
掘进工采煤工煤矿钻工20人以上
山西金地煤焦有限公司赤峪煤矿隶属冀中能源(煤矿),招聘生产一线采煤工、掘进工、巷道整修工、钻工及辅助区队熟练工种,人数50人。
一、招聘要求:1.
2.18至45周岁(1980年9月-2008年9月期间出生),具有煤矿一年及以上工作经验者年龄可放宽至45周岁。
3.初中、高中(中技)及以上学历,退役军人不做学历要求。
4.遵纪守法,品德端正,爱岗敬业,服从工作安排。
5.身体健康,无残疾、无史,无职业禁忌症,能够胜任岗位工作要求。
晋中左权县最新招聘信息地区一煤矿打钻外包队,现招聘普钻司机4名,要求有探放水证。魏总
钻工长期3-5人
最新招聘信息
晋中地区一煤矿打钻外包队,现招聘普钻司机4名,要求有探放水证。
魏总
钻井小工钻工
1.工作性质:本岗位属于工程技术类一线操作岗位,负责反井钻机的现场操作、日常维护及施工协同,确保钻井作业安全、高效完成。
2.工作特点:
野外/地下作业:主要工作场所为矿山、水电隧道、竖井等野外或地下施工现场,环境相对艰苦。
3.倒班作业:根据工程需要,可能实行轮班制(白班/夜班),需适应长时间连续作业。
4.技术实操性强:依赖操作经验与机械手感,需应对井下复杂地质条件下的突发情况。
5.安全风险较高:涉及重型机械、井下施工等,需严格遵循安全规范。
二、岗位职责
1、负责反井钻机(包括主机、钻具、液压系统等)的现场操作。
2、协助完成钻机安装、调试、搬迁及拆卸工作,定期对设备进行润滑、保养和故障排查。
3、监控钻井过程中岩屑返出、设备运行状态,及时反馈异常情况并协助处理井内问题。
三、任职要求
1、基本条件:
年龄25-50周岁,身体健康,能适应野外作业、井下作业及体力劳动。
持有有效的特种作业操作证(钻井机械操作类),有高处作业证优先。
2、经验技能:
有钻机或工程钻机操作经验,熟悉反井钻井工艺优先。
能完成钻机日常维护,判断常见机械/液压故障,具备基础维修能力优先。
责任心强,安全意识突出,能严格遵守操作流程。
具备团队协作精神和应急处理能力,适应倒班及高强度工作节奏。
优先条件:
有矿山、水利水电、隧道工程钻井经验者优先。
具备电焊、机修等相关技能者优先。
四、薪酬福利
1、薪资构成:基本工资(150元/天,在工地不干活就有)+岗位工资(机长150/天,小工100元/天,干活就有)+绩效提成(按进尺数量大工50元/米,小工30元/米)。
2、福利保障:免费食宿、来回路费、劳保用品。
3、发展支持:提供技术培训优秀者可晋升为机长或现场管理人员。
五、工作地点
依据项目部署,全国范围内调配。
分公司总经理(商用车行业)
1.5-3万元/月
总裁/总经理/CEO5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源风险减量、AEBS
岗位职责:
1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展,推进客户开发,提升企业品牌影响力与口碑建设;
2、主持分公司日常运营管理工作,落实公司年度经营目标及业务发展规划的执行;
3、开拓并深化本地合作商渠道,持续维护和优化客户关系;
4、负责团队组建与管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核,打造认同企业文化、执行力强的高效团队;
5、定期调研本地行业动态、市场走向及同业竞争策略,提出可行性建议,支持公司战略决策;
6、带领团队完成公司下达的各项经营与业务指标。
任职资格:
1、学历要求本科及以上,能力特别突出者可适度放宽录用标准;
2、在当地拥有良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累;
3、熟悉本地商用车市场,具备扎实的营销实战经验,以及销售培训和大型活动组织经历;
4、在市场开发、市场运营及客户维护方面具有深入理解与实际操作经验;
5、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道拓展管理能力;
6、有商用车保险销售、重卡金融或重卡整车销售等行业的管理背景者优先考虑;
7、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+其他福利:提成奖励,常青计划利润分享,股权激励
营业部总经理(商用车方向)
1-1.8万元/月
总裁/总经理/CEO5-10年大专销售管理市场管理团队组建渠道资源大客户资源商用车渠道资源风险减量、AEBS财产险、融资租赁
岗位职责:
1、全面负责当地分公司的运营管理,主导分公司团队的组建与搭建,统筹业务管理事务;挖掘市场潜力,开发合作资源,高效组织协调各职能部门运作。
2、维护外部合作关系,强化渠道网络建设,按时提交相关数据和报告;承接并落实分公司设定的业务目标,细化执行方案并制定可行性举措,在保障服务质量的前提下完成各项经营指标。
