主流设计工具。 4. 掌握常用机械加工方法及材料特性，具备扎实的工程分析能力。 5. 具备较强的团队协作意识和沟通协调能力，能适应一定强度的工作节奏。 6. 英语读写能力达标，可独立查阅并理解英文技术资料。 7. 有汽车、航空、底盘系统或制动行业经验者优先录用。 我们提供的待遇： 1. 提供行业内具有竞争力的薪资水平，具体面议； 2. 完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检等； 3. 有机会获得正式编制； 4. 配备舒适的办公场所与融洽的团队氛围； 5. 提供清晰的职业成长路径与晋升机会。

1、3D数据到2D图纸转化。 2、根据需求，选配接插件、端子、导线、线束防护等。 3、线束装配图制定。 4、线束SOR编制。 5、根据项目计划进行装机，跟机，方案措施的制定，设计变更切换。 6、供应商管理。

一、岗位职责： 1.负责企业质量管理体系的建立与持续维护，确保体系运行符合ISO16949标准要求。 2.牵头组织客户验厂相关工作，保障审核流程顺利通过，满足客户各项审核需求。 3.开展质量风险识别与防控，制定并落实质量规范，推进各类质量提升项目的实施。 4.对生产环节实施全过程质量监督，确保产品品质达到公司及客户既定标准。 二、岗位要求： 1.本科及以上学历，质量管理或相近专业背景。 2.具备3年以上质量领域工作经验，掌握汽车行业质量管理体系运作模式。 3.拥有较强的沟通协作能力，能有效应对和解决各类质量问题。 4.精通ISO16949体系要求，并具备实际推行和落地经验。 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等； 4、享有婚礼礼金、生日礼物、夏季防暑慰问品及节日礼品等； 5、绩效奖金、专项激励奖金、年终奖等多元化激励； 6、提供入职培训、在岗培训、内部及外部专业培训机会； 7、团队氛围积极向上，职业发展通道完善；