3、主动拓展并维系各类社会资源,推进品牌宣传与运营管理工作;健全分公司管理体系,坚持依法合规、规范有序运营。
4、在总部的统筹安排下,指导并协同各部门及下属单位推进工作计划实施,确保合规运作,提升整体经营效益;
5、持续跟踪商用车行业动态,研判市场趋势,适时优化经营策略,积极参与市场竞争,树立企业良好形象,实现经济效益与社会效益双赢;及时向上级反馈经营进展、市场信息、公司发展现状及政策建议。
任职资格:
1、大专学历,具备5年以上商用车(重卡系列)或车险领域从业经验,条件优异者学历可适当放宽;
2、熟悉商用车业务全流程,有物流运输公司、车队管理、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先。
3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验,具备较强的领导力、人际沟通能力及资源整合能力。
4、责任心强,品行优良,工作踏实细致,沟通能力强,富有职业精神和韧性;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会
职位亮点:基本工资+绩效奖金+提成收入+年终分红
朔州怀仁市老柴削面店洗碗大姐【半天班】工作时间:7点—2点联系电话:地址:一中东门往北20
洗碗工
老柴削面怀仁店洗碗大姐【半天班】工作时间:7点—2点联系电话:地址:怀仁一中东门往北200米
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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甘肃庆阳急招封堵井口工四个,座底6000.一趟150.,明天上队,有想法的电话联系,
石油钻井工3-5人
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架子工力工司钻
大庆油田单位直招,不拖新,不欠薪1;小修操车工,底薪2500元,干的多赚的多缴纳五险,包吃住2小修一厂劳服,底薪1250。单井提成1100,一个月三四口井,3;架子工,上1休2,底薪4700,上2休2,6700元。加班500—800元现金,缴纳五险,包吃住4;一厂招司钻一名,工资7500左右,缴纳五险,包吃住5;吊桩力工,薪资4300--6000,缴纳五险,劳保发放齐全,包食宿,6;压裂作业工,月薪4500--7000,缴纳五险,包食宿7;吊装工人;长白班,月薪4500--6000,工作比较清闲,缴纳五险,,包食宿8;小修上三休三,上六休三,上六休二,上五休五。工资待遇:4200—5600单位缴纳五险,供吃供住咨询电话;
指挥工通风安装小工
山西朔州怀仁,左云,右某玉矿
通风队工资7000左右
安队检工资7000左右
抽队水工资7000左右
准队备杂工8000左右
以岗上位3险,5险,食堂顿一饭1元。
【供热公司】
岗位:男(稽查队)
工资:基工本资+绩效6000+
要求:大以专上,无犯证罪证明,3险。7年以后动自转正式工
周期:一月个左右。
合性同质:直签无定固合同。
【某源能集团直签合同】
岗位:铁运路输类
学历:专以科上
专业:铁道车机运用维护,铁工道程技术,铁通道信于信息化技术,铁道信号自控动制,铁机道车
招要聘求:男 25-26应届生
以岗上位均先办后付
联系电话:
山西朔州一万吨级煤矿招工,归属晋能控股,,要求年令40岁左右,身体健康,无犯罪记录,有意者
煤矿
朔州一万吨级煤矿招工,归属晋能控股,,要求年令40岁左右,身体健康,无犯罪记录,有意者联系
朔州怀仁市大同,,周边煤矿,,五险,45周岁以下,均可安置,
7000-15000元/月
煤矿长期20人以上月结
大同,怀仁,周边煤矿,,五险,45周岁以下,均可安置,
朔州怀仁市太原清徐李家楼煤业,打切顶孔,一米12,大工要探放水证3人,电话
12元/米
钻工3-5人
太原清徐李家楼煤业,打切顶孔,一米12,大工要探放水证3人,电话
朔州怀仁市大同,,周边煤矿,,五险,45周岁以下,均可安置,
7000-15000元/月
煤矿长期20人以上月结
大同,怀仁,周边煤矿,,五险,45周岁以下,均可安置,
山西朔州一线综采支架工必须综采干过,45岁以内薪资福利:月薪15000左右,,和矿直签立马
15000元/月
矿工月结
一线综采支架工
必须综采干过,45岁以内
薪资福利:月薪15000左右,,和矿直签
立马上岗()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朔州石油钻井工日结在线招聘信息,主要招聘朔州石油钻井工相关人才。作为石油钻井工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解石油钻井工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。